東京都目黒区の主任ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容ソフィアメディケアプラン学大で主任ケアマネジャーとしてキャリアアップしませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給350,000円 ≪給与の備考≫ ■年俸 年俸：3,840,000円～ ≪基本給≫ 284,210円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:31,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、30時間分の固定残業代として65,790円～支給。超過分は別途支給。 主任ケアマネ手当:20,000円 ケアプラ

仕事内容居宅主任ケアマネージャー業務全般をお任せします！ ■ケアマネジメント業務全般 …アセスメントから給付まで ■各帳票作成 ■介護保険の諸手続きや 行政機関とのやり取りなど ■社内外の研修・会議への参加 利用者様とそのご家族の人生に寄り添う…そんなやりがいを感じられるお仕事です。 利用者様とそのご家族にしっかり向き合い、 話に耳を傾けることからお仕事が始まります。 状況を把握して相手が何を望んでいるのか、 きちんと汲み取っていければ大丈夫！ 信頼関係がより良いケアプランに繋がります。 研修・教育体制が充実。判断にまよっても安心してベテランのアドバイスがもらえます！ 入社後、週1回、1ヵ月

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日120日＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠目黒区 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・介護全般に関する相談 ・ケアプランの作成 ・サービス提供事業所と連絡調整 ・介護保険更新書類の手続き代行 ・介護保険施設などの相談・紹介 ・利用者負担額の計算 【応募条件】 介護支援専門員 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 運営企業は長年に亘り福祉用具のレンタル卸事業において堅実な経営を行っており、営業基盤・財務体質と

仕事内容あなたの経験とスキルを最大限に活かせる職場へようこそ！ソフィアメディケアプラン緑が丘で主任ケアマネジャーを募集中 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしを支える主任ケアマネジャーとして専門性を活かせる仕事です ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援における主任ケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族の相談対応 ・生活状況やご希望を踏まえたケアプランの作成 ・介護サービスの調整、関係機関との連携 ・サービス利用後の状況確認、必要に応じたケアプランの見直し ・主任ケアマネジャーとしての専門的な支援、ケアマネジャーへの助言 ◆ 専門性を活かせる役割

仕事内容居宅主任ケアマネージャー業務全般をお任せします！ ■ケアマネジメント業務全般 …アセスメントから給付まで ■各帳票作成 ■介護保険の諸手続きや 行政機関とのやり取りなど ■社内外の研修・会議への参加 利用者様とそのご家族の人生に寄り添う…そんなやりがいを感じられるお仕事です。 利用者様とそのご家族にしっかり向き合い、 話に耳を傾けることからお仕事が始まります。 状況を把握して相手が何を望んでいるのか、 きちんと汲み取っていければ大丈夫！ 信頼関係がより良いケアプランに繋がります。 研修・教育体制が充実。判断にまよっても安心してベテランのアドバイスがもらえます！ 入社後、週1回、1ヵ月

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜完全週休2日制＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠目黒区 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成 ・介護相談 ・サービス事業者間の連絡調整 など 【応募条件】 介護支援専門員 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・居宅介護支援事業所のほか、訪問介護を併設しており、 世田谷区、目黒区、大田区、品川区にサービスを展開しています。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・研修参加は自由で手当が支給されるなど、法人のバックアップ体制が整っています。 ・更新研修の費用は法人

仕事内容「学芸大学居宅介護支援事業所」(居宅介護支援)での主任ケアマネジャーのお仕事です。 【主な業務】 ・主任ケアマネジャー業務* ・主任介護支援専門員としてのご経験や専門性を活かしながら、 ・利用者様への質の高いケアマネジメントの提供と、 ・ケアマネジャーの育成・支援をお願いします。 ・ケアマネジメント業務* ・認定調査* ・保険者から認定調査を受託し代行します。 【碑文谷・学芸大学駅】居宅介護支援の主任ケアマネ(正社員)月給30万円~41万円/年間休日124日 応募資格: 主任介護支援専門員 未経験者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: ・勤務時間:8:00~19:30の間で8時

