大阪府茨木市の労務の求人・転職・中途採用

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:たのしい家茨木真砂 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 〜〜〜〜〜〜〜〜 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 ＜介護リーダー＞ グループホームにおける介護リーダー業務全般 ・介護業務 ・介護記録の確認 ・担当フロアの備品、設備管理 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ・他職員へ業務や介護技術指導 等 ＜管理者候補＞ グループホームにおける管理者候補（副ホーム長）業務全般 ・介護職としての業務 ・施設運営（見学対応・研修の実施・入居対応

仕事内容＼SNSが好きな人あつまれ～／ TikTokやInstagram、YouTubeなど… 日常的に見ているSNS動画を「つくる側」になれるチャンスです お任せするのは、簡単な編集や投稿のお手伝いから。 ・動画のカットやテロップ入れ ・音楽やエフェクトの追加 ・撮影サポート ・投稿準備＆チェック 最初は先輩がやさしくフォローするので、未経験でも安心して始められます こんな方にピッタリ ・SNSや動画を見るのが好き ・流行に敏感でアイデアを出すのが得意 ・クリエイティブな仕事に挑戦してみたい ・未経験から映像スキルを身につけたい 働くポイント ・未経験OK！基礎から学べる研修あり ・

仕事内容日本クレアス税理士法人 【大阪／茨木市】税務会計コンサル(管理職候補)◆税務・会計の知見を活かし組織と顧客を支えるポジション 【仕事内容】 【大阪／茨木市】税務会計コンサル(管理職候補)◆税務・会計の知見を活かし組織と顧客を支えるポジション 【具体的な仕事内容】 【土日祝休み／転勤無し／税理士・社労士が複数人在籍／幅広いサポートが強みの会計事務所／コンサルタント】 ■業務内容： ・節税対策 ・決算業務 ・黒字化に向けた経営アドバイス ・経営計画書策定のサポート ・相続に関する相談業務 ・保険・金融・不動産など資産活用の提案 ・DX化導入コンサルティング ■当社について 税務・会計だけ

仕事内容クマリフト株式会社 【大阪／茨木市】小型エレベーター等の機械開発・設計業務／年休124日／セコムGの安定性／開発に携わる 【仕事内容】 【大阪／茨木市】小型エレベーター等の機械開発・設計業務／年休124日／セコムGの安定性／開発に携わる 【具体的な仕事内容】 【昇降機の機構の開発・設計業務の全般を担当していただきます年間休日124日/業務用昇降機の圧倒的トップシェア/セコムのグループ会社】 ■業務詳細 ☆業務は細分化されておらず、仕様検討・設計・試作・評価と、製品開発に幅広く携わることができるため、高度なスキルが身につきます。 ☆開発業務を進める上で、関連部署（品質保証、営業、サービス

仕事内容【茨木市真砂玉島台】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【正職員・管理者候補】 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: グループホームでの副ホーム長のお仕事です。介護職としての業務はもちろん、施設運営(入居見学対応・研修の実施・相談や事故の対応)、人材育成(面接・面談・OJT)、金銭管理(小口管理・備品管理)、労務管理(シフト作成・勤怠管理)をお願い致します。副ホーム長未経験も応募可能です。 就業場所：法人の定める場所 業務内容：法人の定める業務 資格: 管理者候補 ■必要資格 ・介護福祉士 ■必要経験 ・介護実務経験（5年以上） 管理者 ■下記いずれ

仕事内容【昇給あり！交通費支給！】★スタイリスト募集★人気サロンで働きませんか？復職希望の方大歓迎◎ネイル・ピアス・カラーOKで自分らしく働けます♪ 【店舗名】HAIR SALON IWASAKI 大阪茨木2号店［正社員］スタイリスト(株式会社ハクブン) 【給与】美容師：月給230,000円〜400,000円 【勤務時間】【シフト時間詳細】 《シフト制》 ［休日］月4～8日 ［営業時間］9：00～17：00 ◎他店にヘルプの場合もあります。 【休憩時間】 実働6時間未満：0～30分（雇用契約による） 実働6時間以上8時間未満：45分 実働8時間以上：1時間 ●有給休暇 【有給消化率91％】

