株式会社陽進堂 の求人・仕事・採用

仕事内容【アピールポイント】 転勤なし／ 富山を拠点にジェネリック医薬品製造に早くから取り組む企業／ 原薬から製剤までの一貫生産で安定経営／ 年功序列ではなく能力に応じた評価制度 【仕事内容】 富山を拠点にジェネリック 医薬品製造に早くから 取り組む企業 原薬レベルから高い品質 保証・安全管理体制を整備 新しいことにどんどん チャレンジできる環境 年間休日120日で 安定して働ける 【具体的な業務内容】 人事部にて、企画・採用・ 労務を担当します。 ◎採用（新卒・中途、各種 イベントの立案・実施） ◎人事企画（組織課題の ヒアリング・分析、 人事制度の企画提案、 社内研

仕事内容未経験歓迎｜月残業5時間以下｜賞与4か月分｜年間休日120日 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 学歴不問 シフト制 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 有資格者歓迎 第二新卒歓迎 ブランクOK 残業月20時間以内 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 急募 研修あり 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 製造職 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 220,000円〜259,000円 ※資格手当を含む 別途支給項目 ・皆勤手当、家族手当（条件あり）、役職手当、交通費、時間外手当 【勤務時間】 シフト制 実働時間：7時間55分 休憩時間：45分 ※勤務時間については面接にて

仕事内容未経験歓迎｜月残業5時間以下｜賞与4か月分｜年間休日120日 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 学歴不問 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 有資格者歓迎 第二新卒歓迎 ブランクOK 残業月20時間以内 残業なし 長期 社会保険完備 急募 研修あり 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 製造職 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 220,000円〜259,000円 ※資格手当を含む 別途支給項目 ・皆勤手当、家族手当（条件あり）、役職手当、交通費、時間外手当 【勤務時間】 シフト制 実働時間：7時間55分 休憩時間：45分 ※勤務時間につい

仕事内容【応募資格】 [必須] ◎大卒以上 ◎設備管理におけるマネジメント経験 [歓迎] 以下のような経験・スキルをお持ちの方、優遇 ◎設備保全の経験 ◎PLC /シーケンスの使用経験 ◎画像検査工程の知見 ◎エネルギー管理士 ◎公害防止管理者 ◎危険物取扱者（乙種4類） ◎電気主任技術者 【職種名】 生産システム管理 【仕事内容】 生産システム職の管理・マネジメントをお任せします。 ◎設備保守、メンテナンスの推進、トラブル時の原因究明、改善、予防保全 ◎既存設備更新のための機械設備エンジニアとして、製造設備の設計、導入検討、立ち上げ、 工事施工管理、トラブルシューティング等 一連の業務 ◎空調・

仕事内容未経験歓迎｜月残業5時間以下｜賞与4か月分｜年間休日120日 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 学歴不問 シフト制 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 有資格者歓迎 第二新卒歓迎 ブランクOK 残業月20時間以内 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 急募 研修あり 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 製造職 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 220,000円〜259,000円 ※資格手当を含む 昇給：年1回（6月） 賞与：年2回（6月,12月） 前年度実績：4カ月 別途支給項目 ・皆勤手当、家族手当（条件あり）、役職手当、交通費、時間外手当 【勤務時間

仕事内容【アピールポイント】 転勤なし／ 富山を拠点にジェネリック医薬品製造に早くから取り組む企業／ 責任者候補として管理・マネジメントを担える／ 20代～70代まで幅広い年齢層が活躍 【仕事内容】 富山を拠点にジェネリック 医薬品製造に早くから 取り組む企業 原薬レベルから高い品質 保証・安全管理体制を整備 責任者候補として管理・ マネジメントを担える 20代～70代まで幅広い 年齢層が活躍 【具体的な業務内容】 生産システム職の管理・マネ ジメントを担当します。 ◎設備保守、メンテナンスの 推進、トラブル時の原因 究明、改善、予防保全 ◎既存設備更新のための機械 設備

仕事内容【応募資格】 [必須] ・設備保全経験 ・高卒以上 【職種名】 （資格不問）設備メンテナンス 土日祝休み/年間休日120日/福利厚生充実 【仕事内容】 ＼医薬品製造設備のプロへ！／ 高品質ジェネリック医薬品メーカーでの設備メンテナンス職 安定企業で技術を身につけてキャリアアップ ＜当社について＞ 設立年月：1983年4月、従業員数：企業全体1,229人、就業場所461人（うち女性148人、うちパート0人）、資本金：2億4,400万円 【高品質のジェネリック医薬品から輸液・透析のエッセンシャルドラッグ、さらにバイオ医薬品の開発へ。】 当社は、長年にわたりジェネリック医薬品の製造と販売で

