ケアマネジャー ハローワーク - 大阪府東大阪市 の求人・仕事・採用

仕事内容特別養護老人ホームの副施設長（施設長補佐）として、よりよい施 設づくりを一緒にしていただける人材を募集します。 介護（施設・在宅問わず）経験および介護での管理職経験、また他 業種での管理職経験があればより歓迎しますが、必須とはしていま せん。新たな環境でよりよい施設づくりを、全職種と協力してでき る人材を希望しています。 変更範囲：変更なし

仕事内容介護付有料老人ホーム「グリーンライフ東大阪」での ケアマネジャー業務をご担当して頂きます。 ご利用者様のケアプラン作成・サービス提供状況の把握や調整など をお願いいたします。 ・ご入居予定の方へアセスメント ・ケアプランの作成、説明、実施 ・ご家族への説明 ・ケアプランの見直し ・介護業務サポート ・イベントやレクリエーション対応 ・受診対応 ・窓口受付、電話対応など ※変更範囲：なし

仕事内容浪速区・東大阪市・大東市を拠点に置き、訪問看護ステーションと 併設している居宅支援事業所です。 ・地域との連携や新人介護支援専門員育成に関わっていただきます 。 ・介護支援専門員として、地域の高齢者や相談受付・申請代行やア セスメント・ケアプラン作成及び見直し・サービス担当会議の企画 ・実施・連絡調整・関係者への連携 ・介護サービスの利用に関する各種説明、案内や書類作成、利用者 への定期訪問、モニタリング、請求業務 業務変更範囲 変更なし

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：目安として、週２０時間～３０時間 程度 面談時に相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容利用者様一人ひとりに寄り添ったケアを提供しています。ケアマネ ージャーとして以下の業務を担当していただきます。 個別ケアプランの作成と実施 介護サービスの調整 利用者様やそのご家族との定期的な面談 関連機関との連絡調整 （変更範囲：変更なし）

仕事内容《定年なし》 在宅での訪問介護サービスのケアプランの作成 多職種との連携を通じてご利用者様の生活を支えていくことが できる業務です。 ・ケアプランの作成 ・高齢者やそのご家族の介護相談 ・要介護認定の書類作成代行 ・各種書類作成 ・モニタリング ・各介護サービスとの連絡調整 他 ※資格更新料、会社負担※ 【変更範囲：変更無し】

仕事内容＼未経験の方でも丁寧に指導いたしますので、安心してご応募して ください！／ブランクがあっても、すぐには一人でお任せしません 利用者様一人ひとりに寄り添ったケアを提供しています。ケアマネ ージャーとして以下の業務を担当していただきます。 個別ケアプランの作成と実施 介護サービスの調整 利用者様やそのご家族との定期的な面談 関連機関との連絡調整 （変更範囲：変更なし）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急又は特別な介護、急変対応、システムトラブルなどの場合６回 を限度に１ヶ月８０時間年５６０時間まで延長することがあります 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（希望休制度あり）

仕事内容《定年なし》 （株）ケア２１が運営するグループホームでの 施設ケアマネジャー業務（介護業務含む） ●認知症を患う入居者様が、１ユニット９名で暮らす アットホームな施設です。 計画作成業務が未経験の方には、丁寧に指導致しますので、 ご安心下さい。 【変更範囲：変更無し】

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時45分又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他休日について相談可

仕事内容■介護保険法に基づく居宅介護支援業務（ケアマネージャー） 介護が必要になった方の介護認定申請の代行や、日常生活を送るう えで必要となる住環境・介護サービスについて、利用者様およびご 家族と相談し、状況を的確に把握したうえで最適なケアプラン（介 護サービス計画書）を作成します。 また、作成した計画書に基づき、各サービス事業所や関係機関との 連絡・調整を行い、利用者様がより良い生活を継続できるようサポ ートしていきます。 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：週１６時間必須 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◆仕事内容 ２ユニット１８人のグループホームでの計画作成担当 ・ケアプラン（サービス計画書）の作成 ・介護保険に関係する契約書の説明（管理者同行） ・ご家族や関係機関との連絡や調整（管理者同行）など ＊変更範囲：法人の定める業務 《急募》

仕事内容特別養護老人ホームにおける入居者に対する生活全般についての相 談・援助業務 ・変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：月６４時間～ 曜日等応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（４週６休以上）※有給休暇は法定通り

仕事内容ご入居されるお客様に対するケアマネジメント全般業務 （相談・調整業務・ケアプランの作成・ケアカンファレンスの実施 等） お客様の日常生活を安心・安全におくれるようにサポートする お仕事です。 《仕事例》 ・サービス計画作成 ・利用者家族への説明・連絡調整 ・サービス担当者会議の実施・アセスメントとモニタリング ※介護支援専門員取得が必要です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：シフト制 就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他基本は４週８休シフト制です。 休日は相談に応じます。平日のみの勤務も可能です。

