埼玉県の療育の求人・仕事・採用

仕事内容急募【児童発達支援管理責任者】月給30万円～/年休125日◎ スキルアップ支援充実/多職種連携の専門的な療育が特徴/医療的知見をベースにしたプログラム児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～400,000円 【月給】300,000円～400,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 慶弔手当 昇給あり 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 埼玉県春日部市 小渕1123-1 募集情報 ◆精神科医が考案したトレーニングメニュー＆教育プログラムに

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給32万円～/日祝休み＆年間休日120日程度◎ 送迎なし/多彩な有資格者と成長できる！/専門的＆独自のアプローチで支援多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～420,000円 【月給】320,000円～420,000円 ※給与は、経験や資格、スキルにより決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限28,000円/月(規定あり) 昇給あり 賞与あり(実績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 埼玉県上尾市 柏座2-5-10 橋本ビル2階 募集情報 ◆「キ

勤務時間▼勤務時間 13:00~18:00 ▼勤務時間詳細 13:00～18:00

仕事内容【仕事内容】 2026年3月新規オープン！ パートの児童指導員さん募集です♪ ★おすすめPOINT★ ・新規オープニング施設 ・週2日からOK！ ・時給1200円～1400円 ベテランのスタッフさんもいるので 初めて療育にチャレンジする方も、 しっかりと丁寧にお仕事を 教えていただけます☆彡 ◆13:00～18:00 ◆週2日～ ※勤務日数・時間応相談 。・ * .。○・。.。：*。○。：.・。 ■アクセス 和光市丸山台にあります。 東武東上線 和光市駅から徒歩で11分 。・ * .。○・。.。：*。○。：.・。 【スタッフ構成】 児童発達支援管理責任者 1名 児童指導員8人

仕事内容児童発達支援管理責任者 子どもたちの成長を描く支援計画の作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら、笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇月給41万円～/年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■教室をあたたかく引っ張る「まとめ役」として、運営・管理業務でご活躍いただけます 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 「教室全体

仕事内容【児童指導員】月給20万円～経験5年以上は月給25万円～/送迎なし◎ 実働7時間45分＆残業ほぼなし/入社時＆定期研修で安心スタート＆さらに成長児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～300,000円 【月給】200,000円～300,000円 <内訳> 基本給 176,000円～ 固定残業代 15,000円～(10時間分/超過分は別途支給) 諸手当 9,000円 ※実務経験5年以上の方は、月給250,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 一人暮らし手当 土日勤務手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(個人・業績による)

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社GROW JOIN 戸田教室Kanoa 2025年12月オープン！【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年休113日◎ 正社員 子どもたちに寄り添う療育/自立に向けて歩んでいくための道しるべに月給32万円～/正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します 2025年12月、埼玉県戸田市にオープンする児童発達支援・放課後等デイサービスです。 元特別支援学校教諭が「もっと子どもに寄り添い成長につながる場所を作りたい」という想いで開業しました。 子どもたちだけでなく、保護者のみなさまと共に成長をよろこべる施設を目指しています。 ◆当施設の特徴に

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：14時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）または（２） 休憩なし （１）と（２）通しの勤務も可 ※休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制、日曜日定休とその他１日 年末年始休暇（１２／２９から１／３）

