サービス提供責任者 - 東京都目黒区 の求人・仕事・採用

仕事内容《定年なし》 請求業務や給料や労務関係業務は本社が実施。 訪問介護業務に専念ができ、キャリアアップも可能！ 研修制度あり／スタンダード上場／今後も新規開設あり 【仕事内容】 ・ヘルパー業務（身体介護、生活援助） ・ご利用者との契約手続き ・お客様やご家族、各スタッフとの連絡や情報共有 ・訪問介護計画書の作成（随時モニタリングを実施） ・サービスのスケジュール調整 ・ヘルパーのマネジメントや指導 ・事務作業 など 【変更範囲：変更無し】

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容【サービス提供責任者補佐】心温まる介護の現場で活躍しませんか？『ケアリッツ学芸大学』でサービス提供責任者を募集！ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者獲得、利用者宅訪問、調理、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給315,000〜340,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 土日出勤手当:最大6,000円/月 出産手当:50,000円 資格手当:介護福祉士：15,000円 実務者研修：5,000円 ≪

仕事内容利用者さまやご家族の介護負担軽減を図りゆとりある毎日をお届けする『サンライフ東京指定 訪問介護事業所』。ワークライフバランスに優れています◎ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、調理、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜330,000円 ≪基本給≫ 300,000〜330,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計100,000〜500,000円過

仕事内容一人ひとりに寄り添った介護サービスの実現。ヤリガイのある仕事です！ブランクがある方も歓迎！研修充実で安心◎ 【職種】 サービス提供責任者 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 【介護相談】 ・サービス利用についての相談受付。 ・訪問介護サービスの利用にあたり、 ・利用者さんの自宅を訪問し、 ご本人およびそのご家族と面談。 ・ケアマネジャーとの連携 ・訪問介護計画書の作成・事務業務 ・利用者のケア

仕事内容サービス提供責任者／障害児及び障害者のヘルパー事業の管理者ポジションになります 《医療的ケア児の成長と家族の生活を支えませんか？》 私たちが大切にしている、 「目黒の重症心身障害の子ども達の 行き場を作り、子どもとそのご両親が安心して 笑顔になれる地域づくりの輪を作っていく」 という考えに 共感いただける方、一緒に働きませんか？ 【仕事内容】 障害児及び障害者への支援のコーディネートや調整、 そして自身もヘルパーとして居宅にお伺いし、 身体介護・家事援助・移動支援・生活援助 などを行う、やりがいのある仕事です。 相談支援事業、居宅介護・移動支援・重度訪問介護事業 児童発達支援・放課後等

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容＜主な業務＞・チームケアマネジメント・多職種カンファレンス・ 訪問介護計画策定・スタッフ育成、同行指導 ・ＰＲ活動・ケア業務（身体介護、生活援助） ・地域活動（子ども食堂、駄菓子屋等）の企画運営 など 変更範囲：変更あり（会社の定める業務による） 「介護の仕事って何？」と聞かれたら何とお答えしますか？ 単に高齢者や障害者の方に介護サービスを提供することでしょうか ？私たちは介護の仕事は「より質の高いサービスに加え、人と人そ して地域をつなげていくことで支援を必要とする方のより良いお暮 しを支える仕事」だと考えます。より未来志向かつ向上心のある方 に合った職種です！

仕事内容未経験からサービス提供責任者へ成長できる訪問介護の正社員募集｜スターツケアサービス 株式会社の一員として東京都目黒区鷹番で地域を支える仲間を歓迎 ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、調理、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給265,000〜310,000円 ≪基本給≫ 195,000〜222,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 処遇改善手当:17,000円 マネジメント手当:15,000円 資格手当:3,000〜15,

仕事内容【タイトル】 【大岡山駅】ホームヘルプサービスソラスト大岡山【訪問介護】 【仕事内容】 訪問介護サービスにて計画作成、ヘルパーの管理・指導、利用者様の相談、関係事業所との連絡調整をするお仕事です。 ・訪問介護計画の作成 ・ヘルパーさんのシフト調整・管理 ・利用者様との契約 ・ヘルパー同行訪問 ・定期訪問 ・月次報告 ・広報活動 ☆訪問介護サービスの要となる職種です！キャリアアップをお考えの方はぜひご検討ください。【大岡山駅】ホームヘルプサービスソラスト大岡山【訪問介護】 訪問介護 サービス提供責任者 【事業所名】 ホームヘルプサービスソラスト大岡山 【応募資格】 経験者優遇

