児童発達支援管理責任者 - 東京都調布市 の求人・仕事・採用

仕事内容児童発達支援管理者 単なる支援業務にとどまらず、 「その子にとって最適な関わり方は何か」を考え続ける重要なポジションです。 現場スタッフと連携しながら、 学習支援・生活支援・コミュニケーション支援など多角的なアプローチで、 子どもたちの小さな変化や成長を支えていきます。 これまでの経験や資格を活かしながら、 より専門性の高い支援計画の立案や施設運営にも関わることができ、 福祉分野におけるキャリアアップも目指せる環境です。 現場にはチーム体制が整っており、一人で抱え込まずに相談しながら支援を進めることができます。 【仕事内容】 ＜仕事内容＞ 児童発達支援管理責任者として、 施設に通う子ど

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/送迎なし/月給28万円～ 年休125日以上/待遇・研修充実＆入職時に有給10日付与主体性をもとに「自立力」を育む療育 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～390,000円 【月給】280,000円～390,000円 ※上記給与に役割手当、地域手当、役職手当20,000円(固定残業代7～10時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験などを考慮して決定 <別途支給手当> 特殊技能手当 36,500円(お持ちの資格に応じて支給) 通勤手当 上限50,000円/月 住宅手当 30,000円/月(単身世帯

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給37.6万円～/平日6時間勤務 未経験可/送迎なし/運動療育特化型の施設子どもたちの自信を引き出す支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 376,000円～ 【月給】376,000円～ <内訳> 基本給 165,000円 固定残業代 75,000円(30時間分/超過分は別途支給) 児発管手当 40,000円～ 特定処遇改善手当 65,000円 臨時処遇改善手当 5,000円 住宅支援特別手当 20,000円 臨時特例処遇改善手当 6,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支

仕事内容【児童発達支援管理責任者】アットスクールでご勤務いただける方大募集！ 【募集職種】 児童発達支援管理責任者 【仕事内容】 通所運動療育 アットスクールにおける「児童発達支援管理責任者」の業務をお願いします。 具体的には、 ・ 放課後等デイサービス計画（支援計画）の作成 ・ 1日のタイムテーブル、活動プログラムの立案 ・ 関係機関、団体との連携 ・ 保護者対応 ・ 送迎（免許をお持ちの方） ※ 児童定員 5名/1日 送迎 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎 普通自動車第一種運転免許,社会福祉士,精神保健福祉士,保育士 【業種】 児童発達支援管理責任者 【注目ポイ

勤務時間(1)13：00～18：00(月～金) (2)8：30～17：30(土・祝) 週1日〜OK

仕事内容放課後等デイサービスわかば 仙川店 児童指導員（アルバイト） 【特徴・メリット】 経験者優遇 シフト制 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 正社員登用あり 制服貸与 ブランクOK 平日のみOK 社会保険完備 資格取得支援あり 【職種】 児童指導員 【雇用形態】 アルバイト・パート 【給与】 時給 1,230円〜 【勤務時間】 (1)13：00～18：00(月～金) (2)8：30～17：30(土・祝) 週1日〜OK 【試用・研修】 試用・研修の有無：どちらもなし 【勤務地】 〒182-0003 東京都調布市若葉町2-26-29 ミタムラビル1F 【アクセス】 京王線 仙川駅

勤務時間(1)13：00～18：00(月～金) (2)8：30～17：30(土・祝) 週1日〜OK

仕事内容放課後等デイサービスわかば 西調布店 児童指導員（アルバイト） 【特徴・メリット】 経験者優遇 シフト制 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 正社員登用あり 制服貸与 ブランクOK 平日のみOK 社会保険完備 資格取得支援あり 【職種】 児童指導員 【雇用形態】 アルバイト・パート 【給与】 時給 1,230円〜 【勤務時間】 (1)13：00～18：00(月～金) (2)8：30～17：30(土・祝) 週1日〜OK 【試用・研修】 試用・研修の有無：どちらもなし 【勤務地】 〒182-0034 東京都調布市下石原1-8-1 西谷調布ビル102 【アクセス】 京王線「西調布

