埼玉県さいたま市見沼区のケアマネジャー 居宅介護支援事業所の求人・転職・中途採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 223000~300000円 賞与：3ヶ月回 【住所】 埼玉県さいたま市見沼区中川244-42F 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日115日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 時間外手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 住宅手当： あり (詳細は内定時まで

勤務時間・勤務時間：8:30～19:30の間で１日４時間以上 週3日から就業可能です。 就業日数、就業時間、就業曜日は相談可能です。 ・就業例： (1)09時00分～16時00分 (2)13時00分～18時00分 (3)10時00分～14時00分 ・休憩時間：勤務時間が 8 時間を越える場合は、60 分休憩あり 勤務時間が 6 時間から 8 時間以下の場合は、45 分休憩あり

仕事内容ケアマネジャー／居宅介護支援事業所 アルバイト・パート・ハローワーク同時掲載・経験に応じた研修制度・未経験歓迎 ケアマネジャーの研修充実 未経験者・ブランクがある方大歓迎 現在研修中、試験に合格したが研修受講前の方等、介護支援専門員資格取得前の方も是非ご相談ください。 社内研修、地域研修が充実しています やさしい手の主任ケアマネが丁寧にお教えいたします＊未経験、ブランクがあっても安心 入社後1～2ヶ月「初任者研修」 入社半年後～「フォローアップ研修」 1年後～「現任者研修」＊定期的に開催 「主任ケアマネ取得費用」「認定ケアマネ取得費用」会社が負担いたします。 ケアマネ更新研修、

仕事内容管理者／居宅介護支援事業所 最新AIで業務効率化 研修充実◎ ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます 居宅支援事業所の管理者募集 年間休日124日

仕事内容居宅介護支援事業所のケアマネジャーとしての業務です。 ・ケアプランの作成、見直し ・介護認定に関する業務 ・行政機関、医療機関、介護事業所、ご家族との連携及び調整業務 ・介護福祉用具の紹介 ・住宅改修に係る相談対応 ・その他ケアマネ業務全般 変更範囲：上尾中央医科グループ内でのすべての業務

仕事内容地域包括支援センターでの介護予防ケアマネジメント業務等 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容主任介護支援専門員／居宅介護支援事業所 ＼給与アップしました／研修充実◎最新AIで業務効率化 ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます 在宅介護のやさ

仕事内容＼2025年7月オープン予定／【年収312万】【完全週休2日制】【残業少なめ/月平均10時間】当法人埼玉初開設の居宅介護支援事業所！イチから会社を作って盛り上げていきませんか？ ・ケアプランの作成、介護サービスの調整 ・給付費の計算や請求等 30～35名程度の利用者様を担当していただきます。 募集概要 職種：主任ケアマネージャー 雇用形態：正社員・職員 施設形態：居宅介護支援事業所 施設名：ライム居宅＜オープニングスタッフ募集！＞ 給与：想定年収：3,120,000円 月給：260,000円～320,000円 ＜内訳＞ 基本給：150,000円 役職給：20,000円～40,

仕事内容業務内容： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・他ケアマネの助言、相談、指導 ・地域の事例検討会企画、参加等 ・事業所の店舗マネジメント全般 ・利用者さま宅へ訪問（契約、定期訪問、サービス担当者会議、モニタリング） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査 ・介護相談 ・各種研修の参加 ・その他不随する事務業務 ※就業場所変更の範囲： 通勤可能範囲 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●年間休日は充実の120日です。有給休暇の消化率83％でワークライフバランスが充実しているので、仕事の効率アップに繋がります。 ●インフルエン

仕事内容【さいたま市見沼区】主任ケアマネ／年間休日約120日◎経験不問！賞与＆昇給あり◎オープニングスタッフ♪試用期間後は月給30.6万円～◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 居宅介護支援事業所の運営・管理 ・介護の相談援助 ・医療機関をはじめとする関係機関との調整 ・介護保険等の申請の支援、認定調査 ・ケアプラン作成、調整 ・プランに基づいて実施されているか確認 ・給付管理 ・後進の育成、ミーティング 〈1日の流れ〉 〇8：30 出社、ミーティング 〇9：00 連絡調整 〇10：00

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所の運営・管理 本求人は人材紹介会社【株式会社RIM-SWELL】が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 ＜試用期間中（6ヵ月）＞ ■月給：295,961円～306,723円 【内訳】 ・基本給：255,000円～265,000円 ・固定残業代：20,961円～21,723円（10時間分） ・主任手当：20,000円 ※契約締結時に決定。超過分は全額支給 ＜試用期間後＞ ■月給：306,723円～386,068円 【内訳】 ・基本給：265,000円～315,000円 ・固定残業代

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：但し、その時間、月数は法律の定めに準ずる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 応相談

