人事 時短勤務あり - 東京都港区 の求人・仕事・採用

勤務時間10:00～17:00(休憩：1時間) 実働時間：6時間

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 派遣社員就業中 カジュアルでの通勤OK 未経験歓迎 休憩室あり 駅直結 ＼在宅有×時短相談可／人事労務のお仕事!人気の六本木エリア◆ 在宅週1日あり！時短もご相談OK★ゆったり10:00～勤務OK◆社員化の実績あり◎なが～く働くのにおススメの企業です☆彡給与計算、社保手続きなど人事労務のオシゴト◎経験者歓迎★＜六本木エリア＞仕事帰りのスケジュールも立てやすい! 【特徴・やりがい】 ・チームワークがよい ・自由な社風 ・感謝の言葉をかけられる ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・正社員登用の実績あり ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間>

仕事内容■勤務地 東京都港区西新橋3-25-33 フロンティア御成門 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 人事採用スタッフとして、企業の成長を支える人材の発掘と獲得に貢献していただくお仕事です。 《具体的な内容》 ・各部署の責任者と連携し、求める人物像や必要なスキルを明確化し、魅力的な採用ストーリーを構築します。 ・採用戦略に基づき、最適な求人媒体を選定・管理し、効果的な求人広告を作成・運用します。 ・ダイレクトリクルーティング戦略を立案・実行し、潜在的な候補者へ積極的にアプローチします。 ■募集情報 《募集背景》 組織強化のため、人事採用スタッフを募集します。事業拡大を人事の力で加速させる仲間を求

仕事内容○給与：給与計算は外部に委託、基本データの作成及び社員からの 問い合わせ対応。○社保：手続きは外部に委託、社員からの問い合 わせ対応、提出書類の確認。産休・育休・介護休暇・傷病休職して いる社員の対応及び書類の作成。○勤怠管理：システムの月次締め 処理及び給与データの作成、入退社手続き全般、人事情報システム 登録、社員からの問い合わせ対応、システムの維持管理。○備品管 理：消耗品の発注、ＯＡ機器の管理。○庶務：来客対応、電話応対 、郵便物の仕分け。○採用：求人原稿作成、応募サイト管理、選考 の運営、派遣管理。 【変更の範囲】 業務変更の予定なし。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・給与計算業務の実務経験（目安：3年以上） ・社会保険・労働保険の手続き経験 ・Excelの基本操作（VLOOKUP・IF関数など） ・給与計算ソフトの使用経験（例：弥生給与、給与奉行、PCAなど） 【尚可】 ・ベンダー（給与計算代行会社）での業務経験 例：複数企業の給与計算を並行して担当した経験 クライアント対応や業務フローの改善提案経験 ・年末調整や住民税更新業務の経験 ・給与計算システムなどのシステム導入経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 人事労務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■給与計算業務の経験（企業・社労士事務所問わず） 【尚可】 ■OBC奉行シリーズ使用経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ー 【職種名】 人事（給与計算担当） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 年休123日／給与計算から人事全般まで経験可能 【職務概要】 同社の人事部にて、給与計算や勤怠管理を中心に人事業務を担当するポジションです。 【職務詳細】 ■給与計算業務全般（外部委託から内製化予定） ■勤怠管理の確認・データ処理 ■採用補助業務（面接日程調整など） ■社員の休暇管理 ■

仕事内容■勤務地 東京都港区愛宕2-5-1 愛宕グリーンヒルズMORIタワー33階 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 SaaS型統合人事システム「LaKeel HR」の導入プロジェクトにおいて、お客様の成功を支援する導入支援スタッフとしてご活躍いただくお仕事です。 《具体的な内容》 ・お客様の課題や要望を丁寧にヒアリングし、最適なシステム導入計画の策定をサポートします。お客様の状況に合わせたきめ細やかな対応を心がけています。 ・導入プロジェクトの進捗管理や課題解決を支援し、プロジェクトを円滑に進めます。お客様と開発チームとの連携を円滑に進める役割も担います。 ・導入後のシステム活用に関するトレーニン

勤務時間9:30-18:00 （実働7時間30分・休憩60分） ※＊時短勤務相談できます♪

仕事内容お仕事の内容 &ltlt;仕事内容&gtgt; ＊オフィス環境管理（ビル管理会社と清掃などの対応、コーヒー/水の対応、各種セキュリティカード管理、粗大ごみ、新聞、防災グッズ手配、関連の請求書対応など） ＊支払い依頼書、請求書、契約書、その他書類の作成入力やファイリング ＊社内経費処理サポート（社内販売計上など） ＊各種保険対応（出張者のトラベル、海外保険の対応も含む） ＊オフィス備品（コピー用紙、封筒、その他文房具など）の発注と管理（アスクルID管理を含む） ＊ 防災管理サポート、郵便物、宅配 ＊名刺管理、代表電話対応、社用車管理、オフィス座席表のupdate、問い合わせ一覧の更新 ＊保管書

