ケアマネジャー 居宅介護支援事業所 - 大阪府大阪市住之江区 の求人・仕事・採用

仕事内容安心と信頼の場、居宅介護支援事業所 南大阪ハッピー・センターで働くチャンス ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000円〜 ≪手当≫ 残業代:支給あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 北加賀屋駅から0.4km 粉浜駅から1km 玉出駅から1km ◆勤務時間 ①8:30〜17:00（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト自由 ◆休日・休暇 有給消化促進、土

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■居宅支援事業所におけるケアマネ業務全般 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 年収 288万円～296万円程度 月収 24.0万円～24.7万円程度※諸手当込 備考：■240,350円～247,350円【昇給】あり (前年度実績：あり）昇給金額または昇給率：1月あたり1,000円～10,000円（前年度実績）【賞与】あり 前年度実績：あり (年2回 計 2.00ヶ月分（前年度実績） 通勤手当（実費支給（上限あり） (月額)）その他手当（家

仕事内容・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・市町村や介護サービス提供事業者との連絡調整 ・介護に関する相談援助 ・介護認定の申請・更新の代行 など 待遇 ○賞与（人事考課制度により支給） ※有 年2回支給 ○昇給（人事考課制度により支給） ※有 年1回 ◇雇用・労災・健康・厚生年金 各種保険加入 ◇福利厚生が充実 ◇退職金制度有 （勤続5年以上） ◇交通費は定期代の範囲で全額支給 ◇制服貸与 受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 ◇月公休10日（5月・12月は12日公休）・ 年間休日 124日 ◇有休：入職時に有給3日間付与 ・ 6ヶ月後法定通り付与 10日間（最大20日） ◇リフレッシュ休暇

仕事内容■会社名 大阪府大阪市住之江区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 20-40代活躍中/居宅介護支援事業所のケアマネ（介護支援専門員）/大阪府/大阪市住之江区/子供手当あり/居宅介護支援事業所でのケアマネジャーの募集です！/正社員 ■コメント 居宅支援事業所でのケアマネジャーの募集です！ 残業は月平均10時間と少なく、賞与支給実績は計4.23ヶ月分と多めです。 子供手当や資格手当などの各種手当が充実しており、長く働きやすい環境です☆ ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネ（介護支援専門員） ■仕事内容 ■居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般 ・ケアマネジメ

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容ケアマネジャーを募集しています☆資格と経験を活かしてやりがいを感じながらお勤めいただけますよ◎ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,330円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 日直手当:1,500円/日（日祝に5時間以上勤務） 処遇改善・特定処遇改善・処遇支援金:時給に含む ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 住ノ江駅から0.6km 安立町

仕事内容■メインキャッチ 居宅介護支援事業所のケアマネジャー/大阪府大阪市住之江区/土日お休み!!/職員がお互いにフォローし合える温かい職場です◎ご家族様との懸け橋になってください。 ■コメント 土日休みなのでご家庭との両立も☆ 介護業務なし！ケアマネ業務に集中できる環境です◎ 残業ほぼなし◎プライベートも大切にしながら働けます！ ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネジャー ■職務内容 居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所での主任ケアマネジメント業務 利用者様のケアプラン作成代行 給付管理および各種調整 家族・関係機関との連携や相談対応 後輩ケアマネの指導・サポート ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護分野で豊富な転職支援実績があり、非公開や好条件の求人も多数ご案内可能。 ・あなたの希望やキャリア形成に寄り添い、専任コンサルタントが最適な働き方・職場選びを一貫してサポートします。 ・書類作成、面接対策、入社後のフォローまでトータルサポート。安心して新環境へのチャレンジができます。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/制服貸

仕事内容主任介護支援専門員・主任ケアマネジャー・管理者 ◎具体的な仕事内容◎ 管理者業務 ケアプラン作成、管理 モニタリング（ご自宅への訪問） ご利用者やご家族の相談業務 要介護認定業務、更新申請に関する書類作成の代行業務 給付管理業務など ・携帯電話貸与 ・個人デスク完備 ・電動自転車、原付バイク、社用車の使用により業務の効率が上がります。 待遇 ■賞与原則年2回（6月・12月） ■昇給制度（原則年1回4月） ■交通費全額支給 ※規程あり ■児童手当（子1人につき3000円/月）※規定あり ■少子化対策奨励手当 ※規定あり ■社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ■健康サポー

仕事内容★ 駅徒歩1分以内 ★ 育児休業取得実績のある施設！ 地域に住む要支援・要介護高齢者の生活継続のためのマネジメント業務、関係機関との調整等 変更範囲：就業規則の定めによる

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/ケアマネジャー募集中☆★昇給&賞与あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ＜住宅型有料老人ホームでのケアマネジャーとしての業務＞ ・ケアプランなどの書類作成 ・入居者様又はご利用者様の相談窓口 ・介護保険の申請 等 ☆介護兼務なし 【仕事内容変更：変更なし】 求人ID 918182

