大阪府茨木市の労務の求人・転職・中途採用

仕事内容株式会社ケア21／新規訪問事業所を年々開設！定年制撤廃で60代も現役で活躍中◎上場企業の安定基盤で事業所運営 【職種】介護／その他介護系／正社員 原則 9:00～18:00(休憩60分) ＊サービス都合等により前後する可能性あり ＊1ヶ月単位の変形労働時間制 (例：30日-171時間,31日-177時間) 月給372330円 【店舗住所】大阪府茨木市水尾一丁目14-5 【最寄駅】茨木市駅 10分／南茨木(大阪モノレール)駅 15分／南茨木(阪急線)駅 16分／茨木駅 17分／宇野辺駅 24分 【お仕事内容】マネージャーや管理者と共に 事業所運営をお任せします！ ・売上管理、居宅支

仕事内容株式会社ケア21／新規訪問事業所を年々開設！定年制撤廃で60代も現役で活躍中◎上場企業の安定基盤で事業所運営 【職種】介護／その他介護系／正社員 原則 9:00～18:00(休憩60分) ＊サービス都合等により前後する可能性あり ＊1ヶ月単位の変形労働時間制 (例：30日-171時間,31日-177時間) 月給372330円 【店舗住所】大阪府茨木市駅前三丁目1-3 東伸ビル302号室 【最寄駅】茨木駅 5分／茨木市駅 10分／宇野辺駅 18分／南茨木(大阪モノレール)駅 18分／ＪＲ総持寺駅 20分 【お仕事内容】マネージャーや管理者と共に 事業所運営をお任せします！ ・売上管理

仕事内容■会社名 大阪府茨木市の訪問介護 ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/訪問介護の介護職・ヘルパー/大阪府/茨木市/月給31.9万円～/訪問介護にて管理者候補（副主任）の募集です/正社員 ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ 大阪府茨木市に位置する訪問介護事業所における管理者候補（副主任）の募集です。 各種研修制度が充実しています！働きながらスキルアップが目指せる環境です◎ ワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問介護の介護職・ヘルパー ■仕事内容 訪問介護事業所における管理者候補（副主任）業務 ■訪問介護業務 ※い

仕事内容訪問介護の1日の流れ ９時２０分 スタッフの業務実施状況の把握、業務管理等 １２時３０分 昼食休憩 １４時００分 Ａ様宅 買い物・お食事作り １７時００分 居宅支援事業者との連携等 事務作業 １８時００分 退社 キャリアアップ例 (30代女性/訪問介護未経験・施設介護経験あり※介護福祉士) ▼入社時 ホームヘルパーとして入社 ▼6か月後 サービス提供責任者 ▼4か月後 副主任(サービス提供責任者) 頑張り次第でキャリアアップ可能！ 社員インタビュー(30代) 非常勤のヘルパーからスタートし、子育てが落ち着いたので正社員に切り替え、今はサ責まで任せてもらえるようになりました。長く働ける制度、

仕事内容「楽しく感動して、いつも行きたい」 そんな“食のテーマパーク”を目指すスーパーマーケット『ロピア』が店舗管理部門のスタッフを募集。 売上は各事業部（精肉・鮮魚・青果・惣菜・食品部門）毎にマネジメントしていますので、店舗管理部門の仕事としては、全事業部を横串で通す労務・総務などの管理業務。いわば“商店街の会長さん”としての仕事が中心となります。 レジやお客様の対応、スタッフ教育、文化の浸透のほか、店舗での定期的なイベント企画やSNSでの情報発信などをお任せします。 「縁の下の力持ちが向いている」 「広報に興味がある」 という方はぜひ。 経験のある方は、さらに店舗を盛り上げる旗振り役として ◎

仕事内容【昇給あり！交通費支給！】★スタイリスト募集★人気サロンで働きませんか？復職希望の方大歓迎◎ネイル・ピアス・カラーOKで自分らしく働けます♪ 【店舗名】HAIR SALON IWASAKI 大阪茨木2号店［正社員］スタイリスト(株式会社ハクブン) 【給与】美容師：月給230,000円〜400,000円 【勤務時間】【シフト時間詳細】 《シフト制》 ［休日］月4～8日 ［営業時間］9：00～17：00 ◎他店にヘルプの場合もあります。 【休憩時間】 実働6時間未満：0～30分（雇用契約による） 実働6時間以上8時間未満：45分 実働8時間以上：1時間 ●有給休暇 【有給消化率91％】