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★日勤のみで月給35万円以上！★無駄な残業なし！★ケアリッツならではの働き方だからサービス提供責任者をやりたい♪★電動自転車貸与あり★夜勤なし★【急募】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： ・サービス提供責任者として、担当のお客様を持ち、付随する業務全般に携わっていただきます。（担当者会議の参加、初回サービスを含め日常のサービス提供、ケアマネとの連携、スタッフへのレクチャー、お客様本人・家族からの要望確認、ケアの組み立て、必要書類の作成など） ・新規利用者を獲得するための営業活動を行います。 ・自身の担

仕事内容ケアリッツ学芸大学でサービス提供責任者として、担当の利用者さまを受け持ち、関連業務全般を担っていただきます。 ・担当者会議への参加、初回サービスを含む日常のサービス提供、ケアマネジャーとの連携、ヘルパーへの指導、利用者さま・ご家族の要望確認、ケアの組み立て、必要書類の作成など。 ・新規利用者さま獲得のための営業活動。 ・ご自身の担当内外を含め、ホームヘルパーとして日常的な介護サービスの提供も行います。 【サ責業務の特徴】記録のIT化と本社請求事務との分業により、月末の請求業務に追われることがなく残業はほとんどありません。シフトは管理者が一元管理するため、シフト作成業務もありません。 【鷹番/

仕事内容業務内容： 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 ・利用者さまへの介護サービス ・居宅支援事業者との連携 ・利用者さまのお世話を行うヘルパーの指導とスケジュール調整など ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ※契約期間： 期間の定めなし ●産前産後・育児休暇の取得実績があります。ライフスタイルの変化の相談も受け入れてくれる環境なので、安心してキャリアを築いていくことができます。 ●年間休日は111日あります。仕事とプライベートのバランスが取りやすいので、充実した生活を送ることができます。 ●未経験・ブランクの方も歓迎です。先輩も丁寧に指導してくれるので、

仕事内容お客さまからだけではなく、スタッフからも頼られる、「営業所の要」ポジションです！ 【職種】 訪問介護 サービス提供責任者 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 介護の現場から、地域との連携まで幅広くご活躍頂きます。慣れるまで 先輩スタッフに同行しますのでご安心ください。具体的に は、ヘルパーとして身体介護や生活援助や定期訪問によるモニタ リング・新規初回訪問、訪問介

仕事内容サービス提供責任者としてサービスの提供、計画の作成、記録チェック、各種管理等をお任せ！ 【職種】 サービス提供責任者 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ・利用者様への介護サービスの提供 ・居宅支援事業者との連携、利用者様のお世話を行うヘルパーの指導 ・スケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。 仕事は多岐に渡りますがそれだけに、やりがいもある重要な立場をお任せします。 ※請求業務や給料や労務関係業務は本社

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30週所定労働日数3日以上

仕事内容東京都目黒区で働く、心温まる訪問介護の仕事を始めませんか？ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、調理、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,455〜1,475円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 サービス提供責任者手当:時給に（+145円）含みます ベースアップ加算:週20時間未満/時給+30円 週20時間以上/時給+50円 時給に含みます 東京都介護職員・介護支援専門員居住支援手当:

仕事内容＜年間休日115日＞アニバーサリー休暇、出産・育児休暇など各種休暇あり◎充実した研修制度があるので安心です！ ・訪問介護員として利用者宅でのサービス提供 ・ヘルパーさん、利用者、家族、ケアマネ、多職種との連絡調整業務 ・その他にもスケジュール調整、計画書作成、計画の見直しや振り返り、評価等 募集概要 職種：サービス提供責任者 雇用形態：正社員 施設形態：訪問介護 施設名：ケアステーションきらら学芸大学 給与： 【月給】322,000円～361,000円 ＊賞与 年2回（計2.0ヶ月分） ＊昇給 年1回 ＊交通費別途支給 求人の特徴 １．未経験・ブランクOK ２．学歴・年齢不問

仕事内容■会社名 東京都目黒区の訪問介護 ■メインキャッチ 訪問介護の介護職・ヘルパー/目黒区鷹番/訪問介護事業所でサ責の募集！東証プライム上場スターツグループです/大手ならではの充実した教育制度・福利厚生◯自分にあった働き方が見つかります/幅広い世代が活躍中/ ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎ブランクOK ◎交通費支給 ◎夜勤なし ◎年休110日以上 ◎未経験歓迎 ◎研修支援有 ◎経験者優遇 ◎週休2日 ◎駅チカ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

勤務時間09:00~18:00 早朝、昼、朝 週3日以上 9：00～18：00 勤務時間はご相談に応じますが、月85時間の勤務をお願いします。

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、学生活躍中、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 管理者の指示のもと、サービス提供責任者として、主に訪問介護サービスの提供を中心に、訪問介護計画書の作成、担当者会議への出席、サービス調整、ヘルパー管理などを学びながら担っていただきます。業務内容は、在宅での生活を支えるために必要な生活支援(調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等)や身体介護(食事介助・入浴の介