東京都墨田区の人材業界の求人・仕事・採用

仕事内容【年休124日】求職者のキャリア相談と企業マッチングを担う転職支援スタッフ ＼営業経験を活かして働く「人材コンサルタント」の魅力／ 【この仕事の魅力】 ■ 求職者と企業の両方をサポート 人と企業をつなぐ仕事 ■ 自社メディアによる集客力（毎月1万人以上の新規登録） ■ 営業経験を活かし、ヒアリング力や提案力をさらに磨ける ■ 成果や行動をしっかり評価 年齢や社歴に関係なく昇格を目指せる ■ 将来の選択肢も豊富 リーダー・マネージャーや企画職にも挑戦可能 「これまでの営業経験を活かして成長したい」 「人の役に立てる営業に挑戦したい」 そんな方にピッタリの仕事です。 【安心して仕事を始めら

仕事内容"AI領域で事業を展開する同社で、新卒採用を中心とした採用業務全般を担当します。採用計画の立案から選考、入社研修の企画・運営まで、採用に関する幅広い業務に携わります。 ＜おすすめポイント＞ ●採用計画から入社研修まで担当 ●事業拡大に伴う増員採用 ●将来は人事領域全体へ拡張可能 ■具体的な仕事内容 ●採用計画の立案、応募者・決定者に関する各種データ分析 ●人材紹介エージェントの開拓、関係性構築 ●求人媒体の選定・運用、大学就職課との連携 ●会社説明会の企画・登壇（対面・Web）、選考評価 ●内定者フォロー、面談、研修企画、辞退防止策の実施 ●データ分析に基づく選考プロセスの改善提案・実行

仕事内容"フィールドセールスと連携し、見込み顧客のナーチャリングから商談機会の創出までを担います。多様なプロダクトを組み合わせ、顧客の本質的な課題解決に繋がるソリューションを提案する、知的なアプローチが求められる仕事です。 ＜おすすめポイント＞ ●複数のプロダクトを組み合わせたソリューション提案に挑戦 ●フィールドセールスと連携し、案件を前に進める裁量 ●AIを活用した仮説構築で、質の高いアプローチを追求 ■具体的な仕事内容 ＜お任せする業務＞ 電話やメール、Web会議ツールを駆使して、見込み顧客との関係を構築し、質の高い商談機会を創出することがミッションです。マーケティング部門が獲得したリードに

仕事内容"採用業務を軸に、組織開発やイベント企画まで幅広く担う「攻めの人事」を募集します。単なる採用活動に留まらず、自ら課題を発見し、解決策を企画・実行することで、組織の成長を力強く牽引していただくことを期待しています。 ＜おすすめポイント＞ ● 元大手IT企業の人事部長である取締役直下で学べる ● 採用戦略から組織開発まで一気通貫で携われる ● 200名規模の組織で、裁量を持って挑戦できる ■具体的な仕事内容 入社後は、採用担当として人事領域の幅広い業務をお任せします。まずは中途採用をメインに担当いただき、将来的には新卒採用や組織開発などへも挑戦できる環境です。 ＜具体的な業務内容＞ ●採用戦

仕事内容株式会社ｌａ ｍｅｒ 【人材業界経験歓迎】人事◆採用戦略・広報・労務／医療経営支援に強み／年収500万円～ 【仕事内容】 【人材業界経験歓迎】人事◆採用戦略・広報・労務／医療経営支援に強み／年収500万円～ 【具体的な仕事内容】 【採用内製化を推進／成長中の医療法人における採用戦略・組織づくりを担う／未経験から労務・評価等にも携われる】 一都三県で複数の歯科クリニックを展開する医療法人社団翔翼会へ出向し、採用・人事担当としてご活躍いただきます。 現在、事業拡大や新規開院を見据えた採用力強化が重要な経営課題となっており、採用機能の内製化および組織体制の強化を進めています。 本ポジショ

仕事内容"企業の健康経営を支援するヘルスケア事業部にて、産業医とクライアント企業をつなぐコーディネーター業務をお任せします。業務委託契約が成立した後の実運用に関わる折衝が中心であり、双方の間に入って円滑な稼働を支える重要なポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ・日本調剤グループの安定基盤のもとで専門領域に挑戦可能 ・既存対応がメイン！双方に寄り添う丁寧な調整に注力できる ・対話を通じて信頼関係を築き頼られる介在価値を発揮できる ■具体的な仕事内容 ・産業医エントリー～面談対応 産業医への電話・メールによる面談誘致や案内、個人情報のマスタ登録を実施。面談にてサービス説明や希望条件のヒアリングを行な

仕事内容"名刺アプリ「Eight」から生まれたダイレクトリクルーティングサービス「Eight Career Design」。 その導入企業に寄り添い、採用成功というゴールまで伴走するカスタマーサクセスをお任せします。 ■具体的な仕事内容 ＜担当業務＞ 「Eight Career Design」を導入した企業の採用成功を実現するため、活用支援から採用戦略の提案まで幅広く担当します。 ＜具体的な業務＞ ●導入後のオンボーディング支援（運用設計・活用支援） ●採用決定の創出に向けた伴走支援（求人設計、候補者接点の最適化、面談設計など） ●解約防止・アップセル／クロスセルに向けた施策立案・実行 ●顧客の成

