人事 - 青森県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容三井金属グループ内のシステム導入プロジェクトにおいて、顧客との折衝からシステム導入・保守まで一貫してお任せします。 ■具体的な業務内容 ・顧客との折衝・要件定義 三井金属グループ内のニーズをヒアリングし、業務要件を明確にします。 システム化の提案やソリューション提供を通じて、業務効率化に貢献します。 ・システム導入、開発 人事業務や給与業務におけるシステム導入に関わり、実際にシステムの設計・開発を担当するメンバーとして業務に携わります。 リーダー層は、プロジェクトの全体を俯瞰し、進捗管理やチームメンバーのサポートを行います。 ・問い合わせ対応、保守サポート システム導入後の保守業務やお客様か

仕事内容人事事務 社員のサポートや採用、勤怠管理など、会社の人に関わる重要な業務をお任せします。 専門知識や経験がなくても大丈夫。研修制度や先輩のサポートが充実しているので、 着実にスキルを身につけられます。 残業少なめでワークライフバランスも良く、安定した環境で長く働けるのが魅力です。 将来的には採用や労務、研修担当などキャリアアップのチャンスも豊富 【仕事内容】 ＼皆さん大歓迎 ／ おすすめポイント ◆未経験でも安心スタート 人事の専門知識がなくても大丈夫。 研修制度や先輩社員の丁寧なサポートがあるので、基礎から着実にスキルを身につけられます。 ◆キャリアアップが目指せる 採用担当

仕事内容【応募資格】 [必須] 学歴：大学卒以上 以下いずれかのご経験を2年以上お持ちの方 ・RPOサービスにおける中途採用コンサルティングのご経験 ・中途採用エージェントのご経験（両面・RAのいずれか） ・企業人事として中途採用の採用戦略の立案から実行までの一連のご経験 ・組織人事コンサルティング経験をお持ちで、採用領域にご興味があられる方 ※顧客規模不問です。 ※採用経験の深さ以上に「より良くするための改善活動を意識的にやってきた」経験が重要となります。 【職種名】 【フルリモートの人事組織コンサル】平均年収880万/現年収以上保証/副業可/フルフレックス 【仕事内容】 ・当社の採用コンサルティ

仕事内容人事サポートスタッフ 未経験の方でも安心して始められるよう、入社後は先輩社員が丁寧にフォロー。 業務マニュアルや研修制度も整っているため、 事務職や人事職が初めての方でも安心してチャレンジできます。 また、人事業務を通じてコミュニケーション能力や事務スキル、 採用に関する知識など幅広いスキルを習得できるのも魅力です。 経験を積むことで採用担当や人事担当者、人事マネージャーなどへのキャリアアップも目指せます。 【仕事内容】 ＜お仕事内容＞ 会社の「人」に関わる業務をサポートする人事事務のお仕事です。 採用活動や社員管理など、バックオフィスから会社を支えます。 主な業務内容は、 応募者

仕事内容国立研究開発法人日本原子力研究開発機構 事務系総合職（総務／広報／国際／人事／経理／研究者支援など） 【求人要約】 国内最大級の原子力研究機関で活躍 年次・年齢に問わず裁量のある環境 手厚い福利厚生で長期キャリア形成を描ける 社会に影響を与える公的研究機関！ 大規模プロジェクトを支えるやりがいあるお仕事です！ ★会社・仕事の魅力 国内随一の原子力研究開発機関として、当機構は国内外の研究機関と連携し、 日本のエネルギー事業やカーボンニュートラル推進に貢献しています。 原子力科学技術の研究・開発、安全性向上、 次世代炉やバックエンド対策、イノベーション創出など、 多岐にわたるプロジェク

仕事内容人事労務総務管理スタッフ／「未経験歓迎」IHIグループの安定基盤でキャリアを築く人事労務／賞与6／71ヶ月／年休126日 経験ゼロから、”人を支えるプロ”へ。 IHIグループの安定基盤と、じっくり学べる環境があなたの成長を後押しします。 あなたのペースに合わせた育成プランで、市場価値の高い専門スキルが身につきます。 【具体的な仕事内容】 社員が安心して働ける環境を支える、人事・労務のお仕事です。 ▼ 入社後～半年：まずは土台づくりから 「会社の顔」として、電話や来客の対応、郵便物の管理といった総務の仕事からスタート。 社内の人や仕事の流れを掴んでいきましょう。同時に、先輩の指導のもと

