ケアマネジャー 居宅介護支援事業所 - 東京都江東区 の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日120日以上＞居宅介護支援事業所でのお仕事です＠江東区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務 初めは数件から担当して頂き、最終的には月25件以上のケアプラン作成をしていただきます。 その他、認定調査、地域でのイベントや研修会への参加があります。 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへ

仕事内容あなたのキャリアを豊かにする「江東ステーション」でのケアマネジャー職 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給260,000〜320,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 豊洲駅から0.2km 新豊洲駅から1km 越中島駅から1.5km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ケアステーションきらら大島/求人/ケアマネージャー/正社員/居宅介護支援/江東区 ケアマネなんてどこでやっても一緒、そんな風に思っていませんか？スターツでは職種ごとだけでなく、多くの社内外との交流を大切にしています。 専門職としての知識だけでなく、生きた介護の提供を一緒につくっていきましょう！ 施設スタッフ

仕事内容 ケア２１江東 正職員の求人です ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎交通費支給 ◎土日祝休み ◎夜勤なし ◎年休110日以上 ◎研修支援有 ◎経験者優遇 ◎週休2日 ◎駅チカ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください 【主任ケアマネ募集★】「木場」駅から徒歩わずか6分の好立地♪土日祝は基本お休み◎年間休日はたっぷり111日◎プライベートも大切にで

仕事内容未経験・ブランクOK/東証スタンダード上場企業 社会貢献をしながら、人と接するお仕事をしたい方！幅広い業務を経験しながら、自分の成長も実感できる職場です！ 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・給付管理業務 ・事業所の運営や、加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整など ※外出業務あり 【居宅介護支援事業とは？】 人として豊かな暮らしを送れるようにケアプランを作成するのが居宅介護支援です。 ご利用者様とご家族さまのご要望を伺い、生活環境や問題点を考

仕事内容あなたの介護経験を活かせる舞台へ！グッドワンで新たな一歩を踏み出そう ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給272,000〜312,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 調整手当:給与に含む 処遇改善手当:調整手当 居住支援特別手当:調整手当 ≪賞与≫ 年2回合計3ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 住吉駅から0.2km 菊川駅から0.7km

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務全般 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整 ・訪問介護などへの訪問など

仕事内容＊利用者様を尊重し、お気持ちに寄り沿ったサービスを提供できる よう心掛けています。 また訪問看護ステーション・福祉用具との併設の事務所になりま す。併設により不安な事は看護師・リハビリ職員・福祉用具専門 相談員にすぐ相談できる環境にあります。ケアマネ同士の意見も 盛んで業務の悩みを相談し合える環境です。 ＊年間休日１３０日＋有給１００％消化、ほとんどの職員は土日休 みで連休も取りやすい休暇もしっかり取れる、仕事とプライベー トが両立しやすい職場です。 ＊必須研修・主任ケアマネ研修等は出勤扱い、費用も会社負担と支 援制度も整っております。 アットホームな雰囲気はＳＮＳをご覧ください

勤務時間◆日勤専従 ①8:00〜17:00（休憩60分） ②9:00〜18:00③10:30〜19:30週所定労働日数1日以上

仕事内容業務内容： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 ※就業場所変更の範囲： 会社の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務全般 ※契約期間： 期間の定めなし ●リゾートホテル宿泊やレジャー施設などの各種割引、メンタルサポート制度など福利厚生が充実しています。安心して働ける環境を整えておりますので、末永く勤務できます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。資格

仕事内容～主なお仕事～ ・居宅サービス計画(ケアプラン)の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 など

仕事内容【タイトル】 ファンライフ江東【グループホーム】 【仕事内容】 ファンライフ江東【グループホーム】 グループホーム ケアマネ（介護支援専門員） ファンライフ江東【グループホーム】におけるケアマネ（介護支援専門員）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 業務内容の特徴 1. ケアプランの作成 ケアマネージャーの主な業務は、利用者一人ひとりに最適なケアプランを作成することです。利用者の健康状態や生活環境、家族の希望などを考慮し、適切な介護サービスを提供するための計画を立てます。具体的には、利用者やその家族との面談を行い、ニーズを把握した上で、医療機関や介護サ

