児童発達支援管理責任者 - 神奈川県川崎市高津区 の求人・仕事・採用

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 研修・資格取得サポートあり！/確かな成長×キャリアが広がる上場企業で働く充実の福利厚生も月給29.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 295,000円～ 【月給】295,000円～ <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限25,000円/月 資格手当 家族手当 住宅手当 昇給あり(随時) 賞与あり(年1回) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 神奈川県川崎市高津区 末長3-19-5 募集情報 ◆全国に障がい福祉事業を多数展開中！ 私たちは首都圏をはじめ関西

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者/正社員【武蔵新城駅チカ】定員10名＊放デイ＊月給30万～＊固定時間＊賞与あり＊送迎必須◎ 【jb642582】 ■コメント 児童発達支援管理責任者/正社員【武蔵新城駅チカ】定員10名＊放デイ＊月給30万～＊固定時間＊賞与あり＊送迎必須◎ 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【活かせるスキル】 未経験・ブランクある方も歓迎します！ ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【職務内容】 ＊定員10名の放課後等デイサービスで＊ 児発管を募集しております！ ・知的障害や発達障害など 児童相談所

仕事内容【児童発達支援管理責任者／契約社員】神奈川県川崎市高津区｜半年後に正社員登用あり｜ワークライフバランス昇給あり｜各種休暇制度あり｜介護・福祉事業所でのお仕事｜専門性と多様な経験を積める成長企業で働きませんか？ ■ アピール ―今日という一日を大切に、笑顔で過ごせるように― 【株式会社AT】 2011年設立の当社は、神奈川や東京を中心に訪問看護リハビリ、住宅型有料老人ホームなどの介護・医療サービスを通じて、児童から高齢者までの幅広い支援事業を展開中です。 『自分らしく生き、相手らしさを認められる社会を創る』ことをミッションに掲げ、医療ケアなどを必要とする地域の皆様が、生活の場所を選択でき

仕事内容【勤務地】 神奈川県川崎市高津区久本3-3-3 ザ・344ビル201 【施設名】 児童発達支援 LITALICOジュニア武蔵溝ノ口教室 【PRメッセージ】 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視し、自主性を尊重する自由な風土づくりを目指しています。 ◆全国に教室を展開中！2万名以上の豊富な実績・ノウハウあり♪ 運営法人は2011年6月に事業をスタ

仕事内容本求人はゆくさ株式会社の職業紹介求人のため、紹介先企業での雇用となります。（有料職業紹介09-ユ-300009） 【児童発達支援施設の療育保育士】 保育園が併設しており、保育園の先生と協力しながら子ども達の発達を支援できます！ ◆対象 発達に不安のある未就学児 定員10名・親子分離型 ◆具体的には？ ・一人一人に合った療育プログラムの作成・実施（支援方針やプログラムは複数の職員で計画・検討） ・教材準備や記録の作成 ・保護者対応 ◆支援内容 ・療育は小グループで行います ・1コマ60～90分（施設により異なる） ・午前と午後で1コマずつ担当 ・「ムーブメント療育」に力を入れています。

仕事内容【児童発達支援管理責任者／契約社員】神奈川県川崎市高津区｜半年後に正社員登用あり｜ワークライフバランス昇給あり｜各種休暇制度あり｜介護・福祉事業所でのお仕事｜専門性と多様な経験を積める成長企業で働きませんか？｜駅チカで通勤に便利 ■ アピール ―今日という一日を大切に、笑顔で過ごせるように― 【株式会社AT】 2011年設立の当社は、神奈川や東京を中心に訪問看護リハビリ、住宅型有料老人ホームなどの介護・医療サービスを通じて、児童から高齢者までの幅広い支援事業を展開中です。 『自分らしく生き、相手らしさを認められる社会を創る』ことをミッションに掲げ、医療ケアなどを必要とする地域の皆様が、

