埼玉県の人事 採用の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 HR業務の企画立案及び運営の経験５年以上、労働法を中心とした法知識 《求める人物像》 多様な従業員と積極的にコミュニケーションをとり、信頼関係を構築できる力 【職種名】 人事労務（管理職候補） 【仕事内容】 セメント業界のリーディングカンパニーでありブライム上場企業であるグループの中で唯一のIT企業として、業務システム開発、ITインフラ構築、AI・画像処理技術など、幅広いITソリューションを提供しています 人事部は人事グループと労務グループに分かれており、それぞれ以下の業務を担当 人事グループ：採用、教育、人事制度、能力開発制度の立案 労務グループ：労務管

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日以上、1日7.5時間以上 【勤務時間】 8:20～16:55 休憩時間55分 実働4h～の時短勤務もOK（始業時間は8：20～9：00の間）！休憩時間は12：10～12：55、14：30～14：40の2回です。週3日はフルタイム、週4日は実働6時間以上です。残業はありません。 【株式会社マイナビワークス】はご応募～お仕事決定までWEBで完結♪ 担当者との確認もご自宅から済むのでラクラク♪ タイミングや地域に問わずご応募が可能です！ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、平日のみ可 週休2～4日、土・日曜日・祝日固定休みです。※週3～5日勤務です。

仕事内容【人事採用アシスタント事務】 (週3日～＊4h～＊飯能駅スグ＊残業ナシ)採用アシのお仕事！ 株式会社マイナビワークス(マイナビスタッフ)/345706Jm ■ 給与 時給1560～1630円 ■ シフト 週3日以上 、1日7.5時間以上 ■ アクセス 西武池袋線飯能駅 ■ 時間帯 朝、昼、完全週休2日制 (土日祝休み)、残業月10時間以下 ■ 勤務地 飯能市 飯能駅スグの好立地！西武池袋線ユーザー必見です！ 「家庭や自分の時間も大切にしたい」 「収入も大事にしたい」 働き方の希望をしっかり受け止めます 安心のマイナビグループだからこそ─ *豊富なお仕事から希

仕事内容採用業務 ・採用計画、採用スケジュールの管理 ・求人媒体の選定、運用 ・求人原稿の作成、改善 ・応募者対応 ・書類選考、面接日程の調整 ・面接、選考対応 ・採用進捗の管理 ・内定者、入社予定者へのフォロー ・採用活動に関するデータ集計、分析 労務・人事管理 ・入退社に伴う各種手続き ・勤怠情報の管理、確認 ・社員情報の管理 ・人事関連書類の作成、管理 ・社会保険、労務関連業務のサポート ・給与計算に関する確認、管理 ・社内規程、労務関連資料の管理 組織づくり・人事企画 ・入社後のオンボーディング支援 ・社内研修、教育体制の運営 ・社員からの相談対応 ・人事データの集計、分析 ・人事業

仕事内容★横尾材木店の未来を共に築いていく仲間を採用するお仕事です★☆ ◇ ◇ 主な業務内容 ◇ ◇ ・採用計画の立案 ・求人広告の選定と運用 ・人材紹介会社対応 ・応募者対応 ・合同説明会への出展 ・内定者のフォロー ・その他付随業務 ※株式会社横尾材木店のグループ会社である「株式会社ワイグッドホールディングス」での採用となります。 （一例）一日のスケジュール 9：00 ｜ 朝礼、メールチェック、 ｜ 事務作業 9：45 ｜ 面接を控えている候補者の ｜ 履歴書・職務経歴書確認 10：00 ｜ 面接対応（対面） 11：00 ｜ 書類選考、応募者連絡、 ｜ 求人更新作業 12：0

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ●Inspire Highについて Inspire Highは、「人の意志や主体性がより育つ社会を、教育からつくっている会社」です。 これからの時代を生きる一人ひとりが、「自分らしい生き方」を見つけ、選択し、他者とともによりよく生きるため、人の「主体性」がより育まれる社会を教育現場からつくることを目指しています。 他国と比べ、自己肯定感や自己効力感が低い日本の10代の姿。そして、そんな10代からも「楽しくなさそう」「大変そう」と

仕事内容【戦略人事】新卒採用×採用広報をゼロから仕掛ける採用担当募集！｜年休120日以上｜フレックスタイム制あり｜東京勤務 ▼仕事内容 ◆お任せしたいこと 「会社の未来は“人”で決まる」そう言っても大げさではありません。 私たちは、売上150％・利益率250％と急成長を続ける中で、次のステージへ進むために“仲間づくり”に本気で取り組んでいます。 お任せしたいミッションは当社の新卒採用を中心とした採用業務全般です。 「どんな学生に出会いたいか」を考えるところから、イベント企画・SNS発信・選考設計まで、アイデアをカタチにしていく役割です。 経営層とも距離が近く、「ただ決められた仕事をやる」ではな

