給与計算 - 東京都新宿区 の求人・転職・中途採用

仕事内容<仕事内容> ライフワークバランス！総務事務 【お任せする仕事内容】 ◇従業員の入退社事務業務 ◇給与計算のサポート ◇社会保険、労働保険手続きのサポート ◇年末調整業務 ◇リース業務 ◇電話・来客応対、その他、庶務 <給与> 年収280万円～300万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇年末年始休暇 ◇土日祝休み ◇産休・育休取得実績あり ◇介護休暇 ◇慶弔休暇 ◇年間休日120日以上 <勤務地> 東京都新宿区下宮比町３－２ 飯田橋 東京メトロ飯田橋駅 B１出口 徒歩２分 JR飯⽥橋駅 徒歩５分 <福利厚生> ◇社会保険完備

仕事内容【ポイント】 未経験歓迎 新卒・第二新卒歓迎 【年休125】いずれは在宅OK☆IT業界○経理×労務◆土日祝休み! 入社3年以内の離職率はわずか4.2%！いずれは在宅OK! 大手の航空会社や通信業界のWebサイト制作に携わってるIT企業給与計算＋経理など幅広く経験が積める働きやすさ◎の環境です！ お休みの取りやすさバツグン！チームワークを大切にする企業です! 【特徴・やりがい】 ・ガンバリをきちんと評価してくれる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:30～18:30 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 残業時間：5～10時間/月 月～金 週5日 <給与> 年収335万円 月収

仕事内容◎社内の管理部門で人事事務関係の業務全般を担当して頂きます。 ・求人、人事に関する業務 ・入退社管理手続（入社前オリエンテーション、社員名簿登録） ・資料作成 ・研修に関わる業務 ・社会保険関係（算定基礎届作成補助、離職票発行手続） ・経費関連の管理業務 ・給与計算業績 ※オンライン面接等、ＩＣＴを活かした人事システム採用 ※未経験者歓迎！丁寧に指導しますので安心してご応募下さい。 変更範囲：変更なし

仕事内容【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 人事部 労務管理課 給与チームにて弊社内の給与計算業務を中心に、裁量権を持ってさまざまな業務をご担当いただきます。 具体的には・・・ ◆給与計算（給与奉行・人事奉行のインポートデータ作成・編集） ◆年末調整、住民税の特別徴収業務 ◆社会保険手続関係 ◆人事異動（入退社）の関わる手続 ◆労務管理（勤怠管理） ◆従業員からの問い合わせ対応 ◆その他、チーム内の付随する業務 【配属先体制】 人事部の中に、各セクション（教育・研修／採用／給与・社保・安全衛生／企画）でチームがございます。 給与チームでは、1000人規模の社員の給与

仕事内容<仕事内容> 未経験大歓迎！飲食業の事務スタッフ！ 初めてのオフィスワークでも安心 周りがしっかりフォローしてくれる環境です！ 事務未経験の先輩が今では立派に活躍中 あなたのペースで成長できます！ 人を支える仕事”にチャレンジしてみたい方へ。 あなたの気配りが活かせます！ 仕事もプライベートも大事にしたい方にぴったり！残業少なめ・穏やかな職場です！ 【主な業務内容】 飲食店舗の運営に関する事務作業に加え、一般的な事務業務も担当していただきます！ ・売上計算 ・経費管理 ・従業員の勤怠管理 ・給与計算 ・請求書、契約書作成 ・データ入力 ・受発注業務 【弊社の魅力】 多くの若手が活躍中

仕事内容同社は自社運営の小児科クリニックを主力の事業としています。 株式会社・医療法人2法人分の給与・社会保険手続き業務全般を担当いただきます。（対象従業員約1000名） 「1社のみ・業務委託形態」では出来ないスケールの大きな労務業務を経験できます！ ■すぐにお任せしたい業務 ・社会保険・給与計算業務全般 ・勤怠管理業務 ・従業員からの各種問い合わせ対応 ・各種証明書の作成等 まずは、給与・社会保険業務を中心にお願いする予定。 チームで分担して実務を行っておりますのでまずはお得意の領域からスタートいただき徐々に実務の統括をお願いしたいと考えています。 ■使用しているツール jinjer、タレント

