人材営業 - 東京都渋谷区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容株式会社ドリーム・アーツ 【人材業界経験者歓迎】フィールドセールス◆大企業向け業務改革SaaS／フレックス 【仕事内容】 【人材業界経験者歓迎】フィールドセールス◆大企業向け業務改革SaaS／フレックス 【具体的な仕事内容】 ★人材業界出社の方歓迎！業種未経験でもご活躍いただけるポジションです。 ■このような方におすすめ ・人材業界で「提案の幅」「商材の限界」を感じている方 ・中長期で顧客と伴走する営業スタイルが好きな方 ・チームで成果を出すカルチャーに身を置きたい方 ・SaaS・IT領域にキャリアを広げたい方 ■業務概要 新規・既存顧客に対し自社SaaSサービスの提案を行っていただき

仕事内容株式会社Realrise 【人材派遣経験歓迎】人材紹介営業（両手型）／代表直下で事業企画にも挑戦※営業組織コンサルベンチャー 【仕事内容】 【人材派遣経験歓迎】人材紹介営業（両手型）／代表直下で事業企画にも挑戦※営業組織コンサルベンチャー 【具体的な仕事内容】 ＜人材業界経験を活かし代表直下で事業企画に携われる＞～営業組織コンサルベンチャー/急成長中の人材紹介事業の責任者候補として事業企画やマネジメントにも携われる～ ■業務概要： 当社は営業に課題を持つ顧客に対して、営業・採用支援～組織コンサルティング迄ハンズオンで実施するコンサルティング会社です。創業2期目で売上280％成長、大手顧

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人材業界またはSIer、IT業界で著しく営業成果を出した経験：3年以上 ・クライアント課題や論点整理、ステークホルダーとの検討内容を構造的に整理しドキュメント化するスキル ・事業成長に向けた課題整理と必要なアクションの検討推進を能動的に実施し、成果を上げた経験 ・チームマネジメントの経験：1年以上 [歓迎] ・新規サービス・プロダクトの立ち上げ・営業経験：1年以上 ・新しい技術やトレンドをいち早くキャッチアップする姿勢 ・自身の思考や専門領域について外部に対して発信した経験（webメディアやセミナー等） ・Salesforce製品をはじめとするCRMやMA・CDP・B

仕事内容【応募資格】 [必須] ・キャリアアドバイザー未経験歓迎！ ・正社員として顧客とのやり取りや折衝のご経験をお持ちの方（1年以上） ・20～30代で活躍したい！HR業界でキャリアを築いていきたいという想いをお持ちの方 [歓迎] ・人材業界、採用業務、法人営業、教育関連、IT業界などの経験者 ・営業、販売、接客、塾講師、ITエンジニアなど業界不問でご経験を活かせます！ ・リーダー・マネジメント経験 ・無形商材の営業経験 【例えばこんな人が内定しています】 (1)20代前半 広告代理店のフィールドセールス１年 (2)30代前半 資産運用・保険業界のフィールドセールス5年 【募集年齢（年齢制限理由

仕事内容株式会社Realrise 【人材紹介経験歓迎】人材紹介営業（両手型）／代表直下で事業企画にも挑戦※営業組織コンサルベンチャー 【仕事内容】 【人材紹介経験歓迎】人材紹介営業（両手型）／代表直下で事業企画にも挑戦※営業組織コンサルベンチャー 【具体的な仕事内容】 ＜人材業界経験を活かし代表直下で事業企画に携われる＞～営業組織コンサルベンチャー/急成長中の人材紹介事業の責任者候補として事業企画やマネジメントにも携われる～ ■業務概要： 当社は営業に課題を持つ顧客に対して、営業・採用支援～組織コンサルティング迄ハンズオンで実施するコンサルティング会社です。創業2期目で売上280％成長、大手顧

仕事内容GOOYA雇用のITエンジニアの派遣先案件の取得と成約がメイン業務です。 おすすめポイント ・自社雇用のITエンジニアに合う案件を獲得し、企業とのマッチングから進捗管理まで担当します ・既存顧客との関係構築や課題ヒアリングを通して、IT人材営業の提案力を磨けます ・IT業界未経験でも応募でき、営業経験を次の成長分野で活かしやすい募集です GOOYA雇用のITエンジニアの派遣先案件の取得と成約がメイン業務です。 ITエンジニアを志して入社してくる方々の将来に直接関わることが可能です。 また、現場の最前線で活躍するITエンジニアのキャリアステップとなる案件獲得や、顧客課題の解決にも長期的

