東京都渋谷区のマネージャーの求人・仕事・採用

仕事内容【営業責任者（VP of Sales）/ CRO候補】週3日在宅可・完全休日2日 ▼仕事内容 代表・COO直下で、東京・名古屋・大阪・福岡の営業組織を統括いただきます。 ・営業戦略・KPI設計 ・CRM・案件管理・会議体など営業基盤の構築 ・マネージャー育成および組織開発 ・採用戦略の設計・推進 ・営業プロセスの標準化およびSales Enablementの推進 当社が次の成長フェーズへ進むためには、属人的な成功に依存しない「営業組織OS」の構築が必要です。 個人・チーム・拠点ごとの勝ちパターンをデータと現場観察から抽出し、営業プロセス・トーク・研修・評価制度・会議体へ落とし込み、再現

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・システム開発におけるプロジェクトマネージャー／プロジェクトリーダーの経験 【尚可】 ・システムエンジニアまたはプログラマーとしての実務経験 ・スポーツ関連システムやアプリ等の見識 ・インフラやセキュリティに関する知見 ・ドキュメント作成経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・スポーツを「見る」、「する」、「支える」ことが好きな人・興味がある方 【職種名】 プロジェクトマネージャー ※年間休日120日以上 【仕事内容】 サッカーチームや各スポーツの日本協会など大手クライアントの大型案件に携われます

仕事内容【IT企画】マネージャー候補／IT戦略立案から実行まで幅広く対応／年間休日125日以上 ▼仕事内容 ◆当社のIT戦略立案から実行まで幅広い業務をお任せいたします。 【業務内容】 ◆EC・基幹システムの最適化 自社ECプラットフォームの運用・改善（決済、カート、顧客管理システムなど） 受発注・在庫・物流システムの連携と業務フロー改善 BIツール導入・データ分析基盤の強化 ◆業務効率化・自動化の推進 CRM・MA・SFAツールの導入・運用最適化 RPAを活用した業務の自動化・標準化 ITヘルプデスク機能の強化 ◆セキュリティ・インフラ管理 サイバーセキュリティ対策（データ保護、アクセス管理

仕事内容【HRコンサルタント営業（マネージャー候補）】働きがいのある企業選出◎4年で1068％成長！急成長スタートアップ ▼仕事内容 【仕事内容】 ◯人材コンサルタント営業（クライアントとフリーランスとの懸け橋） ・事業部を横断して複数事業のイシューについて、関与者を巻き込みながらの課題の特定、課題解決、仕組み化 ・組織・事業課題から解像度の高いゴールを設定し、最適な業務プロセスの設計とKPIなどの評価指標の策定 ・事業計画の作成・実行 ・事業計画達成に向けた施策の立案・推進 ・組織及びメンバーマネジメント（リーダー・メンバー育成） ・新規クライアント/フリーランスの開拓 ・既存顧客とのオンライン商

仕事内容【仕事内容】 【業務内容】 経理部門のマネージャーとして主に下記の業務をお願いします。 〇各種会計業務（例：請求書発行、経費精算、支払処理） 〇月次、四半期、年間の決算業務 〇財務開示書類の作成（例：半期報告書、事業報告書、財務諸表、決算発表） 〇内部管理レポートの作成および経営陣への報告 〇税務顧問および外部監査人との対応 〇英語または韓国語での本社とのコミュニケーション 〇その他事務業務 【福利厚生】 有給休暇あり 昇給あり 賞与あり 交通費支給 育児休業制度あり 育児短時間勤務制度あり 研修制度あり 勤務中の食事費用負担あり（金額応相談） 【その他】 2025年3月に表参道に本社移

仕事内容インフラマネージャー候補(AWS,Linux,Windows)【案件選択制／平均年収UP多数】◆プライム上場グループ◆残業10H◆AWS認定パートナー/AWS全認定資格保有者在籍！技術とマネジメントの ▼仕事内容 ★プロジェクトの管理やチームマネジメント、後進育成など、幅広い業務を行っていただきます。 ★これからマネジメント経験を積みたい方も大歓迎です！ ■業務概要 インフラ基盤構築案件にて、若手エンジニアのマネジメントを担当していただきます。 具体的には、プロジェクト管理（スケジュールや進捗管理）若手エンジニアへの教育・指導など、 エンジニアのトータルマネジメントをしていただきます。