仕事内容■メインキャッチ 20-50代活躍中!訪問介護の介護職・ヘルパー/大阪府/茨木市/月給31.9万円～/訪問介護にて管理者候補（副主任）の募集です/正社員/ ■コメント 20-50代活躍中の職場です！ 大阪府茨木市に位置する訪問介護事業所における管理者候補（副主任）の募集です。 各種研修制度が充実しています！働きながらスキルアップが目指せる環境です◎ ワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆ ■職種 訪問介護の介護職・ヘルパー ■職務内容 訪問介護事業所における管理者候補（副主任）業務 ■訪問介護業務 ※いずれは、事業所の管理者業務 ・スタッフの育成・指導、営業活動、売上管理、

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 施設長として勤務されたい方/人を大事にする会社 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◇管理職（施設長）としての業務全般◇ 施設長としてスタッフマネジメントをお任せ ・ご家族の対応や入居促進、売り上げ管理 ・営業活動 ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整 ・労務管理、請求事務 ・他職員へ業務や介護技術指導等、人材育成、採用面接対応など 求人ID 907432

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年々、新規訪問事業所を開設しています！あなたのご経験を活かせる環境です◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： マネージャーや管理者と共に事業所運営をお任せします！ 【主な業務】 ・売上管理、居宅支援事業者等との連携 ・営業活動 ・訪問介護、サービス提供責任者業務 ・スタッフ育成、指導 ・シフト作成 ・採用面接対応 ・労務関係 など 求人ID 907189

仕事内容介護福祉士・実務者研修修了の方限定！サービス提供責任者として活躍しませんか◎ご利用者様の笑顔と「ありがとう」の一言が仕事のやりがいへと変わります。資格を活かし、体制が整った環境で働きたい方歓迎！東証スタンダード上場企業◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 利用者様への介護サービスの提供 居宅支援事業者との連携、利用者様のお世話を行うヘルパーの指導 スケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。 仕事は多岐に渡りますがそれだけに、やりがいもある重要な立場をお任せします。 ※請求業務や給料や労務関係業務は本社が行います。 【

仕事内容【茨木市真砂玉島台】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【正職員・管理者候補】 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: グループホームでの副ホーム長のお仕事です。介護職としての業務はもちろん、施設運営(入居見学対応・研修の実施・相談や事故の対応)、人材育成(面接・面談・OJT)、金銭管理(小口管理・備品管理)、労務管理(シフト作成・勤怠管理)をお願い致します。副ホーム長未経験も応募可能です。 就業場所：法人の定める場所 業務内容：法人の定める業務 資格: 管理者候補 ■必要資格 ・介護福祉士 ■必要経験 ・介護実務経験（5年以上） 管理者 ■下記いずれ

仕事内容トランコム株式会社 【関西エリア】＜学歴不問・やった分だけ上へ＞未経験から物流管理へ挑戦◆20代で拠点運営／大手物流企業 【仕事内容】 【関西エリア】＜学歴不問・やった分だけ上へ＞未経験から物流管理へ挑戦◆20代で拠点運営／大手物流企業 【具体的な仕事内容】 ★学歴ではなく“やりきった量”で評価される環境 ★未経験からスタートし、入社後2年～3年でマネジメントに挑戦可能 ★大手基盤（売上1792億円）×全国ネットワークで大きなフィールド ■募集背景／メッセージ 「現場でがむしゃらに頑張ってきたが、このままでいいのか」 「頑張っても、次のステージが見えない。そのチャンスがない」 そんな想

仕事内容今！入社する方が１番チャンス！ 社内の規定が大幅改善しました！ 社長秘書 × 未経験大歓迎 ×さぁやってみよう☆『！未経験大歓迎！接客経験ある方はさらに活躍度UP!社長秘書』 【♡注目ポイント♡】 人間関係バツグン◆採用の基準はみんな仲良しが条件◆社長秘書◆をやってみよう！接客×事務のやったことない仕事！イベント会社の社長秘書』 スマホで文字が打てればOK！ 接客業の経験があり、事務の仕事に挑戦したいけど未経験で不安…という方にもピッタリの環境です 数えきれないほどの福利厚生があるので、まずは一度お話ししましょう♪ 〇とっても優