仕事内容【仕事内容】 AX(AIトランフォーメーション）実装推進リーダーとして、技術選定から実装・運用まで一貫して推進いただきます。 【具体的には】 ・生成AIを活用した業務アプリケーション/社内ツールの企画・設計・実装 ・AIエージェントの設計・開発（タスク分解、ツール連携、ワークフロー構築） ・社内外APIとの連携設計およびバックエンド実装（Python中心） ・データ分析・前処理・特徴量設計およびAI活用に向けたデータ基盤整備 ・UIプロトタイピング（簡易的なフロント実装やPoC開発を含む） ・PoC（概念実証）から本番実装への落とし込みおよび改善サイクルの推進 ・社内メンバー/非エンジニア部

仕事内容システムの構築・運用・保守業務 【職業紹介】契約社員/次世代の管理職を目指していただける方歓迎！ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 227,000円～320,000円 資格手当 15,000円～18,000円 通勤手当 実費支給(上限あり)月額32,000円 皆勤手当あり 昇給あり 賞与あり 年2回 【勤務地】 富山県富山市婦中町荻島3697番地8 陽進堂ホールディングス株式会社 ー このお仕事は紹介案件です。 【紹介会社事業名】陽進堂ホールディングス株式会社 ※応募先はアシストユー株式会社となり、 雇用先は陽進堂ホールディングス株式会社です。 ー 募集情報

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） 陽進堂ホールディングス株式会社 システムの構築・運用・保守業務 契約社員 【職業紹介】契約社員/次世代の管理職を目指していただける方歓迎！ 裁量が大きく自らのアイデアを提案し、業務に活かして仕事が出ます！ *3ヶ月後に正社員登用へ転換する可能性があり 仕事特徴 経験者優遇 高収入 交通費支給 バイク・車通勤OK 社会保険制度あり 週休2日制 賞与あり 女性活躍中 男性活躍中 分煙・禁煙 職種 技術者・IT・クリエイティブ ネットワークエンジニア・運用 仕事内容 ITエンジニア職 社内の基幹システムおよび情報系システムの構築・運用・保

仕事内容【期待する役割】 原薬開発から最終製品製造まで一貫した生産体制を持ったジェネリック医薬品メーカーの同社にて、IT企画・立案・管理業務をお任せします。将来的には管理職を目指していただくことを期待しています。 ＜具体的には＞ ■社内ネットワークの企画・設計、設定、運用、保守 ■社内システム及びサーバーの構築、運用、メンテナンス、アップデート ■セキュリティポリシーの策定と遵守 ■システム及びネットワークの効果的なトラブルシューティングとパフォーマンス最適化 ■各部署からの課題解決及び問い合わせ対応 ■導入するITプロジェクトの支援、及び推進 【配属先/部署構成】 情報システム室/8名 【入社後の流

勤務時間就業時間１：10時00分〜14時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始・ＧＷ・夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容社員食堂 昼食提供 後片付け等を行う。 調理補助、盛り付け、接客、片付け全般 ３６０食程度を７名で対応 変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 Word、Excel、PowerPointなどの事務スキル 人事企画・採用業務いずれかのご経験 【職種名】 （要・PCスキル）未経験可／医薬品メーカーでの人事担当者 年休120日・手当豊富 【仕事内容】 《 募集内容 》 部門・体制強化による 人事部門担当者を募集します！ 《 業務内容 》 人事部にて、 (1)採用・(2)人事企画・(3)労務業務を行います。 ※採用・人事企画担当と、労務担当と 業務を分担しますので、 以下の業務全てをお任せするわけではありません！ (1)採用対応 ・新卒、中途採用 ・工場見学や合同説明会等の各種イベント立案、実施

仕事内容【仕事内容】 ジェネリック医薬品の製剤開発をご担当頂きます。主に固形製剤を取り扱うことが多いです。 ・処方設計 ・製造法の検討 募集部門：製剤開発課 課長以下30名ほど組織で、20代～30代の社員が多いです。 ポジションの魅力： ・製剤ごとに担当する体制を取っており、処方設計から技術移管迄一連の流れを経験することが出来ます。 ・残業については時期により繁閑がございますが、開発品目数をコントロールするなど働きやすい職場づくりに取り組んでおります。 （全社の平均残業時間は12.9時間／月です） ＊契約社員スタートで3ヶ月後に正社員登用を予定しております。 ー ※この求人はほくりくFIT転

