児童発達支援管理責任者 - 大阪府大阪市浪速区 の求人・仕事・採用

仕事内容障がいを持つ２歳から１８歳のお子さまが通う 放課後等デイサービス・児童発達支援でのお仕事です。 ・個別支援計画の作成 ・ご家族さまとの面談 ・お子さまの療育内容の立案・支援 作成した個別支援計画をもとに 個別・小集団・集団の３つの形の療育方法で それぞれの支援内容を考え支援していただきます。 ・療育質向上のためのスタッフへの育成指導 〈変更範囲：会社の定める業務〉

仕事内容放課後等デイサービスにおける児童の指導・支援 ・学習支援 ・運動支援 ・視学支援 ・イベント企画 支援 ・計画書作成、モニタリングなど 【変更範囲：変更なし】

仕事内容放課後等デイサービスにおける児童の指導、支援 ・学習支援 ・運動支援 ・視学支援 ・ィベント企画、支援 ・計画書作成、モニタリングなど 〈変更範囲：変更なし〉

仕事内容１日１０人前後の児童の発達支援を行います。子ども達と一緒に、 楽しく療育しながらそれぞれの長所・個性を伸ばす児童発達支援・ 放課後等デイサービスでのお仕事です。 ※児童発達支援管理責任者の施設管理業務 ・児童一人ひとりに合わせた個別支援計画の作成 ・保護者の方とのお話し・お子様の活動時の様子お伝え今後の支援 について考える ・学習、工作、運動、遊び、季節レクリエーションなど ・普通車での送迎業務（運転免許お持ちの方） ・事務作業（放課後デイ用のシステムソフトを導入し、パソコンや タブレットを使用し、記録等の管理を行い、事務作業の効率化、 ペーパーレス化を実現しております。）

仕事内容2024年4月オープン！オープニングスタッフ 障がいを持った中高生対象の放課後等デイサービスの 児童発達支援管理責任者募集！ 全国的にも少ない中高生向けの放課後等デイサービス 障がい（知的・発達・精神）をお持ちの中高生の 将来を見据えた進路選択や就労・自立した生活のための 支援やサポートをするお仕事です！ 【具体的なお仕事】 ◇個別支援計画の作成、計画に基づいた生徒への支援（プログラムの提供・見守り・寄り添い） ◇スタッフのマネジメント業務 ◇プログラムの企画・準備・実施 ◇保護者対応（日々の支援の申し送り・相談） ◇学校・相談支援事業所など関係機関との連携 ◇広報活動（ホームページ・

仕事内容≪≪【えがお 住吉区店】2024年6月オープン≫≫ 面接日時や初出勤日は応相談です！ ＜仕事内容＞ 支援計画や支援記録の作成、保護者との対応、室内外での個別療育・集団療育、教室の運営、管理などに携わっていただきます。 2018年の創業時からの願いとして、スタッフもご利用者様もイキイキと過ごせる、働ける施設でありたいという思いを込め「えがお」と名付けてました。 現場の管理をこれからどんどん任せていきたいと思い、この度責任者の限定1名採用いたします！ 立ち上げから代表も現場に入り、スタッフを管理しながら、子供たちと療育の場に関わらせて頂きましたが、 ご利用者様も増え、2021年には

仕事内容資格を持っているけど、肝心の勤務経験がないそれでも大丈夫です◎当施設では実務未経験でも可能！しかも、改めて学べる環境もあるので、スキル・キャリUPも出来る環境も整っています！ 【職種】 児童発達支援管理責任者(福祉) 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ＼児童発達管理責任者のお仕事／ 具体的には ■予約の受付業務 ■現場支援業務 ■個別支援計画作成業務 ■モニ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給37万円～ 日曜休み/「よく遊び、よく学ぶ！」楽しさがあふれるレクや学習支援が満載充実の研修でキャリアアップも多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 370,000円～400,000円 【月給】370,000円～400,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 昇給あり 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 大阪府大阪市浪速区 日本橋5-13-3川北ビル7階 募集情報 ◆「よく遊び」成長できる。楽しさがあふれるレクリエーションが満載！ 当施設のモットーは、「よく遊び、

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年休113日 全国100か所以上に拠点を展開中！/充実の教育体制＆好待遇で、成長もやりがいも月給32.2万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 322,500円～427,000円 【月給】322,500円～427,000円 <内訳> 基本給 273,000円～309,000円 固定残業代 17,000円～21,000円(10時間分/超過分は別途支給) 基本手当 20,000円～30,000円 資格手当 500円～45,000円(保有の資格に応じて) ベースアップ加算手当 12,000円(報酬改定による変更あり

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/未経験可/月給26.8万円～ 研修充実自分の思いが叶う事業所♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 268,000円～ 【月給】 268,000円～ 昇給あり 賞与あり 年1回(業績に応じる) 残業手当 別途支給 通勤手当 上限20,000円/月 ※固定残業代なし ※試用期間3カ月(条件変更なし) 【勤務地】 大阪府大阪市浪速区 元町2-5-27ダイアパレス105 募集情報 子どもたちの健康と安全に配慮した環境やサービスをモットーとしている事業所です。 スタッフの数を多く配置し、子どもたちに寄

仕事内容児童発達支援管理責任者募集中！【お祝い金50万円！】 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービスの多機能型施設にて、お子さまや保護者さまのサポートをお願いいたします！（利用者１０名程度） 【主な仕事内容】 ●書類管理、作成 ●実績管理 ●スタッフの育成 ●保護者さまとの情報共有 ●学校や園など関係機関との連携 資格: 児童発達支援管理責任者研修修了必須 勤務時間: 平日 （10：00～19：00）休憩60分 土・祝 （09：00～18：00）休憩60分 持ち帰りの仕事なし 休日・休暇: 完全週休二日制（日曜＋その他1） 年末年始休暇 春夏休暇（5

