施設長 - 大阪府大阪市浪速区 の求人・仕事・採用

仕事内容【施設長候補】あなたの運営手腕、求む！実績次第でマネージャー昇格も可能。裁量ある環境で実力を発揮！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ■支援業務 利用者の就職に向けての生活支援から訓練のフィードバック、就職活動のサポートなどを担当していただきます。 まずは施設長の見習いとして支援業務を中心に覚えていただきます。 ■運営管理 利用者の通所日数、請求業務、スタッフのシフト、新規問い合わせへの対応、関係機関や企業への認知活動など、支援以外の運営を管理していただきます。 ■スタッフ育成 スタッフの支援の質向上に向けて、支援内容のフィードバックや事例の共有を中心に行います。 他にもスタッフの

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【施設長候補】あなたの運営手腕、求む！実績次第でマネージャー昇格も可能。裁量ある環境で実力を発揮！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◇施設長候補としての業務全般◇ 総合職／一般職A／一般職Bの3つから選択可能です。 選考ハードルの変動などはありませんのでご安心ください。 ※面接時に希望をお伺いします。 【主な業務内容】 ■支援業務 利用者の就職に向けての生活支援から訓練のフィードバック、就職活動のサポートなどを担当していただきます。 まずは施設長の見習いとして支援業務を中心に覚えていた

仕事内容！正社員【管理職（施設長）】■有料老人ホーム■大阪市浪速区■運営経験を活かせます！ 有料老人ホームの管理職（施設長）/初任者研修以上/介護施設や医療機関でのマネジメント経験者歓迎 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【業界未経験者も活躍中!】就労移行支援施設のセンター長候補 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 障害者向けの就労支援サービス『LITALICOワークス』の拠点長候補として、半年～1年ほどはスタッフとして仕事に慣れていきましょう。 その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによって拠点長となっていただく予定です。 ＜LITALICOワークスのサービスは…＞ 障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。 就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで

仕事内容新規オープンオープン3年以内 訪問介護ステーションに所属する訪問介護職員として、 利用者様のご自宅を訪問し、日常生活の支援を行っていただきます。 ・身体介護 （食事・排泄・入浴・更衣・移乗等の介助） ・生活援助 （掃除・洗濯・調理・買い物代行等） ・利用者様の状態確認および変化の把握 ・サービス提供に関する記録作成 ・サービス提供責任者や関係職種への情報共有 ※訪問エリア・訪問件数は、経験や勤務状況を考慮し調整します。 ※慣れるまでは同行訪問を行い、段階的に業務をお任せします。

仕事内容【大阪市浪速区】昇給・賞与実績あり◎残業ほぼなし♪施設長として施設を支えてくださる方を募集中です 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: 施設の運営管理/入居者様やご家族様との面談/事務作業/スタッフ勤怠管理・教育/見学対応等 転勤あり 転勤範囲：大阪府下 業務変更なし 資格: 初任者研修以上 未経験可 年齢制限あり 詳細：65歳未満（定年を上限とするため） ブランクOK 新卒可 学歴不問 勤務時間: 9:00～18:00・休憩60分 残業ほぼなし 休日・休暇: シフト制（月9回） 年間休日：108日 福利厚生: 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 制服貸与 復職支援あり 特徴:

仕事内容・仕事内容 幹部候補の総合職・営業職として 以下の業務をお任せします。 ・近隣のケアマネさんに対してルート営業（ノルマなし） ・介護福祉士やケアマネなどの専門職のマネジメント業務 ・ご利用者さんなどからのクレーム対応 ・採用面接 ・新規出店時の指定申請業務など 介護系の資格をお持ちの方は一部介護業務もしていただきます。 ・キャリアパス 入社後半年～一年程度は本社または大規模支店にて営業や支店長補佐として訪問介護事業所の運営を学ぶ。 介護職員実務者研修等の資格も合わせて取得。 その後、既存支店の所長代理としての配属、または新規出店。 所長代理として一年程度実績を積んだ後、正式に所長（支店長）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 昇給賞与あり☆週休二日制☆有休長期休暇充実 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ○児童発達支援管理責任者と管理者業務全般○ ・児童一人ひとりに合わせた個別支援計画の作成 ・保護者の方とのお話し・お子様の活動時の様子お伝え今後の支援について考える 3歳から18歳までの1日10人前後の児童の発達支援を行います。子ども達と一緒に楽しく療育しながら、それぞれの長所・個性を伸ばす児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です。 ・学習、工作、運動、遊び、季節レクリエーションなど ・児童一人ひとりの

