施設ケアマネジャー - 東京都品川区 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容■ ・ケアプランの作成 ・お客様との面談 ・自治体、事業者、施設などとの連絡調整 ・モニタリング（オンラインでＯＫ） ・給付管理業務 最低３０名はケースを担当して頂きます。 変更範囲：変更なし 本求人は人材紹介会社【株式会社ポノ】が掲載している 雇用主非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 基本給 293,386円〜293,386円 固定残業代あり 70,900円〜70,900円 固定残業代に関する特記事項 時間外手当は､時間外労働の有無にかかわらず､固定残業代として 支給し､30時間を超える時間外労

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容■ ・ケアプランの作成 ・お客様との面談 ・自治体、事業者、施設などとの連絡調整 ・モニタリング（オンラインでＯＫ） ・給付管理業務 最低３０名はケースを担当して頂きます。 変更範囲：変更なし 本求人は人材紹介会社【株式会社ポノ】が掲載している 雇用主非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 基本給 258,400円〜258,400円 固定残業代あり 41,600円〜41,600円 固定残業代に関する特記事項 時間外手当は､時間外労働の有無にかかわらず､固定残業代として 支給し､20時間を超える時間外労

仕事内容・リニューアルで新たなスタート！奉優会で一緒に働きませんか？ 私たち優っくり村（ゆっくりむら）は２３区を中心に複数のグループホームと小規模多機能型居宅介護の事業所を運営しています。 新たに令和６年１２月［品川区立杜松地域密着型多機能ホーム］の指定管理を託されました！ 他にも魅力ある多くの事業所があります。ぜひご相談ください！ ・ある月の業務例 月初：認定更新申請の代行、国保連への請求業務（利用実績を作成してデータ送付） 中旬：ケアプランの更新、介護保険の更新 随時：モニタリングや認定更新手続きや家族との調整、退所後の行き先調整、介護保険の更新に伴う病院付き添い その他：運営推進会議(2か月に1

仕事内容介護老人保健施設のケアマネージャー業務

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 品川区大井第二在宅介護支援センター/求人/ケアマネジャー/正社員/居宅介護支援事業所/東京都品川区 ＜賞与3回！ケアマネ未経験者も積極採用！年間休日126日/土日祝日お休み！＞◎ケアマネージャー/正社員募集◎ 【月給262,000円～302,200円】＊介護支援専門員、主任介護支援専門員有資格者向け求人＊『大

仕事内容【仕事内容】 *未経験OK・主任ケアマネ募集* ️土日休みの生活に戻りたい ️在宅勤務がしたい ️働きに見合った給与が欲しい こんな方は、 是非お気軽にご応募ください！ *＜仕事内容＞* 居宅介護支援事業所のケアマネ をお任せします *ー詳細ー* ・ケアプランの作成 ・お客様との面談 ・自治体、事業者、施設と連絡調整 ・モニタリング（オンラインでOK） ・給付管理業務 約30名のケースを担当します。 30名以上からは1名につき3000円の インセンティブを支給 *ーインセンティブについてー* ・30名以上から1名につき3,000円 ・要支援者は3名で1名としてカウント

仕事内容・品川区が設立した品川区立上大崎特別養護老人ホームでのお仕事 になります。 ・介護支援専門員としてケアマネジメントなど、他職種と連携しな がらの業務になります。 ・ショートステイを併設していますので、在宅からお看取りまでの 関りが可能です。 ・最新のＩＴ技術によるスパートフォンを使った介護記録システム と離床検知システムを導入し、業務の効率化を実現しています。 ・状況把握のため、介護の業務に入って頂く場合があります。 変更範囲：変更なし

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ケアメイト品川営業所/求人/ケアマネジャー/正社員/居宅介護支援事業所/東京都品川区 ＜ケアマネ未経験者も積極採用！働く職員様を大切に『最高の組織づくり』であたたかなサポートを実現する職場！＞ ◎ケアマネージャー/正社員募集◎【月給233,500円～402,500円/賞与2回】＊介護支援専門員、主任介護支援専

勤務時間週4日～ご勤務いただける方歓迎 ※週3日以下の方もご相談ください 労働時間制度 シフト制

仕事内容五反田駅から徒歩8分/パート/ケアマネジャー/日勤帯のみ 【マザアスでハートワークをしよう】様々な人の「人生」に向き合うお仕事です。 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,460円～1,660円 時給詳細補足(加算) ・居住支援特別手当(週20時間以上勤務の場合)：+20,000円/月 【勤務地】 東京都品川区西五反田3-6-6 募集情報 ー ケアホーム西五反田とは ミサワホームグループの介護部門である 株式会社マザアスが品川区と連携して運営。 日本の介護への貢献を目指しています。 住宅メーカーならではの細部まで 行き届いた施設設計により、 働