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/送迎なし/月給27万円～ 年休125日以上/待遇・研修充実＆入職時に有給10日付与主体性をもとに「自立力」を育む療育 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～390,000円 【月給】270,000円～390,000円 ※上記給与に役割手当、地域手当、役職手当20,000円(固定残業代7～10時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験などを考慮して決定 <別途支給手当> 特殊技能手当 36,500円(お持ちの資格に応じて支給) 通勤手当 上限50,000円/月 住宅手当 30,000円/月(単身世帯

仕事内容【調布市上石原】＜年間休日125日以上＞保育園併設小規模児童発達支援施設での児童発達支援管理責任者の募集です。発達に気がかりのあるお子様のサポートを通し、子どもたちと一緒に成長できるお仕事年度問わず入職歓迎＊ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ・発達に気がかりのある０歳～５歳の子どもの支援計画立案と実施 ・施設形態に応じ、マンスリー（生活の中心での支援）、個別指導、グループ指導の実施、日々の指導準備、記録の作成、 ・運営に関する業務全般 ・保護者様からの相談対応 ※就業場所の変更の有無：なし ※業務の変更範囲の有無：なし 資格: 児

仕事内容・発達に気がかりのある０歳～５歳の子どもの支援計画立案と実施 ・施設形態に応じ、マンスリー（生活の中心での支援）、個別指導、グループ指導の実施、日々の指導準備、記録の作成、 ・運営に関する業務全般 ・保護者様からの相談対応 園児定員 10名 休日・休暇 年間休日・休暇：125日以上 固定休日：日祝＋各週1日 夏季休暇（3連休以上）、アニバーサリー休暇、年末年始休暇 ※上記とは別に入職時に有給10日間付与 ※週休2日制 福利厚生 ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・年次有給休暇（入職日より10日付与） ・退職金制度（確定拠出年金） ・産前産後休暇、育児休業 ・短時間勤務制度

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須 月給35万円～/経験5年以上・マネジメントスキルある方歓迎歯科医院を展開する医療法人が運営◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～400,000円 【月給】350,000円～400,000円 ※資格・経験に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回※業績による) 賞与あり(年1回※業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 東京都調布市 内 募集情報 ◆地域密着型の歯科医院を運営する法人◎ 当施設は、調布市

仕事内容【児童発達支援管理責任者】＼高待遇児童発達支援/年休120日日月祝休み/送迎なし 月給40万円～/全国100か所以上の施設を展開する大手遊びの中から未来を育てる療育/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 400,000円～ 【月給】400,000円～ <内訳> 基本給 200,000円～ 諸手当 200,000円～ ※経験・スキルを考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限40,000円/月(6か月定期の場合は上限216,000円) 住宅手当(規定あり) ひとり親手当 5,000円/月 ひとり親特別応援手当 50,000円×2回/年(小学生以下の子

仕事内容【児童発達支援管理責任者】＼高待遇多機能型施設/月給37.6万円～/平日6時間勤務/未経験可 送迎なし/運動療育特化型の施設子どもたちの自信を引き出す支援正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 376,000円～ 【月給】376,000円～ <内訳> 基本給 165,000円 固定残業代 75,000円(30時間分/超過分は別途支給) 児発管手当 40,000円～ 特定処遇改善手当 65,000円 臨時処遇改善手当 5,000円 住宅支援特別手当 20,000円 臨時特例処遇改善手当 6,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規

仕事内容子どもたちの小さな一歩をチームで支える。個性と成長に寄り添う“伴走者”としてのやりがいを実感できる児童発達支援管理責任者 【特徴・メリット】 U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 長期 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 286,000円〜395,000円 ◆通勤手当 上限30,000円/月 ◆送迎手当：4,000円/月 ◆吸引手当：3,000円/月 ◆土・祝手当：3,000円/日 【勤務時間】 ◆平日 10：00〜18：00（休憩1時間） ◆土・祝日 9：00〜17：00（休憩1時間） ◆支援学校休校日（交

仕事内容布田駅徒歩圏内☆児発官☆児童発達支援センター☆正社員☆施設長候補☆年間休日120日以上 児童発達支援管理責任者として 事業所内での療育業務及び付随業務全般 就学前園児の療育（指導計画の作成など） 【求人の特徴】 学歴不問,管理職,株式会社,4月入職,処遇改善手当あり,昇給あり,年間休日125日以上,賞与あり,40代活躍中,資格手当あり,50代活躍中,年間休日120日以上,20代活躍中,ブランクOK,園長,引越手当あり,住宅手当あり,駅近（5分以内）,主夫・主婦OK,即日,複数園あり,30代活躍中