仕事内容【勤務地】 神奈川県川崎市高津区子母口852-6 【施設名】 ホップステップ放課後等デイサービス 新城校 【PRメッセージ】 ◆「伸びざかりの子供に成長の機会を。」 私たちは、運動プログラムを中心に、学習支援や工作、お絵描き、料理、音楽、野外学習など、将来への「ジャンプ」につながるさまざまな療育を提供し、子どもたちの自己肯定感を高め、自信をもって生きていく力を育んでいきます。 当施設を運営するのは、「医療や福祉を通して地域全体を活性化していく」ことを理念に掲げ、介護・整骨・児童福祉など、神奈川県内を中心に多彩な分野の事業を展開する企業です。 児童福祉部門においては、放課後等デイサービス

仕事内容[PRポイント] 「障がいのない社会をつくる」をビジョンとして、障がい福祉事業を多数展開する株式会社LITALICOが運営する施設です。学習やソーシャルスキルアップに力を入れた授業を実施しています。休暇制度や時短勤務制度が充実しているため、多様なライフプランやワークスタイルを選択することが可能です。性別やライフスタイルを問わず活躍したい方にもおすすめですよ。 [仕事内容] 児童発達支援管理責任者業務全般 ・個別支援計画の作成及び管理 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・教育/育児/発達相談業務 ・地域における関係機関との連絡調整/折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 尖りを伸ばし、「はたらく」へつながる支援を教育制度が強み！未経験は安心＆経験者は成長を月給28.8万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 288,000円～389,000円 【月給】288,000円～389,000円 <内訳> 基本給 288,000円～389,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当(社内規定あり) 住宅手当(社内規定あり) 子育て手当(社内規定あり) 昇給あり(能力や成果等による) 賞与あり(年1回、評価による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】

仕事内容【川崎市高津区子母口】運動に特化した施設◎20～60代の幅広いスタッフ活躍中♪表彰・褒章制度あり★スタッフの働きやすさ重視◎児発管募集中≪見学のみも大歓迎≫ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援（通所支援サービス）における支援計画作成、提供サービスの管理 -児童に合わせた個別支援計画の作成、見直し -児童、そのご家族からの相談に応じます -他の指導員に対する技術指導 など ★運動養育に力を入れています！ ★季節、地域との関わりを大事にした 子供たちが楽しみ、成長できるイベントを企画しています♪ ※未就学児支援か小学生以上支援かは、応相談。 ・従事すべき業

仕事内容【勤務地】 神奈川県川崎市高津区子母口852-6 【施設名】 児童発達支援 ぐんぐん新城校 【PRメッセージ】 ◆「伸びざかりの子供に成長の機会を。」 私たちは、運動プログラムを中心に、学習支援や工作、お絵描き、料理、音楽、野外学習など、将来への「ジャンプ」につながるさまざまな療育を提供し、子どもたちの自己肯定感を高め、自信をもって生きていく力を育んでいきます。 当施設を運営するのは、「医療や福祉を通して地域全体を活性化していく」ことを理念に掲げ、介護・整骨・児童福祉など、神奈川県内を中心に多彩な分野の事業を展開する企業です。 児童福祉部門においては、放課後等デイサービスの運営を中心に

仕事内容トイロでは、発達に心配がある子どもや障がいを持つ子ども達に対し、集団での遊びや日常生活でのルールを学ぶことを通し、必要な自立支援を行っています。 《具体的には．．》 ・児童支援（主に小学生） →工作や課外活動など、遊び重視の活動を行っています♪ ・保護者との面談や個別支援計画作成、モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・送迎業務（学校・施設・自宅） ・現場に裁量権あり。やりたい支援ができます♪ ～1日の流れ～ ▽10:00／出勤 イベント準備や食器すすぎ・整理、車両確認 当日の打ち合わせ等 ▽12:00／休憩 ▽13:00／パートスタッフ出勤 申し送り事項、当日児童共有 ▽14:00

仕事内容【勤務地】 神奈川県川崎市高津区二子4-2-24 【施設名】 カンガルー療育支援室 川崎ステーション 【PRメッセージ】 ◆重症心身障害児や医療的ケアが必要な子たちに「安心と挑戦を」 当施設は、重症心身障害児や医療的ケアの必要な子どもたちを対象とした多機能型施設です。 看護師が常駐し、経管栄養や吸引・吸入、気管切開管理、人工呼吸器管理といった日常生活をおくるためのケアは万全。 理学療法士による機能訓練やリハビリなどもおこないながら、子どもたちの安心な生活とチャレンジを応援しています。 ◆「運動・感覚遊び・音楽・アート」を中心としたあたたかい支援を目指して 運営法人は、神奈川県内に保育園や