仕事内容放課後等デイサービスおよび児童発達支援の場で、子どもたちの成 長のサポートを行う児童指導員の募集です。児童指導員の経験者は 即戦力で活躍できる環境が整っています！ ＼ＯＪＴを通じて安心して業務をスタートできます！／ ■放課後や休日の運動プログラム、学習サポート、遊びの見守り ■送迎業務（学校や自宅との送迎、乗車中の安全確認） ■個別支援計画に沿った日々の記録作成や簡単な事務作業 １日の定員が１０名と定められていますので、子どもたちと落ち着 いて向き合う時間が確保でき、日々の小さな変化や成長を感じられ ることが大きな魅力です。【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容《経験者歓迎☆彡》日曜固定休み◎年間休日111日♪研修制度充実◎児童発達支援施設での療育業務☆ ●児童発達支援施設にて、言語聴覚士として療育業務をお願いいたします！ ●浦和駅から徒歩10分♪公共交通機関でも通いやすい立地にあります！ ●研修制度が充実していますので、ブランクのある方、経験の浅い方も安心です◎ アドバイザーより 埼玉県さいたま市に位置する「てらぴぁぽけっと さいたま浦和教室」にて、言語聴覚士さんを募集しています☆年間休日111日とお休み多め♪しっかり体を休めながらオンとオフのメリハリをつけてご勤務いただけます♪ワークライフバランスを重視する方にオススメ◎お子様、そのご家族

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:LITALICOジュニア三郷教室 【施設形態】:児童発達支援 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:児童指導員 ー お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 児童発達支援事業所における児童指導員業務全般 ・お子さまへの個別指導:一人ひとりのお子さまに合わせたカリキュラムをオーダーメイドで作成。そのカリキュラムに沿い、お子さまへの指導・保護者さまへ指導後にフィードバックを行います。 ・集団指導:個別で学んだことを実践する場の提供です。（2-5名のお子さまに対して、1-2名のスタッフが支援を実施します） ・トレーナーからのフィードバッ

勤務時間短時間（４時間以内） 平日 09：00～15：00の間で4～5時間の勤務 ※週19時間程度（週4日×5時間など） ※ご希望の曜日・時間帯はご相談ください。

仕事内容2015年5月に開所した、定員10名の小規模な事業所です。 2歳から6歳までの知的障害、発達障害、身体障害などの障害のある子どもや、発達が気になるなど支援の必要な子どもの療育活動を行っています。子どもの興味や関心に寄り添い、集団を大切にして、ていねいにゆったりと働きかける活動を行います。 障害のある子どもの発達の場を保障し、障害のある子どもと家族が希望を持って生活を送れるように支援しています。 1日の勤務時間は4～5時間程度のパート業務ですのでブランクのある方や児童発達支援事業が未経験の方もゆっくりと仕事を覚えることができる働きやすい環境です。 「人の役に立ちたい」という気持ちを当法人は積極

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者/個別療育/子ども10名/正社員/送迎なし/駅チカ/交通費100％補助/ 【jb649957】 ■コメント 児童発達支援管理責任者/個別療育/子ども10名/正社員/送迎なし/駅チカ/交通費100％補助/ 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■給与 月給 320,000円 ～ 380,000円 ■給与備考 【 給与補足】 管理者兼務の場合は手当あり 手当：20,000円 【賞与の有無】 あり 【賞与】 年2回 ■休日/休暇 木曜日 日曜日 ■PR

仕事内容【保育士】多機能型施設/年休120日以上/土日祝休み正社員登用あり 医療的ケア児の受入れメイン/療育＆リハビリで家族まるごと笑顔にする支援/月給22.5万円～/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 225,000円～261,000円 【月給】225,000円～261,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回※業績に応じて) ■試用期間6か月/期間中は月給217,000円～253,000円、ほか待遇に変更なし ■雇用期間の定めあり 6か月/原則更新

仕事内容掲載期間：10/07（水）～11/06（金） TAKUMI与野教室 児童発達支援管理責任者 正社員 施設形態／児童発達支援・放課後等デイサービス 児童発達支援管理責任者/正社員/送迎なし/療育中心/プライベートも充実/ソーシャルスキルアップ/研修あり/与野駅前の教室/ハローワーク 【求人の特徴】 未経験OK 昇給あり 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 研修あり シフト制 主婦(主夫)活躍中・主夫活躍中 正社員 即日OK 女性活躍中 中高年活躍中 社会保険完備 駅チカ 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 ブランクOK 長期歓迎 ミドル活躍 残業ほぼなし 夜勤なし 日勤 50代活躍

