人事 労務管理 - 東京都板橋区 の求人・仕事・採用

仕事内容給与計算スタッフ／社会保険労務士法人 【仕事内容】 社会保険労務士法人でのお仕事です。 給与計算スタッフを募集いたします。 【具体的には】 お客様の「第二の人事部」として以下業務をご担当いただきます。 【最初にお任せする業務】 顧問先企業の給与計算や社会保険手続きをお願いします。メンバーは8名で、1人あたり5～10社ほどを担当。ルーティン業務に加え、個別のご相談にも対応します。 ・定期的な給与計算業務 予め決めたスケジュールをもとに、勤怠データや人事情報などを受け取り、給与計算をします（基本的にクラウドシステムを利用した業務です）。主担当と課長でダブルチェックを行なう体制です。 ・社会

仕事内容労務経験を活かして活躍！安定成長企業の労務担当 【仕事内容】 ・社会保険関連 ・勤怠管理 ・給与計算 ・ストレスチェックや健康診断の案内と管理（年1回） ・年末調整（年1回） ・入退社管理? ・総務業務の一部（貸与品の管理等）?など 労務領域のスキルを伸ばしながら、 幅広い経験を積むことができます！ 現場で働くスタッフが安心して作業に専念できるように、働きやすい環境づくりを推進していただきます。 労務領域のスキルを伸ばしながら、 幅広い経験を積むことができます！ 【入社後の流れ】 経験者は即戦力としてお迎えいたしますが、 特に労務のご経験がある方なら、入社後その経験を活かして、すぐ現場で活

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 補助スタッフ（給与計算及び社会保険手続き）◆お客様の「第二の人事部」に ◎相談しやすい「仲間」になる。 お客様から「先生」と呼ばれる関係性ではなく、気軽に相談される関係性が理想です。顧問先企業にとっての「第二の人事部」のような存在であることを心がけています。 ◎「人材ビジネスの知見」が強み。 所長をはじめ、人材会社で人事・法務・マネジメントなどを経験したメンバーが多数在籍。法律や業務の知識・ノウハウが豊富で、大手派遣会社などの労務管理が複雑な企業からも頼られています。 ◎「プロフェッショナル」を育てる。 「第二の人事部」になるには、一人ひとりの高い専門性が重要。お客様と直接

仕事内容<仕事内容> 【月給31万円～/服装自由/穏やかな職場】人事・労務・採用・総務のお仕事 社労の知識がある方を募集しております。 【具体的な業務内容】 ★採用（求人掲載・面接調整・給与試算）業務 ★勤怠管理と給与計算（社労士が給与計算は行います） ★入退社の手続き ★傷病・労災対応 ★従業員向けの各種証明書発行 ★健康診断の手配等 ★就業規則の更新 ★その他の庶務・事務全般 ご経験等に応じてメイン業務を決めていきます。 ※変更範囲：当社業務の範囲 <給与> 年収373万円～394万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 ■月8～9日休みのシフト制（日曜

勤務時間09:00～17:00 実働7時間0分／休憩60分

仕事内容【教育法人での人事労務】のお仕事です。人事関連の幅広い業務を通じて運営を支えていただくポジションです♪給与計算経験があればOK！【仕事内容】給与関連業務を中心に、勤怠確認・人事システム入力・書類発送などをお願いします。 ★学校で働こう♪バックヤードから教育現場に貢献できる！そんなやりがいのあるポジションです！☆゜:。* ★【企業紹介】大学・短大・高校・幼稚園などを運営し、職業教育と幼児教育を通じて地域に貢献する教育機関。 【こだわり条件】紹介予定派遣 残業多め（月10時間以上） 週5日 土日休み 1日7時間以上 大手企業 きれいなオフィス 服装自由・カジュアル可 女性比率高め 英語力不要

仕事内容人事労務経験を活かして採用から労務まで幅広く関われる職場です。中小企業でスキルアップを！ 人事・労務業務に携わりながら、組織を支えるやりがいのあるお仕事です！ 私たちは現在、人事労務業務をお任せできる方を募集しています。 社会保険や労働保険の手続きをはじめ、勤怠管理や入退社時の対応、契約書作成、 さらに給与・賞与計算など、経験とお持ちのスキルに応じて、段階的にお仕事を覚えていただきます。 使用するソフトは以下の通りです： ・勤怠・給与・人事管理：OBIC7（ver.3.0） ・労務関連の電子申請：SmartHR チームで連携しながら効率的な業務運営を目指してくださる方を歓迎します！

仕事内容株式会社首都圏物流 【板橋】人事労務（社保・勤怠管理等）◇人事アシスタントの方歓迎！／売上好調の老舗物流企業／残業ほぼ無 【仕事内容】 【板橋】人事労務（社保・勤怠管理等）◇人事アシスタントの方歓迎！／売上好調の老舗物流企業／残業ほぼ無 【具体的な仕事内容】 ＜人事としてスキルアップしたい方へ／1都10県に15拠点を構える老舗の物流業者／グループ年商70～80億円規模、売上6年連続右肩上がりの安定性女性活躍／家族手当や退職金など福利厚生充実＞ ■業務内容 ・社会保険手続き ・勤怠管理 ・入社手続き ・給与計算 ※本人のご希望や適性を踏まえて以下業務にもチャレンジ出来ます。 ・選考対応