仕事内容三井金属ユアソフト株式会社 【フルリモート】システムコンサルタント～人事システムの提案～ ※三井金属Gr／家賃補助9割 【仕事内容】 【フルリモート】システムコンサルタント～人事システムの提案～ ※三井金属Gr／家賃補助9割 【具体的な仕事内容】 人事システムの拡充を通して、三井金属グループ全体の人事戦略と人財育成に貢献することがミッションです。 ・三井金属グループ全体を対象に、SuccessFactorsを中心とした人事・給与システムの機能拡張や新規導入案件において、要件定義～開発・導入までをワンストップで実施 ・稼働中のシステムに対して、問い合わせ対応や稼働後支援等のヘルプデスク業務

仕事内容経営管理/人事スタッフ 経営管理および人事業務を通じて、 組織の基盤づくりと成長戦略の実行を支える重要な役割をお任せします。 人材採用や労務管理、制度設計、評価制度の運用、 さらには経営数値の管理や分析など、幅広い業務に携わることで、 会社全体の動きを俯瞰して捉える力を養うことができます。 単なるバックオフィス業務にとどまらず、 経営層と近い距離で意思決定に関わり、組織づくりや人材戦略に直接影響を与えられる点が、 このポジションの大きな魅力です 【仕事内容】 おすすめポイント ━ｖ ◆経営に近いポジションで働ける ・経営層と連携しながら、会社の意思決定や戦略に関われる ・数値管

仕事内容総務、人事関係全般 ・求人手続き ・入社、退社手続き ・勤怠、給与関係資料、人事管理 ・株主、配当金などの管理 ・庶務業務全般 ※各種手続き等で、社用車を使用した外出業務もあります。 変更範囲：変更なし

仕事内容部品加工／・新生活を支える寮付き工場勤務・軽作業・ラベル貼りと梱包 【工場軽作業スタッフ】 製造業界でのお仕事をお探しの方に向けて、シンプルな作業が中心の工場ワークをご紹介しています。未経験の方でも始めやすい内容の案件が多く、決められた手順に沿って進める工程が中心です。 ■ 主な仕事内容 ・ 製品の組立作業 ・ 検品作業 ・ 梱包や包装作業 ・ 出荷準備 工程ごとに担当が分かれているため、作業内容を少しずつ覚えていくことができます。未経験からスタートしているスタッフも多く在籍しています。 勤務地は全国エリアにあり、住み込み対応の案件や寮付きのお仕事もあります。寮費サポートがある求人を

仕事内容メガネ小売店の総務事務として、財務ソフトへの経費の入力や 小口現金出納、庶務として消耗品の発注管理、人事の手続き、 市内店舗への書類お届け、商品タグの作製、顧客管理、清掃 役員秘書業務、インスタなどの商品紹介等や財務資料の作製 等、アシスタント的な業務から行い、慣れてきましたら、 責任ある仕事をお任せします。 ※特技があればそれを活かした業務を行うことも可能です。 ※家庭事情や習い事などの出勤・退勤時間の調整も可能。 ※支店間への行き来があり（社用車使用） 変更範囲：本人の希望があれば相談可

仕事内容■総務部の管理職として採用及び労務の業務を中心に、実務及びマネジメントを担当頂きます。将来的には幅広く管理部門を統括頂きます。採用に関しては、中途および新卒採用を対応頂きます。 実務の他に現場の指示出し、進め方の判断をお任せいたします。法務については社内規定改定や営業許可の取扱い等で顧問弁護士に相談出来ます。 (1)総務 ・株主総会、取締役会の運営事務局 ・全社の庶務に関する対応 ・法務、コンプライアンスに関する企画や対応 (2)人事 ・人事企画や、中途入社社員受け入れ、外国人実習生への対応 ・人事採用計画の策定やエージェント対応、面接選考の実施対応 ・労務、給与、福利厚生の管理と対応 ■特