仕事内容高齢者ケアセンターでの事務作業です。資格や経験は問いません。 パソコン（エクセル・ワード）の基本操作ができれば対応できる業 務です。就業時間・休日は相談に応じます。面接時に相談して下さ い。 ・事務所におけるケアマネ補助業務・書類作成等 ・電話応対 ・パソコン業務 ・事務作業全般 ＊車の運転が出来る方、歓迎。 変更の範囲：法人の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜17時30分 就業時間２：10時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）の間の４時間程度（平日） （２）土曜日勤務 ＊休日・時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他週２日からの勤務可能です。 シフト制

仕事内容障がいのある子ども達が通う放課後等デイサービスで、体調管理や 医療的ケア（胃ろう・喀痰吸引・酸素の管理など）を担当して頂き ます。 子ども達が安心・安全に、楽しく過ごせる環境作りのサポートを一 緒にお願いします。 毎日複数名の看護師・支援員を配置しているので未経験の方もご安 心ください！ ＊人と接することが好きな方 ＊２０代～６０代の幅広い方が活躍中 ＊研修有、ブランクがある方・未経験の方に手厚く教えます

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談可能です！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容ご入居されるお客様に対するケアマネジメント全般業務 （相談・調節業務・ケアプラン作成・カンファレンスの実施等） お客様の日常生活を安心・安全におくれるようにサポートするお仕 事です。 《仕事例》 ■サービス計画作成 ■利用者家族への説明・連絡調整 ■サービス担当者会議の実施・アセスメントとモニタリング ※介護支援専門員取得が必要です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容グループホーム フレンド東大阪における管理者業務全般 施設運営での実績をもとに、複数施設のマネージャー、 部門責任者へのステップアップを目指していただきます。 （雇入れ直後）上記記載内容 （変更の範囲）会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容急募 ・利用者さんの健康管理（体調確認、バイタルサインのチェック） ・入浴の可否の判断 ・服薬管理・介助、インスリン注射 ・口腔ケア ・食事、入浴、排泄の介助のサポート 「変更範囲＝変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制・勤務曜日／日数はご相談に応じます ・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます！ →まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ＜主なお仕事内容＞ ・お客様やご家族に対する生活上の相談援助 ・お一人おひとりの健康状態、生活環境、ご家族の状況を踏まえた 個別援助計画作成、および実施、評価 ・契約等各種手続き、介護業務、送迎時の添乗業務、事務業務など ※夜勤なし、日勤のみ！未経験者・ブランクのある方も大歓迎！ ※ライフステージに合わせたシフト調整や、キャリア・サービスチ ェンジ、異動が可能です。

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な欠勤者・退職者が出た場合、 月８０時間（年６回まで）、年７００時間まで延長可能 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務曜日応相談、シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・川商グループが運営する住宅型有料老人ホームの入居者向け訪問 看護のお仕事です。 ・病気や障害に応じた看護、また主治医の指示による医療処理を 行い、状態の回復・維持に向けたお仕事になります。 ・バイタルチェック、体調管理を中心としたケア、生活リハビリ、 食事援助、看取り、胃ろう管理や浣腸などの医療処置、精神科 看護、計画書・報告書などの作成。 ・夜勤・オンコール対応なし。グループ内施設での訪問看護のみ です。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容弊社は近鉄不動産の子会社！福祉用具のレンタルや販売、介護サー ビスや高齢者向け、住宅事業を行う近鉄スマイルライフにて、福祉 用具専門相談員を募集します。「初心者歓迎！」 ケアマネジャーさんから依頼を受けて、車いすや電動ベッドなど、 福祉用具の提案営業をして頂きます。 残業はほとんどなく、プライベートと両立した働き方が可能です。 ※福祉用具レンタルの営業経験のある方、福祉用具専門相談員の 資格保有者、歓迎！ ※初心者、資格のない方は入社後、スキルを磨き、資格取得の際は 会社が支援いたしますので、安心して挑戦して下さい。 【業務変更範囲：変更無し】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜16時30分 就業時間２：10時00分〜18時30分又は9時00分〜17時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：短時間勤務も可能 相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日は応相談

仕事内容適正な時間管理（残業代は１分単位で支給等）を行っている施設で の看護業務 バイタル測定、処置対応、内服薬管理、通院の付き添い、褥瘡予防 管理、（看取り介護支援）、ケアカンファレンスの参加 など ★残業代は１分単位で支給、着替えや朝礼は勤務時間内に行うなど 、適正な時間管理を行っています。 ★業務改善等によるライフワークバランスの実現に取り組み、令和 元年度大阪介護かがやき表彰を受賞！ ★免許があれば介護施設での経験が無くても大丈夫です！ ★詳しくは求人に関する特記事項、法人ＨＰをご覧ください 変更範囲：法人が指定する全ての業務