労務 - 北海道札幌市中央区 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容雇用形態： 正社員 おすすめポイント： ★正社員／賞与年２回★ＯＪＴあり＊給与・賞与計算等の労務事務 お仕事内容： ◆駅・飲食店・コンビニが近くて便利！通勤手当は５万円まで支給！オフィカジ勤務ＯＫ！同業務者がいるので安心！子育て支援制度やリフレッシュ休暇などの福利厚生が充実している職場です！ 《フィットネススタジオ運営会社》◆人気の職業紹介！今までの経験を活かせるお仕事です！【正社員で就業開始】給与・賞与計算（約５００名分）、社保・労働保険全般、 勤怠管理・雇用契約・就業規則制度の整備、従業員の住民税・源泉所得税全般、福利厚生企画全般、安全衛生管理全般・健康診断業務、労使協定・その他労務特

仕事内容「安心して楽しめる繁華街づくりに貢献したい」という明確で誰もが共感できるビジョンを掲げ、業界でもトップクラスのシェアを誇るイング北海道。 WEBメディアの事業を中心に展開しながら、北海道の優良企業となるべく、事業を拡大しています！ イング北海道では現在、20～30代の社員が多数活躍しており、社歴8年～10年の社員も多数在籍。 安心して長く働きたい方にはぴったりな環境となっています！ 仕事も社内の雰囲気がよく、いつでもみんなに相談できることも嬉しいポイントです。 日ごろの先輩への相談や、週1回の社長との勉強会などで、解決できる環境です。 また、今年はコロナの影響で業績も一時下がりましたが、

仕事内容営業事務をメインに、総務、経理、労務、人事、採用、広報など、 多岐にわたるバックオフィス業務のうち、ご経歴や適性、 ご希望に沿った仕事をお任せします。 ・営業業務フォロー全般 ・契約管理業務 ・各種資料作成他付随する事務処理 ・関連部署との連携・調整 ・その他電話対応、ファイリング等の庶務・総務業務 ・一部経理処理業務 ・広報、人事、採用サポート業務 ・その他オフィス内管理業務 ＊業務の範囲：変更なし

仕事内容■労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)の実施 ■株式上場やM&A、事業承継時の労働諸法令遵守ならびに事業継続のためのコンサルティング ■人事評価制度の構築と運用実務支援、人材育成支援 ■人事労務のアドバイザリー業務 【ココが魅力・やりがい】 ・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」。自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。 ・「生涯顧客（お客さま）」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。

仕事内容[勤務先]札幌市中央区北2条西2丁目34フージャース札幌ビル8F [最寄り駅JR・ 地下鉄「さっぽろ駅」より徒歩5分 ◇地下鉄「大通駅」より徒歩5分 [受動喫煙防止措置]屋内禁煙 [期間の定め]なし [仕事内容]給料計算、社会保険・労働保険の各種手続、就業規則及び各種規程の作成・協定書の作成、助成金の申請等、社労士の補助業務です。 研修もありますし、最初は先輩スタッフの業務の簡単なお手伝いから始めていただきますので、業界未経験の方も安心の環境です。 [資格]給与計算や労働社会保険関連の業務経験がある方（経験年数は不問です） [求める人物像労務関係の仕事が好き・興味がある方 ◇チームで業務を行い

仕事内容労務・経理・人事・法務など幅広い業務があり、決して多くない人数のなかでお互いにサポート・助け合いをしながら日々従事しています。総務チームメンバーや開発マネージャーたちと連携し、和やかで楽しい雰囲気づくりのできる人を求めています。▼具体的には…・社会保険や給与計算など、労務に関する業務・経費精算や請求書発行などの営業事務・勤怠管理（データ集計等）・その他庶務業務（電話・来客対応・清掃・郵便物等）※上記のいずれか、もしくは複数の業務を担当いただきます。【業務変更の可能性】なし 試用期間 3ヶ月間 ※月の途中から入社の場合は、翌月から3ヶ月間となります 休暇・休日 完全週休二日制（土曜・日曜）祝日

仕事内容<仕事内容> ★ライフワークバランス◎残業月平均10時間以下♪年間休日127日★【営業事務】データ整理等の事務 ■扱う商材： ＜介護事業者向け経営支援サービス「カイポケ」＞ 介護事業者の経営・業務改善に役立つサービスを提供するクラウドサービスです。 介護業務以外の間接業務を削減する業務支援機能、 勤怠・給与・労務や会計などの経営・運営支援機能を提供し、 介護事業者が目指す理想の介護サービス実現を支援します。 ■仕事内容： 「カイポケ」をご利用いただくユーザー（介護事業者）に対し、以下のような事務業務を通じてサポートを行います。 ご経験や適性等を鑑み、以下のいずれかのポジションに配属となりま