仕事内容児童発達支援管理責任者／福祉・介護施設長、事業責任者／浪速区店 ≪≪【えがお 住吉区店】2024年6月オープン≫≫ 面接日時や初出勤日は応相談です！ ＜仕事内容＞ 支援計画や支援記録の作成、保護者との対応、室内外での個別療育・集団療育、教室の運営、管理などに携わっていただきます。 2018年の創業時からの願いとして、スタッフもご利用者様もイキイキと過ごせる、働ける施設でありたいという思いを込め「えがお」と名付けてました。 現場の管理をこれからどんどん任せていきたいと思い、この度責任者の限定1名採用いたします！ 立ち上げから代表も現場に入り、スタッフを管理しながら、子供たちと療

仕事内容駅チカGHのサービス管理責任者 障がい者向けグループホームで働きませんか？ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: サービス管理責任者 兼 施設長として業務（もしくは補佐、基礎研のみ、OJT未だの方、ご相談ください）をお願いします。 ①支援計画・アセスメント・モニタリングの作成。行政書類の作成。 ②現場支援として日中の支援業務。面談。担当者会議など。 ③スタッフ管理。 基本的には自立されている方が多いので、声掛け見守り支援になります。 精神･知的の方でほぼ自立されている状態です。（20室） 障がい区分2～3の方で身体介護はほぼありません。 試用期間3ヶ月 (試用期間中の労働条件変

勤務時間＼＼週2～＆8h～OK！働き方は自由自在／／ 曜日固定・短時間もまずはご相談ください！ ＜時間イメージ＞ 7:00～16:00（早番） 9:00～18:00（日勤） 11:00～20:00（遅番） 16:00～翌10:00（夜勤） ※休憩あり◎ 気になったら“話だけ”でもどうぞ

仕事内容20～40代のアクティブに働きたい方の応募を歓迎します！ 仕事内容： 休み希望OK♪大阪市浪速区の高齢者住宅 介護STAFF お仕事探しから入職後もしっかり寄り添います 「希望条件を叶えてもらえるの?」 →専任の営業担当が条件交渉します! 「資格や経験を持っていても初めてのところは何かと不安・・・」 →営業担当が引率や定期的なご連絡を欠かさず行うのでご安心ください。 【お仕事内容】 施設利用者様の食事や入浴など、日常生活のサポート業務を行う介護スタッフのお仕事です。 ・身体介助サービス(食事・お手洗い・入浴の介助) ・生活支援サービス(水分補給補助・居室整備) ・リネン交換、買い物

仕事内容株式会社ｍｏｏｂｌｅ 復職・就職支援スタッフ／16時半退勤／2年で管理職昇進実績有 【求人要約】 【早期出世】入社2年で管理職への昇進実績あり 【成長性】ポストの空き多数！どんどん役職を狙える 【労働環境】16時30分定時／残業少／年休120日 【仕事内容】 【最短2年で施設長への登用実績あり】障害を持つ方が安心して働ける環境を提供する就労支援をお任せ。 【具体的な仕事内容】 ■CONNECT（コネクト）の役割 精神・発達障害をお持ちの方に特化した就労支援を行っています。 「働きたい」を実現するために、一人ひとりに向き合いながら、就職・定着までを支援。人生の転機に深く関わる仕事です

仕事内容【16:30定時】施設長兼務なし！利用者様と向き合い「提案力」を磨く。サビ管の仕事がもっと好きになる◎ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: ・インテーク面談 ・アセスメント ・個別支援計画の作成 ・ケース会議の開催 ・福祉関係機関連携 ・医療関係機関連携 ・スタッフのマネジメント業務 ・その他、就労移行支援の運営に関わる業務 資格: サービス管理責任者実践研修修了済みの方 （※必須条件） 勤務時間: 9:00～16:30（休憩60分） 休日・休暇: 土日祝休み （雇用形態によっては日祝休み） 年間約120日 福利厚生: 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） 特徴

仕事内容■お仕事内容 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴などが普通に行えるよう、高齢者や家族の一人ひとり個別の問題やニーズを分析し、援助するプログラムの計画、施設への入退所の手続きや施設の環境整備、関係機関との連絡調整まで行います。 必要な資格は、社会福祉士、社会福祉士主事、精神保健福祉士ですが、これらと同等以上の能力を有するものと認められる者も生活相談員として勤務することが可能です。 具体的には、介護支援専門員や特別養護老人ホームにおいて、介護の提供に係る計画の作成に関して1年以上（勤務日数180日以上）ある者、老人福祉施設の施設長経験者、介護

