神奈川県のグループホーム ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

勤務時間8:30～17:30 ※週2日～勤務可 ※1か月単位の変形労働時間制

仕事内容★パートの方にも賞与あり！週2日～勤務OK！先輩スタッフがしっかりサポートしますので、ブランクの方もわからないことがあっても相談しやすい環境でです★●パート勤務でも賞与があり、努力がきちんと評価されます。モチベーションを維持しやすいです。 ●週2日～勤務可能です。ワークライフバランスを大切にしながら勤務できます。 ●ブランクの方も歓迎です。先輩スタッフがしっかりサポートしますので、わからないことがあっても相談しやすい環境です。 法人名:株式会社アルデバラン 事業所名:グループホームアミーゴ（グループホーム） 求人の特徴:賞与あり,ブランク可,介護福祉士,車通勤可,見学のみ可 募集職種:ケアマネ

仕事内容神奈川県横浜市港南区のケアマネージャー（グループホームちいさな手 若葉の丘） (正社員) | 株式会社 メディカルケアシステム ▼仕事内容 認知症グループホームにおける高齢者の生活支援及びケアマネージャー業務（入居者：２７名、３ユニット）■主な仕事内容 ◎利用者様のアセスメント ・ケアプラン作成 ◎ご利用者様やご家族様への相談援助 ◎生活支援、身体介護等専門知識×経験×優しさで、個々のニーズに応じたケアプランを作成 ・実行するやりがいのあるお仕事です。 一人ひとりの利用者様に寄り添い、安心と笑顔を届けませんか？※変更範囲：当社業務全般 (神奈川県横浜市港南区) ▼職種 ケアマネージャー（グ

仕事内容神奈川県座間市の介護支援専門員／グループホーム／はなまるホーム座間 (正社員) | 株式会社愛誠会 ▼仕事内容 ＊全国に４００店舗展開！安心安定のアイセイ薬局グループ ＊嬉しい入社お祝い金２０万円あり●グループホームでのケアマネージャー業務 ・ソーシャルワーク（相談、調整）業務一般 ・ケアプランに関する業務全般●介護業務 ・フロアー介助（入浴、食事、排泄、外出、レク、他） ・介護記録作成 ・食事作り、買い物支援※夜勤月５回程度ございます。 （変更範囲：当社業務全般） (神奈川県座間市) ▼職種 介護支援専門員／グループホーム／はなまるホーム座間(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与

仕事内容【仕事内容】 グループホームでの介護業務および計画作成全般を担当します。（入浴介助、食事介助、排泄介助、イベント企画・実施、レクリエーション対応など） ご入居者様は18名（9名×2ユニット）で、1ユニット3～4名のスタッフで運営しています。 利用者様との関係を大切にしながら、計画作成スキルや介護技術を身につけられる環境です。 【給与】 月給230,000円 ・通勤手当：上限20,600円/月 ・賞与：支給あり（過去実績） 【勤務地】 神奈川県川崎市麻生区百合丘3-27-2 【応募資格】 ケアマネジャー 介護支援専門員(ケアマネジャー) 未経験可 年齢不問 【応募方法】 エ

仕事内容【タイトル】 グループホームみんなの家・横浜羽沢【グループホーム】 【仕事内容】 グループホームみんなの家・横浜羽沢【グループホーム】 グループホーム ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下は、グループホーム「みんなの家・横浜羽沢」でのケアマネ（介護支援専門員）の業務内容、その特徴、やりがい、メリットについての詳細です。 業務内容 グループホーム「みんなの家・横浜羽沢」におけるケアマネ（介護支援専門員）の主な業務内容は以下の通りです： 1. ケアプランの作成： - 入居者一人ひとりの状態やニーズに応じたケアプランを作成します。これには、日常生活の支援、医療サービスの調

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアプラン作成、サービス調整等 【給与】 月収 272000~350000円 賞与：年2回（2ヶ月） 給与その他： ※主任ケアマネジャーは賃金応相談 【住所】 神奈川県横浜市戸塚区原宿２丁目１５番１号 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日126日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 通勤手当/リフレッシュ休暇 / 冬季休暇