仕事内容・発達に気がかりのある０歳～５歳の子どもの支援計画立案と実施 ・施設形態に応じ、マンスリー（生活の中心での支援）、個別指導、グループ指導の実施、日々の指導準備、記録の作成、 ・運営に関する業務全般 ・保護者様からの相談対応 園児定員 10名 休日・休暇 年間休日・休暇：125日以上 固定休日：日祝＋各週1日 夏季休暇（3連休以上）、アニバーサリー休暇、年末年始休暇 ※上記とは別に入職時に有給10日間付与 ※週休2日制 福利厚生 ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・年次有給休暇（入職日より10日付与） ・退職金制度（確定拠出年金） ・産前産後休暇、育児休業 ・短時間勤務制度

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎通所運動療育 アットスクールにおける 「児童発達支援管理責任者」のお仕事 具体的には、 ・ 放課後等デイサービス計画（支援計画）の作成 ・ 1日のタイムテーブル、活動プログラムの立案 ・ 関係機関、団体との連携 ・ 保護者対応 ・ 送迎（免許をお持ちの方） ※ 児童定員 5名/1日 【チーム医療で安心して働くことが出来ます】 看護師、リハビリ職、介護支援専門員、 相談支援専門員等、資格職が多数在籍しているため、 すぐに連携の取ることができる環境です。 日々のコミュニケーションを大切にし、 ご利用者様やご家族が心地よく通える センターを一緒に作っていただける方を

仕事内容通所運動療育 アットスクールにおける 「児童発達支援管理責任者」のお仕事 具体的には、 ・ 放課後等デイサービス計画（支援計画）の作成 ・ 1日のタイムテーブル、活動プログラムの立案 ・ 関係機関、団体との連携 ・ 保護者対応 ・ 送迎（免許をお持ちの方） ※ 児童定員 5名/1日 【チーム医療で安心して働くことが出来ます】 看護師、リハビリ職、介護支援専門員、 相談支援専門員等、資格職が多数在籍しているため、 すぐに連携の取ることができる環境です。 日々のコミュニケーションを大切にし、 ご利用者様やご家族が心地よく通える センターを一緒に作っていただける方を 募集しております。 【

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須 月給37万円～/全国に300施設以上を展開する業界大手のFC個別対応で自主性を伸ばす療育◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 370,000円～420,000円 【月給】370,000円～420,000円 <内訳> 基本給 220,000円～ 固定残業代 40,000円(18時間分/超過分は別途支給) 資格手当 60,000円 役職手当 30,000円 東京都居住支援特別手当 20,000円(勤続5年目以後10,000円) <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 昇給あり(年1回※業績・能力によ

仕事内容【調布市東つつじヶ丘】5月6月入職も歓迎★年間休日・休暇125日以上・充実の研修制度と手厚い待遇／発達に気がかりのあるお子様のサポートを通し、子どもたちと一緒に成長できる「児童発達支援管理責任者」のお仕事＊今年度入職も来年度入職も歓迎＊ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ・発達に気がかりのある０歳～５歳の子どもの支援計画立案と実施 ・施設形態に応じ、マンスリー（生活の中心での支援）、個別指導、グループ指導の実施、日々の指導準備、記録の作成、 ・運営に関する業務全般 ・保護者様からの相談対応 ※就業場所の変更の有無：なし ※業務の変更

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） 社会福祉法人どろんこ会 発達支援 つむぎつつじヶ丘ルーム 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/送迎なし/月給27万円～ 正社員 年休125日以上/待遇・研修充実＆入職時に有給10日付与主体性をもとに「自立力」を育む療育 ◆「生きる力」と「にんげん力」を育てる療育 当施設の運営法人は2007年に創立。 『にんげん力。育てます。』を保育理念に掲げ、首都圏を中心に全国で140以上の保育施設を展開しています。 私たちは子どもたちが大人になったときを見据え、「生きる力」を身につけられるよう支援をおこなっています。 その支援の特徴