東京都目黒区の店舗開発の求人・仕事・採用

仕事内容【店舗開発（PM担当）】韓国肌サロン・アイサロン展開/全国200店舗/売上高20億円 ▼仕事内容 募集背景 当社は2022年以降、前年比200%以上の成長を継続し、美容業界参入からわずか3年で200店舗を突破。現在、肌サロン・アイサロン業界では全国トップクラスの店舗数を誇り、業界をリードしています。 今後は、「2030年までの売上高65億円」を目標に、全ブランド合計1,000店舗の出店を目指しております。そこで、自社ブランドの店舗出店を加速させていく為、直営店・FC展開の新規出店プロジェクトを管理・推進するPM担当を募集します。 ▼ミッション 直営店・FCの新規出店プロジェクトを担うポジシ

仕事内容年間複数件の出店実現を期待しています（目安：年3件規模） ■不動産業者、同業他社交渉などを通じた物件開発 ■出店候補開拓 ■経営陣への出店提案 ■契約～開店までの進行管理 ■出店戦略の立案・推進 ■店舗開発チームのマネジメント・育成 ■複数案件の進捗管理・出店力強化 変更の範囲：会社内での全ての業務 【職種】 【東京都】【PPIH No.200】店舗開発（部責任者） 【雇用形態】 正社員 【アクセス】 東急東横線「中目黒駅」徒歩10分 【給与】 月給54万円～61万円 管理監督者としての採用のため、8時間働いたものとみなされ、且つ下記、みなし深夜勤務手当等を給与に含んで支給。（月

仕事内容◎業界を変えるホテル清掃ベンチャーの人事担当者【経験者採用】 ▼仕事内容 当社の事業は現在拡大期に入っております。 当初の事業はインバウンド需要も追い風となり、非常に好調です。 今年、初めて首都圏外となる福岡展開をスタートし、これから全国展開へ向けた大きな一歩を踏み出しました。 そんな中で重要になるのが、今回募集する人事担当者です。 当社の仕事は【良い人】の確保が全てと言っても過言ではありません。 拡大期に入っている現在、より要になってくるのが人事分野になります。 現在１名の人事がいるので、力を合わせてより強固な基盤を作っていきたいと考えています！ 【業務詳細】 ■新卒採用 ■中途採用 ■

仕事内容『⾁汁餃⼦のダンダダン』を盛り上げる【店⻑候補】として活躍 今までの経験を活かしながら ”即戦⼒”として1店舗をお任せします。 ▼店舗⾒学ツアー 配属前にお店を知るための店舗⾒学ツアーを実施！ 同期と店舗を巡ります。 ▼1週間の座学研修 会社やオペレーションについて学びます。 マニュアルを覚えやすいように教育ツールも導⼊！ ▼1カ⽉間の実務研修 オペレーション研修。 座学で学んだ知識を実務に落とし込みます。 ▼1カ⽉間の実務研修 「責任者」としてシステム等の研修。 チェックリストの運⽤をしながら、ダンダダンのやり⽅を⾝に着けてください。 ▼本配属 「店舗責任者」として配属。 店舗管理だけでなく

仕事内容■物件情報の入手 ・登記情報や不動産業者からの情報による物件取得 ・同業他社や地銀などへの営業活動による物件取得 ■入手後の物件対応、貸主や売主、仲介業者との折衝※対面メイン ・賃貸借契約における賃貸人との協議※契約更新、各種承諾取得等 ・不動産の売却や土地建物の取得に関する業務 ■出店に関わる連携と調整 ・既存店舗の退店、移転先確保、建替えに関わる業務。 ・信託銀行や仲介者と連携した不動産売却の検討。 ・大規模開発案件における折衝業務（地権者折衝、行政対応等） 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容■物件情報の入手 ・不動産業者、同業他社、オーナー直接交渉などを通じた物件開発 ・エリア戦略に基づき、自ら出店候補エリア・物件の開拓を推進 ■入手後 ・既存業態／新業態での出店シミュレーションを実施 ・経営陣への出店提案および意思決定支援 ・契約交渉から締結、開店までの進行管理 単なる調整業務ではなく、自ら案件を創出し意思決定をリードする ポジションです。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容■物件情報の入手 ・登記情報や不動産業者情報や営業活動による物件取得 ■入手後の物件対応、貸主や売主、仲介業者との折衝 ・賃貸借契約における賃貸人との協議 ・不動産の売却や土地建物の取得 ■出店に関わる連携と調整 ・既存店舗の退店、移転先確保、建替えに関わる業務 変更の範囲：会社内での全ての業務 【職種】 【東京都】【PPIH No.200-3】国内店舗開発（ポテンシャル採用） 【雇用形態】 正社員 【アクセス】 東急東横線「中目黒駅」徒歩10分 【給与】 月給32万2,000円～40万7,000円 固定残業時間（トータル） 10.00～15.00時間/月 残業代 2万3,200円～