仕事内容株式会社ゼスト 芸能マネージャー／音楽・テレビで活躍のタレントも／未経験歓迎 【求人要約】 【未経験◎】芸能マネージャーとして業界へ第一歩を！ 【やりがい】ライブ・テレビ出演などで反響を直接実感 【成長性◎】少数精鋭チームで役員層と連携の評価体制 未経験から、芸能マネージャーへ。 将来は企画にも参画するプロデュース視点を学べる◎ 子供の頃から親しんできたテレビや動画。 どんなときも日常を彩ってくれた音楽。 「エンタメ」を担うアーティスト・タレントは、多くのファンを楽しませています。 そんな活動を裏からサポートするのが、今回募集するマネージャーのお仕事です！ ＜業務の一例＞ ・イベ

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 株式会社グッドパッチのDesign Divisionでは、プロジェクトマネージャーとして多様な業界のクライアントと共に課題解決に取り組みます。プロジェクトは単なる業務ではなく、デザインの対象とし、最適な計画と組織をデザインしながら、大規模開発プロジェクトを牽引します。☆★ 提案活動への参画や、クライアントとの密な連携を重視し、ゴール定義や組織設計を行い、プロジェクト計画を策定します。デザインと開発プロセスを全体的に俯瞰し、各種デザイナーやエンジニア、パートナー企業との協力を通じて、円滑なプロジェクト進行を実現します。☆★ リモートワークを基本とした柔軟な勤

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 252930~286240円 賞与：年3回（15ヶ月） 【住所】 東京都渋谷区上原2-2-17 【アクセス】 京王井の頭線 / 小田急線 / 東京メトロ千代田線代々木上原 / 代々木八幡 / 代々木公園 / 東北沢 / 駒場東大前 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日120日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 役職手当 / 扶養手当

仕事内容【クリエイターマネージャー】SNSインフルエンサーのマネジメント・プロデュース／ショート動画×クリエイター活用×業界トップ企業／取引実績200社超／フレックスタイム／転勤なし／リモート勤務OK ▼仕事内容 【仕事内容】 SNSマーケティング事業を展開する弊社が運営している事務所「WOWs（ワオズ）」に所属する クリエイターのマネジメント及び提案業務をお任せいたします。 WOWs（ワオズ）の基本コンセプトは「クリエイターを縛らない新しいカタチの事務所」です。 時代に合わない縛りは一切やめ、過度に事務所の機能拡張もせず、本質的に必要な価値だけを提供します。 そんなWOWsに所属する、熱意のある

仕事内容BYREDOの教育・カスタマーエクスペリエンスマネージャー 【仕事内容】: スウェーデン発のラグジュアリーフレグランス・ビューティーブランド『BYREDO』にて、教育・研修・カスタマー体験（CX）の責任者をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・グローバル学習・教育戦略のローカル市場への導入およびプログラムの実行・管理 ・店頭チーム（BA）やフィールドトレーナーへのトレーニング提供と育成 ・店頭における最高峰のカスタマーサービス（サービスエクセレンス）品質向上 ・ミステリーショッピングやセルスルーレポート等のデータ管理・分析とインサイトの抽出 ・CRMに基づく施策推進、店内イベントサポート

仕事内容■募集背景 instabaseは、スペースマッチングプラットフォームのリーディングカンパニーとして今まで以上に規模が急速に拡大しています。 一方で、既存スペースオーナーからの売上の最大化は未だ大きな機会が残されており、ビジネス部門の重要なミッションとなっています。 現在、ビジネス部門ではオーナー支援の仕組みを体系化する段階にあり、大手プラットフォーム企業でアカウント売上を継続的に伸ばしてきた方のノウハウを土台に、instabaseのオーナーを対象とした営業プロセスの型を確立し、チーム全体での再現性を高めていきたいと考えています。 このポジションでは、自ら担当オーナーを持ちながら、チームのアカウ

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかに該当する方 ・社会保険労務士事務所での実務経験3年以上 ・BPO企業の労務部門経験3年以上 ・事業会社での給与計算経験5年以上かつマネジメント経験2年以上 [歓迎] ・社会保険労務士資格保持者 ・社労士事務所でのマネジメント経験のある方 ・チームづくりに興味のある方 ■求める人物像： 自走できる方・考え方に柔軟性がある方・スタートアップに興味がある方 【職種名】 労務マネージャー 【仕事内容】 ■職務概要：SEVENRICH GROUPの労務部門にて、社会保険労務士業務全般とチームマネジメントを担う労務マネージャーを募集します。 ■具体的な業務内容：