仕事内容"社長直下の組織である「ヒューマンキャピタル室」にて、主に新卒採用と教育関連業務をお任せします。 経営層との距離が近く、会社全体の戦略を理解しながら、経営者視点で採用・育成業務に取り組めるポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●経営層と近い距離で、視座の高い業務を経験できる ●採用から育成まで、一貫して人材の成長に携われる ●将来は人的資本経営を推進するキーパーソンを目指せる ■具体的な仕事内容 お任せするのは、年間5～10名規模で行なっている新卒採用・育成業務が中心です。 ▼新卒採用 ●母集団形成（採用チャネルの選定、インターンシップや説明会などの企画・実施） ●採用プロセスの管理・

仕事内容"東証スタンダード上場企業の人事として、新卒採用における戦略立案から実行までを一貫して担うポジションです。会社の成長を牽引する、やりがいの大きな仕事に挑戦できます。 ＜おすすめポイント＞ ●採用戦略の企画から一貫して携われる ●年次に関わらず裁量を持って挑戦できる ●多様なキャリアパスが描ける人事ポジション ■具体的な仕事内容 新卒採用業務を中心に、ご経験や志向に応じて研修の企画・運営まで幅広くお任せします。2026年は新卒約30名、キャリア約50名の採用を目指しており、採用担当として組織の成長にダイレクトに貢献できる環境です。 ＜お任せする業務＞ ●採用実務（インターン・説明会運営、

仕事内容未経験から高収入を目指せる／年間休日124日／キャリアアドバイザー／手厚い研修で安心スタート／33313107 【仕事内容】 人材不足でお悩みの企業と、新しい環境で活躍したい求職者をつなぐ架け橋となるお仕事をお任せします。 入社後は以下のようなステップで、無理なく業務に慣れていただけます。 ・まずは丁寧な研修を通して、人材業界の基礎知識や仕事の流れをイチから学びます ・先輩社員のサポートを受けながら、求職者へのヒアリングや企業へのご提案などを少しずつ実践していきます ・定期的な1on1面談があり、業務での悩みや目標をいつでも気軽に相談できる安心の環境です ・業務に慣れてきたら、企業への人材

仕事内容Trust Design株式会社 採用アシスタント｜完全在宅可*フレックス*服装･髪型･ネイル自由 人材業界の経験を活かし、さらなるパワーアップを。 自由度高い環境で、企業の成長を支えるアシスタント！ ◆フルリモート×フレックス ◆アシスタントでもインセンティブあり ◆服装・髪型・ネイル自由♪ Trust Designはエンジニア採用をメインに 企業の採用を支援するスタートアップ企業です！ メンバーは全員人材業界出身☆ 少数精鋭の組織で、設立以来成長を続けています。 人材業界では珍しく、 創業以来「テレアポ」も一切行わず、 口コミや引き合いでお客様を増やしている組織です。 この度

仕事内容"医薬品売り場を持つ企業への人材提案や、登録販売者の転職支援を担当します。大手顧客からの求人が豊富に寄せられており、求職者対応に専念できる環境です。 ＜おすすめポイント＞ ・求職者対応が９割でじっくり伴走可能 ・一人ひとりの担当数を抑え丁寧に対応 ・大手既存顧客が中心で安定した基盤 ■具体的な仕事内容 ＜扱う商材＞ ・登録販売者の人材紹介および人材派遣サービス ＜提案先＞ ・ドラッグストア、調剤薬局、スーパー、ホームセンター、ディスカウントストア、コンビニエンスストアなど ＜仕事の流れ＞ ・求職者への対応（業務の約9割） キャリアカウンセリングを実施し、希望条件やこれまでの経歴を丁寧に

仕事内容Ｔｒｕｓｔ Ｄｅｓｉｇｎ株式会社 【転職⽀援】事務☆フルリモートOK/未経験歓迎/土日祝休/残業9h以内 事務／採用アシスタント／広報｜未経験歓迎｜人材業界のプロが一人ひとりに伴走｜ 「オフィスワークに挑戦したいけど、自分にできるか不安」 「事務・人事・広報、どれが向いているか分からない」 「フルリモートで育児と両立したい」 そんな方こそ、ぜひご相談ください。 ご紹介するのは、長くお付き合いのある信頼できる企業ばかり。「どんな人が働いているか」「未経験の方がどう育っているか」まで知っているから、自信を持っておすすめできます。 ★職種選びから一緒に考えます♪ 接客の対応力は採用に、SN

