労務 - 北海道札幌市中央区 の求人・仕事・採用

勤務時間又は10時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間は柔軟に相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇・夏季休暇（お盆） ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容士業（社労士・行政書士等）や建設業向けの自社開発ソフトをご利 用のお客様へ、サポート業務をお願いします。 【主な仕事内容】 ・お客様からの操作や動作に関するお問い合わせ対応 ・対応内容記録、社内報告・郵送物の準備、来客対応などの庶務 【ここがポイント】 ＊体制強化に伴う増員！定着率が高く３年ぶりの募集です。 ＊落ち着いた職場で安心して働けます。 ＊お子様の行事等によるお休みや時間変更にも柔軟に対応します。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制による 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容２０２６年７月、札幌市中心部に新たに「未来推進本部」を開設し ます。 教育グループ本部において、認定こども園、保育園等の運営を支え る事務業務の補助をしていただきます。 ■経理、会計関連■給与、労務関連■行政対応、申請業務 ■リクルーティング業務■法人運営、本部業務 簡単なデータ入力や書類のファイリング等補助的業務をお願いしま す。 ※担当業務により外勤あり（社有車使用） 《採用予定日：８月上旬》 【変更範囲：法人の定める業務】

勤務時間▼勤務時間 09:00~18:00 ▼勤務時間詳細 ＜勤務時間＞ 09:00〜18:00 実働：8時間 休憩：60分 残業：状況に応じてあり 目安：20時間程度 -------------------------------------------- ＜休日休暇＞ シフト制,週休二日 ◆週4日勤務OK

仕事内容【仕事内容】 ／ 駅チカ×高時給1500円の好条件！ 週4日からの勤務相談もOKで 無理なく自分らしく働ける★ ＼ 地下鉄すすきの駅から歩いてすぐ♪ 雨の日も雪の日も通勤ラクラクな好立地です◎ 時給1500円の高待遇なので、 週4日勤務でもしっかり安定した 収入を得られるのが嬉しいポイントですよ★ ー・−・−・−・−・ー・−・−・−・− 《 企業様について 》 札幌で長年親しまれている、 おもてなしを大切にする有名ホテルを 支える管理本部でのオフィスワークです♪ 配属先は、約20名のスタッフが在籍する 明るく活気のある綺麗なオフィスで、 協力し合いながら進める雰囲気です◎ ー

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社で、人事企画や労務、採用のいずれかに関するご経験がある方 ・マネジメント経験がある方 【尚可】 ・300名以上の事業会社での労務管理業務経験がある方 ・3年以上の労務管理業務のご経験がある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・成長意欲があり、自己研鑽することが好きな方 ・自らの役割を制限せずに、周囲を巻き込みながら主体的に役割を拡張していける方 【職種名】 【北海道】人事労務マネージャー ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 札幌駅直結！福利厚生◎人材業界のプライム市場

勤務時間09：00～18：00（実働08：00、休憩01：00） ※残業ほぼなし

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 ≪時給1,480円↑≫大手グループ☆ジムのお仕事♪ ●備品管理・施設管理・出張手配 ●勤怠管理ソフトでの従業員データ管理 ●社会保険・労働保険の手続き ●有期雇用の契約者の契約更新の作業 ●請求書対応など～専用システム・ソフトの利用とExcel（関数）利用で活躍できる業務～ 【お仕事のポイント】 ご自身の経験を一段階UPさせるためにチャレンジしてみませんか？様々な働き方で活躍する従業員の人事労務をサポートする業務です♪やっぱい嬉しいエキチカオフィス♪オフィスカジュアル・ネイルもOK♪、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代

