人事 時短勤務あり - 東京都港区 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 【完全フルリモート・フルフレックス】結婚相談所の人事・採用担当 人事担当者として、主に中途採用業務全般のフロントプレイヤーとしてご活躍いただきます。 【主な業務】 ・中途採用戦略の実行、および採用目標達成に向けたKPI管理 ・求人媒体の選定・運用・効果測定、スカウト業務 ・ATS（採用管理システム）を用いた応募者情報の一元管理、選考プロセスの最適化 ・書類選考、一次面接の実施、候補者の評価 ・候補者に対する動機付け、魅力訴求、クロージング活動 ・社内各部門との連携（採用ニーズヒアリング、要件定義、面接官トレーニングなど） ・採用関連データの収集・分析、および経営層へのレポーテ

仕事内容株式会社ＧＲＥＥＮＩＮＥ 人事事務（月給30万円～／六本木ミッドタウン／残業ほぼ無） 【求人要約】 【働きやすさ◎】六本木ミッドタウン勤務！人気求人 【キャリアの一歩】事務経験を活かし人事にチャレンジ 【安心の環境】残業ほぼ無＆年休124日で私生活充実 事務経験を活かして、キャリアを広げるチャンス。 六本木ミッドタウンで、人事のプロとして第一歩を。 事務経験が1年以上あれば歓迎！ 人事に関わる仕事で 「やりがい」と「成長」を感じたい方、 ＧＲＥＥＮＩＮＥがあなたをお迎えします。 【ＧＲＥＥＮＩＮＥとは？】 不動産、飲食、建築、出版、美容・化粧品事業、 フィットネスジムなど多彩な分

仕事内容当社は、赤ちゃんとママ向けの国産オーガニックスキンケアブランドを展開しています。成長性の高いオーガニック市場に焦点を当て、特に「ALOBABY」と「SINCE-u-」というブランドを通じて、天然成分を使用した高品質な商品を提供しています。 全商品は99％以上が天然由来成分で作られており、無添加、無着色、石油系香料不使用など、安全性に配慮しています。 ＜仕事内容＞ あなたには、人事総務マネージャー候補として管理部門の運用をお任せします。 【主な業務】 ■人事企画・制度企画・運用 ■勤怠・給与管理（外部委託先との連携） ■社会保険・労働保険手続き（電子申請対応） ■入退社対応、雇用契約書の作

仕事内容<仕事内容> 内定まで2週間！中国語人事総務 【職務概要】 管理部門立ち上げにあたっての、新規募集です。 <人事関連> ・人事企画の立案と実行 就業規則や規程類の制定・改定等 ・給与計算業務および社保関連業務の確認(実際の業務はアウトソーシングに出しております) ・福利厚生制度の企画 ・採用 適切な採用手法等の立案、実行、 ・研修の企画・実行 人材育成の仕組みの構築・運用・コーディネート <総務関連> ・オフィス関連業務 ・事務用品・什器・備品等の購買に関する業務 ・固定資産の棚卸実査に関する業務 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 <給与> 年収600万円～1000万円 <勤務

仕事内容株式会社ポケモンセンター 【六本木】人事＜採用|研修|労務＞エンタメ作品世界1位の総収益を誇る「ポケモン」／平均残業15H 【仕事内容】 【六本木】人事＜採用|研修|労務＞エンタメ作品世界1位の総収益を誇る「ポケモン」／平均残業15H 【具体的な仕事内容】 【人事経験者求む/世界的人気を誇る「ポケモン」/唯一無二のコンテンツのため、顧客ロイヤリティに特化出来る環境】 ■募集背景 事業拡大に伴い人事体制強化のため増員募集となります。人事労務の経験をベースに、ポケモンセンターの成長に人事の面から貢献いただきたいと考えています。 ■業務内容 同社の採用、育成、労務業務に広く関わっていただき

仕事内容株式会社ＢＭＳＧ 【西麻布】人事（HRBP）◆キャリア支援・エンゲージメント向上施策／土日祝休／SKY-HI設立会社 【仕事内容】 【西麻布】人事（HRBP）◆キャリア支援・エンゲージメント向上施策／土日祝休／SKY-HI設立会社 【具体的な仕事内容】 BE:FIRSTなど人気アーティスト多数所属／持続可能な音楽ビジネスをグローバルで展開することを目指すスタートアップ企業 ■業務概要： 人事担当として業務に携わっていただきます。 ■業務詳細： ◇社員との定期的な人事面談・1on1の実施を通じた状況把握 ◇社員からの悩み相談やキャリア相談の一次窓口となり、必要に応じて人事部長・経営層へ

仕事内容◆（雇い入れ直後） ・各種人事制度施策の設計（報酬制度・評価制度・福利厚生制度、働き方改革） ・年度人事評価の運用 ・年度昇格降格の運用 ・人材情報データベースの構築 ・人材開発 / 育成体制 / 研修設計 / 研修運用 ・必要となるシステム／サービスの評価・導入 ※出張可能性あり

勤務時間09:00～18:00(休憩：1時間) 実働時間：8時間

勤務時間月・火・水・木・金 9:00～18:00/10:00～16:00/9:00～16:00 （実働8時間）休憩60分 （残業の目安）5時間以内 正社員の方から引継ぎを受けていただきます。

仕事内容学校法人東洋英和女学院 創立141年の伝統校の運営を支える【学校事務職員（広報/経理）】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 学院の管理部門である法人事務局で、バックオフィスの一員として「広報」または「経理」を担当していただきます。経験・適性に応じて、下記いずれかの業務をお任せします。 【広報】 ◆公式HP・アプリの運営（学院からの情報発信など） ◆パンフレットなど広報ツールの企画・制作 ◆メディア対応 ◆問い合わせ対応 ◆総務課員としての業務 など【経理】 ◆経費の精算・支払い └各校の経理

