人事 給与計算 - 東京都中央区 の求人・仕事・採用

仕事内容■仕事内容 新卒・中途採用を担当する人事業務で、エンジニアやセールス、ビジネスサイドが主な採用対象です。 現状に捉われず、常に最善の方法を考え、実行し、成果を出すことを重視しています。 各部門との採用ニーズを調整し、採用戦略を立案、求人票を作成します。 ダイレクトリクルーティングサービスを活用したスカウトや、エージェントとの連携を強化します。 採用目標達成のための課題分析や施策立案、 スクラム採用の体制強化、組織開発、評価制度設計・運営、社内イベントの運営なども行います。 W2は、コマースを進化させ、顧客体験を変え、 お客様のビジネスを成功に導く最先端サービスを提供する企業です。 【具体的に

勤務時間9:00 ～ 18:00

仕事内容【応募資格】 [必須] 【歓迎要件】 ■給与計算などの人事業務経験者 ■秘書業務の経験者 ■広報活動の経験者 ■社内行事や福利厚生に関する業務経験者 ■一定の社会人経験 [歓迎] ■給与計算などの人事業務経験者 ■秘書業務の経験者 ■広報活動の経験者 ■社内行事や福利厚生に関する業務経験者 ■一定の社会人経験 【フィットする人物像】 ■周囲と協調して問題解決を図ることが出来るコミュニケーション能力がる方 ■毎日元気に出社していただける方 【職種名】 人事総務/プライム上場の準大手ゼネコン【東京】 【仕事内容】 【東証プライム上場準大手ゼネコン】大規模集合住宅や超高層集合住宅、橋梁において業界

仕事内容<仕事内容> 会社運営を支える！総務・人事スタッフ募集◎経験に応じてマネジメントもお任せします 【お任せする仕事内容】 ◆ 総務業務 ・備品・設備管理 ・電話対応、来客応対、郵便物・荷受け対応 ・社内外の各種手配業務（契約、贈答、慶弔など） ・申請書類の作成・管理 など 社内の業務がスムーズに進むように、全体を見渡しながらサポートしていただきます。部署横断的な業務も多く、「担当部署がないけれど、なくてはならない業務」を担う重要な役割です。 ◆ 人事業務 ・求人媒体の管理・応募対応 ・採用・入退社手続き、雇用契約管理 ・勤怠管理、各種労務対応 スタッフの入社から日々の働きやすさまで、働く環境

仕事内容<仕事内容> 人事労務担当【残業ほぼなし・中国語活かする】 人事労務業務として、日常的な人事関連業務を幅広くサポート。具体的には： l 入社・退職・休職・復職手続き l 社会保険・労働保険手続き l 就業規則・労働契約管理 l 健康診断、ストレスチェック、産業医による面談・衛生委員会の対応 l 法改正対応、規則の見直し、雇用契約書の作成・更新 l 労務トラブルの対応 l 年末調整など <給与> 年俸300万円～350万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 東京都中央区

仕事内容【日本橋浜町】越境EC支援企業の採用人事／髪型髪色自由・ネイルOK／年402万～ ライフスタイルに合わせて働き方を選べます◎まずは「お仕事内容」「給与」「お休み」などの条件をチェック！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 335,000円～422,000円 ＜月給内訳＞ 基本給：270,960円～341,329円 固定残業代：30時間／64,040円～80,671円 ※超過分は別途支給 ■想定年収：4,020,000円～5,064,000円 ※給与はご経験・スキルを考慮し、選考を通じて決定します 【勤務地】 東京都中央区日本橋浜町2丁目17-8 募集情報 【

仕事内容【主な業務内容】 ・給与計算（月次・賞与・年末調整、給与システムのマスタ管理） ・勤怠管理（勤怠集計、勤怠システムのマスタ管理） ・社会保険手続（健康保険、労働保険等の申請） ・人事制度や人事評価関連業務 ・入退社手続 残業時間、有給休暇消化状況のチェック（働き方改革法への対応 ） 業務マニュアルの作成、フロー改善の提案 等 ・労務管理 従業員に対する産休・育休の制度説明、事務手続き 従業員との面談業務 ※従事する業務の変更範囲：当社業務全般

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかのご経験をお持ちの方 (1)労務業務経験（給与計算・社会保険手続き） (2)採用業務経験（新卒・中途不問） (3)総務業務経験 (4)人事制度管理・運用経験 ・マネジメント業務 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～45歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 【こんな方はぜひご応募ください】 ■数値管理や目標に向けて取り組むことに達成感を感じる方 ■顧客のニーズに合わせた柔軟な提案をしたい方 ■何事にも粘り強く行動できる方 ■円滑なコミュニケーションが取れる方 【職種名】 東京中央区 総合教育サービス会社が人事総務マネ