仕事内容■仕事内容 上場準備中のAIスタートアップにて、労務領域の基盤整備および実務全般をお任せします。現在は組織が急拡大しており、既存フローの運用だけでなく、ゼロからの制度設計や改善に携わることが可能です。 【具体的には】 ・給与計算、入退社手続き、社保手続等の労務実務 ・就業規則のアップデート、各種規程の整備 ・労務リスクの抽出、対策立案 ・福利厚生の運用管理、請求書処理等の総務実務 ・将来的には、人事評価制度の改定やHRTech導入の推進 ■諸手当 通勤手当、家賃手当、慶弔見舞金、定期健康診断

仕事内容■仕事内容 労務リーダー候補として、労務チームのマネジメントと業務推進を幅広くお任せします。 給与計算や勤怠管理などのコア業務を正確に遂行しつつ、労務体制の安定化・効率化に貢献していただくことを期待しています。 （入社後すぐにお任せする業務） ・勤怠管理、月次給与計算、賞与計算、年末調整など ・委託先との業務連携（給与計算委託先、社会保険労務士事務所など） ・従業員からの労務に関する問い合わせ対応 ・就業規則等の規程整備、管理、労働基準監督署への届出等 ※給与計算、社会保険等の手続き業務については外部へ委託しています。 （将来的にお任せしたい業務（ステップアップ） ・労務チームメンバーの業

仕事内容求人内容 事業紹介 近年、急速にIT化が進み、IT人材の需要が増加する中で多くの企業が エンジニア不足に悩んでいます。 そこでIT業界を支えるエンジニアと企業の課題解決に本気で向き合い、 双方に最適な提案を行なうのが私たちのミッションです。 2007年の創業以来、IT分野の人材事業を手がけ、 エンジニアに高待遇で働きやすい環境の提供や、 社員が士気を高く持って働ける仕組みづくりを進め、着実に業績を伸ばしてきました。 社員数は直近3年で2.3倍まで増加しており、 現在では約1000名が活躍する規模の会社に成長しています。 今後もさらにニーズの高くなるIT分野のフィールドで、 恒常的な人材不足

仕事内容<仕事内容> 社会保険労務士補助 完全土日祝休み！短時間正社員制度、子育て中の方応援！ ＊子育て中の女性も活躍する職場です！久しぶりの職場復帰の方も 先輩たちが丁寧にサポートするので安心です。 ◇社労士事務所のアシスタントとして、社会保険手続き・給与計算 ・書類作成・電話対応などお任せします。 ＜主な業務＞ ・労働保険 ・社会保険手続き・給与計算 ・就業規則作成・改訂 ・その他の書類作成（ＰＣ使用） ・電話対応・来客対応 郵送物発送 等 ＊短時間正社員制度です。（正社員と給与等の条件は異なります） 平日のみ週4～5日、1日当たり実働6時間からもOKなので 家庭と仕事の両立もラクラク

仕事内容<仕事内容> ＜新宿＞グローバル企業【給与・労務】★年休125日／完全週休2日制／残業少なめ年収450万～650万 ＜新宿＞国際物流【給与・労務】★年休125日／完全週休2日制／残業少なめ 20代～40代活躍中 《東証プライム上場グループ》安定した経営基盤を持ちながら、まだまだ成長を続ける国際物流企業です！ 国際物流や海上・航空貨物に係る「給与・労務」の業務をお任せします。 具体的には ◎基盤となる業務 ・給与計算（奉行クラウド使用） ・勤怠管理 ・入退社手続き、年末調整など ※複雑な処理や社保手続きの一部は社労士事務所へ委託しているため、チェック業務や社内フロー構築などコアな業務に集中

仕事内容阿部興業株式会社 【新宿】人事担当（給与計算・労務 ）賞与年3回・土日祝休み・年休122日・国内トップ級メーカー 【仕事内容】 【新宿】人事担当（給与計算・労務 ）賞与年3回・土日祝休み・年休122日・国内トップ級メーカー 【具体的な仕事内容】 約80年の歴史を誇る、木製ドア・家具のエキスパート／日本を代表する大型都市開発プロジェクトと関わる／“木製”と“本物” にこだわり、お客様に感動を追求／有名施設など多数納入 ■業務内容： 同社は木製ドア・建具・造作家具のトータルサプライヤーとして80年の 歴史と実績、年商約１００億円の企業でのお仕事です。 給与計算や社会保険業務などの人事労務

