執行役員 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【応募資格】 [必須] 【MUST】 （経験） ・秘書経験（業界、経験年数不問） ・社会人経験年数3年以上 （スキル） MS-Word、Outlook、PowerPointの基本操作、ビジネス文書作成 【WANT】 ・プロフェッショナルファームにおいて、パートナー（役員）秘書の経験を有する ・スピード感のある環境においてマルチタスク経験を有する ・大企業において、社長・取締役等の役員秘書経験を有する ・日本語が話せない外国人役員の秘書経験を有する 【求める人物像】 ・明るく建設的で、協調性がありチームプレーヤーである方 ・変化を受け入れ物事に柔軟に対応できる方 ・スピード感を持って業務を遂

仕事内容経営×現場を支えるキーパーソンに！デザイン＆テック企業のアシスタント職 仕事内容 弊社はアジアNo.1のデザイン＆テックカンパニーを目指し、国内外問わず事業拡大を進めています。今回は、執行役員をはじめとする現場メンバーを支えるアシスタント（役員秘書）を募集します。単なる事務サポートに留まらず、会社の成長を一緒に推進していただける方を求めています。 【具体的な仕事内容】 ・執行役員や現場メンバーのスケジュール調整、各種調整業務 ・売上/工数管理、請求処理、受発注業務 ・UXデザイナーのリサーチ業務サポート（アンケート設計、インタビュー調整、議事録作成など） ・その他総務系業務など 弊社はア

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件： ・ 経営企画、経営戦略、経理財務、総務人事、マーケティング等において経営層に近い事業部、ポジションでの実務経験 ・ 事務業務5年以上の実務経験 ・ 将来的に執行役員として経営参画することを希望される方 [歓迎] ■歓迎条件： ・ 予算実績管理、事業計画策定などの実務経験 ・ 事業会社での役員秘書5年以上の実務経験 ・ 秘書技能検定 準1級以上 ・ 簿記2級以上 ・ 建設、建築、不動産会社での事務経験 【職種名】 【名古屋】【女性ポジティブアクション】経営戦略部（役員秘書／執行役員候補）(184084) 【仕事内容】 「募集背景」 当社経営層(役員)への

仕事内容【応募資格】 [必須] ・会計、財務に明るく、管理業務経験のある方（金融機関出身者歓迎） ・普通自動車運転免許 【フィットする人物像】 ・明るく協調性があり、経営者と円滑なコミュニケーションが取れる方 【職種名】 高崎市(群馬)管理部長(執行役員候補)・生活用品総合卸、総合ギフト卸執行役員候補◎昭和8年創業 【仕事内容】 管理部長（執行役員候補）をご担当いただきます。 【具体的には…】 ・副社長を補佐し、グループの内部管理（経理財務、総務）業務、経営管理業務全般に対応頂きます。 （入社後はまず同社を中心にご対応頂きます） ・将来的には、グループ全体を俯瞰しグループシナジーの発揮が可能となる体制

仕事内容【応募資格】 [必須] 事業会社でマーケティング部門またはチームをリードしたマネジメント経験 中長期のマーケティング戦略立案や施策優先順位・予算管理の経験 【職種名】 マーケティング部長（執行役員候補）【東証プライム上場/戦略立案から組織づくりを担う】 【仕事内容】 成長段階にあるマーケティング部門を率い、中長期戦略の立案・実行から組織成熟化までを担い、事業成果と部門強化を同時に推進していただきます。 特にリード獲得に課題感があるため、積極的にアクションを起こしていただき、組織を引っ張ってもらいます。 【業務詳細】 ■マーケティング部門全体の中長期戦略の立案・実行 ■事業戦略と連動したマーケ

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 執行役員候補として、限りなく事業開発に近い形で、弊社の法人向けソリューションセールス組織を統括して頂きます。 【具体的には】 ・全社売上を最大化させるための戦略・KPI策定 ・クライアントポートフォリオの作成及び、キークライアントにおけるアカウントマネジメント全般（クライアントの採用責任者とのパートナーシップの構築） ・策定された戦略達成のための定量データに基づいた仮説立案・施策実行の主導 ・KPI運用の現場への落とし込み・モニタリングの仕組化 ・経営陣とのディスカッションを通じた戦略・戦術のブラッシュアップ ・より強い組織の構築（採用/育成/評価制度の策定と運用）

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかのご経験 ・コンサルティングファーム(戦略・IT・業務)での実務経験 ・RPO企業におけるマネジメント経験(業績規模10億円前後以上) 【求める人物像】 ◆コミュニケーション カンファタブルなコミュニケーション提供ができること(想像力/思考力/伝達力) ◆論理性 課題を発掘/発見することができる論理思考 ◆粘り腰 課題に対し、自発的に突破しようとする粘り強さ ◆内省力 あらゆる対象から学び、吸収しようとする内省力 【職種名】 執行役員候補 【仕事内容】 【組織の課題/期待すること】 代表依存の構造から脱却しきれておらず、組織構築が事業成長に追い付いていな

