管理部長 の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■上場企業または上場準備企業での経理実務（5年以上） ■事業会社（上場・未上場問わず）での管理部門でのマネジメント経験３年以上 バックオフィスを幅広く推進されてきたご経験が望ましいです。 ■英語にアレルギーのない方で、翻訳アプリを使って英語の読み書きに対応できること ※業務上英語に触れる機会は多いので、入社時点での英語力は問いませんが、今後の英語習得に意欲のある方は歓迎です [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 コーポレート本部長（年収1000万円～1500万円） 【仕事内容】 【募集背景】 急成長中の当社では、上場

仕事内容【応募資格】 [必須] ・管理部門での何かしらの経験 ・マネジメントの経験 【職種名】 管理部長【経理,人事,総務のメンバー育成をおまかせ／定年70歳／日本文化を世界へ発信】 【仕事内容】 経理、総務、人事領域の管理部門領域全般のとりまとめをおまかせいたします。 【仕事内容】 ・経理、総務、人事領域のメンバー育成・チームのマネジメント 経営陣と密接に連携しながら会社のビジョンや戦略に合わせて各部門（人事、経理、総務）の方針を策定していただきます。 【具体的な業務内容】 各部門における以下業務のとりまとめを行っていただきます。 ・人事部門 採用活動の戦略立案・実行 社員教育・キャリ

仕事内容【経営管理法人での経理部長業務／東京都港区】 ・月次・四半期・年次決算の全体統括とレビュー ・経営陣への財務レポート作成および報告 ・資金繰り計画立案と日次資金管理 ・経理部門の統括および体制整備 ・中長期の財務戦略、経理方針の立案 ・会計制度や税制改正への対応方針策定 ・ＩＰＯ準備、開示対応、監査法人との連携 ・経理システムの選定、導入、最適化の推進 ・経営会議への出席および意思決定支援 ・経理部門の人員管理と育成 ・その他、付随業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・基本的なPCスキル（Excel、Word等） ・経営に関する知識を有し、常に学ぶ姿勢をお持ちの方 【尚可】 ・経営企画や経営サポートの実務経験 ・製造業界における管理職経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【奈良】管理部長 【仕事内容】 国内シェアトップ級の安定企業／社長の右腕として管理部門を牽引 【職務概要】 経営者補佐として、社長の経営判断を支える参謀業務を担いながら、管理部門の統括および工場全体の運営・課題整理を指揮していただきます。 【職務詳細】

仕事内容【経理マネージャー】管理部長候補 / 東証グロース上場 / IPO後の体制構築を担うコアメンバー募集！ 仕事内容 2023年12月に東証グロース市場へ上場した当社にて、経理業務を中心に管理部門を幅広くお任せするマネージャー（管理部長候補）の募集です。 CFOや現任の管理本部長と連携しながら、まずはメンバーの業務チェックや月次決算の取りまとめなどからスタートし、徐々に業務範囲を広げていただきますのでご安心ください。 【具体的な業務内容】 ・経理業務 まずは日次・月次業務のチェックやメンバーのリードをお任せします 。ご経験やご志向に応じて、より専門的な業務にも携わっていただきます。 ・日次業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社での人事労務の経験 [歓迎] ・事業会社での経理の経験 ・決算書作成の補助経験（税理士とのやり取りなど） ・日商簿記2級 ・事業会社での総務の経験 【フィットする人物像】 ・理念やビジョンを共有し、向上心を持って前向きな姿勢で業務に取り組むことができる方 ・積極的にコミュニケーションを図り、信頼関係の構築に努め、円滑な業務運営をリードできる方 ・多様な業務に対応できるスキルを持ち、チームの成果を最大化するために自ら率先して行動できる方 【職種名】 菊池郡(熊本)管理部門長候補（人事総務経理）・給食受託サービスを展開するトータルフードサービス企業 【仕事内容】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・会社決算書を分析判断できる方 ・株主総会の対応を経験お持ちの方 ・金融機関の担当者と交渉した経験お持ちの方 ・企業の株式投資に関わった経験お持ちの方 ・メーカーに在籍または法人担当として深く関わったことのある方 【職種名】 【兵庫／神戸】総務部 部長 【仕事内容】 【神戸/総務部長】創業100周年の老舗洋菓子メーカー 総務部内4課を束ねるマネージメント職。 【雇入れ直後】総務 【変更の範囲】会社の定める業務 【組織構成】 ■総務部 経理課：6名 得意先管理課：3 電算課：1名 人事課：4名 【事業内容・会社の特長】 チョコレートや焼き菓子、ゼリーなどの洋菓子全般の