勤務時間09:45~17:45/09:55~17:05/10:30~18:30/10:55~18:05 週勤務日数：4日~5日

勤務時間シフト制

勤務時間10:00～16:00(休憩：1時間) 実働時間：5時間

仕事内容[転勤の有無無し [仕事内容]： 全社の『採用チームの責任者候補（マネージャー候補）』の募集となります。 【具体的には…】 ・各事業部からの採用オーダーヒアリング ・オウンドメディア強化・ダイレクトリクルーティング等の実施 ・応募者の1次スクリーニング（書類選考） ・自社の魅力付け、及び求職者のモチベーションを引き出す面接・説明会実施 ・予算管理 ・社内調整 ・新規入社者・退職者の対応 組織概況 人材開発室は、大きく5つの領域（新卒採用/中途採用/アルバイト採用/研修・人材開発/組織活性）でチームに分かれており、それぞれ連携しながら業務を進めています。現場経験を持つメンバーと最近入社したメ

勤務時間09:00～17:30(休憩：1時間) 実働時間：7時間30分

勤務時間09:00～17:30(休憩：1時間) 実働時間：7時間30分

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社の人事企画や組織人事として、経営・事業責任者レイヤーを巻き込み人事施策の企画・実行をリードしたご経験（3年以上） ・採用業務のご経験 [歓迎] ・新卒採用立ち上げのご経験 ・チームマネジメントのご経験 ・スタートアップ企業での就業経験 【職種名】 人事責任者 【仕事内容】 人事マネージャー・責任者として、人事領域を幅広くお任せします。 ・等級・評価・報酬の基幹人事制度の企画・運営 ・マネジメント層や次世代幹部候補に向けた人材開発施策の企画・運営 ・採用の要件定義からJD作成 ・ポジション毎の特性を踏まえた募集チャネルの選定から実行・運用 ・（ご志向に応じて）総

仕事内容株式会社クランピーリアルエステート 【フルリモート可】☆不動産事務＜物件調査や報告書作成＞◆ 年収420万～・土日祝休・残業10h 【仕事内容】 【フルリモート可】☆不動産事務＜物件調査や報告書作成＞◆ 年収420万～・土日祝休・残業10h 【具体的な仕事内容】 【不動産事務経験者歓迎／年休123日・残業10h程と抜群の就業環境／士業×不動産×Webに強みを持つ成長ベンチャー／有給消化率100%】 【職務内容】 当社の主力事業である不動産事業のサポート業務をお任せいたします。 具体的には ・一都三県中心とする不動産に関する現地調査 ・事務業務（調査結果報告書作成等） ・役所にて不動産売

仕事内容当社およびグループ会社9社の下記人事関連業務全般をプレイングマネージャーとしてお任せします。 【人事業務】 ・給与計算、勤怠管理等の労務全般業務 ・人事制度の企画、提案、導入、運用 ・昇給、昇格、評価等に関わる業務 ・（新卒、中途）採用、教育、研修制度 ・懲罰その他人事関連対応全般 ・組織マネジメント 【雇入れ直後】人事業務全般 【変更の範囲】会社指定の業務 ■イシグログループについて： ◎1939年創業、創業80年を超える各種バルブ・配管資材の専門商社で、現在では「バルブ、配管資材ならイシグロ」と言われるほどの地位を築いています。グループ合計社員数1000名以上、売上高700億超と空港や商業

仕事内容株式会社ロッテ免税店JAPAN 【銀座】人事労務／給与社保の経験を活かせる／実働7.5H／年休120日＜ロッテG＞ 【仕事内容】 【銀座】人事労務／給与社保の経験を活かせる／実働7.5H／年休120日＜ロッテG＞ 【具体的な仕事内容】 【給与社保経験者歓迎！／ロッテグループ／年間休日120日／残業20h程度】 人事・労務部門での給与社保経験を活かして、長期就業を実現したい方おススメ！ ■事業概要 株式会社ロッテ免税店ＪＡＰＡＮは、韓国のロッテグループの一員として、日本国内で免税店事業を展開しています。主に空港や市内の免税店において、訪日外国人観光客や出国する日本人向けに、化粧品、ファッ

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれか ・採用企画または採用管理業務経験1年以上 ・採用広報または広報経験1年以上 ・人事で採用以外の領域経験1年以上 ・toBの営業企画または営業管理経験1年以上 【職種名】 【人事|採用企画・管理】「東京の文化体験」を提供するベンチャー企業 【仕事内容】 採用経路整備やオペレーション設計～運用、効果検証までお任せします。 ・採用予算管理 ・採用数値管理の仕組み作り、分析、レポーティング ・採用広報機能（ピッチ資料や動画制作） ・全社的な採用企画の立案、運用 ・採用管理システム～タレントマネジメントシステム等の企画・導入・運用 ・エージェント経由の応募

仕事内容【採用人事】キャリアアップしたい方歓迎！/採用～戦略まで幅広く活躍可能/在宅勤務・/月残業15h以下 仕事内容 採用人事として、採用～戦略立案まで幅広く活躍することが可能！ 採用アシスタントから人事としてキャリアアップしたいとお考えの方、 採用実務だけではなく、組織戦略にも興味がある方、ご応募お待ちしております！ 【具体的な仕事内容】 ・採用イベント -企画～運営 -イベント後の各種対応 ・リクルーティング -採用の面談、日程調整等 -採用オペレーション設計～運用 -求人媒体運用（複数媒体でのスカウト等） ・採用マーケティング（求職者市場から媒体運用の効率化を図る等） -採