グループホーム ケアマネジャー - 東京都三鷹市 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容【タイトル】 やさしい手三鷹居宅介護支援事業所【居宅】 【仕事内容】 やさしい手三鷹居宅介護支援事業所【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） 【事業所名】 やさしい手三鷹居宅介護支援事業所 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 居宅介護支援 【法人名】 株式会社やさしい手 【勤務地】 東京都三鷹市下連雀4-15-41コーポレート連雀店舗棟2階 【アクセス】 お問い合わせ下さい。 【勤務時間】 9：00～18：00 ＜実労働時間：1日8時間/週40時間＞月単位の変形労働時間制 【給与詳細】 月給：267,000円～331,000円 【待遇】

仕事内容【業務内容】 グループホームにおける介護支援専門員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【施設の特徴】 ご家族とのチームワークを大切にしているグループホーム！ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩み・キャリア相談

仕事内容業務内容： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・計画作成 ・介護業務 ●有給取得率が96.2％です。お休みが取りやすい環境なので、プライベートの時間を大切に出来ます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩も丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 ●和気あいあいとしたアットホームな職場です。スタッフ間の風通しが良く、何でも相談しやすい環境です。 未経験可、ブランク可、WEB面接可 〈資格〉ケアマネジャー セントケアグループは、介護を受けられる方だけでなく、生活を共にするご家族までまるごとケアする介護を目指しています。 入社後はスタッフが一緒について教えていく

仕事内容住宅型有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■介護業務 ■各種申請手続き ■ケアプランの見直し・更新 ■関係機関との調整 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/ミーティング 09:30 関連機関との打ち合わせ 10:00 ケアプランの作成・介護業務 11:00 入居者の方へのアセスメント・モニタリング 12:00 入居者の方の食事介助 13:00 休憩 14:00 入居者や家族の方との面談・事務処理 15:00 サービス担当者会議 16:00 レクリエーション・事務処理 17:00 ミーティング・引継ぎ業務 18:00 退勤 待遇 ■昇給年

仕事内容■お仕事内容 セントケアホーム三鷹新川はセントケア・グループが運営するグループホームで、介護資格や経験は不問です。安定した環境で働けるだけでなく、研修制度や資格取得支援も充実しています。明るく元気な方、コミュニケーションやチームワークを大切にできる方を募集しています。 仕事内容 グループホームでの介護業務全般 2ユニット（18名）定員の施設です。 ご担当頂くのは1ユニット9名。 ご入居する9名の方に対して ①身体介護 入浴介助・歩行介助・食事介助・清拭・足浴・おむつ交換・トイレ介助など ②生活援助 掃除・洗濯・買物など ※調理について※ お食事に力を入れているセントケア・グループ 専属のキッ

仕事内容【タイトル】 みずたま介護ステーション三鷹【居宅】 【仕事内容】 みずたま介護ステーション三鷹【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） 【事業所名】 みずたま介護ステーション三鷹 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 居宅介護支援 【法人名】 東京海上日動ベターライフサービス株式会社 【勤務地】 東京都三鷹市下連雀4－1－3グランデール三鷹102号 【アクセス】 お問い合わせ下さい。 【勤務時間】 9：00～18：00＜休憩60分＞ 【1ヵ月単位変型労働時間制】 【給与詳細】 月給：232,000円～262,000円 賞与 【待遇】 昇給

仕事内容メディカル・リハビリホームくらら武蔵境 募集要項 メディカル・リハビリホームくらら武蔵境 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～250,000円 基本給 160,000円 資格手当 5,000円 地域調整手当 40,000円 特別勤務地手当 20,000円※該当ホームのみ 業務手当 25,000円 ※業務手当は前任者との業務引継期間中は支給なし １施設を複数の者で分担する場合には、担当者数に応じ等分して支給します。 残業手当 あり 年末年始出勤手当 あり 賞与：入社時支給基準 基本給×3ヶ月／年 基本給を基礎額とし、夏季6月・冬季12月の年２回支