仕事内容貴重なキャリアを活かして、より良い「介護の未来」を一緒に築きませんか？主任ケアマネジャーの正社員求人 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 専門性を活かして利用者様の在宅生活を支える、主任ケアマネジャーのお仕事 ◆ 主な業務内容 居宅介護支援に関わる主任ケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様の在宅生活を支えるケアマネジメント ・介護に関する相談対応 ・ケアプラン作成に関わる業務 ・関係機関や各種サービスとの連携 ・主任ケアマネジャーとしての専門的な支援・調整 利用者様やご家族の思いをくみ取りながら、住み慣れた地域での生活を支える役割です。これまで培ってきた知識

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日110日＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャー・主任ケアマネジャーの募集です＠目黒区 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー・主任ケアマネジャー業務 ・ケアマネジメント業務 ・各種勉強会の企画運営 ・PR活動 ・地域活動（ケアラーズカフェ、子ども食堂、駄菓子屋等）の企画運営など ※管理者（候補）、主任ケアマネジャーは上記に加え、チームマネジメント、スタッフ育成、同行指導を担っていただきます。 【応募条件】 主任介護支援専門員 介護支援専門員 ※ケアマネジャー実務経験者優遇 ※在宅サービス経験

仕事内容未経験者歓迎！正社員募集！社会福祉法人桜花が運営する主任ケアマネジャー募集 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 利用者様の在宅生活を支える主任ケアマネジャーとして、専門性を活かせる仕事です ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援における主任ケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの介護相談への対応 ・心身の状況や生活環境を踏まえたケアプランの作成 ・介護サービス事業所や医療機関など、関係機関との連携 ・サービス利用開始後の状況確認やケアプランの見直し ・担当するケアマネジャーへの助言や支援 ・地域の関係機関との連携、相談支援 利用者様が住み慣れたご自宅

仕事内容東京・目黒区で主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）の資格を活かしませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしを支える主任ケアマネジャーとして、専門性を活かせる日勤のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所にて、利用者様が住み慣れた環境で安心して生活できるよう、ケアマネジメント業務を担当します。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービス事業所や関係機関との連絡・調整 ・サービス担当者会議の実施 ・利用者様の生活状況やサービス利用状況の確認 ・必要に応じた支援内容の調整 ・主

仕事内容業務内容： 地域包括支援センターにおけるケアマネジャー業務全般 ・ケアマネジャー支援業務等 ・個別ケアマネジメントの作成 ・介護予防の取り組み ・総合相談 ・地域ネットワーク作り（ボランティア団体、自治会、民生委員、自治体、社会福祉協議会、警察消防など） ※主任ケアマネジャーの募集 ※雇用期間の定めなし ※就業場所変更の範囲： 法人の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 法人の定める業務 ●年間休日は充実の122日です。ライフスタイルに合わせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。各種研修制度があり、入職後のサポート体制が整ってい

仕事内容「自由が丘居宅介護支援事業所」(居宅介護支援)での主任ケアマネジャーのお仕事です。 【主な業務】 ・主任ケアマネジャー業務* ・主任介護支援専門員としてのご経験や専門性を活かしながら、 ・利用者様への質の高いケアマネジメントの提供と、 ・ケアマネジャーの育成・支援をお願いします。 ・ケアマネジメント業務* ・認定調査* ・保険者から認定調査を受託し代行します。 【自由が丘】居宅介護支援の主任ケアマネ(正社員)月給30万円~41万円/年間休日124日/賞与年2回 応募資格: 主任介護支援専門員 未経験者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: ・勤務時間:8:00~19:30の間で8

仕事内容■勤務地 東京都目黒区碑文谷6-1-18 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 当社では、要介護者の皆様が安心して生活できるようサポートするケアマネジャーを募集しています。ケアプランの作成から利用者様との面談、関係機関との調整まで、幅広い業務を通じて利用者様の生活をサポートしていただきます。 《具体的な内容》 ・利用者様のご状況をお聞きし、ケアプランの作成・更新 ・介護サービス事業所との調整および連携 ・利用者様やご家族様との面談・相談対応 ・介護保険制度に関する説明およびアドバイス ・サービス提供状況の確認および評価 ■募集情報 ＼安定した職場で働きたい／利用者様との関わりに充実感を感じたい