勤務時間09：00～18：00 実働8時間 休憩60分 残業は30～40（時間/月）です。

仕事内容【職種】 CAD（建築・土木・設備） 【仕事内容】 社会インフラ関連サービス企業でのお仕事です 【社会インフラ施設の維持管理業務】 ・橋梁・河川・港湾・漁港・海岸施設などの点検・調査・診断 ・補修設計や長寿命化計画の作成 ・顧客との打合せ、現地調査計画・提案 ・調査結果の整理、報告書作成 ◆使用ツール・スキル：ー 【お仕事のポイント】 桜川駅徒歩7分で通勤便利な立地です！社会貢献度の高いインフラ維持管理に携われます！長期安定でスキルアップを目指せます！、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（50代～）活躍中、シニア（60代～）歓迎 【休日・勤

勤務時間日勤 14:00～22:00 シフト制 休憩1時間 残業はありません。

仕事内容年次昇給あり・資格取得支援あり◇障がい者向けグループホームで働きませんか？ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ◇メンバーさんの身の周りのサポート ◇基本的には自立されている方が多いので、その中でも1人でできないことのサポートを行います ・食事準備、洗濯、入浴等の日常生活のサポート ・買い物等のサポート ・身体介助はほとんどありません ◇コミュニケーションをとりながら自立に向けての支援、一緒に笑ったり、喜んだり、やりがいのあるお仕事です。 資格: 資格なし可 未経験・新卒・ブランク可 ※身近な生活サポートが主な仕事になりますので、未経験の方の採用も積極的に行っています 勤務時間: 日勤

勤務時間（1）下記の勤務をシフト勤務できる方 ①7:00～15:00（実働7時間15分 休憩45分） ②12:00～20:00（実働7時間15分 休憩45分） 上記のうち、②だけでも可。 ★夜勤はありません！ ★週3日から勤務OK! （２）8：00～16：00の間で5時間以上（休憩時間は応相談） ※主に入浴介助が主体の業務となります。 （３）夕方（17～18：00）～20：00頃 ★実働が7時間15分未満の場合の待遇については別途説明します。

仕事内容★希望休やバースデー休暇あり★正社員登用制度あり！キャリアアップも目指せます♪ 初任者研修修了者資格を活かせます。 総合病院が併設しており、医療連携がバッチリ◎ 緊急時も万全の体制です。 ▼ここがポイント♪ 〇シフトは柔軟に対応可！ -シフトの自由度が高く 都合に合わせて働けます◎ 〇補助員のサポートあり -介護以外の業務をサポートする 補助員がいるので、介護業務に専念できる環境です。 〇各種手当が充実 -処遇改善手当：最大月1万1000円！ -処遇改善一時金：最大月2万4000円！ 勤務条件に応じて、しっかりと還元いたします。 その他各種手当も手厚く安定して働けますよ。 特養で食事や入

仕事内容【施設長】キャリアアップを目指したい方歓迎！ 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: 【業務内容】 ・介護業務 ・書類作成・管理業務 ・ケアマネジャーなど外部とのやり取り ・レセプト確認 ・パソコン/スマートフォンを使用しての簡単な記録等の記入と確認 資格: 介護福祉士の資格をお持ちの方 勤務時間: 勤務時間 (1)07:00～16:00(休憩1時間) (2)08:00～17:00(休憩1時間) (3)09:00～18:00(休憩1時間) (4)10:00～19:00(休憩1時間) (5) 16:30～翌9:30(休憩1時間) 休日・休暇: 週休2日 年間休日111日（夏休暇3日） 福利厚

勤務時間実働8時間 ※平均残業時間「月10時間」（直近実績）

仕事内容【社会インフラ施設の維持管理業務】・橋梁・河川・港湾・漁港・海岸施設などの点検・調査・診断・補修設計や長寿命化計画の作成・顧客との打合せ、現地調査計画・提案・調査結果の整理、報告書作成 担当製品: 社会インフラ 職種: [ 土木・建築系 ] 保守・点検 品質管理 ツール: 必要スキル: 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】インフラメンテナンス関連業務（点検調査・補修設計・施工管理など）の経験をお持ちの方。【活かせる経験】技術士補、RCCM、コンクリート診断士などの資格をお持ちの方は歓迎いたします！ 勤務地: 大阪府 大阪市浪速区 ※プロジェクト先での勤務となります。 ※最終

仕事内容■会社名 大阪府大阪市浪速区の住宅型有料 ■メインキャッチ 住宅型有料の生活相談員/病院が隣接しているため安心して働くことができます! ■コメント ◎レクリエーションや行事にも関われるため、日々の支援に幅広く携われます ◎送迎や運営補佐、相談対応などにも関われ、介護以外のスキルも伸ばしやすい環境です ◎デイサービスでの業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料の生活相談員 ■仕事内容 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴などが普通に行えるよう、高齢者や家族の一人ひとり個別の問題やニーズを分析し、援