仕事内容【応募資格】 [必須] （管理職クラス） ■店舗開発の経験として新規契約の実績がある方 （メンバークラス） ■小売業における店舗開発業務、不動産仕入れ業務又は ■不動産・建設・金融いずれかの業界経験 ＜求める人物像＞ ■自ら案件を創出し、主体的に推進できる方 ■経営視点を持って出店判断を推進できる方 ■スピード感を持って判断し能動的に実行できる方 [歓迎] ■宅地建物取引士 ■店舗開発の経験としてマネジメント経験がある方 【職種名】 店舗開発（グループ出店戦略に関与できます） 【仕事内容】 同社では、年間複数件の出店実現を期待しています（目安：年3件規模） ■物件情報の入手

勤務時間【勤務時間】 17：00〜24:00の間の好きな時間で可能 ※シフト制となります。 営業時間17：00〜23：00 終電考慮／副業・ダブルワークOK／フルタイム歓迎

仕事内容月8〜12日休み◎待遇充実★アットホームな「中目黒の和ビストロ店」＼飲食店舗プロデュース会社が運営 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ◎時給アップあり ※研修期間：時給1,300円 【応募資格】 接客サービスの好きな方大歓迎 未経験者歓迎！ 飲食店勤務の経験がある方は優遇します。 【仕事内容・求める人物】 中目黒駅チカで通勤ラクラク◎ 気さくで優しい先輩スタッフがサポートします！ 【仕事内容】 簡単な調理業務をお願いします。 店内の状況に応じて、調理とホールの両方をお任せします。 店長や先輩スタッフが丁寧に教えるので、未経験の方でも安心してスタートで

仕事内容【応募資格】 [必須] ■店舗開発の経験として単年3店舗以上の契約実績がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 27歳～45歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ■自ら案件を創出し、主体的に推進できる方 ■スピード感を持って複数案件を同時に進行できる方 ■経営視点を持ち、出店判断に関与したい方 【職種名】 東京目黒区 上場ディスカウントストアGの管理部門受託企業が店舗開発担当募集！ 年収744～824万！ 【仕事内容】 ■配属部署詳細 役割：国内の新規出店に関わる業務 当社の空白商圏や出店検討地域への新規出店に関する不動産案件を取得する部署となりま

仕事内容☆インセンティブあり 雇用形態 業務委託／正社員の両方で募集 ＜仕事概要＞ ■企業概要 当社は「Create Asia’s No.1 Beauty Company」をVisionに掲げ、サロン、FC、M& A、D2Cなど、多角的に事業を展開する企業です。 美容領域に参入して、わずか3年で全国200店舗、売上高20億円、従業員数が350名規模へと急成長を遂げました。 次のステージでは、全国10万人超の顧客データを活用し、ブランド構造の再設計と店舗ネットワークの拡大を進めています。 具体的には、肌状態を可視化するデジタル診断システム、マーケティングオートメーション、CRM基盤の高度化といったD

仕事内容【応募資格】 [必須] ■店舗開発の経験として単年3店舗以上の契約実績がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 28歳 ～ 45歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 上場企業で、店舗開発（シニアクラスプレイヤー採用）の募集 【仕事内容】 年間複数件の出店実現を期待しています（目安：年3件規模） ■物件情報の入手 ・不動産業者、同業他社、オーナー直接交渉などを通じた物件開発（裁量を持って一気通貫で担当） ・エリア戦略に基づき、自ら出店候補エリア・物件の開拓を推進 ■入手後 ・既存業態／新業態での出店シミュレーション（売上・投資回収など）を実施 ・経営陣への出店提

仕事内容▋募集背景 当社は2022年以降、前年比200%以上の成長を継続し、美容業界参入からわずか3年で200店舗を突破。現在、肌サロン・アイサロン業界では全国トップクラスの店舗数を誇り、業界をリードしています。 今後は、「2030年までの売上高65億円」を目標に、全ブランド合計1,000店舗の出店を目指しております。そこで、自社ブランドの店舗出店を加速させていく為、直営店・FC展開の新規出店プロジェクトを管理・推進するPM担当を募集します。 ▼ミッション 直営店・FCの新規出店プロジェクトを担うポジションです。物件情報の管理から関係者との調整・クライアント対応まで幅広く関わり、出店計画の実行を推進

