人事 労務管理 - 東京都葛飾区 の求人・仕事・採用

仕事内容■お仕事内容 人事管理 労務管理 給与計算 電話･来客対応

仕事内容<仕事内容> 総合事務職【運行管理者】15:00退社の朝型人事職★残業ナシ！ 《社員の労務管理や健康管理など》乗務員の採用活動や営業所を運営する事務のお仕事です。 【具体的には】 ◆社員・乗務員の労務管理(出勤管理や労働時間の管理、健康管理など) ◆点呼・配車などの運行管理 ◆乗務員の募集・採用活動(説明会の開催やハローワーク訪問等 ◆接客サービス向上や安全運転に関する指導 ◆車内の忘れ物保管 ◆保険会社との折衝・交渉 《1日の流れ》 ▽6:30 点呼・配車。乗務員の体調確認。出庫立会い。 ▽9:00 日報管理 ▽11:00 ランチ休憩 ▽12:00 本社との連絡 ▽13:00 庶務、採

仕事内容株式会社タカラトミー 【青砥/週3日リモート可】人事※労務管理・DEI推進◆フルフレックス/プライム上場/安定性・働き方◎ 【仕事内容】 【青砥/週3日リモート可】人事※労務管理・DEI推進◆フルフレックス/プライム上場/安定性・働き方◎ 【具体的な仕事内容】 中長期的な組織の強化のため、人事労務及びDEI推進の知識を要する人材を募集いたします。ご経験や適性を考慮して、以下に例示する業務をお願いする予定です。 ■労務管理及びDEI推進のマネジメント ・勤怠管理、給与計算、社会保険の手続き、年末調整、福利厚生、入社退社の手続き、安全衛生管理、人事関連稟議書の作成等々労務管理業務のマネジメ

仕事内容◆採用業務 ◆従業員管理 ◆人材確保育成 ◆勤怠管理 ◆その他付随する業務 ◆電話対応あり 変更範囲：会社の定める業務範囲

仕事内容<仕事内容> 人事・労務／土日祝休み／賞与年3回／東京本社／東京都葛飾区 人事（採用、教育、労務）、総務など、幅広く携わっていただきます。 ◆具体的な仕事内容 ◎採用業務のサポート ◎社内研修などのサポート ◎来客対応 ◎評価勤怠管理業務のサポート ◎勤怠管理業務のサポート ◎データ集計、会議資料作成 など 会社の基幹となる管理・事務業務を担当しながら、従業員が気持ちよく働けるように、縁の下の力持ち的存在として、全社をサポートしていく仕事です。 ◆システム化を進めています。 残業や無駄な作業を削減するべく、クラウドを用いた人材管理システムと勤怠管理システムを導入しました。採用管理システ

仕事内容[募集背景体制強化を目的とした募集です。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 管理部門の業務遂行および管理業務全般 【具体的には…】 ・総務業務 ・人事労務業務 ・経理の統括 ・社長補佐業務 等 【仕事の魅力】 ・社長直轄のため、ご自身の意見や提案を通しやすく、業務の発展・拡大が可能です。 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120日以上,完全週休2日制,土日祝休み,残業少なめ(20時間未満),リモートワーク・在宅勤務制度あり,転勤なし,正社員,管理職・マネージャー,設立10年以上の会社 34歳～54歳の方が活躍中！ JOBID：75973

仕事内容◆採用業務 ◆従業員管理、人材確保育成 ◆勤怠管理 ◆備品管理 ◆顧客管理 ◆会社行事の手配 ◆会議運営 ◆その他付随する業務 ◆電話対応あり 変更範囲：会社の定める業務範囲 【ご応募後について】 応募完了後、応募時に入力していただいたメールアドレス・電話番号（SMS）宛に、 応募企業とのメッセージのやり取りを開始するために通知をする可能性がございます。

勤務時間 就業時間１：13時00分〜16時00分 就業時間２：13時00分〜17時30分又は13時00分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：木／金に働ける方。 他の曜日についても応相談。 勤務時間帯や時間数についても調整可能 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間10分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜以外の休日については、勤務日に応じ設定となります。 日曜以外の祝日は営業日のため、出勤日となります。

仕事内容・社会保険申請手続き・火災保険、自動車保険等保険全般 ・給与データ作成・建物、設備管理・採用活動 等 総務、人事全体に関わる業務となります。 ＊弊社は国内唯一の技術力で大手取引先から高い信頼を得ておりま す。高品質に定評があり主力医療分野において安定成長を継続！ ＊残業は突発的事象のない限りほぼありません。弊社は残業代名目 で毎月必ず支給する固定残業代制度としておりますが、過去実績で も実際の残業時間は稀に短時間生じる程度となっております。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容 【雇入れ直後】経理 【変更の範囲】当社業務全般 【具体的業務内容】 □日本会計基準に基づく単体決算、 親会社への連結決算に係る財務報告（月次、四半期、年次） □税務業務（各種税務申告） □財務業務（資金管理、債権債務管理、金融機関折衝 等） □原価計算 □固定資産管理 □中期経営計画、予算策定・予実管理・差異分析等 □内部統制、内部監査対応 □監査法人、税務調査対応 他 【ポジションの魅力】 □経営との距離が近いポジションであり、経営の意思決定に係ることができます。 □専門性の高い職種であり、計数面から会社業績に高い貢献をすることができます。 □自部門だけでなく、会社全体のマネジメントに係る