仕事内容人と企業を繋ぐ「人材コーディネーター」として、採用から就業後のフォローまでトータルサポートをお任せします。 ＼ 未経験でも安心のサポート体制！ ／ 入社後3ヶ月間は、先輩社員に同行して既存のお客様を引き継いでいきます。じっくりと業務を覚えていただきながら、徐々に独り立ちできるよう一緒に頑張っていきましょう！ ☆・☆・☆・☆・☆・☆・☆・☆・☆・☆・☆・☆・ ◆具体的な業務内容 ・担当企業（工場など）への定期訪問 ・企業様向けの営業活動 ・求める人物像やお仕事詳細のヒアリング、人材のご提案 ・増産計画に伴う増員などの打ち合わせ ・派遣スタッフさんのサポート ・求職者の面接、お仕事のご紹介、採用業

仕事内容「居心地の良い我が家」と感じていただけるようにアットホームな雰囲気を大切にした施設運営を心がけています。 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支える施設運営の中心として活躍する管理者のお仕事です ◆ 具体的な業務内容 サービス付き高齢者向け住宅の管理者として、施設全体の運営を担っていただきます。 ・入居者様が安心して暮らせる環境づくり ・施設運営に関わる業務の管理 ・日々の状況を把握し、必要な対応を検討 ・職員と連携した施設運営 ・施設内の業務が円滑に進むための調整 入居者様の生活を支える現場と職員をつなぎ、より良いサービスの提供を目指す役割です。

仕事内容株式会社ザイマックス関西 【大阪/豊中・茨木市】設備管理職《資格保有者歓迎/転勤なし/残業月平均10h/年間休日120日》 【仕事内容】 【大阪/豊中・茨木市】設備管理職《資格保有者歓迎/転勤なし/残業月平均10h/年間休日120日》 【具体的な仕事内容】 ～資格手当上限無！／自宅から90分圏内での配属が基本・残業平均10hで家族との時間も大切に／30～40代が半数！チームで物件管理に当たるので休日出勤無＋連休取得可G全体で6000人規模の大手企業～ ■職務内容： 同社管理物件に常駐し、設備管理業務とテナント対応をお任せいたします。 将来的に現場所長候補としての募集で、入社後の物件配属後

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年々、新規訪問事業所を開設しています！あなたのご経験を活かせる環境です◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： マネージャーや管理者と共に事業所運営をお任せします！ 【主な業務】 ・売上管理、居宅支援事業者等との連携 ・営業活動 ・訪問介護、サービス提供責任者業務 ・スタッフ育成、指導 ・シフト作成 ・採用面接対応 ・労務関係 など 求人ID 907462

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 【仕事内容】 ご入社後は、まず当社が大切にしている考え方や店舗業務の基本を学びながら、 ホール業務・キッチン業務を少しずつ覚えていただきます。 未経験の方でも、いきなり難しい業務をお任せするのではなく、 接客・レジ対応・簡単な調理補助など、 できることから段階的にスタートしていただきます。 将来的には、店舗スタッフとして経験を積みながら、 店長昇格を目指していただくポジションです。 【主な業務内容】 ・接客、レジ対応などのホール業務 ・仕込み、調理などのキッチン業務 ・店

仕事内容クマリフト株式会社 【大阪/茨木市】小型エレベーター等の品質保証◇年休124日/残業約10H/セコムG/ﾄｯﾌﾟｼｪｱ 【仕事内容】 【大阪/茨木市】小型エレベーター等の品質保証◇年休124日/残業約10H/セコムG/ﾄｯﾌﾟｼｪｱ 【具体的な仕事内容】 【年休124日/平均残業10時間程度/セコムグループの安定性/業務用昇降機の圧倒的ﾄｯﾌﾟｼｪｱ】 ■企業情報 弊社は国内ﾄｯﾌﾟｼｪｱの小荷物用エレベーターや荷物用エレベーター、人荷用エレベーターを中心に、各種エレベーターを手掛けている企業です。 飲食店や公共施設および福祉施設（学校、病院、老人ホームなど）を中心に、様々な場所で使用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 研修体制が整っています。入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施しています。専門性を磨きながら働けます。【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ＜管理者候補＞ 訪問介護事業所における管理者候補（副主任）業務全般 ・訪問サービス業務 ・管理者業務（運営管理など） ＜管理者＞ 訪問介護事業所における管理者業務全般 売上管理、居宅支援事業者等