勤務時間09:00～18:00(休憩：60分)

仕事内容【6月開始】【急成長中のIT系ベンチャー企業にて人事/労務アシスタント】◆給与計算や社会保険手続き等のアシスタントをお願いします♪～急成長で大幅に規模拡大中！一緒に楽しく働きませんか？♪～ 時給￥1,340 アクセス：西１１丁目 徒歩5分 勤務時間：09:00～18:00(休憩：60分) 案件詳細：【6月開始】【急成長中のIT系ベンチャー企業にて人事/労務アシスタント】◆給与計算や社会保険手続き等のアシスタントをお願いします♪～急成長で大幅に規模拡大中！一緒に楽しく働きませんか？♪～■人事労務アシスタント業務・勤怠管理・給与計算・経費精算・入退社や社会保険の加入手続き・その他、付随するオフィス

勤務時間又は9時30分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：会社の昼休み時間は１２時～１３時 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他お盆、年末年始 年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容一般事務（労働保険、社会保険に係る事務）。 ハローワーク、年金事務所等役所への書類提出 パソコン入力、電話対応 顧客への書類お届けなど外出業務 書類のファイリング、整理、清掃 併設している労働保険事務組合（従業員男１人、女２人）と一緒に 就労していただきます。 ＊勤務時間は９：３０～１８：００の間の５～７時間で、 希望の就労開始時間についてはご相談させていただきます

仕事内容大手企業である【(株)関電工】の事業所での労務業務のご紹介です/総合設備企業 【仕事内容】 新入社員・中途社員の入社により各事業所が増えており、バックオフィスである労務業務を強化する為 労務業務 ■勤怠管理 ■給与計算、税金の徴収・納付 ■社会保険の手続き ■福利厚生手続き：生命保険、厚生施設申込、作業着の貸与 など ■健康管理 ■拠点採用：高校新卒採用、中途採用（拠点毎に採用枠あり） ■教育：人材育成部門からの研修募集対応、拠点内での育成計画 ※ご経験等を考慮して担当業務を決めさせていただきます。 【拠点の状況】 ■拠点の人員数：100～700名 ■担当者数：3～8名（庶務業務担

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 給与計算の事務サポートスタッフ 給与計算専用システムを利用して、お客様の勤怠管理や給与計算などをお願いします。業務に慣れるまでチームリーダーがサポートしますので、安心して働けます。 まずはできることからお願いしていきます。 具体的には ・給与計算 ・労務管理（入退社、異動、休職等の人事情報管理） ・勤怠管理（勤怠情報の管理や残業時間の集計、有給管理） ・お客様対応（お問い合わせ対応、報告など） 慣れてきたら、自分の決めた順序で進めていけるのも働きやすいポイントです。 コツコツモクモク取り組めるのも、この仕事の特徴です。 集中して取り組めるから、時間もあっという間に過ぎていき

仕事内容【職種】 税務・税理士 【求人のポイント】 税務会計スタッフとして、税務会計全般へ携わっていただきます。北海道札幌市にある、経験がなくても大丈夫！繁忙期でも残業20時間！平均年齢も若く、仕事と試験勉強が両立できる会計事務所の求人です。 【仕事内容】 弊社では記帳代行をほぼ行っていないため、クライアントが会計データを構築するための会計コンサルティングおよび会計監査業務を中心に行って頂きます。 会計業界がテクノロジーにより新時代へ移行していく中で、AI・DX時代でも生き残ることができる会計・税務コンサルタントを目指して頂きます。 【ご担当頂くクライアントのイメージ】 ・社長の年齢層は20～4

仕事内容【調剤薬局運営企業での給与計算など労務事務のお仕事です♪】 ・給与計算 ・入退社手続き、社会保険・住民税の手続き ・公的機関への申請業務 ・退職金、福利共済手続き ・出張手配、慶弔手配 ・消耗品発注、管理 ■必要スキル ・経理事務実務経験 ・普通自動車免許