仕事内容人事スタッフ 採用活動や社員対応、労務管理など、人事の仕事は会社運営に欠かせない重要な役割。 一人ひとりの社員と向き合いながら、働きやすい環境を整えていくやりがいがあります。 未経験の方でも大丈夫。 入社後は先輩スタッフが丁寧にサポートし、業務を通して人事の基礎から学べる環境です。 経験者の方は、これまでのスキルを活かし、より幅広い業務や仕組みづくりにもチャレンジできます。 【仕事内容】 未経験大歓迎 先輩社員がサポートします 【働きやすさのポイント】 ワークライフバランス重視 残業は少なめで、オン・オフのメリハリをつけて働けます。 働きやすい職場環境 人間関係が良く、

仕事内容人事・労務業務に携わりながら、組織を支えるやりがいのあるお仕事です！ 私たちは現在、人事労務業務をお任せできる方を募集しています。 社会保険や労働保険の手続きをはじめ、勤怠管理や入退社時の対応、契約書作成、 さらに給与・賞与計算など、経験とお持ちのスキルに応じて、段階的にお仕事を覚えていただきます。 使用するソフトは以下の通りです： ・勤怠・給与・人事管理：OBIC7（ver.3.0） ・労務関連の電子申請：SmartHR チームで連携しながら効率的な業務運営を目指してくださる方を歓迎します！

仕事内容◎労務業務全般 勤怠管理及び給与支払い／有給休暇管理／入退社手続（提携社労士 への連絡） ＊社会保険労務士資格をお持ちの方は、次の業務も行っていただき ます。 社会保険や労働保険の手続／各種協定の締結と届出／就労規則の管 理と更新／労働安全衛生／労働時間の適正管理／労働災害対応／従 業員の健康（メンタルヘルス）管理／その他、関連法規に基づく適 切な労務管理 【変更の範囲：会社の定める業務】

仕事内容株式会社ＴＪＭデザイン 【未経験歓迎】人事労務スタッフ◆正社員／創業100年超メーカーで労務の専門知識が身につく／WLB◎ 【仕事内容】 【未経験歓迎】人事労務スタッフ◆正社員／創業100年超メーカーで労務の専門知識が身につく／WLB◎ 【具体的な仕事内容】 ■業務概要 創業100年を越える安定メーカーの人事総務部にて、社員が安心して働くための環境を支える人事労務業務をお任せします。 未経験からでも挑戦でき、会社の基盤を支えるやりがいを実感できるポジションです。 ■具体的には ・給与計算、勤怠管理 ・住民税の手続き ・社会保険の手続き（各種手続き、月変・算定、補助金・給付金請求など）

仕事内容地方独立行政法人東京都健康長寿医療センター 事務系総合職（企画、総務、経理、人事等）※2月24日（火）〆切 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 病院・研究所運営に関する業務をお任せします（企画、総務、経理、人事、契約、研究支援等）&lt;企画・総務&gt; ■企画・予算・経理 ■情報管理・システム維持管理・経営分析 ■人事・給与・労務管理 ■総務・施設管理・広報・契約事務 &lt;研究支援&gt; ■研究費管理・事業運営など ※配属先は適性等を踏まえて決定します。 ※職務経験等・キャリア形

勤務時間・梱包軽作業 ［1］梱包・検品・ピッキング作業 ［2］フォークリフト作業及び梱包作業務全般 9:00～17:00 （実働7.0H） ※休憩60分 ・事務職 9:00～17:30 （実働7.5H） ※休憩60分 ※週3日以上勤務できる方 ※勤務時間は面接にて応相談

仕事内容有名なアーティストグッズも扱うカンタン軽作業！短時間もフルタイムもOK／事務職も募集開始！ アーティストグッズの通販商品の検品・梱包・ピッキング作業、事務作業等 ※難しい作業ではありません ・梱包軽作業 ［1］アーティストグッズの梱包・検品・ピッキング作業 ［2］フォークリフトとハンディターミナルを使用しての入出荷及び梱包業務全般 ・事務職 総務や人事面などのサポート事務全般 見ているだけでワクワク・ドキドキできること間違いなし！ 「せっかく働くなら楽しくがいい」そんなあなたにオススメのお仕事です。 有名アーティストグッズを扱う軽作業、事務職スタッフを始めませんか？ 商品を検品した