仕事内容主に給与計算や社会保険の手続きを行っていただきます。 従業員数が多いので、労務のご経験を活かして活躍の幅を広げるチ ャンスです。 ■主なお仕事 ・月次給与計算、年末調整、住民税手続 ・社会保険業務（各種得喪手続、定時改定及び随時改定業務等） ・各種社内制度の整備立案 ＼このような方をお待ちしています／ これまでの労務経験をさらに極めたい チームのマネジメント経験を活かしたい ＊人事労務は現在８名体制です ＊業務の変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容・管理物件を現場担当者として管理 （物件のクレーム対応、現場定期点検作業の立会い等） ・労務管理業務 （シフト作成及び調整、現場スタッフの指導、トラブル対応、 書類作成、見積書作成及び提案営業等） ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【タイトル】 札幌市認定調査センター 理学療法士（企業） 【仕事内容】 【仕事内容】 ■札幌市認定調査センターでのマネジメント業務 認定調査に関わる業務及び、マネジメント業務をお任せ致します。 ＜主な業務内容＞ ◆受託業務のマネジメント業務 ◆円滑な業務運営を行うための業務改善 ◆各種報告書作成、顧客対応 ◆スタッフ労務管理 ◆新規採用に伴う、面談や教育 など ☆現場の調査業務や事務業務から順を追って携わっていただきます。 【事業所名】 札幌市認定調査センター 【応募資格】 ■理学療法士免許 ■官公庁に関わる仕事に興味がある方歓迎 【施設形態】 企業 【法人名】 株式会

仕事内容税理士法人 池脇会計事務所 【札幌】人事労務スタッフ（顧問先対応）◆平均勤続年数15年／残業月20H以下／スキルアップできる環境 【仕事内容】 【札幌】人事労務スタッフ（顧問先対応）◆平均勤続年数15年／残業月20H以下／スキルアップできる環境 【具体的な仕事内容】 ≪道内最大規模の老舗会計事務所／専門能力の高いスタッフと切磋琢磨することでスキルアップできる環境≫ ■業務内容 社労士が在籍する労務部門での顧問先対応になります。 労務管理支援、組織のルール策定と浸透サポート、組織文化の創造と価値観の共有、給与・退職金制度の設計と実施、各種労務手続きをお任せします。 ■業務詳細 ◎労務管

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPointなど） また、下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・社会保険労務士の資格取得を目指している方 ・人事労務管理業務（特に給与計算・社会保険事務）に2年間以上従事した経験がある方 【歓迎】 ・社会保険労務士の資格を有している方 ・社会保険労務士法人等にてアウトソーシング経験がある方 ・下記業務経験がある方 ・人事労務業務の改善コンサルティングの経験がある方 ・HR系の業務システムを導入した経験がある方 ・マネジメント経験がある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しており

仕事内容【仕事内容】 顧客の業績・要望等に応じて、限られたリソースの中で柔軟なプロセスにより課題解決に取り組みます。360度あらゆる角度から課題を検証し、客観的な立場に立って解決に必要なアドバイスを行います。その中で、人事・労務・教育研修等、人事系のテーマを中心に、経営コンサルティング業務全般に関わっていただきます。勤務地は札幌になりますが、場合によっては札幌以外のエリアのプロジェクトを担当いただく場合や、人事系以外のテーマに取り組んでいただくこともあります。 【具体的には】 労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)の実施 株式上場やMA、事業承継時の労働諸法令遵守ならびに事業継続のため

仕事内容■会社名 北海道札幌市中央区の一般病院 ■メインキャッチ 一般病院の一般事務/営業/その他/札幌市中央区/総務課/事務スタッフ/賞与実績4ヶ月分/一般病院ではたらく約350名のスタッフたちを人事/労務面から支えるポジション/土日祝休み/手当充実/ ■コメント 【札幌市中央区】■総務課／事務スタッフ■賞与実績4ヶ月分♪「一般病院」ではたらく約350名のスタッフたちを、人事・労務面から支えるポジション☆《土日祝休み×手当充実》 「山鼻9条駅」「西線9条旭山公園通駅」から徒歩9分。 全180床の一般病院にて、総務課のスタッフを募集しています。 人事・労務関連のお仕事をお任せするため、今回は人事