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 杜の風・上原のケアマネジャーとして、あなたの力を《活かしませんか？》 ◆ 仕事内容は、ケアマネジャーの業務全般です。 ◆ 利用者の方が自分らしく、自立した生活を送るためのサポートを行います。 ◆ 日勤のみの勤務で、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。 ◎ あなたの経験や知識を基に、利用者一人ひとりに寄り添った支援を提供していきます。 ◆ チームでの連携を大切にし、共に成長できる環境があります。 《充実したサポート体制》が整っているので、安心して業務に取り組むことができます！ 利用者の方々の笑顔に寄り添いながら、共に支え合う素晴らしい職場で、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】下記いずれかの経験をお持ちの方 ・事業会社での経理実務経験：3年以上 ・会計事務所／税理士事務所での実務経験 ・日商簿記検定2級の保有 ・複数名のマネジメント経験 【尚可】 ・監査法人での実務経験 ここがポイント ・代表自身が「愛のある事業を愛のある組織でつくる」ことを掲げており、 現場との距離が近いのも特徴。経理の改善提案や仕組み化にも耳を傾ける文化が あり、スタートアップならではのスピード感の中で、専門性を発揮しながら 会社の“型”を一緒に設計できます。 ・未整備の領域に対して、自ら手を挙げ、仕組みを整えることに面白さを感じる方は まさに活躍の幅が広

仕事内容東京都渋谷区の管理（総務）部マネージャー (正社員) | 株式会社ブックルックチーム ▼仕事内容 管理部門のマネージャーとして、総務 ・人事労務領域の管理とメンバーマネジメントをお任せします。 ・勤怠、入退社、社会保険等の労務管理 ・就業規則、社内規程の整備 ・運用 ・労務上の課題への対応 ・福利厚生、安全衛生に関する管理 ・オフィス、備品、社内設備等の管理 ・総務 ・人事労務の業務フロー整備 ・改善 ・メンバーの業務管理、マネジメント ・経営層や各部門との調整 ・総務 ・人事労務領域の課題解決 (東京都渋谷区) ▼職種 管理（総務）部マネージャー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給

仕事内容新規立ち上げの居宅介護支援事業所で、ケアマネージャーとしてのお仕事をお願いします。 ・ケアプランの作成 ・相談業務 ・サービス事業所の連携 ・要介護認定の書類作成代行 など ［訪問エリア］都内 ［訪問手段］電動自転車、公共交通機関 ※貸出電動自転車で、直行直帰も可能です♪ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 完全週休2日制 土日祝定休 夏期休暇 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 ◎年間休日120日 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（実績に応じる） タブレット、携帯電話貸与 外部研修あり（年2回） ※その他の研修も希望があれば受講可 退職金制度あり

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 「自らが育ち、人を育てる」風土作りをしています。 ケアマネジャーとして専門性の発揮だけでなく、組織として 最大限の力を発揮し、貢献頂ける方を求めています。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・BtoC向けのインサイドセールス組織におけるマネジメント経験（1年以上を想定） 【歓迎条件】 ・人材業界での実務経験（キャリアアドバイザー、人材コーディネーターなど）、および同組織でのマネジメント経験 ・IT業界での就業経験（エンジニア、セールスなど職種不問） 【求める人物像】 ・数字を読む力、KPI管理能力に長けた方 ・組織全体の視点を持ち、部門間の連携を丁寧にできる方 ・EQが高くコミュニケーションに強みのある方 ・成長意欲が強く、自らを高めていきたい方 ・仲間と一緒に同じ目標にむかって切磋琢磨することに喜びを感じる方 ・対話を通じてメンバーの意欲や

仕事内容東京都渋谷区の急募 本社所属エリアマネージャー (正社員) | 株式会社三英堂商事 ▼仕事内容 ・介護付有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅等における利用者へのケアマネ業務を本社つきにて統括する業務 ・適宜、各施設内での、職員の現場指導業務及び教育業務変更範囲：会社の定める業務 (東京都渋谷区) ▼職種 急募 本社所属エリアマネージャー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給345000〜395000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.3日）)310000〜360000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定