仕事内容<仕事内容> 人材戦略を描き、組織を強くする。変革期の会社を支える【人事企画×採用】 【募集ポジションについて】 事業拡大と人材サービス領域への展開を見据え、 組織づくりの中枢を担う「採用・人事機能」の強化が急務となっています。 当社の成長を支えるキーポジションとして、 今回、新たに採用担当(人事)を増員募集することになりました。 清掃クルーをはじめとした現場スタッフの採用から、 将来の事業を担う戦略人材の採用まで、 事業運営のベースとなる「人」を生み出す重要な役割です。 ビルメンテナンス事業の拡大、そして新たに立ち上がる 総合人材サービス事業を共に推進していく仲間をお迎えしたいと考えていま

勤務時間変形労働制

仕事内容<仕事内容> 【即戦力求む】成長企業で給与労務のお仕事☆時短・パート～フルタイム～正社員登用あり！ ビルメンテナンス企業の本部で、主に労務のお仕事に従事いただきます。 総勢300余名の現場スタッフを預かる本部組織として全ての従業員が気持ちよく働けるようサポートしていただくお仕事です。 【日次業務】 ◆ 労働条件通知書の発行・内定通知 ◆ 従業員の勤怠管理システムへの登録 ◆ 社会保険の資格取得・喪失手続き ◆ 労災の申請／休職・復職の管理 ◆ その他、入社～退社までの各種労務管理 ◆ スタッフからの電話対応 【月次業務】 ◆ 勤怠締め～給与計算・支払い ◆ 労働者名簿の作成・更新 ◆ 有

仕事内容<仕事内容> 【労務】土日祝休み相談可！私服可！労務のご経験生かしませんか？ ◆即日入職大歓迎◆ お任せしたいお仕事は「労務業務」全般です！ 主に、 (1)給与計算・賞与計算 (2)勤怠管理、給与計算システム運用（PCA給与、クロノス） (3)入退職に伴う各種手続き (4)社会保険、雇用保険手続き (5)年末調整 ※年末調整期間のみ (6)住民税関連業務 をお願いします。 【向いている方】 ・労務経験のある方 ・パソコンでの事務作業が好き（得意）な方 ・私服で仕事がしたい方 【求めている方】 ・チームワークを大切にされる方 ・協調性をもって業務を進めることができる方 ・主体性を持っ

仕事内容東京リネンサービス株式会社 【東京板橋】人事労務◇人事労務経験者のみ応募可医療機関向けリネン類レンタル・クリーニング事業 【仕事内容】 【東京板橋】人事労務◇人事労務経験者のみ応募可医療機関向けリネン類レンタル・クリーニング事業 【具体的な仕事内容】 【労務・採用・その他総務業務/和やかな雰囲気の環境で就業したい方／正社員／賞与年2回】 ■業務概要： 当社は医療機関や介護福祉施設向けのリネンサービスを提供しており、人事労務部門での経験者を募集しています。 採用や労務管理に関する多岐にわたる業務を担当していただき、和やかな雰囲気の中で働けます。 ■職務詳細： ＜採用＞ ・求人媒体の登録

仕事内容株式会社トプコン 【板橋】人事（制度・労務担当）◇将来の管理職候補／フレックス／年間休日128日 【仕事内容】 【板橋】人事（制度・労務担当）◇将来の管理職候補／フレックス／年間休日128日 【具体的な仕事内容】 【人事制度の企画・運用／労務管理／柔軟な人事制度の導入／グローバル人事システムの導入／成長の機会が豊富／エキスパートから管理職へのキャリアパス／人事経験の浅いメンバーのサポート／働きやすい環境の整備】 ■業務内容： 当社の人事部門において、従業員のエンゲージメント向上を目的とした人事制度の企画・運用、および労務管理業務を担当していただきます。 ■業務詳細： （1）人事制度の

仕事内容人事事務 人事事務は、採用や入社手続き、社員情報の管理などを通して、 会社と人を結ぶ大切な役割を担う仕事です。 直接表に出ることは少なくても、 あなたの丁寧な対応が、働く人たちの安心や信頼につながっていきます。 応募者からの問い合わせ対応や、面接の日程調整、 入社後の書類準備など、業務は多岐にわたりますが、 一つひとつはマニュアル化されており、 未経験の方でも段階的に覚えていける環境です。 【仕事内容】 ･･･─ ┃おすすめポイント┃ ─･･･ ・未経験歓迎：人事・事務が初めてでも安心 ・安定した働き方：土日休み・定時退社しやすい ・スキルアップ：事務スキル＋人事知識が身につく ・コミ

仕事内容東京都板橋区/その他（事務・管理部門職）【オススメ】 病院の事務職の仕事は、お会計や患者様の対応だけだと思っていませんか？ 就業先は様々な部署があり、業務内容も多岐に渡ります！ 【総務課】 ■労務業務 ■採用業務 ■庶務業務 ■資材管理 └病院内で使用する物品や機器について、見積請求、職員や業者との打ち合わせ、新規発注や在庫管理、払い出し など ■システム開発室業務 └電子カルテシステム支援および保守サポート、PC、プリンター、周辺機器のセットアップ、保守業務 など ■秘書事務 └医局や看護部の書類作成、整理、学会の申込、スケジュール管理など 【医事課】 外来受付／会計／入院担当／地域医