千葉県の人事 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容◆エクシードの採用アシスタント事務◆ 『どんなミライを描いているか』 ただ求職者の話を聞くだけでなく、 未来のキャリアをともに考えていきます！ ▼具体的な仕事▼ ️ 求職者様とメッセージのやり取り ️ スケジュール調整・管理 ️ カジュアル面談や面接の準備、当日のサポート ️ 必要書類の作成 ️ 内定後・入社後のサポート など いきなり一人ですべての業務を担当するわけではありません！ できることから徐々にお任せしていくので、ご安心ください♪ 【ある1日の流れ】 ▼10:00 出社・メールチェック ▼10:30 求職者とのやりとり／面談の日程調整 ▼12:00 ラン

仕事内容パルシステムグループの畜産部門を支える本社管理部にて、採用や労務管理をはじめとする人事労務業務全般を担当します。 ＜おすすめポイント＞ ●パルシステムグループの安定基盤で活躍可能 ●週2日のリモートワークや時短勤務の相談可能 ●商品企画や品質管理など多彩なキャリアパス ■具体的な仕事内容 ＜担当業務＞ 管理部総務課における人事労務全般をお任せします。まずは採用や勤怠管理、給与計算などの実務を中心に行ないます。 ＜具体的な業務一覧＞ ●採用活動の計画・実行 ●従業員の勤怠管理 ●毎月の給与計算業務 ●社会保険関連の各種手続き ●その他、総務課に付随する業務 ＜仕事のポイント＞ ◎部分的な

仕事内容★正社員！賞与３回あり４ヶ月！１７時半終業！求人票作成など！ ◆車通勤を希望されている方にオススメ☆無料駐車場を完備！年間休日１２１日以上！同業務の方がいるので安心！幅広い年齢層の方が活躍中です！ ★物流会社★残業ほぼなしで無理なく働ける！人気の職業紹介のお仕事です！【正社員で就業開始】求人票の作成、応募者への連絡、面接日程の調整、面接対応、内定連絡、入社手続き、 採用計画の立案、入社後のフォローや労務管理などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（文章作成）・Ｅｘｃｅｌ（関数） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【学歴不問】◆人事事務経験（採用～入社まで

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事・労務・総務業務いずれかでの実務経験（目安5年以上） ・マネジメント経験（目安3年以上） ※複数名の部下の育成・指導、チームの業務管理・評価の経験がある方 ・組織全体を見渡し、制度・人材・職場環境の改善に主体的に取り組める方 ・経営層と近い距離で仕事を進めることにやりがいを感じられる方 [歓迎] 【歓迎】 中小企業の管理部門での幅広い業務経験をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳～49歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 入社された方の感想あり／40代50代活躍中／総務・労務職の課長職／年収～７９０万円／八千代市／車

仕事内容人事事務課長候補 事業拡大につき人事スタッフ大募集 安定したキャリアを築きたい方へ 人事業務の経験と知識を活かしたあなたの力を貸して下さい。 柔軟な働き方やキャリアの成長をサポートします 【仕事内容】 ⼈事‧労務‧採⽤‧教育を横断的にご担当いただきます。 既存社員の補強としてご活躍いただき、⾃⾝のキャリアアップも⽬指せます ▼労務 →勤怠管理、給与計算、社会保険⼿続き、年末調整、⼊退社⼿続き、健康診断、⼈事 評価制度策定∕⽴案∕運⽤、M＆A後の就業規則策定 ▼採⽤ →⾯接調整、採⽤計画⽴案、定期⾯談、⾯接対応、採⽤説明会 ▼教育 →新⼊社員教育、教育制度策定、教育計画⽴案 ◎事業拡

仕事内容【仕事内容】 採用活動を支える人事アシスタントのお仕事です！ 【具体的には】 ◆応募者情報の確認 ◆求人内容のチェック ◆応募者との連絡対応 ◆面談日程の調整 ◆採用データの入力 ◆各種事務サポート など 採用担当のサポート業務が中心です◎ 未経験の方も研修からスタートするので安心してご応募ください！ 【給与】 月給24万円～50万円＋交通費全額支給（※固定残業代含む） ◆昇給あり ＜給与詳細＞ ー ▼関東（一都三県）・関西・北関東エリア 月給27万円～50万円 ※固定残業代1万8200円～3万3700円を含む（10時間分） 試用期間（3か月）：月給26万円以上 ▼北海道・東北エリ