仕事内容<仕事内容> ≪誰かをサポートしたい≫その想い、叶います 未経験からの採用アシスタント 残業すくなめ/土日祝休 ★◉ ミライを担う社員を募集 ◉★ ミライベースの《 採用・人事 》を未経験から担当しませんか？ ☆小さなGood Inpactを起こし続ける☆ わたしたちは《世の中や社会的に》だけではなく 「手を伸ばせる範囲の人たちの人生がより良くなるような衝撃を与える」 その実現に向けて もっと楽しく！ワクワクする！ そんな未来に共感してくれる方を募集しております()v ★ミライベースの人事★ 求人媒体選定からエントリー対応、面接までの採用人事業務を一貫して行って

仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎】人事・採用アシスタントスキルを習得しませんか？／残業ほぼ無／年休124日／服装髪型自由 「人事としてどこでも通用するスキルを身に着けたい」 「採用業務を通して誰かのサポートをしたい」 そんな思いをお持ちの方、まずはお話ししませんか？ ＜採用の基礎から学べます！＞ 当社では、採用実務アウトソーシングサービス『torumon（トルモン）』を運営しています。採用に関する業務全般を代行し、お客様の採用を支援しています。 入社後は採用に関する研修を受けたのち、まずは採用アシスタントとして、求人作成や応募者対応、採用資料作成などをお任せできればと考えています。クライアント

勤務時間08:45～17:15 実働7時間30分／休憩60分

勤務時間10:00 ～ 19:00

仕事内容通勤手当全額支給／半日＆時間年休／未経験歓迎／社員買物割引有・仕事終わりにお得にお買物☆ 新規スタッフ大募集！30・40・50代・様々な年代の方が活躍中の西友にて、新しい仲間と一緒に働きませんか☆ 【経理・事務スタッフ】※レジサポート業務あり 従業員の人事関係のデーター管理変更・経理・商品の荷受けや仕入れデーターを管理する仕事です。事務や経理経験がなくても会社のシステムを使用して作業を行います。小売りの事や労務関 係の事に詳しくなれますよ！世話焼き好きのあなたにピッタリ！ 【未経験でも安心の研修制度】 西友では高校生〜シニアの方まで幅広く活躍いただいていますが 90%以上の方は未経験！「

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）又は（２）勤務のいずれかを選択下さい。２名体制でシフト となります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他お盆・年末年始

勤務時間出勤日数 週2日～ 勤務希望時間はぜひご相談ください。

仕事内容<仕事内容> 【新卒OK】人事サポート事務｜応募者対応メイン◎ ＼「はじめての社会人」も安心スタート！／ 「ちゃんとできるか不安…」「ビジネスマナーもまだ自信がない…」 そんな26卒の方も大歓迎！あなたの“新しい一歩”を私たちがしっかりサポートします。 お任せするのは、採用活動を支える“人事サポート”のお仕事。 応募者対応や面接日程の調整など、丁寧に進めれば大丈夫な業務が中心です。 【お仕事内容】 ・応募者との連絡対応（電話・メール） ・面接日程の調整、カレンダー登録 ・求人サイトの情報更新（決まったフォーマットあり） ・応募者データの入力・集計 ・資料作成や印刷などのサポート事務 ・備

仕事内容<仕事内容> 人事サポート事務｜採用アシスタント／経験不問◎ ＼採用チームの“縁の下の力持ち”として活躍！／ 当社の採用活動を支える、人事サポート事務を募集します。 応募者対応や面接のスケジュール調整など、コミュニケーションと丁寧さを大切にするポジションです。 【主な業務内容】 ・応募者対応（電話・メールでの日程調整・案内） ・面接スケジュールの調整、カレンダー管理 ・求人サイトの情報更新、応募データ入力・集計 ・採用資料の準備、書類のファイリング ・採用担当のサポート（印刷や備品管理など） 【ポイント】 ◎マニュアル・フォーマット完備で安心スタート ◎採用チームと連携して進める協力型の

仕事内容レンタカー回送事業の人事事務 採用・人材管理の経験が活かせます！ ＜仕事内容＞ 当社はレンタカー回送を中心に、 自動車関連サービスを展開しており、 主に【採用業務】と【従業員管理・育成】を メインに従事していただきます。 ＜具体的には＞ ・採用計画の立案、求人広告の管理、 面接・採用対応 ・従業員の管理や育成サポート ・勤怠管理、入退社手続きなどの 労務関連業務 業務に慣れてきたら下記の業務の サポートもあります。 ・備品・顧客管理、会社行事の運営補助 ・会議準備、電話対応 など 最初は現担当者と一緒に仕事の流れを覚えいき ゆくゆくは人事部門を引っ張っていただける方を 歓迎します！