仕事内容・法人本部の人事：採用活動、労務管理 など ・法人本部の企画：調査、プロモーション、ＰＲ、イベント企画 など ＊事業所の運営をサポートする縁の下の力持ち的なお仕事です。 デスクワーク、対面、リモート、各現場、などの様々な形で業務を 行っていただきます。 ＊やる気がある方であれば、未経験でも応募可能です！ ※総合的に判断し、労働条件を変更する場合があります。 ※応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容イナリク株式会社 人事コンサルタント／未経験歓迎／月給35万円～／リモート可 【求人要約】 【未経験歓迎】40種類のカリキュラム・研修期間1年 【労働環境◎】リモート可・スーパーフルフレックス 【収入UP】月給35万円～（年収500万円～） 【仕事内容】 【研修期間半年】クライアントの採用や組織づくりを支援する、人事コンサルタント 【具体的な仕事内容】 当社はクライアントが抱える、人材にまつわる悩みや課題を解決するためのコンサルティング企業です。入社後は自身が担当するクライアントと向き合い、採用や組織づくりのサポートから経営に関する支援をお任せいたします。 ★将来的には人事という領

仕事内容人事／「人事統括／経験者採用」／休暇・福利厚生面充実 人事ラインの統括として業務を行っていただきます。 ・人事ラインのマネジメント（業務分担、進捗管理、育成） ・人事業務全般の統括（評価業務の年間運用、研修運営、その他） ・階層別研修の企画設計や外部ベンダーの選定、実施運用、効果測定、改善 ・職種別のキャリアパス設計に関わる会議体の運用 ・人事システムのデータメンテナンス そのほか、人事関連会議の運用など関連業務を担当します。 ■ 原子力施設に係る分析、計測、および計量 ■ 一般計量および環境計量 ■ 原子力施設に係る分析、計測および計量に関する器具、機械、装置および設備の開発、設計、製造

仕事内容人事労務総務管理スタッフ／人事労務経験者／IHIグループの安定基盤／賞与実績6／71ヶ月／年休126日／青森で専門性を極める ルールを守ることが、 現場と会社を守ること。 IHIグループの盤石な基盤の上で、 青森に根ざし、 人事労務のプロとして生きていく。 「今の環境では専門性を磨ききれない」 「もっと手応えのある仕事がしたい」 そんな想いを持つあなたへ。 日本のインフラを支えるIHIグループの一員として、 組織の規律を支える管理部門の要をお任せします。 青森トップクラスの待遇と、 一生モノのキャリアを、 その手に。 まずは給与計算や社会保険手続き、健康診断の調整など

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・総務／人事部門で部下複数名のマネジメント経験が2年以上ある方 ・総務／人事部門で実務経験が豊富な方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・主体性を持って業務に取り組める方 【職種名】 【青森】総務人事管理職 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 東証スタンダード市場上場企業／WEB面接可／年休120日／月残業平均5時間 【職務概要】 ・管理グループ内において会社を支えるバックオフィスとして従事していただきます。 ・総務／人事部門のメンバー管理・育成 ・総務、人事、労務事案における各

仕事内容＼未経験から、3年目で年収500万円を目指せる！／ 将来に強いキャリアを、オフィスワークから。 未経験からキャリアアップが目指せる人事・採用アシスタント募集！ 「今のままで将来大丈夫かな…」 「正社員として、ちゃんとキャリアを積みたい」 「いずれは収入も上げていきたい」 でも、経験もスキルもないし不安… そんな状態からスタートした先輩が、今は多数活躍しています。 “給与・スキルもしっかり伸ばしていける”オフィスワークです☆ ～～【POINT】～～ ■ 未経験スタートが9割 ■ 残業少なめ（月10時間程度） ■ 3年目で年収500万円を目指せる ■ 服装はオフィスカジュアルでOK ■

仕事内容・木材販売 ・森林整備業務（現場管理、営業、資料作成など） ・その他付随業務 ※現場：青森県内（移動時、社用車使用） ＊変更範囲：会社の定める業務 ＊将来的に、人事異動による職務・勤務地変更の可能性あり 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容人事・労務管理の面から、働く人と企業の双方が笑顔で頑張ること ができる環境を作りのサポートを行います。 （１）クライアント企業の見本となる労務管理の実践！ （２）独立開業も目指せる社労士・行政書士業務の プロフェッショナル に！ （３）スタッフの働きやすさを最優先した職場環境の整備！ ■仕事内容 労働・社会保険に関わる事務手続き（入社・退社・育休申請・労災 処理など）全般や給与計算業務、就業規則、助成金申請等を担当 していただきます。社員数名から１５０名を超える企業まで幅広い 企業規模、業種のお客様をサポート。基本は手続きごとの勤務割で はなく顧客担当制です。その他、相談業務への対応、行政書士