仕事内容業務内容： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成、モニタリング ・関係機関への調整連絡 ・利用者さまやご家族様への相談業務 ・認定調査 ・介護保険の給付管理 など ※就業場所変更の範囲： あり（湘風会グループ神奈川県静岡県事業所） ※業務内容変更の範囲： なし ※契約期間： 期間の定めなし ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心して業務をスタートできます。 ●時間外勤務は月平均4時間とほぼありません。お仕事後の予定を立てやすく、プライベートの時間も大切にできます。 ●マイカー通勤が可能です。無料駐車場を完備しているので、毎日

仕事内容【タイトル】 グループホームみんなの家・横浜茅ヶ崎東２【グループホーム】 【仕事内容】 グループホームみんなの家・横浜茅ヶ崎東２【グループホーム】 グループホーム ケアマネ（介護支援専門員） グループホーム「みんなの家・横浜茅ヶ崎東２」におけるケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容について、その特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 業務内容の特徴 1. ケアプランの作成と管理 ケアマネージャーの主な業務は、入居者一人ひとりのニーズに応じたケアプランを作成し、適切な介護サービスを提供することです。これには、入居者やその家族との面談を通じて、生活状況や健康状態、希望など

仕事内容グループホームでのケアマネージャー業務全般 ケアプラン作成 認定調査 相談業務 食事、入浴、排せつ、移動の介助などの身体介護 食事の料理、掃除、お買い物などの生活支援 レクリエーション

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 横濱かなざわ翔裕園で、あなたの経験を活かしませんか？ 特別養護老人ホームにて、介護支援専門員として利用者様一人ひとりに寄り添うケアプラン作成や、きめ細やかなケアマネジメント業務をお任せします。日々の変化やご家族の想いを丁寧に伺い、その方らしい暮らしを支えるための支援計画を立案。多職種チームとの連携も密に取りながら、利用者様が安心して穏やかに過ごせる環境づくりを共に進めていきます。 地域との繋がりを大切にした活気ある活動も多く、利用者様が笑顔で地域と触れ合える機会を創出することも、この仕事の醍醐味です。日勤のみでプライベートとの両立もしやすく、あなたの専門性

勤務時間9:00～17:30 ※週1日～勤務可

仕事内容業務内容： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・ご家族へのプラン説明 ・関係機関との連絡調整 ・その他介護全般 など ※就業場所変更の範囲、業務内容変更の範囲、契約期間の詳細は面談時にお伝えします ●週1日～勤務が可能です。ライフスタイルにあわせて働けるので、ご家庭や趣味も大事にできる事業所です。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩からの優しいサポートのもと、できることを少しずつ増やしていけます。 ●マイカー利用可能な無料駐車場を完備しています。交通機関の時刻表に左右されず毎日快適に通勤できます。 未経験可、ブランク可、介護福祉士、見学のみ可 〈資

仕事内容神奈川県相模原市南区の介護支援専門員（ケアマネジャー） (正社員) | 医療法人社団友愛病院会 相模原友愛温泉病院 ▼仕事内容 ・相模原友愛温泉病院介護医療院でのケアプランの作成 ・見直し ・ご利用者様やご家族との面談 ・相談対応 ・介護保険に関する申請や更新手続きのサポート ・関係機関（病院、行政、介護施設など）との連携 ・調整 ・利用者様の状態変化に応じたサービス内容の見直し ・介護記録 ・関連書類の作成 ・管理変更〔変更の範囲：変更なし〕 (神奈川県相模原市南区) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネジャー）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給230000〜240000円

仕事内容業務内容： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さま、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・各種帳票作成 ・介護業務全般（介護職兼務の場合） ・その他付随する業務 ※就業場所変更の範囲： 通勤可能範囲 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●産前産後・育児休暇の取得実績があります。復職率96％で育児時短勤務制度もあり、ライフスタイルの変化の相談も受け入れてくれる環境なので、安心してキャリアを築いていくことができます。 ●有給休暇の取得率が83％です。ワークライフバランスが充実して