仕事内容訪問介護の1日の流れ ９時２０分 スタッフの業務実施状況の把握、業務管理等 １２時３０分 昼食休憩 １４時００分 Ａ様宅 買い物・お食事作り １７時００分 居宅支援事業者との連携等 事務作業 １８時００分 退社 キャリアアップ例 (30代女性/訪問介護未経験・施設介護経験あり※介護福祉士) ▼入社時 ホームヘルパーとして入社 ▼6か月後 サービス提供責任者 ▼4か月後 副主任(サービス提供責任者) 頑張り次第でキャリアアップ可能！ 社員インタビュー(30代) 非常勤のヘルパーからスタートし、子育てが落ち着いたので正社員に切り替え、今はサ責まで任せてもらえるようになりました。長く働ける制度、

仕事内容■メインキャッチ 20-50代活躍中!訪問介護の介護職・ヘルパー/大阪府/茨木市/月給31.9万円～/訪問介護にて管理者候補（副主任）の募集です/正社員/ ■コメント 20-50代活躍中の職場です！ 大阪府茨木市に位置する訪問介護事業所における管理者候補（副主任）の募集です。 各種研修制度が充実しています！働きながらスキルアップが目指せる環境です◎ ワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆ ■職種 訪問介護の介護職・ヘルパー ■職務内容 訪問介護事業所における管理者候補（副主任）業務 ■訪問介護業務 ※いずれは、事業所の管理者業務 ・スタッフの育成・指導、営業活動、売上管理、

仕事内容介護福祉士・実務者研修修了の方限定！サービス提供責任者として活躍しませんか◎ご利用者様の笑顔と「ありがとう」の一言が仕事のやりがいへと変わります。資格を活かし、体制が整った環境で働きたい方歓迎！東証スタンダード上場企業◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 利用者様への介護サービスの提供 居宅支援事業者との連携、利用者様のお世話を行うヘルパーの指導 スケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。 仕事は多岐に渡りますがそれだけに、やりがいもある重要な立場をお任せします。 ※請求業務や給料や労務関係業務は本社が行います。 【

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:ケア21茨木 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 〜〜〜〜〜〜〜〜 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 ＜管理者候補＞ 訪問介護事業所における管理者候補（副主任）業務全般 ・訪問サービス業務 ・管理者業務（運営管理など） ＜管理者＞ 訪問介護事業所における管理者業務全般 売上管理、居宅支援事業者等との連携・営業活動・訪問介護 サービス提供責任者業務 スタッフ育成・指導 シフト作成・採用面接対応・労務関係 など 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募

仕事内容【仕事内容】 ＼あなたが思っている“ラーメン屋”とは、ちょっと違う／ 「ラーメン屋」と聞くと、 「男性客が多そう」「店内が狭い」「油っぽい」 「回転重視」「店員さんが体育会系っぽい」といった イメージを持つ方もいるかもしれません。 どうとんぼり神座は、明るく清潔感のある店舗づくりを大切にしており、 テーブル席も多く、女性のお客様やご家族にも多くご利用いただいています。 昔ながらのラーメン店というより、『ファミリーレストラン』のように 気軽に利用できる“ラーメンレストラン”に近いお店です。 ?仕事内容? 入社後は、接客・レジ・清掃・簡単な調理補助など、 できることから段階的にスター

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年々、新規訪問事業所を開設しています！あなたのご経験を活かせる環境です◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： マネージャーや管理者と共に事業所運営をお任せします！ 【主な業務】 ・売上管理、居宅支援事業者等との連携 ・営業活動 ・訪問介護、サービス提供責任者業務 ・スタッフ育成、指導 ・シフト作成 ・採用面接対応 ・労務関係 など 求人ID 907189

仕事内容「居心地の良い我が家」と感じていただけるようにアットホームな雰囲気を大切にした施設運営を心がけています。 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支える施設運営の中心として活躍する管理者のお仕事です ◆ 具体的な業務内容 サービス付き高齢者向け住宅の管理者として、施設全体の運営を担っていただきます。 ・入居者様が安心して暮らせる環境づくり ・施設運営に関わる業務の管理 ・日々の状況を把握し、必要な対応を検討 ・職員と連携した施設運営 ・施設内の業務が円滑に進むための調整 入居者様の生活を支える現場と職員をつなぎ、より良いサービスの提供を目指す役割です。

仕事内容トランコム株式会社 【関西エリア】＜学歴不問・やった分だけ上へ＞未経験から物流管理へ挑戦◆20代で拠点運営／大手物流企業 【仕事内容】 【関西エリア】＜学歴不問・やった分だけ上へ＞未経験から物流管理へ挑戦◆20代で拠点運営／大手物流企業 【具体的な仕事内容】 ★学歴ではなく“やりきった量”で評価される環境 ★未経験からスタートし、入社後2年～3年でマネジメントに挑戦可能 ★大手基盤（売上1792億円）×全国ネットワークで大きなフィールド ■募集背景／メッセージ 「現場でがむしゃらに頑張ってきたが、このままでいいのか」 「頑張っても、次のステージが見えない。そのチャンスがない」 そんな想