仕事内容＼応募者対応やデータ入力から、物流会社の採用業務を支える仕事／ 倉庫管理・検品・梱包などの物流業務を行う合同会社YAMAGISHIで、採用活動を支える人事アシスタントを募集します。 入社後は、応募者情報の入力やメール対応など、手順が決まった業務からスタート。マニュアルやフォーマットを確認しながら、先輩社員と内容を確認して進められます。業務に慣れてきたら、求人管理や入社準備、社員情報の更新などへ担当範囲を広げていきます。 【主な業務内容】 ・応募者情報の入力、選考状況の更新 ・応募者へのメール連絡、面接日程の調整 ・求人原稿の更新、掲載状況の確認 ・雇用契約書など入社書類の準備、管理 ・勤

仕事内容「人材コンサルティング」と「デザイン」という2つの事業を展開する当社。あなたには人事として、採用活動全般からバックオフィス業務まで、幅広く担っていただきます。 ＜お任せする仕事内容＞ ▼求人媒体の選定・企画立案 どの媒体を使用するかなど、採用における戦略立案の段階から携わります。 ▼面接の実施 面接はすべてWeb（Zoom等）で完結するため、地方への出張などはありません。面接件数の目安は1日1件程度です。 ▼応募者対応、内定後のオファーレター作成など 採用の全工程を一貫して担当。オファーレターは決められたフォーマットをベースに、自分の言葉でメッセージを添えてお送りします。 ▼管理ツール

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・人事・労務コンサルタント ・人事・労務アウトソーシング ・人事 ■ 求める資格 社会保険労務士の資格をお持ちの方 【職種名】 人事・労務コンサルタント「社会保険労務士」＜正社員_千葉＞ 【仕事内容】 【業務内容】 社会保険労務士としての業務全般をご担当いただきます ・社会保険手続業務 ・労働、社会保険関係の書類作成 ・給与計算業務 ・人事労務相談業務 ＜詳細＞ ・クライアント業種は多岐に渡ります。 ・クライアント規模は大企業、中堅企業、ベンチャー企業など多岐に渡ります。 ※上場企業も多数ございます。 ・担当社数は1

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社の人事部門での経験（人事コンサルのご経験でも可） ・人事制度構築・運用の経験 [歓迎] ・人事制度の導入や企画について、経営層への提案・社員への展開を主体的に実行した経験 ・海外関連の人事経験 ・英語力（TOEIC600点以上であれば尚可） 【職種名】 【人事・労務：千葉】小型直流モーターの大手メーカー■年間休日127日■完全週休二日(土日祝) 【仕事内容】 海外関連の各種人事制度の導入や人事課題の解決に対し企画・検討、経営層への提案から、導入・運用まで幅広く担当していただきます。 【企業について】 同社は小型直流モーター専業メーカーとして複数の製品で世界シェ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】※以下ご経験が3年程度 ・人事労務及び採用のご経験がある方 ・マネジメントのご経験がある方 ◎有給休暇が取得しやすい環境です！◎ 年間休日に加え、有給取得日数が5日～20日となり、 年間120日以上の休日がある方もいます！ ～部署の雰囲気～ ★積極的な定時退社！ →子育て世代の方が多く、全員で定時退勤を目指す雰囲気です。 ★落ち着きがあり、和やかな風土！ →程良い距離感で、安定して就業していただけます。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターター（主体的）な方 【職種名】 【千葉】人事課

仕事内容千葉市美浜区の「ホテル ザ・マンハッタン」での勤務です。 業務内容： １．システム管理業務 ・社員用PCの初期設定、アカウント発行、IT関連トラブル対応（社内ヘルプデスク的役割） ・社内システム（社内サーバー、ホテルシステム、勤怠システム等）の管理 ２．総務業務 ・リース手続き、損害保険等の更新手続き ３．人事業務 ・採用関連の補佐（求人媒体選定や掲載）、採用面接の補佐 ご応募お待ちしております！

仕事内容千葉県印旛郡酒々井町の総務（人事・労務） (正社員) | 医療法人社団 千葉光徳会 千葉しすい病院 ▼仕事内容 ・病院の総務にて、人事や労務業務を主とした業務を、御担当いただきます。 ・入職 ・退職手続きから勤怠管理、給与計算、社会保険 ・雇用保険手続き、日々の労務管理を行っていただく仕事です。 ＊即戦力になれる方を募集しています。 （１０年以上の経験を想定しています。 ）【変更範囲：法人の定める業務】【主な業務内容】 ・採用、入職 ・退職等に関する業務と各種手続き ・給与計算、賞与計算、年末調整等 ・各種社会保険手続き ・社内規程、労務関連書類の管理 ・整備 ・その他、人事 ・労務