仕事内容仕事内容 ポケモンセンターの事業は大きく拡大しており、それに伴い人事の活躍範囲も広がっています。 組織力強化に向けた組織改変、人事制度改善、また新しい採用手法へ挑戦や育成制度の整備、更には多様な人材が働きやすい環境を整備するDEIへの取り組み、海外展開の推進を意識した人事制度の構築や海外法人との制度連携など、様々な挑戦を行っています。 入社直後は採用・研修の業務をお任せする予定であるほか、 労務管理のご経験次第では労務に関するプロジェクトに関わっていただく可能性もございます。 必要な能力・経験 【必須条件】 人事部門における労務業務経験3年以上、もしくは、人事業務経験3年以上かつ人事労務に関す

仕事内容<仕事内容> 【年間休日125日以上】未経験歓迎！リモート可能な一般事務 ＼未経験歓迎・リモートワーク可／ ★資格取得制度あり！ ★ネイル髪型服装自由◎ ★フルリモート、フレックスなど柔軟な働き方が可能！ 「未経験でもオフィスワークに挑戦したい…」「安定して長く働き続けたい…」そんな方にぴったりのお仕事です！ 現在活躍されている先輩も未経験からスタートしている方がほとんどですので、事務経験やスキルは不要です！ 【業務内容】 ◆簡単なデータ入力・集計 ◆各種書類作成 ◆伝票整理、経理補助 ◆電話やメールの対応 など 【入社後の流れ】 まずは、ビジネスマナーや事務職としての基礎知識をし

勤務時間10:00～17:00(休憩：60分)

勤務時間固定時間制

仕事内容【採用背景】人事領域にて課を横断し、広く価値発揮をいただける新しい仲間を募集しています。現状把握・将来のあるべき姿の両面からやるべき事を定め、企業組織の根幹を支えて頂きます。【職務概要】人事領域の企画担当者として、人事戦略の企画業務をお任せします。人事制度・評価制度のアップデート、マネジメント課題の改善・提案に加え、育成教育の見直しや働き方の方針立案、人事データ活用及び支援等業務は多岐に渡り、直接経営層及び上位職層とのやり取りが多くあります。課題やあるべき姿を設定し、戦略策定までを一緒に伴走いただくことを想定しています。【職務詳細】・課題やあるべきの設定・戦略策定・具体的な施策への落とし込み・

仕事内容【応募資格】 [必須] 労務の実務経験3年程度 ※事業会社での労務経験、社労士事務所など労務支援側のご経験いずれも可 [歓迎] ・語学力、グローバル人事業務の経験をお持ちの方 ・人事労務に関するシステムの導入、運用の経験をお持ちの方 【職種名】 【労務スタッフ】人事労務（給与・社保） 【仕事内容】 同社は、主に医療法人への経営支援事業を行っております。 同社およびグループ会社における、人事労務業務の実務および改善業務を担当していただきます。（うち、給与計算や社保業務などペイロール関連は外注先と連携） 同社は1年に1~2社というペースでグループ会社が増えており、グループ会社のバックオフィス支援

仕事内容当社は1997年2月に設立され、東京都に本社を置く「総合生活支援企業」です。介護や子育て支援を中心に、フランチャイズ、介護、保育、給食事業を展開し、全国に1300以上の店舗を有しています。 「おそうじ本舗」や「イリーゼ」、「太陽の子」などのサービスを通じて、幅広い生活支援を行なっています。安定した経営基盤と成長性を持ち、現在は株式上場を目指す成長戦略を進めています。 【仕事内容】 あなたには、当社の人事労務をお任せします。 【具体的には】 HITOWAホールディングスや事業会社の以下の業務を担当いただきます。 ■給与計算業務（ホールディングス含む3社分） ■社会保険・労働保険などの事務手

仕事内容株式会社ナシオ 【人事総務（新卒採用～企画）】◆WEB面接可／フレックス有／年休125日／在宅勤務可 【仕事内容】 【人事総務（新卒採用～企画）】◆WEB面接可／フレックス有／年休125日／在宅勤務可 【具体的な仕事内容】 ★業界トップクラスのお菓子専門商社◎採用企画に携われます！ ★土日祝休み・年休125日・残業20h程度の働きやすさ◎ ★自社ブランドも展開・創業100年以上で北海道内No.1の実績 ■採用背景： お菓子の専門商社として業界トップクラスの当社。現在海外展開も積極的に行っており、受注量が堅調に推移しております。業績堅調に伴い、人事総務にて新卒採用を中心に担当いただきます

勤務時間9：00～18：00（休憩60分） 【残業】5時間／月間 【詳細】初日のみ、10：00～18：00など勤務時間が変更となる可能性があります。残業は状況により少しお願いする場合もあります。

仕事内容【募集背景】 現在グリーグループでは、「ゲーム」「メタバース」「DX」の3領域を中核に、事業の多角化と収益基盤の強化を進めています。2025年1月よりホールディングス体制に移行したことに伴い、グリーグループのコーポレートガバナンスの強化と持続可能な成長を実現するために、人材の強化も併せて進めています。 こうしたダイナミックな変化の中で、グリーグループ本体の人事部門にて、グループ全体に向けてのシェアード機能の提供の他、人事領域におけるガバナンス体制の構築を推進いただきます。成長事業を支える人事の現場で、新しい知見を取り入れながら一緒にチャレンジしてみませんか？ 【業務内容】 初期的には、労務