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかのご経験が必須となります。 ・コンサルティングファーム(戦略・IT・業務)での実務経験 ・RPO企業におけるマネジメント経験(業績規模10億円前後以上) 【職種名】 港区(東京)執行役員候補・人事コンサル／年収～1,800万円◎コンサル経験者歓迎◎表参道駅徒歩3分 【仕事内容】 役員候補として事業管理と成長、組織体制構築をお任せします ＜主な業務＞ ・事業責任者として事業全体を管掌いただきます ・事業予算の達成に向けたアクション ・PL管理 ・ピープルマネジメントと人員計画の策定／採用 ・フロントあるいはディレクターとしての案件品質の担保 【会社の魅力】

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかのご経験 ■コンサルティングファーム(戦略・IT・業務)での実務経験 ■RPO企業におけるマネジメント経験(業績規模10億円前後以上) 【フィットする人物像】 ◎コミュニケーション カンファタブルなコミュニケーション提供ができること(想像力/思考力/伝達力) ◎論理性 課題を発掘/発見することができる論理思考 ◎粘り腰 課題に対し、自発的に突破しようとする粘り強さ ◎内省力 あらゆる対象から学び、吸収しようとする内省力 【職種名】 執行役員候補/成長率200％ベンチャー/年間休日125日/転勤無/東京都港区 【仕事内容】 同社の役員候補として事業管理と成長、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 経営戦略立案や経営企画の経験 [歓迎] 【尚可】 (1)コンサルファームでのご経験がある方 (2)新規事業に携わったご経験がある方 (3)DX推進のご経験がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 30～45歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【執行役員候補】経営企画室立ち上げ責任者/カット野菜市場を牽引するベンチャー/～1200万円＠大阪 【仕事内容】 西日本NO.1シェアを誇るカット野菜ベンチャーで、創業12年で売上高75億円を超えています。経営企画室の初期メンバーとして事業戦略の達成やIPOに向けた様々な課題解決、プロジェクトを推進

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・SIer（本体に限らず子会社を含む）にて執行役員もしくは取締役として事業／部門責任者を務めた経験 ・自らプレイヤーとしても動くことができる柔軟な姿勢 ・変化する状況において主体的に行動し、成果をあげた経験 [歓迎] 【尚可】 ・SIerにて部長として事業／部署を牽引し、拡大した経験 ・大規模システム開発プロジェクトでの豊富なPM経験 ・IT業界の幅広いビジネス動向の把握 ・SIer、コンサルティングファームでのPMIもしくはそれに準ずる経験 ・100億円以上のPL管理経験 【職種名】 【東証プライム上場企業・定年7０歳】グループ企業経営 執行責任者 【仕事

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかのご経験 ・コンサルティングファーム(戦略・IT・業務)での実務経験 ・RPO企業におけるマネジメント経験(業績規模10億円前後以上) 【フィットする人物像】 ◆コミュニケーション カンファタブルなコミュニケーション提供ができること(想像力/思考力/伝達力) ◆論理性 課題を発掘/発見することができる論理思考 ◆粘り腰 課題に対し、自発的に突破しようとする粘り強さ ◆内省力 あらゆる対象から学び、吸収しようとする内省力 【職種名】 【執行役員候補】コンサルティングサービスを実行面まで一気通貫で支援 【仕事内容】 ■プロジェクト事例 ・人材領域最大手企業様に対

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格＞ ■必須スキル ※下記両方満たす方 ・新電力や旧電力会社での法人営業およびマネジメント経験 ・パートナーセールスによる営業戦略の構築/運用経験 ■歓迎スキル ・多様な職種で構成されるチームのマネジメント経験 ・エネルギー分野でのビジネス経験・分野への強い関心 ・未知の領域の課題にも対応していける柔軟性 ■求める人物像 ・入社後、当社のMissionに強く共感・共鳴できる方 ・自らが自社サービスのファンとなり、その成長にコミットできる方 ・サービスを育てることを楽しみ、主体性を持って取り組める方 【職種名】 【東京・中央区】執行役員候補(低圧パートナー