仕事内容【応募資格】 [必須] ■管理部門 （特に経理財務、人事）の実務経験3年以上 ■5名以上のマネジメント経験 ■管理部門全般の広い知見 ■経営陣とのコミュニケーション経験 [歓迎] ▼IT業界での就労経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 コーポレート責任者（年収700万円～1200万円） 【仕事内容】 【募集背景】 同社は設立から順調に売上を伸ばしており、クリニックの増院や新規事業の立ち上げにより急成長しております。管理部門長として、経営者や各事業部と連携を図り、経営資源（ヒト・モノ・カネ）の管理、及び各種制度や基盤整備を中心に、効率的な業務プロセスの構築や運営支

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社での財務、経理の実務経験（10年以上） ・マネジメント経験 ・資金繰り表の作成、キャッシュフロー管理、金融機関との折衝実務経験 【尚可】 ・建設、工事業界等でのプロジェクト単位の原価管理経験 ・経営企画、IPO準備、組織改革などのフェーズに携わった経験 ・税理士、公認会計士、日商簿記1級などの資格 ・上場企業、または売上規模100億円超の企業での就業経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 財務の枠を超えて組織全体をマネジメントし、会社を支えていきたいという強い意欲をお持ちの方 【職種名】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・賃貸管理業界での実務経験 ・マネジメント経験 【尚可】 ・宅地建物取引士の資格 ・賃貸不動産経営管理士の資格 ・管理業務主任者の資格 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【福岡】賃貸管理部長（プロパティマネージャー） 【仕事内容】 業界トップクラスのAPAMANグループで、九州エリアの賃貸管理部門を牽引する。 【職務概要】 アパマンショップグループの九州エリアにて、既存オーナーへの提案営業を統括する部長職として、管理物件の収益最大化および資産価値向上に向けたマネジ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・医薬品工場の経験（5年以上） ・マネジメント経験（5年以上） ・医薬品の品質管理業務経験あるいは物性分析研究経験（5年以上） 【歓迎】 ・医薬品製造業における品質部門長経験（5年以上） 【その他】 ・自動車等で自力通勤が可能な方（公共交通機関での通勤が困難の為） ・非喫煙者の方（もしくは入社と同時に禁煙宣言をし、実行できる方） ・過去3年以内に弊社へ応募・勤務していない方に限ります。 【職種名】 【九州地区】品質管理部長 【仕事内容】 第二九州工場（新棟）での勤務を想定しています。 工場の品質管理部長として上位組織のビジ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・管理部門（人事、総務、経理等）にて管理職としてマネジメント経験のある方 [歓迎] ・メーカーでの経験者、歓迎 【募集年齢（年齢制限理由）】 ５０歳～５７歳位迄 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・積極的に行動力をもって業務に取り組める方 【職種名】 【山梨】管理部長（部長代理） 【仕事内容】 管理部門も部長（もしくは部長代理）として、以下の業務をお任せいたします。 ・部署全体の管理、マネジメント ・労務管理 ・各種規程の作成および改訂 ・労働安全衛生管理 ・社員教育計画立案、人材育成 ・人事制度再構築 等 【事業内容・

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社での経理または財務経験（5年以上） ・月次・年次決算の主担当経験 ・予算策定・予実管理の実務スキル ・税理士・監査法人対応の経験 ・業務フローの改善・構築経験 ・チーム立ち上げやマネジメント経験 ・スタートアップや小規模組織で、自ら手を動かしながら幅広く対応できること [歓迎] ・管理会計・経営管理の仕組みづくり経験 ・公認会計士・税理士などの資格または同等の知識 ・上場基準での会計業務経験またはIPO準備・監査対応の経験 ・銀行折衝・資金調達・投資家対応の経験 【フィットする人物像】 ・数字を通じて経営・事業をリードできる方 ・現場と経営の両方