仕事内容人材系営業未経験歓迎／人と企業の架け橋となる「営業職」 【仕事内容】 案件は、ゲーム系、通信系、金融系、物流系から、検索ポータルサイト、アパレルにいたるまで多彩な業界のECサイト・コーポレートサイトの開発・運用、さらにはスマートフォンアプリまで幅広く手掛けています。 【具体的な仕事内容】 ■パートナー企業様や新規案件のアプローチ ■課題のヒアリング～提案 ■お客様の求める技術力とエンジニアのスキルをマッチング ■契約書作成 ■エンジニアのフォロー など 直近15年以上、右肩上がりで成長を続けている当社。現在、6年後の“上場”という目標を見据え、業務領域の拡大に取り組んでいる最中です。パ

仕事内容企業のDX推進を支援するため、最適なIT人材や開発チームを提案する法人営業の仕事です。単に人材を紹介するだけでなく、クライアントの事業課題に深く入り込み、コンサルティング型の課題解決に携われます。 ■仕事内容 既存クライアントへの深耕営業が中心（既存8割：新規2割）で、長期的な関係構築を大切にしながら業務を進めます。 ＜扱う商材＞ Web・オープン系システム開発、インフラ構築、Webサイト制作など、ITに関する幅広い領域の技術支援サービスを扱います。 ＜提案先＞ 「DXを進めたい」「新しいサービスを開発したい」といったニーズを持つ、様々な業界の企業が提案先です。提携企業は3000社を超え

仕事内容人材営業未経験からチャレンジ／CMで話題のIT人材営業 ＜仕事概要＞ スカウトサイト「ビズリーチ」を活用し、法人企業の経営課題、採用課題解決のコンサルティング営業を行います。クライアントの採用メインパートナーとして「ビズリーチ」をどう活用することで企業の課題が解決できるのか、個々のクライアントに合わせて提案を行います。 ＜業務内容＞ ・業界問わず、法人企業に対して、経営課題、事業課題を踏まえた採用のコンサルティング ・新しい採用手法「ダイレクトリクルーティング」のビジョン啓蒙 ・BtoBマーケティング部、インサイドセールス部と連携した市場シェアの拡大 ・部門推進施策の企画、推進 人材紹介

仕事内容サステナブルホールディングス株式会社 海外人材の支援【リクルーティングアドバイザー】リモート選択可 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【東南アジアと、人手不足で悩む日本企業の架け橋になれる！】当社の日本語学校を卒業する方が日本で就業するため、就業先を新規開拓するお仕事です★＼特定技能や育成就労制度での、企業向け人材営業職／ ※英語力不問です！ ▼人材ニーズが高い業界の企業様へ、まずは 電話 でアプローチ ▼企業様との WEB商談 で、必要な人材の要件をヒアリング ▼求人票の獲得 ▼人材と企

仕事内容株式会社Ｓｅｃｏｎｄ Ｇａｍｅ 人材紹介営業・両手型◆マネージャー候補／ベストベンチャー選出企業／20代で1000万円を目指せる 【仕事内容】 人材紹介営業・両手型◆マネージャー候補／ベストベンチャー選出企業／20代で1000万円を目指せる 【具体的な仕事内容】 【自社サービス成長率500％・5年後の上場に向け事業拡大中／2024年度ベストベンチャー選出／未経験でも活躍できる環境／20代若手活躍中／住宅手当・引っ越し手当も新しく導入／インセンティブ充実】 ◎未経験からスタートし、入社1年目で年収150万円UP、リーダー・マネージャーに昇格した社員もいます！直近では入社8か月でマネージャ

仕事内容フリーランスエージェント事業におけるエージェント業務。 企業とフリーランスエンジニアのマッチングを担当していただきます。 【具体的な業務内容】 -IT業界を中心としたクライアント企業の新規開拓および商談 -既存クライアントへの人材提案 -フリーランスエンジニアとのキャリア面談 -クライアント/エンジニア双方との契約交渉や条件調整等

仕事内容ｎａｔ株式会社 【原宿】教育・人材サービス法人営業※マネジャー候補◆住環境×ITベンチャー／フレックス 【仕事内容】 【原宿】教育・人材サービス法人営業※マネジャー候補◆住環境×ITベンチャー／フレックス 【具体的な仕事内容】 2019年設立の住環境×ITベンチャー◎自社開発のAI測量アプリ「Scanat」を展開／リリースから数年で累計800社以上の顧客へ導入 ■事業概要： 町田ひろ子アカデミーは、「はじめに暮らしありき」を理念に掲げ、日本で先駆けてインテリアコーディネーターのキャリアを提唱した町田ひろ子が校長を務める、社会人スクールです。未経験からプロフェッショナルを育てるをコンセプ