仕事内容ご経験に合わせて、下記業務をお任せします。 給与計算業務、社会保険業務（業務はいずれもアウトソーシングしています） アウトソーサーの管理 勤怠管理 入退社異動手続き、休職者（産休・育休/傷病）手続き 従業員情報管理 従業員からの問合せ対応全般 福利厚生企画・人事制度企画 評価制度運用支援（タレントマネジメントシステム活用）その他、人事に関するデータ作成、分析等 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成 人事部 人事総務課に配属予定です。 【人事部】 人事部長・人事総務課課長・労務担当2名・庶務2名・採用教育課長・採用教育2名 40代が中心の落ち着い

仕事内容毎月の会計入力や資料作成、お客様からの電話対応などの業務や勤怠管理、給与計算を担当。 具体的には、まずは研修で税務の基礎を学びながら、会計ソフトの入力の仕方を教わります。 TOTALは独自のマニュアルやチェックリストが充実しており、フィードバックを受けながら業務を覚えていくので、安心してスタートできます。 ◆マネーフォワードやfreeeなどのクラウド会計ソフト、IT・AIツールを用いた業務の効率化や自動化に取り組んでいます。家庭との両立など、ワークライフバランスを重視した働き方を支えるため、DX推進の一環として社内の業務改善プロジェクトに関与していただくこともできます。 ◆チェックリスト

仕事内容■勤務地 東京都新宿区西新宿六丁目18番1号 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 労務スタッフとして、日々の業務から制度構築まで、幅広い労務業務に携わっていただくお仕事です。 《具体的な内容》 ・勤怠管理システムでの出退勤データ確認、給与計算、社会保険手続きなどを担当していただきます。 ・入社・退職に伴う書類作成や手続き全般、新しい仲間がスムーズに職場に馴染めるようサポートします。 ・就業規則や社内規定の改善提案・実行を通じて、より働きがいのある環境づくりに貢献いただきます。 ・労働関連法規を遵守したコンプライアンス体制の維持、監査対応の準備などを行います。 ・顧問社労士との連携により、専門的

仕事内容同社のグループ給与課にて、双日グループ各社の労務業務（給与計算、社会保険手続きメイン）をお任せいたします。 ■業務内容 ・給与計算 ・年末調整 ・社会保険手続き ・社員の労務相談対応 ■担当企業 1人が5～6社のグループ会社を担当し、 従業員数は合わせて500～600名程の労務業務を担当いただきます。 雇用形態は正社員、契約社員、アルバイト等様々です。 ■使用ソフト SMILE V（大塚商会） ■働きがい 複数のグループ会社を担当いただくため、労務のスペシャリストとして専門性を身につけることができます。 また、双日グループという大きな組織の中で安定して働くことができます。 安定基盤の中

仕事内容バックオフィス代行事業を行う当社にて顧客企業の経理業務の代行作業を行って頂きます。入力作業だけでなく企業様からの経理処理に対する質問や、将来的には経理作業のフロー全体の設計等までをお任せ致します。 具体的には記帳代行や給与計算など顧客企業が作成した会計資料をもとに 当社で会計ソフトに入力し書類を作成してもらいます。 その他、関連帳票作成や提携の税理士、お客様対応などもお願いします。 基本はクライアント様の経理業務をお願いする事になります。 パソコンはWord、Excelの他、専用の会計ソフトを使用します。 専用ソフトについては、他の社員から指導があります。 【事業内容】 メインは経理業務や給

仕事内容社内総務、事務全般 ・請求書、契約書などの書類作成 ・請求、給与計算 ・書類整理 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 未経験歓迎 事務はじめてOK 人事未経験OK シフト管理経験を生かす/人事事務 年休123日 増員なので先輩が丁寧に教えてくれて安心!未経験から年末調整・社保・労基を一気に習得残業は原則なし年休123日・夏季冬季休暇あり住宅手当・退職金制度・禁煙手当など福利厚生充実 【特徴・やりがい】 ・質問しやすい ・ガンバリをきちんと評価してくれる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：08:50～17:50 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 残業時間：1～3時間/月 残業ほぼなし（年末調整時のみ月1～3h程度発生する可能性があります） 月～金 週5日 土日祝休み

仕事内容◎社内総務・事務全般をお願いします。 ・資料や契約書作成等 ・ファイリング ・給与計算 ・データ入力集計 ・電話応対、来客応対、メール対応 ＊変更範囲：会社の定める業務