仕事内容【当社について】 2010年に設立した当社は、各種メディア、SNSで人気の『大阪焼肉・ホルモン ふたご』を始めとした飲食店を7ブランド120店舗以上展開。 毎年20店舗以上の新規出店を計画しており、海外へも積極的に進出。グローバル外食企業へ向けて更なる飛躍を目指しています。 直近は外食ビジネスのみならず、FCビジネス、EC事業、海外事業、人財事業、投資事業など、幅広い事業展開を行い成長を続けております。 【業務内容】 加盟開発は今後出店を加速していく当社において、中核となる事業のひとつに据えています。今回はその加盟開発のマネージャー候補のポジションで、事業の推進に大きく貢献いただける仲間を新た

仕事内容▋募集背景 当社は2022年以降、前年比200%以上の成長を継続し、美容業界参入からわずか3年で200店舗を突破。現在、肌サロン・アイサロン業界では全国トップクラスの店舗数を誇り、業界をリードしています。 今後は、「2030年までの売上高65億円」を目標に、全ブランド合計1,000店舗の出店を目指しております。そこで、自社ブランドの店舗出店を加速させていく為、直営店・FC展開の新規出店プロジェクトを管理・推進するPM担当を募集します。 ▼ミッション 直営店・FCの新規出店プロジェクトを担うポジションです。物件情報の管理から関係者との調整・クライアント対応まで幅広く関わり、出店計画の実行を推進

仕事内容ツリーベル株式会社 インドアゴルフの店舗開発／未経験歓迎／残業月15h／土日祝休 【求人要約】 成長期◎店舗増加中！業績右肩上がりの拡大中事業 成長度◎最上流から新店舗開発の一連に携われる！ 好環境◎年休120日／土日祝休／正当な評価制度あり 【仕事内容】 【業績好調◎売上30億円超！】ゴルフスクール新店開発／物件情報収集・契約手続き・工事のディレクション 【具体的な仕事内容】 関東圏で60店舗を展開するインドアゴルフスクール『ZEN GOLF』。市場トップクラスの実績を誇る同ブランドは【2030年100店舗展開】を目指し、動き出しています！ あなたには、この新店舗開発に関わる一連

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社内外の多様なステークホルダー（店舗スタッフ、ビル管理会社、施工業者等）と良好な関係を築ける高いコミュニケーション能力 ・全国への出張を含め、フットワーク軽く行動できる方 【職種名】 新規出店PM（店舗開発） 【仕事内容】 「ピラティススタジオthe SILK」や「オーダーメイド整体TADASU」などの自社ブランドを展開し、全国40店舗以上をプロデュースしてきた当社。 2023年にオープンしたピラティススタジオthe SILK1号店を筆頭に急成長を続けており、2027年には半年間で約20店舗の新規オープンを計画しています。 今回は、当社の店舗開発における『第一人者』

仕事内容株式会社Ｌｅｏ Ｓｏｐｈｉａ Ｇｒｏｕｐ 【目黒】店舗開発◇40店舗展開の急成長ピラティス＆整体ブランド／年商100億円超／年休129日 【仕事内容】 【目黒】店舗開発◇40店舗展開の急成長ピラティス＆整体ブランド／年商100億円超／年休129日 【具体的な仕事内容】 【全国40店舗展開の急成長ピラティス＆整体ブランド／急拡大期を支える第一人者／高裁量・マーケティング視点の店舗立ち上げ／土日祝休み】 ■業務概要 「ピラティススタジオthe SILK」や「オーダーメイド整体TADASU」などの自社ブランドを展開し、全国40店舗以上をプロデュースしてきた当社。 2021年にオープンしたピラ

仕事内容株式会社ウェルカム 【南青山】店舗開発（リーダー候補）◆『DEAN＆DELUCA』など多数運営／企画から施工管理まで一貫 【仕事内容】 【南青山】店舗開発（リーダー候補）◆『DEAN＆DELUCA』など多数運営／企画から施工管理まで一貫 【具体的な仕事内容】 ～『DEAN＆DELUCA』、『CIBONE』、『HAY』など幅広いライフスタイルショップを展開～ ■業務内容 本ポジションでは、特定ブランド専任ではなく、当社が展開する複数ブランド（例：DEAN&DELUCA・HAY・CIBONE等）における出店プロジェクトを横断的に担当いただきます。 立地戦略の設計から、物件取得、開発推進、店

仕事内容職務内容 「ピラティススタジオthe SILK」や「オーダーメイド整体TADASU」などの自社ブランドを展開し、全国40店舗以上をプロデュースしてきた当社。 2021年にオープンしたピラティススタジオthe SILK1号店を筆頭に急成長を続けており、2027年には半年間で約20店舗の新規オープンを計画しています。 今回は、当社の店舗開発を牽引する中核メンバーとして、新規店舗出店のエリア選定からOPEN、その後のフォローまでを一気通貫でお任せする【新規出店PM】を募集します。 ※物件開拓の飛び込みやCAD操作、建築関連の資格は不要です。 ※過去3年間のデータ・ノウハウが蓄積されているため、1から