仕事内容人材系営業／HR領域のプロ／顧客のクリティカルな課題解決を担う人材育成コンサルティング営業 クライアントには大手企業や東証一部上場企業など名だたる企業がいます。企業の役員やマネージャーを動かし会社組織の変革を促す仕事です。 ◆募集内容 【中途採用】人材育成/研修コンサルティング営業 ◆業務内容 経営者や人事、教育担当といった法人のクライアント様への提案から受注に至るまでの営業プロセスを担当していただきます。商材は弊社のフルオーダーメイド型研修です。顧客の課題に合わせて解決を促す研修のコンサルティング提案が必要になります。 基本的な営業の流れは「アポ取得→営業同行→提案→受注」です。 顧客

仕事内容人材系営業／「正社員・未経験可」人材サービス営業 採用代行、人材派遣、人材紹介などの人材サービスを展開する当社で今回は新たに営業スタッフを募集します！ 具体的な仕事内容は大きく分けて2つ （1）営業 ご本人の適性に合わせて、新規のお客様を開拓する営業に携わって頂きます。 派遣ではコールセンターや軽作業、一般事務のお仕事、紹介では業種問わず幅広く扱ってきました。 東京の多摩地区に自社の保育園を運営しているので、保育園を利用しながら働きたい方に向けた求人を開拓するも良し！どの営業からスタートするか、先輩と相談しながら進めていきます。 （2）採用ディレクター お客様の採用担当者となって、採用の実

仕事内容このポジションでは弊社のメイン事業である、不動産業界専門の転職支援サービス「宅建Jobエージェント：（ httpstakken-job.com/）」の人材コンサルティング営業（キャリアアドバイザー業務メイン）として、求職者様の不動産業界での転職をサポートしていただきます。 WEBマーケティングによる反響営業がメインとなり、集客に困ることなく営業活動に専念できます。 また、個人主義になり過ぎずチームで知見を共有し刺激し合いながら成果に向かっていくスタンスが強いのも特徴です。 ■具体的な仕事内容 ▽求職者様向けの転職支援 ・初回面談：転職希望者（求職者様）と電話・Web・対面での面談 ・求人

仕事内容法人営業／ IT業界の人材営業／SES営業 ■案件情報の精査、エンジニア提案等マッチング活動 ■新規クライアント獲得に向けたミーティング依頼、新規開拓活動 ■各種スケジュール調整、アテンド対応 ■エンジニア業務経歴書作成、アップデート ■契約諸条件及び締結対応 ■採用支援、採用選考対応 ■エンジニアとのランチミーティング、面談の同席 など ※評価目標はありますが、ノルマはございません。 【やりがい】 企業クライアントとエンジニアの双方から頼られる存在としてやりがいにあふれた仕事です。 業界の知識がなくても、成長意欲・向上心があればきっとご活躍頂けます。 ◆システムソリューション ・トータ

仕事内容人材系営業／人材チームの事業責任者／渋谷勤務／ベンチャー／成長環境 人材チームの【集客】【数字管理】【教育】【企業営業戦略立案】【キャリアアドバイザー戦略立案】などの人材紹介業に関わる業務の上流工程を中心に行っていただきます。 圧倒的成果を求めて仕事に熱狂できる方、数字にストイックに数字管理やマネジメントができる方、時にはプレイヤーとしても違いが出せる方からの応募をお待ちしております。 創業時から当社では”ヒト”に焦点を当て、企業で働く社員のケアに向けた産業保健支援事業や健康経営の促進の為の事業を展開してきました。 現在は、新規事業として、業界特化型の人材ソリューションや、DXソリューシ

仕事内容営業／「正社員」人材派遣営業／創業50年の健康食品・化粧品会社 ■当社の時軸となる人材派遣の営業スタッフとして、 クライアントと人材採用の両面での業務を行っていただきます。 クライアントはリゾートホテルのエステサロンです。 エステサロンのエステティシャンを獲得し、クライアントへ 提供する、お客様と直接接し価値提供できる業務です。 伝統を守りつつも、新たな挑戦と成長を続ける弊社で、あなたには営業としてご活躍いただきます。 化粧品・健康食品・研究開発・製造・販売（店舗・代理店・通販） ◆化粧品研究・開発・製造事業 ―独創的な商品を生み出すための研究と製造を行っています― ◆販売事業・サロン

仕事内容人材コーディネーター／「AI ／ 法人営業」人材コーディネーター ／未経験歓迎／渋谷ヒカリエ勤務 【AI × 法人営業企業の「AI人材がほしい」を解決する仕事】 企業の声に応え、最適な人材ソリューションを提案・実行するのがあなたの仕事です。 AI人材の市場は急拡大中。しかし「どんな人材を、どう活用すればいいか」がわからない企業がほとんど。だからこそ、企業の課題を深掘りし、AI人材の活用を"設計"できるコーディネーターの介在価値は極めて高い。 ◆ 具体的な業務内容 【法人営業（7割）】 ・企業へのヒアリング → AI活用の課題・求めるスキルセットを深掘り ・既存クライアントのフォロー