仕事内容当社の経理・人事・労務管理業務全般です 未経験やブランクある場合には、 教育やリスキリングの制度があります ・経理業務の仕分け業務 ・決算書類の作成のための補助 ・月次、年次報告書の作成の補助 ・労務管理全般 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容●お願いしたい仕事 ・人事総務の業務 給与計算、労務事務、勤怠管理 社会保険や雇用保険手続き ●ご経験があれば 人事、採用に関わるお仕事 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容札幌本社にて、労務業務を軸に経理サポートを担っていただくポジ ションです。 専門的な労務手続きは社労士が対応しているため、 「手続き準備」「勤怠管理」「データ作成」などの運用業務が中心 です。 【具体的な業務内容】 ■労務関連 ・入退社、保険加入脱退、休職関連手続きの準備 （※申請手続きは社労士が対応） ・勤怠管理、有給取得状況の確認／各種資料、データ作成 ■経理サポート（補助） ・社員割引管理／帳票入力、管理／給与計算準備サポート

仕事内容人材派遣会社のバックオフィスで、スタッフさんの働きを支える 総務・労務サポートのお仕事。専門知識は入社後にゆっくり覚え られるので、「まじめにコツコツ・人を支える仕事がしたい方」 にぴったりです。 【お任せするお仕事】 契約書作成サポート：フォーマットに沿って入力作業 請求書の作成・送付：月毎のスケジュールにて進める業務 派遣スタッフの出退勤チェック：シフトや勤怠データの確認等 給与計算のサポート：先輩がチェックするので、最初は 入力業務から安心して習得できます ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 給料計算を中心に、一般事務業務を担当していただきます。 最初からすべてをお任せすることはなく、 経験・スキルに応じて、できるところから少しずつお任せします。 主な業務内容 ＜一般事務＞ 電話・来客対応 各種書類作成、データ入力 ファイリング、郵送対応 社内からの問い合わせ対応 ＜総務・労務関連（経験に応じて）＞ 給与計算の補助・チェック 勤怠データの取りまとめ 年末調整業務 社会保険・雇用保険関連の事務手続き 入退社に関する事務対応 ※給与計算・年末調整は、 「主担当のサポート」「過去に触ったことがある」レベルでもOKです。 【給与詳細】 上記の他に

勤務時間09：00～18：00（実働08：00、休憩01：00） ※残業ほぼなし

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 残業ほぼなし★大手グループ☆人事労務の経験を活かし安定就業 ●勤怠管理ソフトでの従業員データ管理 ●社会保険・労働保険の手続き ●有期雇用の契約者の契約更新の作業 ●備品管理・施設管理 ●出張手配 ●請求書対応など 【お仕事のポイント】 労務事務経験がある方、必見大手G・充実の福利厚生も◎！Excelを駆使してのデータ集計あり↑ご自身の経験を一段階UPできます♪人事労務をサポートするお仕事♪オフィスカジュアル・ネイルもOK♪、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業なし、残

勤務時間10:00～18:00(休憩：1時間) 実働時間：7時間

仕事内容【ポイント】 カジュアルでの通勤OK 休憩室あり 髪・ネイル自由 【ゆったり10時スタート★経験活かせる】労務のお仕事＠大通 ちょっとでも経験あれば！覚えればカンタン！労務のお仕事!転職したい方に朗報！余裕を持った7月スタート◎ゆったり10時START!駅からすぐそば☆徒歩2分で通勤アクセスGood！きれいなオフィス★フリーアドレスの環境◎ 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・感謝の言葉をかけられる ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・コツコツの仕事 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：10:00～18:00 実働時間：7時間 休憩時間：1時間 追記事項：◆17時までなど時間

仕事内容事務(給与計算、勤怠・労務データ管理、社会保険に関する手続きなど） 【仕事内容】 【おすすめポイント】 未経験からの事務デビューを応援 土日祝休み＆残業ほぼなしでプライベートも充実 実に7割以上の先輩が未経験からスタートしていますが 丁寧なOJTと充実のマニュアルがあるので安心です◎ ● オフィスカジュアルOK ● 休憩スペース完備 ● 駅チカのキレイなオフィスビル＆在宅勤務もOK ● 周辺にコンビニ・飲食店も充実で便利 働きやすい環境が整った、はじめての事務にぴったりのお仕事です 【お仕事内容】 はじめての方でも安心してスタートできる サポート体制が整った事務のお仕事です