仕事内容【浪速】放課後等デイサービス・児童発達支援子どもたちの成長と笑顔をサポートしませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 障がいを持つ2歳から18歳のお子さまが通う 放課後等デイサービス・児童発達支援でのお仕事です。 ・個別支援計画の作成 ・ご家族さまとの面談 ・お子さまの療育内容の立案・支援 作成した個別支援計画をもとに 個別・小集団・集団の3つの形の療育方法で それぞれの支援内容を考え支援していただきます。 ・療育質向上のためのスタッフへの育成指導 グループ全体での定期的な研修や、他の児発管との情報交換の機会も多く、療育への悩みも相談し合える環境です。 ・従事すべ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/土日休み/送迎なし 多彩な福祉サービスを展開する法人会社を創り、人を育て、皆さんと共に生きていく月給31万円～/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 310,000円～ 【月給】310,000円～ <内訳> 基本給 230,000円～(ベースアップ手当込み) 資格手当 80,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(業績による) ■試用期間3か月/同条件 ■雇用期間の定めあり 1年毎の契約更新/業務量、勤務態度、業務能力、会社の経営状況等に応じて更新を

仕事内容【アピールポイント】 ◇月給26万円+昇給・賞与あり！ ◆定員は1日あたり10名！一人ひとりとじっくり関われる♪ ◇バイク・自転車通勤OK！ストレス少なく通勤できます◎ ◆残業なし☆ご家庭やプライベートと無理なく両立！ 【タイトル】 ilis club 浪速 【仕事内容】 障がいを抱えたお子様・発達の遅れのあるお子様の支援・療育 ＊送迎業務あり 【定員】 定員10名 【応募資格】 ・保育士または社会福祉士 ・要経験（5年以上） ・運転免許 ◎性別不問 【施設形態】 放課後等デイサービス 【法人名】 HMDコンサルタンツ株式会社 【勤務地】 大阪府大阪市浪速区大国2

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） 株式会社たすき 放課後等デイサービス ココア 【児童発達支援管理責任者】正社員/放課後等デイサービス/未経験歓迎/週休2日制 正社員 残業ほぼなし教育制度充実/自分の思いが叶う事業所♪ 子どもたちの健康と安全に配慮した環境やサービスをモットーとしている事業所です。 スタッフの数を多く配置し、子どもたちに寄り添い、できることやしたいことを一つずつ増やしながら成長をサポートしています。 また、スタッフそれぞれがもつ個性や得意分野を生かし、さまざまな意見やアイデアをカタチにする自由な環境も魅力の一つ。 「こうすればもっと良くなるかも」、「こんな療

仕事内容昇給賞与あり★週休二日制☆有休長期休暇充実 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援、放課後等デイサービスの施設管理業務 ・児童一人ひとりに合わせた個別支援計画の作成 ・保護者の方とのお話し・お子様の活動時の様子お伝え今後の支援について考える 3歳から18歳までの1日10人前後の児童の発達支援を行います。子ども達と一緒に楽しく療育しながら、それぞれの長所・個性を伸ばす児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です。 ・学習、工作、運動、遊び、季節レクリエーションなど ・児童一人ひとりの特性に合わせたサポート ・事務作業 （児童発達・放課後デイ用のシステムソフト

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） 株式会社アロハホールディングス オハナピース大阪日本橋 【児童発達支援管理責任者】月給37万円～ 正社員 日曜休み/「よく遊び、よく学ぶ！」楽しさがあふれるレクや学習支援が満載充実の研修でキャリアアップも多機能型施設/正社員/資格必須 ◆「よく遊び」成長できる。楽しさがあふれるレクリエーションが満載！ 当施設のモットーは、「よく遊び、よく学ぶ」。 施設名にレクリエーション、スタディをかけて「オハレク×オハスタ」と称して、さまざまな体験・経験を積みながら、社会に役立てる力を身につけてもらっています！ オハレクとは、課外活動や工作活動、イベント

仕事内容【児童発達支援管理責任者】正社員/放課後等デイサービス/資格必須/未経験歓迎/残業ほぼなし 研修充実/自分の思いがカタチになる事業所♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～268,000円 【月給】250,000円～268,000円 昇給あり 賞与あり 年1回(業績に応じる) 残業手当 別途支給 通勤手当 上限20,000円/月 ※固定残業代なし ※試用期間3カ月(条件変更なし) 【勤務地】 大阪府大阪市浪速区 稲荷1-5-41 募集情報 子どもたちの健康と安全に配慮した環境やサービスをモットーとしている事業所です。 2022年8月にオープ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給30万円～ 日祝休み/残業＆持ち帰り仕事なし運動を中心に、多彩な感覚統合療法をおこなう預かり型の施設♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～350,000円 【月給】300,000円～350,000円 <内訳> 基本給 170,000円～ 役職手当 30,000円 資格手当 20,000円 諸手当 51,600円 固定残業代 28,400円(15時間分/超過分は別途支給) ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 昇給あり 賞与あり(年1回) <モデル年収> 児童

仕事内容【児童発達支援管理責任者】正社員/放課後等デイサービス/未経験歓迎/週休2日制 残業ほぼなし教育制度充実/自分の思いが叶う事業所♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～ 【月給】255,000円～ 昇給あり 賞与あり 年1回(業績に応じる) 残業手当 別途支給 通勤手当 上限20,000円/月 ※固定残業代なし ※試用期間3カ月(条件変更なし) 【勤務地】 大阪府大阪市浪速区 難波中3丁目14-5 募集情報 子どもたちの健康と安全に配慮した環境やサービスをモットーとしている事業所です。 スタッフの数を多く配置し、子どもたちに寄り添い、できる