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事業務のご経験をお持ちの方 【職種名】 人事 【仕事内容】 ■同社人事部にて、監督職として各部門の責任者、協力会社、労働組合まで幅広く周囲を巻き込みながら、チームをリードし、業務を遂行いただきます。 【具体的には】※ご経験や適性に合わせて担当業務をアサインします。 ＜パフォーマンスマネジメント＞ 個人及び組織全体のパフォーマンス向上に向け、自ら課題を発見し、現場・経営と合意形成しながら、施策立案・実行まで主導いただ きます。 例) ・経営や現場、労働組合を巻き込み、外部環境に左右されない強い現場を実現する勤務制度や人員体制の検討。 ・社員がやりがいと安心を感

仕事内容年間30～40名を採用！約300店舗の飲食チェーンで採用戦略から手がける人事へ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 交通費支給 高収入・高時給 昇給・賞与あり 残業月20時間以内 車通勤OK 駅近5分以内 長期 社会保険完備 社割あり 研修あり 変形労働時間制 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 人事・採用担当 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 225,000円〜355,000円 ＜年収例＞ 年収422万円～594万円（日給月給制） 賞与：年2回 昇給：随時 ※四半期評価制度による ＜想定月額＞ 320,000円～450,000円（一律手当を含む） ■固定

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事総務実務経験 【フィットする人物像】 積極的に業務に取り組んでいただける方 コミュニケーション力のある方 【職種名】 人事総務【係長級～課長候補】/地域密着・安定性の高い医療法人グループ企業/年収500万円～800万円 【仕事内容】 地域密着・安定性の高い医療法人グループ企業にて、人事総務【係長級～課長候補】の募集です。 【人事業務】 採用業務（看護師、コメディカル等）、面接、求人広告作成、求人費予算管理 採用計画立案、給与計算、社会保険、諸規程作成、労務管理等 【総務業務】 法人各施設の契約締結業務、物品管理（備品・医薬品・車輌・PC等） 文書管理（契約書・各種台

仕事内容●職務概要 「求人を出して応募を待つ」私たちの採用担当はそんな仕事ではありません。 事業成長に必要な人材を定義し「どこにいるのか」「どうすれば興味を持ってもらえるのか」を考え、 採用戦略を立案・実行する仕事です。 時には人材紹介を活用し、時には SNS を運用し、時には新しい採用手法を企画することもあります。 人材市場を分析しながら、グループ各社の未来をつくる仲間を集めていきます。 ●本ポジションが必要な理由 グループ各社の事業拡大に伴い、求める人材は年々多様化しています。 飲食店舗の運営を支える人材はもちろん、建築・設備・管理部門など専門職の採用ニーズも増加しており、 従来の採用手法だけで

仕事内容■ 中途採用、新卒採用に関する業務 ・Indeed、求人BOX、エンゲージ等の求人媒体管理 ・求人票、求人広告の作成・更新 ・応募者対応、書類確認、面接日程調整 ・面接対応、合否連絡、内定者フォロー ・人材紹介会社、人材派遣会社との連絡・調整 ・スカウトメールの作成、送信 ・採用進捗、応募数、面接数、採用数などのKPI管理 ・SNS採用、採用広報など新しい採用施策の企画 ・入社手続き、オリエンテーション、オンボーディング対応 ■社員情報管理など人事・総務関連業務 単なる事務作業ではなく、「どんな人材が必要か」「どうすれば応募を増やせるか」まで考え、経営層・部門責任者と直接調整し、事業計画と組

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜下記いずれかの経験2年程度 ＞ ・採用用業務の経験 ・人材紹介会社、人材派遣会社、求人広告会社等での勤務経験 その他、人材採用や組織運営に関わる経験 ●入社するメリット ・採用戦略の上流工程から携わることができる 人材要件の定義から採用手法の企画、効果分析まで一貫して担当します。 ・幅広い採用経験が積める グループ企業各社の採用に関わります。 そのため飲食業、本社部門、建設系専門職など、多様な職種の採用に携わることができます。 普通の企業だと1職種の採用がメインとなるため、採用担当としての市場価値が上がりやすいです。 ・経営層と直接仕事ができる 事業成長

仕事内容【応募資格】 [必須] ■応募資格 【即戦力となる総務事務の経験者を募集】総務経験を活かし長く活躍したい方や、転職し給与や待遇を上げたい方も大歓迎！まずはお気軽にご応募ください♪ ■必須資格・採用業務の実務経験(経験年数不問)・基本的なPCスキル(Word、Excel初級程度) ■歓迎条件・求人業界の実務経験・建設や設備の業界経験 ■募集年齢(年齢制限理由) 20歳 ～ 40歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため） 【職種名】 人事採用事務|経験者のみ|週休2日制(土日祝) 【仕事内容】 ■仕事内容 建物の消防設備に関連事業にて、県内トップクラスのシェアを確立している同社。今回成長を続け