仕事内容【タイトル】 医療法人社団ナイズ人事部 健康サポートグループ保健師 【仕事内容】 ■配属部署 人事部 健康サポートグループ ※人事部に新設 健康サポートグループ新設の背景 ・看護師・医療事務スタッフの健康維持・促進を強化 ・健康管理サポートと同時に、メンタルヘルス対策実施体制と管理職向けラインケア教育を構築 ■具体的な業務内容 ◆ 健康診断の実施・管理・分析 ◆ ストレスチェックの実施・管理・分析 ◆ 社員の健康サポート・メンタルカウンセリング ◆ 社内健康教育研修の実施・管理 ◆ 産業医連携 ◆ 休職者の復職支援 ◆ 安全衛生委員会の運営 ※業務に応じて各クリニック

勤務時間9:30-18:00 （実働7時間30分・休憩60分） ※＊時短勤務相談できます♪

仕事内容お仕事の内容 ★誰もが知るあのスーパースタースポーツ選手がアンバサダー！ 大手アパレルブランドにて一般事務のお仕事です♪ &ltlt;仕事内容&gtgt; ＊週間や月の売上、各KPI、在庫、経費レポートの作成＆分析サポート ＊棚卸業務 ＊売上や経費プランニングのサポート ＊在庫調整処理 ☆☆☆ ◆有名な高級アパレル会社で勤務♪ ◆残業は基本なしでプライベート充実♪ ◇経験が活かせます♪ ◆慣れてくれば、週1日在宅あり♪ ☆☆☆ 求人詳細 職種 人事・総務 給与 時給1,800円 以上交通費/別途残業代支給 交通費 有り（実費支払／当社規定あり） 勤務地 東京都港区 ▼「表参

仕事内容<仕事内容> 【人事採用】成長企業での採用担当／会社の成長を支えるポジション 人事採用担当として、採用を通じて、事業の拡大と強化に貢献していただきます。 【業務内容詳細】 ・採用ポジションの各役職者との人材要件の整理、採用ストーリーの設計 ・採用計画と戦術立案（採用HP・求人広告・リファラル・SNSなど） ・求人媒体分析、媒体の選定、管理 ・ダイレクトリクルーティング戦略設計、管理 ・エージェント採用最大化の為の施策企画 ・各施策の効果検証、分析 入社時に全ての業務ができる必要はありません。できる業務から順次おまかせします。 ※実力に応じ昇給やキャリアアップができる環境です。 ※経験や能

仕事内容募集背景 採用部門を強化するための増員 仕事内容 グループ全体の人事業務全般（採用・人事制度等） ・採用業務（中途・新卒・派遣・障害者、海外採用）の計画や手法の検討、実施。 ・各種人事制度の企画立案、実施。 仕事のやりがい・魅力 国内外の当社のグループ全体に関わる人事業務に携わっていただきます。人事採用の強化のほかに、人事制度の立案実施を行っていただき幅広く人事のご経験を積むことが可能です。 期待する役割 人事の業務は多岐にわたりますが、これまでのご経験と強みが活かせるポジションで貢献いただければと思います。 応募資格（経験・資格など） ■必須 ・企業での人事、採用業務経験5年以上 ■歓迎

仕事内容株式会社アイスタイル 【リモート可】『@cosme』BtoBマーケター◆コスメブランド向けマーケティング／フルフレックス 【仕事内容】 【リモート可】『@cosme』BtoBマーケター◆コスメブランド向けマーケティング／フルフレックス 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム上場／国内最大級美容系サイト『＠cosme』を展開～ ■業務内容： @cosme for BUSINESSを通した、営業活動に接続する化粧品ブランドリードの獲得、投資期待値を上げる既存リードのナーチャリング活動を通じた活動。 1）ブランドにとって有用な業界ナレッジセミナーや情報発信イベント（自社単独開催、他社共催どちら

勤務時間9:00 ～ 17:00

仕事内容★週２日在宅あり★週３日の時短勤務！支払伝票処理業務など！ ◆週３日勤務！傘無くてもオフィスまで行ける！きれいなオフィス♪ランチスペースあり♪しっかりＯＪＴあり！質問しやすく先輩社員が教えてくれるので安心♪幅広い年齢層の方々が活躍中です！ ＜各種機器設備のリース会社＞駅から徒歩圏内！大手グループ企業での就業になります！【お願いしたいお仕事の内容】支払伝票処理（弁護士会費・弁護士費用・業務委託費）、入 社関連業務（入社予定者へ会社提出資料等の連絡）、社員証発行処理、各種人事データ集計、支払い伝票処理などをお願いします。※週２日の在宅勤務あり。詳しくはお問い合わせください。 雇用形態： 派遣

