ケアマネジャー - 大分県 の求人・仕事・採用

仕事内容◇2024年3月1日オープン◇【大分市北鶴崎】管理職候補！居宅介護支援でのケアマネジャー募集☆主任ケアマネ資格手当あり☆ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 【お仕事の詳細】 ・ご利用者宅へ訪問（新規契約訪問・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・居宅サービス計画書（ケアプランの作成）～PDCAサイクルの実施 ・介護保険の給付管理、介護認定調査 ・介護相談 ・事業所メンバーのタスク管理 ・事業所メンバーの勤怠締め ・その他マネジメント業務 ※未経験の業務については研修を受けていただいてスキルアップをフォロー致します 資格: 主任介護支援専門員をお持ちの方 勤務時間: 基

仕事内容大分県別府市で心温まるお仕事をしませんか？～介護付有料老人ホームゆうゆうの郷白雲山荘～ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給228,000〜248,000円 ≪基本給≫ 180,000〜200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:8,400円 職務手当:48,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜2,500円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）

仕事内容ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 時給 1,503円～1,515円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 【勤務地】 大分県大分市横尾3607番地1 ★車通勤相談可 募集情報 更新費サポート企業！｜週2日～勤務OK｜ケアマネ専任もOK｜認知症介護の専門会社で実績◎ ☆さまざまな方にに合わせて、安心して働ける環境があ

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：上記時間内で、就業時間・労働日数を相談いただけます。 ＊月１５日以内の勤務です。（週所定労働日数・年次有給休暇日数 は月１５日勤務の場合を記載しています） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２９－１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容公益社団法人大分県看護協会の一組織である「居宅介護支援事業所 」でケアマネージャーを担当していただきます。 利用者の居宅介護ケア計画の立案、作成、評価 支援記録等書類の整備、管理及び保管 介護報酬及び利用料、使用料、手数料の請求 介護保険の認定調査 など ＊月１５日以内の勤務です。 変更範囲：変更なし

仕事内容年間休日１２４日 有給取得日数平均９．６日 産前産後休業取得→実績あり 変更範囲：変更なし 育児休業→取得実績あり・復帰率９６％ ■計画作成担当者（ケアマネジャー）のお仕事 ・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 ・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の変化の 有無の確認（モニタリング） ・各介護サービス事業所との連携調整等 ・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業（請求業務）

仕事内容[PRポイント] 美しい自然とおだやかな笑顔に囲まれた「やすらぎの生活」を提供する施設。賞与2回で頑張りは給与に反映されます。また、マイカー通勤可能、通勤ラクラクで通いやすいのもうれしいですね。 [仕事内容] ケアマネージャー業務全般 ・ケアプランの作成 など [給与] 月給:230,000円〜250,000円 ※経験・能力に応じて決定 ※試用期間3ヶ月あり(同条件) 昇給:あり 賞与:あり

仕事内容介護保険での在宅支援として、業務は以下のとおりです。 ◎介護保険の各種申請に係る援助 ◎居宅サービス計画書の作成，説明，同意，交付 ◎各事業所，関係機関との連絡調整など ◎その他、給付管理業務など ＊移動の際は、社用車（ＡＴ車）を使用します。 ※未経験の方，ブランクのある方も丁寧に指導しますので安心して ご応募下さい。 ※在宅勤務の相談可（ただし、週１回程度は出社があります） 変更範囲：変更なし

仕事内容大分市ふじが丘の「ふじが丘介護保険サービスセンター」にてケア プラン作成等、ケアマネージャー業務全般 ※活動範囲はふじが丘等わさだ地区が主となります。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容地域に根ざしたケアができる場で、あなたの資格を活かしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給180,000〜260,000円 ≪基本給≫ 170,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.2ヶ月分 ≪昇給≫ 1,500〜2,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：社会福

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 201850~211850円 賞与：年 2回 【住所】 大分県大分市下郡東1-9-23 【アクセス】 JR日豊本線(門司港～佐伯)牧 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週6休 年間休日105日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 /夏季休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/退職金制度あり/ / 【施設の口コミ】 1. ミーティングは毎月開催。経験を積んで、テスト・面

仕事内容◆「きつきケアプランステーション」における介護支援専門員業務 全般 ・契約 ・利用者や家族の相談に応じ、助言、指導等必要な援助 ・介護保険に関する手続き業務全般 ・介護保険サービス事業所、医療機関等との調整業務 ・ケアプラン作成、担当者会議 ・アセスメント、モニタリング、認定調査 等 ＊変更範囲：変更なし ※応募には、ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 私たちのコミュニティケアセンターでの《ケアマネジャー》の役割は、利用者様の生活を支える大切な仕事です。日勤のみの勤務で、安心して働ける環境が整っています！ ◆ あなたの主な業務は、利用者様のニーズを把握し、最適なケアプランを作成することです。 ◆ その後も、サービス提供の調整や進捗管理を行い、地域の福祉サービスとの連携を深めます。 ◆ 利用者様との信頼関係を築き、心温まるサポートを提供することで、より良い生活を実現するお手伝いをします！ 《充実したサポート体制》があり、入社時研修やマニュアルが整っているので、安心して業務に取り組むことができます。 あ

仕事内容ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 時給 1,503円～1,515円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 【勤務地】 大分県大分市花津留1丁目12-31 ★車通勤相談可 募集情報 更新費サポート企業！｜週2日～勤務OK｜ケアマネ専任もOK｜認知症介護の専門会社で実績◎ ☆さまざまな方にに合わせて、安心して働ける環境

仕事内容大分市野田にある「介護保険サービスセンター創生の里」にて 在宅利用者のケアプラン作成など、ケアマネジャーとしての業務全 般 ＊１ヶ月の担当件数は３５件程度 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数2日 〜 3日

仕事内容パート・アルバイトの方にも賞与支給などがあり給与面でも安心して働けます。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,300円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計1ヶ月分過去支給実績 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 吉富駅から1.6km 中津駅から1.8km 三毛門駅から2.7km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30（休憩60分）

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30の内1時間～4時間（休憩0分） 週所定労働日数2日 〜 4日

仕事内容大分市入蔵に潜むキャリアアップのチャンス！ケアマネジャーとしての新たな一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 豊後国分駅から4.5km 向之原駅から4.8km 鬼瀬駅から6.3km ◆勤務

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 介護老人保健施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 250000~300000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 大分県豊後大野市千歳町新殿771-1 【アクセス】 阿蘇高原線菅尾 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日105日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 /有給休暇/再雇用 / 研修制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバ

仕事内容主任ケアマネジャー募集！あなたのスキルを活かせる職場で成長しませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給225,200〜258,000円 ≪基本給≫ 185,200〜218,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 職務手当:35,000円 ベースアップ手当:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.79ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、主任介護支援専門員 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 大分駅

仕事内容ケアマネージャー募集中 ・ケアプラン作成 ・ケアプランの継続的な管理の再評価 ・サービス担当者会議の運営 ・介護保険の給付管理 ・その他マネジメント業務 等 ＊６５歳以上の方の応募可（条件等面接時に説明します） ※変更の範囲：変更なし

仕事内容賞与年間3.8ヶ月分で高収入！ 残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日111日で無理なく長期勤務が可能！ 特別養護老人ホームでの施設ケアマネジャーのお仕事です。 施設ご利用者様やそのご家族のニーズに沿った介護サービスのご提案、 ケアプランの作成などの業務をお任せします。 CMZ-3746(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方