勤務時間（1）7:30～16:30 （2）9:00～18:00 （3）10:00～19:00 ※週1日～勤務可 ※（1）～（3）いずれかのシフトでも可 ※前後30分～1時間変動する場合あり ※時短勤務相談可 ※1か月単位の変形労働時間制 ※勤務日数について相談可

仕事内容★週1日～勤務OK！正社員登用制度あり！未経験・ブランクの方も研修制度があり、先輩も丁寧に指導してくれるので、しっかりと業務を覚えることができます★●ライフスタイルに応じて週1日～勤務ができます。家庭や仕事との両立を目指す方にもぴったりです。 ●正社員登用制度があります。キャリアアップが目指せる環境です。 ●未経験・ブランクの方も歓迎です。研修制度があり、先輩も丁寧に指導してくれるので、しっかりと業務を覚えることができます。 法人名:株式会社白寿会 事業所名:ふぁいと山崎の里（グループホーム） 求人の特徴:未経験可,託児所・保育支援あり,ブランク可,資格取得支援制度あり,扶養内勤務相談可,介護

仕事内容特養入居者１００名のケアプラン作成等のマネージメント業務 変更範囲：変更なし

仕事内容<brb>【土日祝日休みの完全週休２日制】<br>年間休日１２０日以上でプライベートも充実br>ケアマネージャー正社員を増員募集！<brbrbbrbrb求職者の方へメッセージbbr>介護のウェルカムでは連携が取りやすく業務が進めやすい環境を整えております。<br>今回募集する新たなケアマネは主に弊社が運営する住宅型有料老人ホームの入居者へ<br>のケアプランの作成をお願いします。<br>ケアマネ経験が浅い方、ブランクある方も歓迎致しますbr>お気軽にお問い合わせください。<brbrb採用情報bbrbrb>【掲載社名】bbr>株式会社WELCOME<brbrb>【雇用形態】bbr>正社員<brb

勤務時間（1）7:00～16:00 （2）9:00～18:00 （3）10:00～19:00 ※シフト時間は施設により前後あり ※1日8時間勤務、週1日～勤務可 ※曜日応相談

仕事内容業務内容： 認知症対応型グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さま、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・各種帳票作成 ・介護業務全般（介護職兼務の場合） ・その他付随する業務 ※就業場所変更の範囲： 通勤可能範囲 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 1年（原則更新 / 雇い止めまたは再雇用の上限年齢まで） ●週1日～勤務が可能です。ライフスタイルにあわせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、モチベーショ

仕事内容介護支援専門員（ケアマネージャー）の業務 ・ケアプランの作成（専用ソフトへ入力） ・給付管理 ・その他ケアマネージャーの業務 ※併設事業（訪問介護・福祉用具）あり。 ※未経験者歓迎 ※残業ほぼなし（月１時間未満） ※働きやすい職場（特記事項参照ください） 変更範囲：変更なし

仕事内容神奈川県川崎市川崎区のケアマネージャー（特養）／京急線大師橋駅徒歩７分 (正社員) | 社会福祉法人 川崎大師福祉会 ▼仕事内容 入居者ケアプラン作成等及び付帯業務変更範囲：変更なし (神奈川県川崎市川崎区) ▼職種 ケアマネージャー（特養）／京急線大師橋駅徒歩７分(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）)250000〜350000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 25 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)9時00分〜18時

仕事内容在宅生活で支援を必要としている利用者様に対して ・ケアプラン作成 ・認定調査 ・関係機関との連絡調整 ・相談支援 ・訪問（モニタリング） 利用者様やご家族様からの介護相談を通じて、生活環境やご家族の 状況、健康状態などから利用者様に最適なケアプランを作成してい ただきます。 相談支援員の資格を取得し、キャリアアップすることも出来ます。 変更範囲：変更なし