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 南大井第二在宅介護支援センター/求人/ケアマネジャー/正社員/居宅介護支援事業所/東京都品川区 ＜賞与3回3.7ヶ月分！ケアマネ未経験者も積極採用！年間休日126日/土日祝日お休み！＞◎ケアマネージャー/正社員募集◎ 【月給262,000円～302,200円】＊介護支援専門員、主任介護支援専門員有資格者向け求

仕事内容・介護老人保険施設でのケアマネージャー業務 「変更範囲：変更なし」

仕事内容安心と温かさを提供する計画作成担当者を募集中！株式会社ケア21の「プレザングラン洗足」で働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給307,800円 ≪基本給≫ 175,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 地域手当:30,000円 資格手当:20,000円 業態手当:2,800円 居住支援特別手当:10,000円/月（東京都限定） 居住支援特別手当:品川区：10,000円/月 勤続加算:勤続3

勤務時間（1）週4日~ご勤務いただける方歓迎 ※週3日以下の方もご相談ください

仕事内容【マザアスでハートワークをしよう】様々な人の「人生」に向き合うお仕事です。 ー ケアホーム西五反田とは ミサワホームグループの介護部門である 株式会社マザアスが品川区と連携して運営。 日本の介護への貢献を目指しています。 住宅メーカーならではの細部まで 行き届いた施設設計により、 働きやすい施設を実現しています。 ケアハウス・デイサービス・ ヘルパーステーション・ 在宅介護支援センターが 同施設内にある複合型施設です。 ー ◎「在宅介護支援センター」は 安心して働ける職場です ケアマネジャーが10名以上在籍しており、 未経験者の方もしっかりフォローします。 安心してご勤務いただけます。

仕事内容【仕事内容】 *未経験OK・ケアマネ募集* ️土日休みの生活に戻りたい ️在宅勤務がしたい ️働きに見合った給与が欲しい こんな方は、 是非お気軽にご応募ください！ *＜仕事内容＞* 居宅介護支援事業所のケアマネ をお任せします *ー詳細ー* ・ケアプランの作成 ・お客様との面談 ・自治体、事業者、施設と連絡調整 ・モニタリング（オンラインでOK） ・給付管理業務 約30名のケースを担当します。 30名以上からは1名につき3000円の インセンティブを支給 *ーインセンティブについてー* ・30名以上から1名につき3,000円 ・要支援者は3名で1名としてカウント ・

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ケア２１品川/求人/ケアマネジャー/正社員/居宅介護支援事業所/東京都品川区 ＜【日勤正社員】土日休み！定年制なし！『ありがとう！ほめカードのある職場』みんなが主役の東証スタンダード上場企業！＞ ◎ケアマネージャー/正社員募集◎【月給263,000円～385,000円/賞与2回】＊介護支援専門員、主任介護支援

仕事内容＼年収600万円以上も可能！／年間休日120日以上♪訪問看護アットリハ・医療対応住宅ケアホスピスが運営している居宅介護支援事業所です！未経験の方も歓迎♪ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給320,000円〜 ≪基本給≫ 197,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:10,000円 管理者手当:50,000円 固定残業代:時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当73,

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 品川区大井在宅介護支援センター/求人/ケアマネジャー/正社員/居宅介護支援事業所/東京都品川区 ＜お見逃しなく！ケアマネ未経験者も積極採用！◎ケアマネージャー/正社員募集◎【月給196,160円～307,672円/賞与2回】 ＊介護支援専門員、主任介護支援専門員有資格者向け求人＊『大井町駅』徒歩7分。 『大

仕事内容ケアマネージャー（高齢者複合施設）|正社員|東京都品川区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 社会保険あり 賞与あり 寮・社宅・住宅手当あり 資格手当 家族手当 退職金制度あり（勤続1年以上）

仕事内容心温まるケアをあなたの手で！品川区立上大崎 特別養護老人ホームでケアマネジャーとして活躍しませんか ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給263,000〜310,000円 ≪基本給≫ 181,000〜218,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 資格手当:8,000円 住宅手当:20,000〜25,000円 処遇改善手当:59,000円 扶養手当:配偶者：25,000円 第1・2扶養：各10,000円 宿

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪施設ケアマネジャー/正社員≫育休取得実績あり！昇給&賞与あり！退職金制度あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ・介護支援専門員としてケアマネジメントなど、他職種と連携しながらの業務になります。 ・ショートステイを併設していますので、在宅からお看取りまでの関わりが可能です。 ・最新のIT技術によるスマートフォンを使った介護記録システムと離床検知システムを導入し、業務の効率化を実現しています。 ・状況把握のため、介護の業務に入って頂く場合があります。 ※業務の変更範囲：変更なし 求