仕事内容施設ケアマネジャーとしての業務です。 一般棟・認知棟のいずれかを担当していただきます。 ・介護相談から介護申請手続、ケアプランの作成 ・介護福祉用具の紹介 ・ご家族様、ご利用者様からの相談対応 ・住宅改修に係る相談対応 ・各介護施設への紹介 など 変更範囲：上尾中央医科グループ内でのすべての業務

仕事内容【仕事内容】 ・利用者様、家族から相談受付 ・相談に対して、課題の把握と解決策の提案 ・介護サービス計画書（ケアプラン）の立案 ・サービスが適正に行われているか、サービス事業所との連絡調整 ・定期的な自宅訪問による状況把握 ・行政からの介護認定調査および申請 ・医療機関との連携 ・その他ケアマネジメント業務に付随する業務 等 ※業務変更：なし 本求人は人材紹介会社【株式会社RIM-SWELL】が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 【内訳】 ・基本給：180,000円～ ・職務手当：60,000円 ・資格手当：

仕事内容【主任ケアマネジャー／あしすとケアプラン】【土日休み・年10日のリフレッシュ休暇】＼月給26万～31万円・iPad各自1台支給／40代～50代のスタッフが活躍中 主任ケアマネジャーとして、アセスメント、モニタリング、ケアプラン作成、認定調査などの居宅介護支援専門員業務を行っていただきます。 募集概要 職種：主任ケアマネジャー 雇用形態：正社員・職員 施設形態：居宅介護支援事業所 施設名： 給与：月給：260,000円～310,000円 求人の特徴 1. 社有車完備 2. インフルエンザ予防接種全額補助 3. 昇給・賞与あり #土日休み #未経験可 #ブランク可 #社会

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 250000~300000円 【住所】 埼玉県さいたま市見沼区深作1-19-1 【アクセス】 東武野田線七里 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 安心できるサービスを提供！ニーズに合わせて訪問しています あしすとケアプランは、2013年7月にオープンした居宅介護支援事業所。さいたま市見沼区や北区、大宮区などが対象地域です。 事業所の営業時間は

仕事内容ケアマネジャー/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約25万円の支給実績！》ケアマネジャーとしてお客様の「その人らしい生活」をお手伝いをしませんか？ご家族からも感謝されるやりがいあるお仕事です。 居宅介護支援事業所にて、介護が必要な高齢者の方に最適なサービスを提案する仕事です。お客様やご家族から話を聞き、介護サービス計画（ケアプラン）を作成します。定期的に状況を確認し、必要に応じてプランの見直しを行います。介護事業所や医療機関との連絡調整などチームで支える姿勢が大切な仕事です。 ◆特別報酬制度 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社

仕事内容入居者様の暮らしに寄り添いながら、ケアの要を担う正社員ケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給238,900〜287,800円 ≪手当≫ 住宅手当:～20,000円/月 扶養手当:配偶者：16,000円/月 お子様：6,000円/月（2人目まで1人あたり）、3,000円/月（3人目） 業務手当:月給に含む ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： 【あれば尚可】施設での業務経

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅でのケアマネジャーとして新たな一歩を！充実した職場環境で、あなたのスキルを活かしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 生活援助、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜320,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 夜勤手当:10,000円/回 ※介護職兼任で夜勤勤務も可能（月上限3回まで） 住宅手当:上限30,000円/月 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケア

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー / 主任ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 300000円 【住所】 埼玉県さいたま市見沼区南中丸29-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー / 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日108日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合

勤務時間9:00～18:00の中で6時間以上（就業時間は面接時に応相談） ※休憩60分 ※時間外ほぼ無し ※週3～5日程度で応相談

仕事内容車通勤OK！社会保険の加入も可能◆資格更新の研修費用補助あり！研修日は勤務扱い☆勤務は週3日～応相談◆ブランクのある方もエントリー可能♪【さいたま市見沼区、大和田駅、居宅、ケアマネジャー、非常勤】 東武野田線「大和田駅」から徒歩6分、車通勤もOKです★勤務は週3日から日数相談ができますので、ご自身のペースで働けます♪音楽療法やアニマルセラピーを取り入れている法人です★パートさんにも賞与を支給します♪ ◆職種 ケアマネジャー ◆雇用形態 アルバイト・パート（非常勤） ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1240円～1300円 ※時給には、資格手当60円～120円 ※経験・能力により

仕事内容ケアマネージャー(居宅介護支援事業所)|正社員|埼玉県さいたま市 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 社会保険完備（雇用/労災/健康/厚生年金） 時短勤務制度あり 退職金制度（勤続3年以上） 職員紹介制度 定期健康診断 インフルエンザ予防接種 施設内外研修受講費補助 車通勤可（職員無料駐車場あり） 制服貸与 ・職員寮あり！ ※病院からバスで約10分。埼玉県以外の出身者も多く在籍しています。 ・職員駐車場、職員送迎バス(大宮駅利用者のみ)あり！ ※車通勤の職員も多いです。大宮駅の方は職員送迎バスもあります。 ・職員食堂あり！ ※350円でお召し上がり頂けます。（ゆらぎ・のぞみは予