仕事内容千葉県八千代市の総務人事 (正社員) | 医療法人社団 恵仁会 セントマーガレット病院 ▼仕事内容 ・給与 ・賞与計算 ・年末調整 ・社会保険手続き関係 ・会社制度の制改定（就業規則など） ・月の予定表（医師当直表 ・月間予定表など） ・庶務業務（一般事務 ・電話対応 ・来客対応など）▼セントマーガレット病院のポイント▼一般１９５床、療養１２０床のケアミックス病院です。 地域の二次中核病院として様々な患者さまのニーズにお応えしております。 ２４時間保育室を完備し、「勝田台駅」からの通勤バスを完備するなど働きやすい職場環境です。 仕事内容などご質問はお気軽にお問い合わせ下さい。 〔変更範囲：

仕事内容千葉市中央区が拠点の医療法人グループで人事事務員を募集中！ 他業種からの転職者も大歓迎です！ 国内１１ヶ所の医療施設と５ヶ所の介護施設を運営する法人グルー プにて、人事業務に携わって頂きます。 ・給与計算（「スマイル」使用）・勤怠管理（「勤次郎」使用） ・評価制度（「カオナビ」使用）・採用業務全般 ・その他一般事務及び付帯業務 経験を得ることで携わる業務内容も幅が広くなり、働きながら色ん な知識が身につきます。医療・介護の現場で働くスタッフを支える 所にやりがいを感じていただけると幸いです。 【変更範囲：なし】

仕事内容〇人事課 ・職員の給与計算、社会保険の手続き ・勤怠管理、入退職管理 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容【応募資格】 [必須] 必須条件は特にありません。 若い方が活躍している環境です。 [歓迎] ・事業会社での人事または総務経験（1年以上） ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint） ・コミュニケーション能力、協調性のある方 【職種名】 総務人事部スタッフ 【仕事内容】 【オン・オフのメリハリを大切に、家庭やプライベートの時間も充実】 仕事内容 ・労務管理（勤怠管理、給与・社会保険手続き、入退社管理等） ・採用業務（求人作成、応募者対応、面接調整、採用計画等） ・人事制度・規程の運用・見直し ・社内イベント、研修の企画・運営 ・その他、総務・人事に関する庶務業務全般

仕事内容巡回型健康診断専門の医療法人として、多くの企業の従業員の皆様の健康管理を効率的にサポートしている当法人。 今回は、バックオフィスから組織の運営を支える「人事総務」を募集！ 医療現場の最前線で働くスタッフがスムーズに業務を行えるようサポートする、非常に社会貢献性が高くやりがいのあるポジションです。 【具体的には】 これまでのご経験やスキルに合わせて、以下の業務から段階的にお任せします。 ■総務関連業務 ・備品の管理および発注 ・従業員からの各種問い合わせ対応 ・オフィス環境の整備 など ■人事・労務関連業務 ・勤怠データの管理 ・給与計算、および年末調整関連業務 ・社会保険手続きに伴う各

仕事内容住重ウィル株式会社は大手総合機械メーカーグループの特例子会社として、障害者雇用の推進と一人ひとりが能力を発揮できる職場作りに取り組んでいます。 親会社からの業務委託を中心に事業を展開してきた当社は、新たな挑戦として自社農園の運営をスタートします。 農業の専門知識や経験を活かしながら、新規事業の中核メンバーとして活躍していただける方をお迎えしたいと考えています。ゼロから農園の基盤作りに携われる貴重な機会です。栽培計画の策定から収穫まで農業運営全般に関わる中で事業と農園を育てていく、やりがいのあるポジションです。 これまでの経験を活かし、新規事業の立ち上げに挑戦したい方を歓迎します！ 【農場運営

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事総務経験 【職種名】 【総務人事】給与~採用まで幅広いキャリアを積める/利益は給与に還元する社風 【仕事内容】 給与・社保業務を中心として、採用活動や新卒採用の広報、規定の改定等人事業務全般などをお任せします。 人事総務グループの将来の管理職候補として、ご経験に応じて責任あるお仕事をお任せしていきます。 (1)新卒・中途採用の募集から採用 (2)社内規定の作成・更新 (3)給与・社会保険 (4)勤怠管理 (5)ファシリティ管理 (6)会社行事の立案・実行 【魅力】 高い利益率と給与水準/全国転勤無し/プライム市場上場 ★利益率は同業の上場企業の中でも常に