仕事内容【業務内容】 介護支援専門員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 無料の会員登録後に、より詳細な施設の特徴や仕事内容をお伝えします。 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩み・キャリア相談まで、長期で寄り添います

仕事内容【タイトル】 【［京王］三鷹台 ［京王］千歳烏山】やさしい手三鷹北野居宅介護支援事業所【居宅】 【仕事内容】 【［京王］三鷹台 ［京王］千歳烏山】やさしい手三鷹北野居宅介護支援事業所【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） 【事業所名】 やさしい手三鷹北野居宅介護支援事業所 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 居宅介護支援 【法人名】 株式会社やさしい手 【勤務地】 東京都三鷹市北野2丁目3-9 【アクセス】 お問い合わせ下さい。 【勤務時間】 9：00～18：00 ＜実労働時間：1日8時間/週40時間＞月単位の変形労働時間制 【給与詳細】

仕事内容住宅型有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■介護業務 ■各種申請手続き ■ケアプランの見直し・更新 ■関係機関との調整 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/ミーティング 09:30 関連機関との打ち合わせ 10:00 ケアプランの作成・介護業務 11:00 入居者の方へのアセスメント・モニタリング 12:00 入居者の方の食事介助 13:00 休憩 14:00 入居者や家族の方との面談・事務処理 15:00 サービス担当者会議 16:00 レクリエーション・事務処理 17:00 ミーティング・引継ぎ業務 18:00 退勤 待遇 ■昇給年

仕事内容【業務内容】 特別養護老人ホームにおける介護支援専門員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 無料の会員登録後に、より詳細な施設の特徴や仕事内容をお伝えします。 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩み・キャリア相

勤務時間(1)07:00～16:00 (2)09:00～18:00 (3)11:00～20:00 (4)17:00～10:00※夜勤 ◇勤務時間はご相談に応じます 労働時間制度 シフト制

仕事内容たのしい家 三鷹牟礼 株式会社ケア21 募集要項 グループホームの介護職(パート)/未経験OK/週2～・扶養内OK 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,123円～1,135円 介護福祉士：時給1,135円～ 実務者研修・基礎研修・ヘルパー1級：時給1,132円～ 初任者研修相当・経験有：時給1,128円～ 初任者研修相当・経験無：時給1,123円～ 無資格の方：時給1,113円～ ☆夜勤手当別途支給・・・5,000円/回 ☆賞与・・・平均41万円/年(フルタイムの場合・処遇改善還元手当含む) ◆昇給あり ◆賞与年2回(業績による) 【勤務地】 東京都三鷹市牟礼1-11-2

仕事内容有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■アセスメント・ケアプラン作成・モニタリング ■サービス担当者会議 ■介護支援、入居者の心身状況把握 ■ご家族・外部機関等との連絡調整 ■緊急時対応（ホーム内職員と連携） ■受診調整・受診同行等 ■苦情対応・相談対応・事故報告等 ■受付対応業務（電話・来客など） ■ホーム内全体のサポート業務（イベント・レクリエーションの準備等） 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/ミーティング 09:30 関連機関との打ち合わせ 10:00 ケアプランの作成・介護業務 11:00 入居者の方へのアセスメント・モニタリン

仕事内容年間休日120日以上！土日祝が固定のお休み◇三鷹市内の2つのクリニックを構える「医療法人社団 佳仁会」が母体♪京王線「仙川駅」が最寄り！グループホームでの施設ケアマネを募集中！ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/事前見学OK 【仕事内容】 グループホームでのケアマネージャー業務 【業務内容】 グループホームの計画作成担当 プラン作成 モニタリング 担当者会議の開催 など 【職場情報】 入居定員：3ユニット27名 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給250,000円～300,000円 ※給与額は