仕事内容【応募資格】 [必須] ■施工管理の管理職として実務経験のある方 [歓迎] 建築士資格所持(1、2級) 建築施工管理技士などの資格(1級、2級) 【フィットする人物像】 建築施工技術の平準化に向けた技術部門の立ち上げ及び部門マネジメントなどご経験がある方歓迎 【職種名】 建築施工管理部門 本社統括部長(※東証1部上場 年収1000万円 キャリアアップ) 【仕事内容】 エリア6社に分かれていた注文住宅の企業がこの度1社に統合 グループ内新基準での施工工法などの統一化やガバナンス、コンプライアンス整備 施工技術の平準化に向けた技術部門の立ち上げ及び部門マネジメントなど ■注文住宅のメーカにて建築施

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経理業務全般のご経験をお持ちの方 ※下記二点はご経験がなくても、今後チャレンジしていきたい方でも可能です！ ・予実管理、予算策定のご経験をお持ちの方 ・事業計画の策定のご経験をお持ちの方 [歓迎] ・中～大規模の事業会社で経営企画の担当のご経験がある方 ・これまで経理をご経験されてきて、経営企画の方にもチャレンジされたい方 【職種名】 【管理部長候補】IPO準備中/SaaSスタートアップ/経営直下で全社を動かす 【仕事内容】 今回お願いしたいのは、会社の成長を支える管理部門全体の構築・統括を担っていただく「管理部長」ポジションです。 【具体的な業務内容】 ・資金管理

仕事内容管理部門（経理・人事・総務）の統括 各部の指導及び機能サポート 教育制度の策定・実施、ローテーションの計画・実施 稟議・契約関連、弁護士・社労士対応 リスク／コンプライアンス、ガバナンス強化 ＡＩを活用した業務改善 など ※ご経験のある業務からお任せします。 ある程度大きな裁量をお渡ししますので、各事業部門別の 状況や改善が必要な業務、課題などを把握していただき、 組織を改善するための自由なアイデアや施策の提案を期待 しています。 変更の範囲：会社の定める業務（管理部門業務全般）

仕事内容管理部長候補（総務、経理、人事統括） 事業成長をサポートする管理部門を統括していただきます。それ ぞれ担当者がおりますので、監督・指導・育成を行うと共に、官公 庁窓口として各種届出など複数の領域ではプレイングマネージャー としてご活躍いただきます。 総務：各種規定の運用、管理、実行、官公庁等窓口 経理：業務フローの整備、月次の取りまとめ、税理士対応 人事：採用プロセス管理、労務担当者サポート

仕事内容【仕事内容】 創業から100年を迎える食品メーカーの将来的な管理部門責任者候補の募集です。 2024年9月に事業継承した新社長の右腕的存在として、経営方針を実現し、更なる事業発展を遂げることがミッションです。 まずは、すが野の全体像を理解をしながら管理部門の仕事を覚えていただきます。研修・育成していくので、経理財務の課長クラスの経験があれば応募可能です。 今回の採用は地域に根差した食品メーカーで、社長の右腕として成長したい意欲を重視しています。 【具体的な業務内容】 総務・人事・経理財務関連業務のマネジメントや管理会計システム構築、原価管理、財務戦略立案、資金管理、事業計画作成・運用管理、人

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経営層に近い立場で、管理部門（総務・人事・経理等）の統括または組織管理の経験をお持ちの方 ・財務諸表を読み取り、経営指標を用いて論理的に説明・提案できる方 ・部門横断マネジメントの経験（人数規模は不問） ・穏やかで柔軟なコミュニケーションを重んじ、女性が多い組織のマネジメントに適性のある方 [歓迎] ・親会社やグループ企業との調整・レポーティングの経験 ・労務、経理などへの基礎理解（実務スキルは必須ではありません） ・組織開発や若手管理職の育成経験 ・多拠点（本社＋営業所等）の管理部門統括経験 【フィットする人物像】 ・冷静かつ丁寧に部門をまとめ、組織を安定的に

仕事内容【応募資格】 [必須] ◎繊維業界の製造現場での実務経験をお持ちの方 ◎マネジメントやリーダーの経験、もしくは製造工程の改善業務のご経験をお持ちの方 【職種名】 [坂井市]製造管理～管理職（課長～部長）ポジション／オリジナルの技術でさまざまな繊維に挑戦する企業～ 【仕事内容】 ポリエステルやナイロン素材を用いた超軽量・高密度のダウンプルーフの生地製造を得意とする 同社にて、『サイジング工程』または『製織工程』の製造現場の管理を行っていただきます。 各部門の管理者として生産性の向上や従業員の教育、製造工程の改善などを行っていただく事を期待しております。 将来的には幅広い業務を行っていただく事を期