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 【時給1300円～/神谷町1分】週１～OK 10時～16時の時短事務扶養内＆ブランク歓迎！服装自由 「家事や趣味と両立しながら、高時給でサクッと働ける！」 役員やバックオフィスを支える、サポート事務のお仕事です。 難しい専門知識は不要です！普段からPCでネット検索やSMSをしている方、 Word/Excelの基本入力ができる方ならすぐになじめます。 【具体的なお仕事】 ・勤怠取り纏め ・採用活動補佐 ・請求書発行支援 ・EC物販（自社農園の無農薬茶）の発送支援業務 ・書類作成/ファイリング ・電話応対 ・来客応対 ・備品管理/発注 ・郵便物振り分け

仕事内容急成長を遂げる同社にて、組織の根幹を支える人事メンバーを募集します。 採用業務を主軸に、将来的には制度企画や教育など、戦略人事のプロフェッショナルを目指せるポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●人事のプロとして市場価値を高められる ●急成長企業の組織創りに関わる手応え ●採用から制度企画、教育まで幅広く経験 ■仕事内容 ＜担当業務＞ 人事部門の一員として、採用業務を中心に幅広い業務に携わります。ご経験やご希望を考慮し、まずは一部の領域からスタート。 徐々に担当範囲を広げていくことが可能です。 ＜具体的な業務一覧＞ ●人事制度・評価制度の運用 ・定期評価制度の適正な管理と運用

仕事内容【応募資格】 [必須] 給与計算のご経験 【職種名】 人事総務（マネージャー候補）【スキンケア・ヘアケア業績好調／裁量権アクセス◎】 【仕事内容】 消費財ブランドの企画・製造・販売事業などを展開する同社にて、人事総務マネージャー候補として管理部門の運用を担っていただきます。 メンバーが安心して働けるよう、日々の労務・総務から制度整備まで幅広く関与いただきます。 【業務詳細】 ・人事企画・制度企画・運用 ・勤怠・給与管理（外部委託先との連携） ・社会保険・労働保険手続き（電子申請対応） ・入退社対応、雇用契約書の作成 ・就業規則・社内規程の整備・更新 ※勤怠システムはジョブカンを使用しています

仕事内容日本テレビ音楽株式会社 日本テレビグループ【人事総務】所定7H/音楽・キャラクター好き歓迎/好きな仕事を支える管理部門 【仕事内容】 日本テレビグループ【人事総務】所定7H/音楽・キャラクター好き歓迎/好きな仕事を支える管理部門 【具体的な仕事内容】 【人事・総務の経験が活きる！／スキルに合った業務を幅広くお任せ／年休124日／リモートあり／日テレHD100%子会社】 ■事業概要 日本テレビ音楽は、キャラクターや音楽の権利ビジネスを行う会社です。 日本テレビの番組主題歌・BGMの制作、アーティストのマネジメント、音楽著作権等の管理、 『アンパンマン』『ルパン三世』『HUNTER×HUN

勤務時間09:30～18:30 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【エンタメ企業での人事総務のお仕事！】具体的には、入社時の備品受け渡し、面接・入社時の来社アテンド、入社書類の印刷、勤怠管理、各種稟議申請、支払い対応、郵便物対応、ファイリング、メール応対、全社イベントの運営などを行っていただきます。 20代～40代の方活躍中【長期/定着率抜群/有名なオフィスビル】チームには同業務を行う社員・派遣社員がいますので安心してご就業いただけます。エンタメ業界でのご就業を希望される方は早めのエントリーをお待ちしております。【企業紹介】大手ゲーム会社のグループ会社様です。派遣社員の方が多く在籍・活躍されており、派遣社員の方への理解が深い企業様です。 【こだわり条件】

勤務時間10：00～19：00（休憩60分） 【残業】0時間／月間 【詳細】【時短勤務例】10：00～17：00、10：00～18：00など（10時開始は固定です）。残業はありません。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 システム会社にて採用アシスタントのお仕事です。 【具体的には】 ◆採用アシスタント業務 →採用に関わる書類の作成・管理、採用システムへのデータ入力 ◆中途入社受け入れ準備＆当日運営 →中途入社者PC受け取り、PCキッティング内容確認、受け入れ部門との連絡 ◆研修運営 →出席者名簿作成、スケジュール送付 ◆人事承認関係（1次チェック） →資格取得承認、請求書処理 ◆その他付随する業務 ※業務に慣れてきたら、徐々に業務量を調整させていただきたいと考えています！ 【お仕事のポイント】 前職のブランクがあってもOK♪無理なく長く続けら

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必要経験＞ ・人事採用としてキャリア採用のご経験をお持ちの方 ・ヒトに興味を持ってコミュニケーションをとれる方、ヒトが大好きな方 ・企業理念（VMV)、行動指針（CREDO)に共感いただける方 ＜歓迎する経験＞ ・IT企業での就業経験をお持ちの方 ・管理部門でマルチに業務対応をした経験のある方 [歓迎] ＜歓迎する経験＞ ・IT企業での就業経験をお持ちの方 ・管理部門でマルチに業務対応をした経験のある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 33歳～41歳くらい （ 定年年齢を上限として募集するため ） 【フィットする人物像】 求める人物像 過去の経験に捉われず、未来を共