仕事内容大手企業である【(株)関電工】の事業所での労務業務のご紹介です/総合設備企業 【仕事内容】 新入社員・中途社員の入社により各事業所が増えており、バックオフィスである労務業務を強化する為 労務業務 ■勤怠管理 ■給与計算、税金の徴収・納付 ■社会保険の手続き ■福利厚生手続き：生命保険、厚生施設申込、作業着の貸与 など ■健康管理 ■拠点採用：高校新卒採用、中途採用（拠点毎に採用枠あり） ■教育：人材育成部門からの研修募集対応、拠点内での育成計画 ※ご経験等を考慮して担当業務を決めさせていただきます。 【拠点の状況】 ■拠点の人員数：100～700名 ■担当者数：3～8名（庶務業務担

仕事内容<仕事内容> 役職者候補の事務STAFFを募集＜完全週休2日制/年間休日124日＞定期昇給・賞与年2回あり 当社は個人向け注文住宅や投資用集合住宅の企画から設計、建築、そして管理まで、全て一貫して行なっている建築会社です。あなたにお任せするのは、当社のバックオフィスから業務をサポートする事務の「役職者候補」としてのお仕事です。 ＜具体的には＞ ・建設業の会計管理(伝票管理等) ・入出金管理(銀行やネットバンクでの支払い業務あり) ・勤怠・労務管理(給与計算・入退社手続き) ・税務管理・各種届出書類作成 ・その他付随する事務業務 …等 【腰を据えて働ける環境です】 当社では「定額ベースアッ

仕事内容未経験可、賞与あり、仕事ブランクOK 仕事内容： 医療脱毛や美容施術などの美容カウンセリング業務をお願いします。 ★お客様へのヒアリング ★施術・メニューのご提案や説明 ★電話応対、カルテ作成、受付など事務作業 ★看護師サポート（施術準備など）

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容<仕事内容> ブランクOK★扶養範囲内の勤務可能！バックオフィス業務 労務業務中心に社内業務全般 具体的には ・給与計算 ・入退社手続き ・助成金関係手続 ・総務業務 など 実務経験を活かしながら働くことが可能です！ <給与> 時給1,000円～ <勤務時間> 勤務時間は指定しない 残業なし 完全土日祝休み 1日4h以内OK 週2～3日からOK 10時以降に始業 16時前までの仕事 <休日休暇> ◇ 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 年末年始休暇 ◇ シフト <勤務地> 北海道札幌市中央区南8条西4丁目422グランドパークビル3階 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇

勤務時間週3日以上 1日4時間以上 朝～昼/昼～夕 ▼9：00～18：00で、実働4時間～6時間（休憩1時間あり） ▼日数も希望に応じて週3～5日で選択可能

仕事内容【仕事内容】 人事労務係正社員スタッフのアシスタント業務をお願い致します。 ▼勤怠管理 ▼社会保険手続き補助 ▼電話対応 ▼書類整理、発送、入社書類の確認 ▼証明書作成 ▼システム等データ入力 ▼年末調整補助など。 正社員のアシスタントなので、労務事務の経験がなくても一般事務経験があればOK！ 【特徴・メリット】 PC活用/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 交通費支給/昇給あり

仕事内容【上場準備中！】人事部 労務担当（主任～係長）※管理職候補【札幌/転勤なし】 【仕事内容】 【具体的な業務】 人事部 労務グループで主に下記業務をご担当いただきます。 (1)労務管理に関する定例業務（※）の実施および進捗管理等の全体管理 （※） ・社会保険手続；入退社時の各種手続、労災関係手続、傷病手当金手続、出産・育児に伴う各種手続 ・労働保健年度更新、算定基礎届等 ・給与計算；月次給与計算、賞与計算、年末調整、法定調書作成等 ・その他、労務管理に関する定例業務全般 (2)労務管理の効率化・ミス撲滅にむけた各種改善提案、実行 (3)人事制度改革（※）のための施策立案・実行 （※）人事評価制

仕事内容<仕事内容> メディカルモールの総合受付業務およびクリニックの医療補助業務 北広島市のFビレッジ内に2024年夏にオープン予定のメディカルモール「Fビレッジメディカルスクエア」で勤務していただきます。 （メディカルモールのオープン前に、別の医療機関での業務期間があります） 〈仕事内容〉 メディカルモールの総合受付で、受付対応や患者様をご案内する業務をお任せいたします。 また、メディカルモール内のクリニックで医療業務の補助をしていただく場合もあります。 <給与> 年収300万円～350万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 4週8休制 ◇（日曜日・祝日休み） ◇GW休暇 ◇ 夏季