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の急変等の緊急の対応、 年６回、月８０時間、１年で７２０時間を限度とする。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフトによる。毎月お休み希望申請できます。 ・勤務日数、曜日など相談可

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 居宅介護支援事業所 一面堂 森下ステーション/求人/ケアマネージャー/正社員/居宅介護支援/江東区 ☆ケアマネジャー/正社員の募集をしています☆ 施設スタッフの声 自分が作成したプランでご利用者様が前より元気になったり 体が動かせるようになって笑顔を見た時、この職に就いて良かったなと思います。 休みも土日祝

仕事内容 サンライフケア大島ステーション 正職員の求人です ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎交通費支給 ◎土日休み可 ◎土日祝休み ◎夜勤なし ◎年休120日以上 ◎経験者優遇 ◎週休2日 ◎駅チカ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください 【希少な土日祝休みの求人】駅から徒歩5分★日勤専属/年間休日124日◎ケアマネージャーを募集中です♪ ●都営新

仕事内容【仕事内容】 地域包括支援センターにおける介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお願いします。 ┈┈┈┈┈┈┈ 資格をお持ちの方、必見です！ ☆より良い環境で働きたい20代の方！ ☆そろそろまたお仕事がしたい30代の方！ ☆今後のためにプラスの収入がほしい40代の方！ ☆これからも働き続けたい50代の方！ ぜひお持ちの資格・経験を活かしませんか？ 当社では幅広い年代のスタッフが活躍中！ 男女関係なく皆さんにご活躍いただける環境です。 もちろんひとつひとつ丁寧にお教えするので、 ブランクのある方もご安心くださいね♫ 【給与詳細】 月給 240,000円〜300,000円 【固定残業

勤務時間08:30~17:30 早朝、昼、朝、夜 ■変形労働時間制（1ヵ月単位） ■実働8時間 ■休憩1時間 ■残業なし ■週2日～週3日 ■1日4時間～OK ※勤務時間・曜日・日数はご相談下さい。 扶養内勤務可能です。

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ケア２１江東/求人/ケアマネジャー/正社員/居宅介護支援事業所/東京都江東区 ＜【日勤正社員】土日休み！定年制なし！『ありがとう！ほめカードのある職場』みんなが主役の東証スタンダード上場企業！＞ ◎ケアマネージャー/正社員募集◎【月給263,000円～385,000円/賞与2回】＊介護支援専門員、主任介護支援

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜押上駅より徒歩7分＞介護老人保健施設におけるケアマネジャー求人＠東京都江東区 【施設形態】 介護老人保健施設 【業務内容】 介護老人保健施設におけるケアマネジャー業務全般 ※介護兼務なし ※送迎あり（運転なし、添乗可能性のみ） 【応募条件】 介護支援専門員（経験者歓迎） 【おすすめポイント】 大手医療法人グループの運営する介護老人保健施設です。 ケアマネジャー2名体制の事業所です。 相談員と連携を取りながら業務を行います。 指導可能なスタッフがおりますので経験は問いません。 まずはお気軽にご相談ください。 【給与詳細】 【月給】275,000円-

仕事内容【江東区／正社員】ケアマネジャー｜未経験・ブランクOK｜東証スタンダード上場企業 ■ アピール 《東証スタンダード上場》 ケア21は日本全国に展開している総合福祉企業です。 ｢100年続くいい会社｣をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集しています。 未経験・ブランクOK/東証スタンダード上場企業 ▽こんな方を求めています▽ ・臨機応変に柔軟な対応ができる方 ・明るく、楽しく、笑顔で働きたい方 ・ご利用者さまの気持ちに寄り添える方 ・チームワークを大切にできる方 ・常に向上心を持って物事に取り組める方 ◆ご利用者第一主義・現場第一主義◆ ◎京都府『きょうと