仕事内容仕事内容 介護施設をご利用されているお客様お一人おひとりが、その人らしい生活ができることを目指した「ケア(生活)プラン」を作成し、お客様の承認を得ます。 また、作成したケアプランどおりに実行ができるよう、介護スタッフのサポートを行います。 お客様にとって最善なプランか？改善点はないか？を見直しながら、プランの管理を行って頂きます。 求人詳細 【仕事内容】 介護支援専門員(ケアマネジャー)業務 介護施設をご利用されているお客様お一人おひとりが、その人らしい生活ができることを目指した「ケア(生活)プラン」を作成し、お客様の承認を得ます。 また、作成したケアプランどおりに実行ができるよう、介護ス

仕事内容リハビリホームボンセジュール三鷹 募集要項 リハビリホームボンセジュール三鷹 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～250,000円 基本給 160,000円 資格手当 5,000円 地域調整手当 40,000円 特別勤務地手当 20,000円※該当ホームのみ 業務手当 25,000円 ※業務手当は前任者との業務引継期間中は支給なし １施設を複数の者で分担する場合には、担当者数に応じ等分して支給します。 残業手当 あり 年末年始出勤手当 あり 賞与：入社時支給基準 基本給×3ヶ月／年 基本給を基礎額とし、夏季6月・冬季12月の年２回支給 支給金額

勤務時間シフト制（例）/施設により異なる 早番） 7:00～16:00 遅番）10:00～19:00 夜勤）16:00～翌9:00 夜勤明け翌日は休 休憩60分 労働時間制度 シフト制

仕事内容たのしい家 三鷹牟礼/株式会社ケア21 募集要項 無資格の方も応募可能！資格取得も当社が応援します 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,113円 ☆夜勤手当別途支給・・・5,000円/回 ☆賞与・・・平均41万円/年(フルタイムの場合・処遇改善還元手当含む) 【初任者研修以上の資格をお持ちの方は、給与条件下記となります】 初任者研修相当・経験無：時給1,123円～ 初任者研修相当・経験有：時給1,128円～ 実務者研修相当・時給1,132円～ 介護福祉士・時給1,135円～ ◆昇給あり ◆賞与年2回(業績による) 【勤務地】 東京都三鷹市牟礼1-11-22 募集情報

仕事内容有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■お客様のケアプラン立案に関するマネジメント ■お客様・ご家族との連絡調整業務 ■入居前の事前面談 等 【とある1日】 09:00 出勤、申し送り事項の確認 お客様への挨拶回りで、その日の体調や状況確認を行っています。ケアプランが機能しているかどうかは、お客様の様子を見なければわかりません。 10:00 業者対応、面会・電話対応 13:00 様子確認 16:00 カンファレンス、ケアプラン書類作成 17:00 申し送り 18:00 退社 待遇 ■昇給（年1回、4月） ■賞与（年2回、業績による） ■社会保険完備

仕事内容新型コロナウイルス感染拡大防止の観点から、弊社ではオンライン・お電話での面談を実施しております。 ケアマネジャー/介護支援専門員/介護付き有料老人ホーム/正社員/三鷹市/月給300,000円～/昇給あり/ブランク/勤務時間固定でプライベートとの両立がしやすいです 介護付き有料老人ホームでのケアマネ業務全般 ・ご入居者のケアプラン作成(約30名) ・ご入居者・ご家族への連絡対応 ・新規ご入居の際のアセスメント ・施設内の各部署との連携 ・行政、医療機関との連絡・調整 ・モニタリング ・担当者会議 【ソノラス・コート三鷹概要】 武蔵野の緑に恵まれた、心安らぐ都会の杜 都心に

仕事内容居宅介護支援におけるケアマネジャー業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■ケアプランの作成 ■お客様との面談 ■自治体、事業者、施設などとの連絡調整 ■モニタリング ■給付管理業務など 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤、連絡確認 09:30 ご利用者様宅へ訪問、アセスメント 11:30 帰社、サービス担当者ミーティング準備 12:00 休憩 13:00 サービス担当者ミーティング参加 14:00 ご利用者様宅へ訪問、モニタリング 15:00 役所にて、サービス申請や相談 17:00 帰社、事務処理、ケアプランやサービス計画表の作成 18:00 退勤 待遇 ■社会保険完備（