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 施設長として勤務されたい方/人を大事にする会社 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◇管理職（施設長）としての業務全般◇ 施設長としてスタッフマネジメントをお任せ ・ご家族の対応や入居促進、売り上げ管理 ・営業活動 ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整 ・労務管理、請求事務 ・他職員へ業務や介護技術指導等、人材育成、採用面接対応など 求人ID 907432

仕事内容人と企業を繋ぐ「人材コーディネーター」として、採用から就業後のフォローまでトータルサポートをお任せします。 ＼ 未経験でも安心のサポート体制！ ／ 入社後3ヶ月間は、先輩社員に同行して既存のお客様を引き継いでいきます。じっくりと業務を覚えていただきながら、徐々に独り立ちできるよう一緒に頑張っていきましょう！ ☆・☆・☆・☆・☆・☆・☆・☆・☆・☆・☆・☆・ ◆具体的な業務内容 ・担当企業（工場など）への定期訪問 ・企業様向けの営業活動 ・求める人物像やお仕事詳細のヒアリング、人材のご提案 ・増産計画に伴う増員などの打ち合わせ ・派遣スタッフさんのサポート ・求職者の面接、お仕事のご紹介、採用業

仕事内容「楽しく感動して、いつも行きたい」 そんな“食のテーマパーク”を目指すスーパーマーケット『ロピア』が店舗管理部門のスタッフを募集。 売上は各事業部（精肉・鮮魚・青果・惣菜・食品部門）毎にマネジメントしていますので、店舗管理部門の仕事としては、全事業部を横串で通す労務・総務などの管理業務。いわば“商店街の会長さん”としての仕事が中心となります。 レジやお客様の対応、スタッフ教育、文化の浸透のほか、店舗での定期的なイベント企画やSNSでの情報発信などをお任せします。 「縁の下の力持ちが向いている」 「広報に興味がある」 という方はぜひ。 経験のある方は、さらに店舗を盛り上げる旗振り役として ◎

勤務時間（1）8:00～17:30 （2）8:30～17:30

仕事内容★昇給年2回！産前産後休暇・育児休業の取得実績多数！研修で基礎からしっかりと学べるので、未経験・ブランクのある方も安心です★●昇給が年2回あります。頑張りはきちんと給与に反映されるので、やりがいを持ってお仕事に取り組めます。 ●産前産後休暇・育児休業の取得実績が多数あります。職場復帰も丁寧にサポートしますので、将来ライフスタイルの変化があっても安心です。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎します。研修で基礎からしっかりと学べるので、ご出産等でお仕事を離れていた方も活躍できる環境です。 法人名:株式会社ビーナス 事業所名:ビーナスクラブ真砂（通所介護・デイサービス） 求人の特徴:未経験可,託児所・

仕事内容クマリフト株式会社 【大阪/茨木市】小型エレベーター等の品質保証◇年休124日/残業約10H/セコムG/ﾄｯﾌﾟｼｪｱ 【仕事内容】 【大阪/茨木市】小型エレベーター等の品質保証◇年休124日/残業約10H/セコムG/ﾄｯﾌﾟｼｪｱ 【具体的な仕事内容】 【年休124日/平均残業10時間程度/セコムグループの安定性/業務用昇降機の圧倒的ﾄｯﾌﾟｼｪｱ】 ■企業情報 弊社は国内ﾄｯﾌﾟｼｪｱの小荷物用エレベーターや荷物用エレベーター、人荷用エレベーターを中心に、各種エレベーターを手掛けている企業です。 飲食店や公共施設および福祉施設（学校、病院、老人ホームなど）を中心に、様々な場所で使用

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:たのしい家茨木真砂 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 〜〜〜〜〜〜〜〜 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 ＜介護リーダー＞ グループホームにおける介護リーダー業務全般 ・介護業務 ・介護記録の確認 ・担当フロアの備品、設備管理 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ・他職員へ業務や介護技術指導 等 ＜管理者候補＞ グループホームにおける管理者候補（副ホーム長）業務全般 ・介護職としての業務 ・施設運営（見学対応・研修の実施・入居対応