仕事内容■会社名 東京都目黒区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所のケアマネジャー/手当充実!主任ケアマネとしてご利用者様とチームを支えませんか ■コメント ◎育児支援や保育体制への配慮があり、家庭と両立しながら働きやすい職場です ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプラ

仕事内容【グループホーム／施設ケアマネジャー】正社員／目黒区／駅チカ１０分以内／月給２９.９万円～／業務効率◎ＩＣＴ化／制服あり／車･バイク通勤ＯＫ／資格取得支援 ■ アピール 目黒区にある『ＡＬＳＯＫグループホーム目黒中根』で働きませんか？ ★★★ メリットたくさん！ ★★★ ＊ ALSOK介護ってご存知ですか？ ＊ 従業員数4,084名！なんと業界TOP5に入る規模！ 全国約300ヶ所に事業所があるので働き方もいろいろ。 ライフスタイルが変わってもキャリアを諦める必要がありません。 ワークライフバランスを大切にして 充実の毎日を過ごしてください ◎くるみんマーク認定取得 ◎希望者

仕事内容業務内容： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さま、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・各種帳票作成 ・介護業務全般（介護職兼務の場合） ・その他付随する業務 ※就業場所変更の範囲： 通勤可能範囲 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●産前産後・育児休暇の取得実績があります。復職率96％で育児時短勤務制度もあり、ライフスタイルの変化の相談も受け入れてくれる環境なので、安心してキャリアを築いていくことができます。 ●有給休暇の取得率が83％です。ワークライフバランスが充実して

仕事内容・地域包括支援センターの運営・人材育成・地域連携を担う管理職候補を募集します。 今後の事業拡大と組織体制の強化に向けて、地域包括支援センターの運営を担う管理職候補を募集します。 相談支援の質を高めるためには、職員一人ひとりの専門性を生かし、安心して意見を交わせるチームづくりが欠かせません。 また、地域の複雑化する課題に対応するためには、センター内のマネジメントに加え、行政、医療機関、介護事業所、地域団体などとの連携を深め、新たな取り組みを生み出していく力も必要です。 これまでの経験や強みを生かしながら、将来的に組織の中核をいっしょに担っていただきたいと考えています。 【主な業務内容】 ・地域

仕事内容★歩合給含む年収６３３万円★【正社員・主任ケアマネジャー】居宅介護支援事業所｜教育体制充実｜スキルアップ確実｜池尻大橋駅から徒歩４分！ ■ アピール 「知の循環」を理念に、地域社会への貢献と 質の高いサービスの提供を目指しています。 専門知識や経験を地域へ還元しながら、ご利用者様一人ひとりに寄り添った支援を行っています。 東京・埼玉を中心に、医療ニーズの高い方にも安心してご利用いただけるケアマネジメントを提供。近隣医療機関との密な連携や柔軟なプランニングを通して、ご利用者様とご家族に寄り添うサービスを大切にしています。 ※2030年までに東京都東部へ複数拠点の展開を予定しています。

仕事内容＜月給：35万円～＞ご家庭の事情でのフレキシブル勤務も可能/長期休みも相談OK♪柔軟に働きたい方にもオススメなお仕事です！【主任ケアマネジャー募集】ICT活用で業務効率化！あなたの経験を活かし、チームを支えてくれませんか？ 訪問看護ステーション併設の居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務を行っていただきます。 ・ご利用者さまに関するケアプランの作成、担当者会議、サービス調整、モニタリング等 ・マニュアルの更新や修正 ・研修の企画や運営 ・勤怠管理 など 募集概要 職種：主任ケアマネジャー 雇用形態：正社員・職員 施設形態：居宅介護支援事業所 施設名： 給与：【月給】350,00