仕事内容[募集背景会社経営陣として役員候補を募集しております。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 次期執行役員候補もしくは社長候補としての職務をお任せします。 主な職務は経営企画・マーケティング・営業企画となります。 【具体的には…】 同社が持っている「観光舟下り、いかだ下り、食事、弁当、手打ちそば、お土産品、記念写真、体験型商品、道の駅とざわ高麗館、関連会社最上川交通でのバス事業、旅行免許」等のリソースを活用し、付加価値の向上を図り、インバウンドの応需等をはじめとする集客増強を担っていただきます。 乗船の受付、お客さまの出迎え・見送り・誘導、下船場での案内などの接客業務を行いながら、現場で拾っ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 Big4またはMBB等の戦略コンサルにてBDDや事業戦略立案支援経験、事業会社での経営企画・戦略部門におけるマネジメント経験 財務諸表やKPIを活用した経営分析スキル 部門横断プロジェクトのリード経験 [歓迎] 【歓迎】 M&AやPMIを自らハンズオンでリードされた経験 飲食・サービス業界での事業/プロジェクト推進経験 海外事業の立ち上げ経験 公認会計士、MBA、中小企業診断士等の資格 【フィットする人物像】 【求める人物像】 高い論理的思考力と実行力を兼ね備えた方 変化の多い環境でも前向きにスピード感を持って行動できる方 【職種名】 経営戦略本部長／執行役

仕事内容【応募資格】 [必須] - SI業界で事業責任者またはそれに準ずるご経験 - 事業全体のPL（売上・利益）管理のご経験 - 事業戦略の立案および実行を行ってきたご経験 - 事業を成長させるために、人・数字・技術の全体を俯瞰して動ける方 求める人物像 - 組織づくりや事業づくりに 自分ごとで」関わることに喜びを感じる方 - ?自ら手を動かす／巻き込む／意思決定することをいとわない方 - 柔軟性と推進力を両立し、変化の中で意思を持って動ける方 - ?完成された仕組みを運用するより、仕組みを創る側にいたい方 - 役職や上下関係ではなく、 フラットな関係性の中で信頼を築ける方 - ?年齢や肩書き

仕事内容【応募資格】 [必須] ・FC事業責任者経験（業種不問） ・FC事業をグロースさせた実績がある方 [歓迎] ・住宅不動産業界でのFC事業責任者経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳～50歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【執行役員】～フランチャイズ事業責任者／大手ハウスメーカー／上場準備企業～ 【仕事内容】 フォレストビルダー事業部のトップをお任せします まだまだ稼働間もないFC事業の加盟店開発およびフォロー等FC事業の拡大のための各種施策の企画実行分析を牽引して下さい。 【事業内容・会社の特長】 注文住宅事業 分譲住宅事業 リフォーム事業 資産活用事業 中規模

仕事内容【応募資格】 [必須] ●必須スキル・経験 ・一級建築士資格 ・大型物件(延床面積30,000m2以上)の新築設計・監理経験 ・幅広い用途の設計・監理経験(20年以上) 上記全て必須。 ●歓迎スキル・経験 ・10人以上のマネジメント経験 ・図面チェックなどマネジメント業務のツールとしてBIMが使える方(ArchiCAD、Revit) 【職種名】 意匠設計(執行役員 兼 チームリーダー) ポジションの魅力【当社ならではの特徴】 【仕事内容】 ●組織運営 設計チーム(10~15名)のチーム運営(教育育成、利益管理、アサイン、受注営業)の最終責任者としてチームリーダーを担っていただきます。 ●プ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業部門または経営企画の統括経験（3年以上） ・複数部門のマネジメント経験 ・高度な業務推進能力（KPI・改善・巻き込み） ・課題発見～解決まで自走できる行動力 [歓迎] 【歓迎スキル】 ・上場企業またはベンチャー企業での役員・事業責任者経験 ・社内外の多様なステークホルダーとの調整経験 ・社会課題解決型ビジネスや公共性の高い業務経験 ・英語を用いたビジネス経験 【フィットする人物像】 【求める人財】 ・全社横断の俯瞰的視点を持ち、執行現場に深く関わる力がある方 ・経営者の右腕としての「やり切る力」をお持ちの方 ・多様な人材とフラットに協働し、成長を牽引できる方 【

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 【人物像：全ポジション共通】 ・主体性 ：自ら考え、判断し、能動的に行動する姿勢をもつ ・協調性 ：チームでの協力やコミュニケーション能力をもつ ・成長意欲：常に自己改善を目指し、成長を続ける意欲をもつ ・挑戦 ：環境や状況の変化に適応し、スピード感をもってチャレンジする 【スキル・経験】 ・経営企画または財務戦略の経験（5年以上が望ましい）。 ・財務諸表の深い理解と分析能力。 ・事業戦略や経営改善における実績。 ・Excelや財務分析ツールの高度なスキル。 ・経営陣とのコミュニケーション能力およびプレゼンテーションスキル。 ・経営における中長期