仕事内容児童発達支援管理責任者募集 ＼おすすめポイント／ ★日曜定休＆希望休ありでお休み充実★ ★車・バイク通勤OK！お子さんいても安心★ ＼募集要項／ ■放課後等デイサービス ＼仕事内容／ ■個別支援計画の作成や管理業務全般 ■スタッフの育成、療育サポートなど ※対象年齢は6歳～18歳の就学年齢の子ども達です ◎ご応募はお早めがおすすめです◎

仕事内容【保育士】月給25.2万円～/年休120日程度 送迎なし/産休・育休取得実績あり！ゆとりある勤務体制で家庭との両立自信を育てる運動療育多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 252,000円～340,000円 【月給】252,000円～340,000円 <内訳> 基本給 207,000円～ 固定残業代 40,000円(20時間分/超過分は別途支給) その他手当 5,000円～ ※給与は経験や能力を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(規定による) 賞与あり(年1回、冬季) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社クオリティー こどもプラス大袋教室 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/日曜休み/年間休日118日 正社員 研修・資格取得支援あり/「運動あそび×療育」をメインに、総合的な支援を提供月給28万円～/正社員/資格必須 ◆運動能力の向上と共に、学習効率もアップ♪ 当施設は、運動療育という活動をメインに学習、遊びを取り入れて療育をしている施設です。 子どもの心・脳・身体が育つ「感情のコントロール・コミュニケーション・怪我の予防・学力の向上」、このような力を子どもたちに養ってもらえるようにサポートしています。 また、各施設には「運動遊び

勤務時間11:00 ～ 20:00 の間 8時間程度 週1日～ 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：10/07（水）～11/06（金） ウィズ・ユー 岩槻上野 保育士／パート／時給1,200円～2,500円／東岩槻駅徒歩20分(無料駐車場あり車通勤OK) アルバイト・パート 施設形態／児童発達支援・放課後等デイサービス 保育士／パート／時給1,200円～2,500円／東岩槻駅徒歩20分(無料駐車場あり車通勤OK)／週1日～・11:00～20:00でシフト相談自由／土日祝休みOK＆有休消化率100％／未経験歓迎＆正社員登用制度あり／手指の巧緻性を育み＆感覚運動サポート 【求人の特徴】 未経験OK 交通費支給 シフト制 週１～OK シニア活躍中 主婦(主夫)活躍中・主夫活躍中

仕事内容【管理者兼児発管】児童発達支援/土日祝休み/年間休日120日/産休・育休取得実績あり◎ 研修制度が充実/専門スタッフが連携し、チームでおこなう療育月給38万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 380,000円～393,000円 【月給】380,000円～393,000円 <内訳> 基本給 230,000円～ 職務手当 20,000円 処遇改善 20,000円 役職手当 110,000円 資格手当 0円～2,000円 子ども手当 0円～11,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 昇給あり(年1回

仕事内容【看護師/准看護師】児童発達支援/土日祝休み/年間休日120日/月給32.2万円～ 育休取得実績あり研修制度が充実/専門スタッフが連携し、チームでおこなう療育正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 322,000円～333,000円 【月給】322,000円～333,000円 <内訳> 基本給 230,000円 資格手当 2,000円 職務手当 20,000円 処遇改善 20,000円 役職手当 50,000円 子ども手当 0円～11,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時45分 就業時間に関する特記事項：月ー土で週２ー５日 １日４ー８時間（休憩６０分） 週のうち半分程度１７時４５分まで入れれば のこりは１４時退勤も可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障害を持つ子どもを対象とした保育・療育 主な対象は幼児から小学生 ・生活習慣の指導・支援・ものづくりを通した療育プログラムの実 施 ・宿題、学習の補助・記録の作成・学校、家への送迎など 施設の運営業務全般 ・保護者対応・アルバイト講師の管理、研修・集客、イベント企画 ・ＨＰ、ＳＮＳの更新などの情報発信・療育カリキュラムの作成な ど 変更範囲：変更なし