仕事内容【仕事内容】 人と企業をつなぐ人材コーディネーター！ 働く人や企業の未来を一緒にサポートするお仕事です★ ＜具体的には…＞ ・求職者のキャリア相談＆カウンセリング ・クライアント企業への顔合わせや同行 ・就業後のフォローやメンタルケア ・社内スタッフのキャリア支援 など 「人と話すのが好き」「成長したい」 そんな気持ちがあればOK！ ▼未経験でも安心のサポート体制！ ・研修制度（営業研修・外部研修） ・eラーニング ・資格取得支援制度 安心してチャレンジできる環境が整っています◎ 【給与】 月給24～50万円（10時間分の固定残業代を含む） ◆昇給あり ＜給与詳細＞ ー ▼関東（一

仕事内容ペットと一緒に通勤OK／月給30万円以上スタート／未経験歓迎の充実研修／キャリアアドバイザー／34013107 【仕事内容】 企業と求職者をつなぐ人材紹介のサポート業務や、将来的にはコンサルティング業務をお任せします。 未経験からでも安心してスタートできる環境が整っています。 ・入社後の安心ステップ 入社1カ月目は、人材業界や福祉業界の基礎知識、お仕事の全体像をじっくり学びます。 2カ月目には、先輩を相手にした実践的な練習を通じて、少しずつ自信をつけていきます。 3カ月目からは先輩のサポートのもとで担当を持ち、独り立ちを目指します。すぐそばに先輩や上司がいるため、いつでも質問できる風通しの

仕事内容"自社開発のパッケージシステムを、人材派遣会社向けに提案するソリューション営業をお任せします。 単なる製品販売ではなく、顧客の課題解決に深く寄り添うコンサルティング型の営業活動が特徴です。 ＜おすすめポイント＞ ●顧客の課題解決に深く貢献できる提案営業 ●年商100億円以上の大手企業がメインターゲット ●提案手法やプロセスは個人の裁量に委ねられる ■具体的な仕事内容 ＜扱う商材＞ 人材派遣会社向けの自社パッケージシステムです。顧客ごとの課題に応じてカスタマイズを行う「セミオーダー型」のソリューションです。 ＜提案先＞ 年商100億円から1000億円規模の大手・中堅の人材派遣会社が中心です

仕事内容"PHP／Java／MySQL（AWS環境）を中心とした社内業務システム領域において、上流工程から開発推進・運用改善まで幅広く担っていただきます。 ■主な業務内容 ・勤怠管理・清算申請システム等の改善・新規開発プロジェクト推進 ・要件定義、設計、テスト、リリースまでの一連の開発工程管理 ・ベンダーコントロール（品質・進捗・納期管理） ・事業部門との要件整理・改善提案 ・安定的なITサービス提供体制の構築 ・チームメンバー支援、育成、ナレッジ共有 ・既存システム改善および業務効率化推進 ※開発実装は主にベンダーが担当しますが、必要に応じて一部実務にも関わっていただきます。 ■この仕事で得ら

仕事内容土日祝休みで年間休日125日／手厚い研修あり／人材コーディネーター／大手グループで未経験からプロへ／22713107 【仕事内容】 企業と求職者をつなぐ人材派遣の提案営業およびスタッフの就業サポートを行うお仕事です ・入社後のステップ まずは業界大手グループならではの充実した研修からスタートします。基本的なビジネスマナーやお仕事の基礎をじっくり学べる環境が整っています。現場配属後もチーム制で活動するため、先輩社員がしっかりとサポートします。未経験からでも安心して人材のプロへと成長できます。 ・具体的な業務内容 人材不足でお悩みの企業へ訪問し、ニーズに合わせた人材活用の提案を行います。ま

仕事内容【キャリア支援に挑戦】飲食・ホテル業界の転職サポート職／未経験歓迎・土日休み ＼「人と話すことが好き」を仕事にするキャリアアドバイザー／ 【この仕事の魅力】 ＞ 飲食・ホテル業界特化 年間4万人超が利用する自社サービス ＞ 求職者と企業をつなぐ、やりがいのある架け橋 ＞ 営業・接客経験がそのまま活きる ヒアリング力と提案力を磨ける ＞ 年功序列なし 実績を正当に評価しキャリアアップを目指せる ＞ 将来の選択肢が豊富（マネージャー、部署異動、新規事業など） 「人と話すことが好き」 「誰かの人生の転機をサポートしたい」 そんな意欲をお持ちの方にピッタリの環境です。 ▼ ゼロからでも活躍でき

仕事内容【インセンティブ制度あり】医療業界の転職支援を行う人材営業／土日祝休み ＼営業経験を活かしてキャリアアップ／ 薬剤師特化の人材コンサルタント（3ヶ月ごとに昇給チャンスあり） 【この仕事の魅力】 ・ 薬剤師と医療機関の両方をサポート 人と職場をつなぐ仕事 ・ 薬剤師に特化した人材サービスで医療業界の専門知識が身につく ・ 法人・個人の両方を担当 営業力とキャリアカウンセリング力を磨ける ・ 3ヶ月ごとに昇給のチャンス 頑張りや成果を給与にダイレクトに反映 ・ 早期の収入アップ 1年で年収100万円アップを目指せる環境 「これまでの営業経験を活かして成長したい」 「人の役に立てる仕事に挑戦し