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事または労務の実務経験（目安5年以上） ・採用業務の実務経験 ・労務相談対応の経験および基本的な労働法令知識 ・社内外との調整・折衝経験 ・普通自動車運転免許 ※ 車で約5分の拠点間移動や労働基準監督署等への外出に使用する場合があります。 [歓迎] ・製造業での人事、労務経験 ・労働基準監督署対応の実務経験 ・社会保険労務士等の士業と連携した実務経験 ・就業規則の改定、制定に携わった経験 ・36協定その他、法令遵守に基づく書類の作成運用経験 【フィットする人物像】 ・労務から採用まで人事業務を幅広く経験してきた方、または今後幅広く携わりたい方 ・自ら手を動か

仕事内容【応募資格】 [必須] 中小企業で総務人事または経理のどちらかの経験あれば可 PCスキルは必要 【職種名】 人事総務 【仕事内容】 提案営業力と開発技術力により業績堅調企業です ・総務全般、人事、給与計算、保険等の加入手続き、会議資料 ・振替伝票作成、銀行手続き、現金集計 ・パソコン操作 ＜業務内容（変更の範囲）＞ 会社の定める業務 【事業内容・会社の特長】 工業用ゴム製品の販売 各種産業機器製造販売 提案営業力と開発技術力により業績堅調 【募集背景】 係長の後任 【雇用形態】 正社員（期間の定めなし） 試用期間3ヶ月（試用期間中の労働条件変更なし） 【勤務時間】 勤務時間:8:45～17:

仕事内容塗料製造メーカーでの内部管理部門の人事労務・総務業務を担当し ていただきます。 ■人事労務業務（採用、労務管理、教育等） ※メインの業務とな り、将来的に人事制度改定にも携わって頂きます。 ■総務業務（一般購買、安全衛生、共有施設や設備の管理、他庶務 業務） ※適正により副担当として従事していただきます。 ＊外出時運転業務有り（社有車） ＊変更の範囲：会社が指定する職務に変更の可能性があります。

仕事内容未経験の男女活躍中！もくもくと一人で働ける軽作業のお仕事！ 異業種から転職されてくる方が急増中！ 初めての工場ワークにピッタリのお仕事です！ 「このお仕事に向いている方」 ↓ ・軽作業がいい ・人間関係で悩みたくない ・早く入寮したい ・週払いを希望している 縫製補助・中綿入れ・仕上げ・検査・梱包などを行うお仕事です。 ① 生地の準備・カット ぬいぐるみ用の生地を型に合わせてカット パーツごとに仕分けして準備 ② 縫製・組み立て補助 ミシン作業の補助やパーツの取り付け 手作業で耳・手足などを取り付ける工程もあり ③ 中綿入れ・形づくり 専用機械や手作業で中綿を詰める 形を整えてふっくら仕

仕事内容株式会社アートビークルー 【川口】人事◆採用業務お任せ／人気イベントやTV番組セットの会社／年休120日／残業20h程 【仕事内容】 【川口】人事◆採用業務お任せ／人気イベントやTV番組セットの会社／年休120日／残業20h程 【具体的な仕事内容】 【人事領域立ち上げフェーズのため裁量年間休日120日／残業20h程】 国民的TV番組・有名テーマパークの空間づくりを手掛ける当社にて、人事業務をお任せします。 ■業務内容 ・人材の採用、教育育成、評価にかかる計画立案と実行 ・人事制度設計・運用 ・組織開発、人員配置 ■入社後の業務 ・新卒採用に応募いただいた学生への電話・メール対応を中心

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事給与システムの運用経験をお持ちの方 [歓迎] ■人事労務の実務経験 ■人事給与システムやタレントマネジメントシステムの設定変更、バージョンアップ、移行、導入経験等がある方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【人事/労務・人事システム運用】トヨタ子会社◎時差出勤可（年収500万円～700万円） 【仕事内容】 ◇トヨタ自動車G／残業20h程／福利厚生充実◇ドクターヘリ運航など社会貢献性◎の事業展開■定年65歳（再雇用70歳まで）■トヨタ自動車を親会社に持つ、航空・空間情報のパイオニア企業 ■女性活躍推進企… 人事部門にて労務勤怠管理、人事給与シ

仕事内容埼玉県所沢市の人事・労務 (正社員) | 株式会社北斗不動産ホールディングス ▼仕事内容 北斗不動産グループの人事 ・労務成長を支えてくれる人事課での業務【業務内容】１．採用活動 ・求人票の作成 ・出稿管理 ・応募者対応２．研修／社内イベント対応 ・新入社員研修や役職別研修などの企画 ・運営 ・研修資料の作成 ・受講状況の管理３．人事 ・労務管理 ・勤怠管理、給与計算のサポート ・社会保険手続きの補助 ・変更範囲：変更なし (埼玉県所沢市) ▼職種 人事・労務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給264000〜335000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.