仕事内容AX(AIトランフォーメーション）推進マネージャーとして、生成AIの導入をPoCで終わらせず、業務プロセスに組み込み、定着・成果創出までリードしていただきます。 【具体的には】 ・各部門（営業／バックオフィス／製造 等）へのヒアリングによる課題抽出 ・業務プロセスの可視化・再設計（As-Is／To-Be整理） ・生成AI活用ユースケースの企画・優先順位付け ・PoC設計・評価（ROI／工数削減・品質向上の可視化） ・現場部門と連携した実運用設計（ルール・フロー・責任分解） ・業務マニュアル・プロンプト設計・テンプレートの標準化 ・社内展開・定着支援（教育、ガイドライン整備） ・経営層・IT部

仕事内容【仕事内容】 人事企画・採用に関わる業務を行います。 【人員構成】 部長1名 課員7名 ※退職、および産休予定に伴い、体制強化のため増員採用を行います。 【企業理念】 「人々の健康と社会にとってなくてはならない企業」を目指している会社です。 次の４つの事業を担い、社会と医薬品業界への貢献を目指して更なる成長を続けています。 (１)高品質なジェネリック医薬品 (２)必要不可欠な輸液透析医薬品 (３)健康食品 (４)バイオ医薬品 ー ※この求人はほくりくFIT転職（人材紹介会社の株式会社人材情報センター）が取り扱っております。 希望者がいた場合、当社面談にて基本要件を確認の上、情報提供を求

仕事内容【仕事内容】 原薬開発から最終製品製造まで一貫した生産体制を持ったジェネリック医薬品メーカーである当社にて、製剤開発・製剤設計・スケールアップを担当する部門のマネジメント人材を募集いたします。 ■製剤開発部門でのマネジメント業務 医薬品の処方設計から試作品の作成、および生産体制へのスケールアップを担当する「製剤開発課」のマネジメント業務をお任せいたします。 ・製剤開発課の開発スケジュールの進捗管理 ・スケジュール計画の作成 ・開発スタッフのマネジメント業務 若いメンバーが多い職場であるため、これまでのご経験を活かし、若手社員を中堅社員へ育成いただくことも期待しております。 製剤開発課の全

仕事内容AX(AIトランフォーメーション）実装推進リーダーとして、技術選定から実装・運用まで一貫して推進いただきます。 【具体的には】 ・生成AIを活用した業務アプリケーション／社内ツールの企画・設計・実装 ・AIエージェントの設計・開発（タスク分解、ツール連携、ワークフロー構築） ・社内外APIとの連携設計およびバックエンド実装（Python中心） ・データ分析・前処理・特徴量設計およびAI活用に向けたデータ基盤整備 ・UIプロトタイピング（簡易的なフロント実装やPoC開発を含む） ・PoC（概念実証）から本番実装への落とし込みおよび改善サイクルの推進 ・社内メンバー／非エンジニア部門との要件整理

仕事内容【仕事内容】 社内の基幹システムおよび情報系システムの構築・運用・保守をメインに行います。 具体的には、以下業務を行っていただくことを想定しております。 ■ＩＴインフラ基盤の設計、構築・運用 サーバー／ネットワーク／セキュリティなど ■社内ヘルプデスク業務 パソコン、システムトラブル対応、ユーザーサポートなど ■社内業務のＩＴを活用した改善提案・実行 業務効率化や自動化など ＊契約社員スタートで3ヶ月後に正社員登用を予定しております。 ー ※この求人はほくりくFIT転職（人材紹介会社の株式会社人材情報センター）が取り扱っております。 希望者がいた場合、当社面談にて基本要件を確認の上、情報

仕事内容【アピールポイント】 転勤なし／ 富山を拠点にジェネリック医薬品製造に早くから取り組む企業／ 原薬から製剤までの一貫生産で安定経営／ 年功序列ではなく能力に応じた評価制度 【仕事内容】 富山を拠点にジェネリック 医薬品製造に早くから 取り組む企業 原薬レベルから高い品質 保証・安全管理体制を整備 新しいことにどんどん チャレンジできる環境 年功序列ではなく能力に 応じた人事・教育 【具体的な業務内容】 ジェネリック医薬品（主にOD 錠・普通錠）の製剤開発に 携わります。 ◎分析法の確立・処方設計・ 製造法の検討 ◎使用分析機器：HPLC、UV ◎使用製造機器：造粒機、