仕事内容・個別支援計画作成、モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童（主に小学生）支援 ・送迎添乗

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/県内トップクラスの運営実績 月給40万円～/年300回以上の研修で目指すキャリアを実現＆十人十色を引き出す好待遇正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 400,000円～ 【月給】400,000円～ <内訳> 基本給 201,026円～ 固定残業代 38,974円(26時間分/超過分は別途支給) 資格手当 110,000円 初期成果給 50,000円(入社～3か月間固定、4か月目以降変動あり) <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 資格手当 メンター手当 昇給あり(年2回) 賞与あり(業績連

仕事内容掲載期間：02/01（日）～02/28（土） 株式会社メディカルアーツ ホップステップ放課後等デイサービス 梶ヶ谷校 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/日曜休み/月給35万円～ 正社員 研修＆福利厚生充実でやりがい運動・学習・工作・音楽等の幅広い支援でジャンプな成長を正社員/資格必須 ◆「伸びざかりの子供に成長の機会を。」 私たちは、運動プログラムを中心に、学習支援や工作、お絵描き、料理、音楽、野外学習など、将来への「ジャンプ」につながるさまざまな療育を提供し、子どもたちの自己肯定感を高め、自信をもって生きていく力を育んでいきます。 当施設を運営するのは、「医療や福祉を通

仕事内容 正社員・児童発達支援管理責任者の募集です 【定員】10名 小学校1年生～高校3年生をお預かりしています。 【お仕事内容】 平日 10：00～19：00 土日祝8：00～17：00の間でシフト制 放課後等デイサービスにおける児童支援業務 ・運動、音楽、工作などの療育 ・声や発声などの訓練 ・その他事務作業 ・送迎業務など ＼おすすめポイント／ ＊運動療育に力を入れています！ ＊ヘアカラー・ネイルOK！（規定あり） ＊正当な評価による昇給あり ＊充実の研修制度 気になること・ご不明点がございましたらお気軽に お問い合わせください♪ 最後まで求人をご覧いただき ありがとうござい

仕事内容■業務内容 *⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* 児童発達支援管理責任者もう1名追加で募集…！ 既に1名いらっしゃいますが、サブ児発管 保護者様との面談や児童との関わりを通じて、 課題や支援ニーズをヒアリングし、 お子様の支援計画を作成していただきます。 残業無しのお仕事なので、 プライベートとの両立をしながらキャリアアップができます！ ■時間 *⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* ・月曜日～日曜日 （12月3１日～1月3日を除く） ・勤務時間 ９時 ～１８時 （休憩１時間） ※年末年始を除いて土日祝も 運営いたしますが、 職員同士で相談のうえ、お休みも 調整いたします。 ※希望休制度があるので安心

仕事内容掲載期間：02/03（火）～02/28（土） 株式会社クラ・ゼミ コペル事業部 コペルプラス梶が谷教室 【児童指導員】児童発達支援/年休120日/送迎なし 正社員 児童福祉施設・幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/年間300以上の研修でさらに療育のプロへ月給27万円～/正社員/資格必須 ◆事業所数・実績ともに業界トップクラス！ 当法人のモットーは「こどもの可能性は無限大」。 直営・FCを含め全国約350か所に教室を展開しており、幼児教育の分野では30年以上のノウハウを持ちます。 ◆「たのしい」「やりたい」が魔法のように『できる』へ変わる！ 療育において大切にしているのは、 ・「訓練」

仕事内容【有資格者限定求人】〈入社祝い金・インセンティブあり〉年収600万も可★管理職未経験も歓迎！放課後等デイサービス教室長（児発管有資格者）を募集します！（放課後等デイサービス/溝の口） 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 施設の責任者として運営方針、提供するプログラムの企画・立案をお任せします。 ・シフト作成、部下の勤怠管理 ・スタッフのマネジメント ・管理業務（事務作業等） ・営業（学校等） ・利用検討者の見学対応 ・送迎業務（学校・施設・自宅） ・個別支援計画作成、モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・保護者対応 ・児童（主に小学生）支援 〈業務イメージ〉 10