仕事内容【求人概要】 大阪市住之江区/居宅/ケアマネジャー/正社員 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 南港周辺 居宅ケアマネ・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・土日祝休み&夏季休暇/年末年始休暇あり！ ・月収38万円以上の実績あり！歩合給最大９万円支給されます。 ・自転車貸与あり。担当エリアは事業所から自転車で５分圏内になります！ 【事業所の特徴】 ・４０代の子育て奮闘中のお母さんが「持

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 / 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 主任ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 260000~360000円 賞与：年 2回 賞与：年 2回 【住所】 大阪府大阪市住之江区南加賀屋3-3-17住之江吉田ビル301号室 【アクセス】 大阪市営地下鉄四つ橋線住之江公園 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日111日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇

仕事内容【タイトル】 わかぎの介護サービス【居宅】 【仕事内容】 わかぎの介護サービス【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下に、わかぎの介護サービス【居宅】における居宅介護支援のケアマネ（介護支援専門員）の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 業務内容 居宅介護支援とは、在宅で生活する高齢者や障害者が必要な介護サービスを受けられるように支援する業務です。具体的には以下のような業務が含まれます。 1. アセスメント：利用者の生活状況や健康状態を評価し、必要な介護サービスを特定します。 2. ケアプランの作成：利用者のニーズに基づいて

仕事内容残業が少なく、仕事と生活を両立できる環境です！心温まるケアを支えるケアマネジャーとして、共に成長しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給232,000〜295,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 安立町駅から0.1km 住ノ江駅から0.2km 細井川駅から0.5km ◆勤務時間 ①8:45〜17:00の

仕事内容掲載期間：02/01（日）～02/28（土） 株式会社ツクイスタッフ 大阪オフィス関西1グループ 【大阪市住之江区/ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ】高収入!ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ募集! 正社員 大阪市住之江区/居宅/介護支援専門員/休日118日/土日祝休み/モデル月収38万円・年収412万円 〖おすすめポイント〗 ▽Point▽ 経験必須,駅チカ,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,日祝休み,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,働くママ・パパ応援 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験者優遇 高収入 交通費支給 バイク・車通勤OK 社会保険制度あり 複数勤務地 女性活躍中 男性活躍中 フリーター活躍中

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜研修制度あり、土曜日/日曜日/祝日固定休み＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@大阪市住吉区 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・利用者さまが適切な介護サービスを受けられるよう、介護サービス計画（ケアプラン）作成をおこなう ・主任ケアマネジャーはケアマネジャーの指導もお任せします ※現場業務は一切なく、実績やアセスメントの入力作業などは事務員さんがお手伝いします 【応募条件】 介護支援専門員 主任介護支援専門員 【おすすめポイント】 ＜法人概要・拠点＞ 「介護業界のヒーロー」にな

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 / 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 221850~221850円 賞与：年2回（4.23ヶ月） 賞与：年2回（4.23ヶ月） 【住所】 大阪府大阪市住之江区粉浜2-13-8粉浜ビル4F 【アクセス】 南海本線粉浜 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤

仕事内容【仕事内容】 ご利用者様の生活状況の把握・アセスメント 課題分析・ケアプラン作成 モニタリング、サービス担当者会議の実施 各種書類作成・給付管理業務 利用者様・ご家族との継続的な関係づくりと支援 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護分野で多くの転職サポート実績があり、非公開の好条件求人も豊富に取り扱っています。 ・あなたの希望や大切にしている想い・将来像を丁寧にヒアリングし、専任コンサルタントが最適な職場や働き方をご提案します。 ・応募書類の準備から面接対策、就業後のフォローまで一貫してサポート。未経験でも安心して新しいキャリアスタートが可能です。 【特徴・メリット】 高収入・高時

仕事内容【仕事内容】 介護老人保健施設におけるケアマネジャーとしての業務全般 ■ケアプランの作成 ■関係機関との連絡・調整 ■介護保険の給付管理 ■モニタリング ■アセスメント ■相談業務 ■その他付随業務 ※受け持ち件数：30～44件（ノルマはありません） 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月収 25.0万円～30.0万円程度 ※諸手当込み 備考：■【基本給】131,700円 ※給与は経験・スキルを考慮します。 ※インセンティブ：最大41,200円（26～35件：1,6

仕事内容■会社名 大阪府大阪市住之江区の介護老人保健施設 ■メインキャッチ 20-40代活躍中/介護老人保健施設のケアマネ（介護支援専門員）/大阪府/大阪市住之江区/年間休日114日◯介護老人保健施設にてケアマネジャーのお仕事/正社員 ■コメント 大阪府大阪市住之江区に位置する介護老人保健施設におけるケアマネジャーの募集です。 年間休日は114日もあり、プライベートとのメリハリのある働き方が可能です。また、インセンティブ制度があり、がんばった分のやりがいを感じられる職場です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 介護老人保健施設のケアマネ（介護支援専門員） ■仕事内容 介護老人保健施設におけるケアマ