児童発達支援管理責任者 - 神奈川県川崎市中原区 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） 株式会社メディカルアーツ 児童発達支援 ぐんぐん元住吉校 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給35万円～/日曜定休 正社員 未経験・ブランク可/専門講師による多彩な療育＆研修で成長を支援♪ ◆「伸びざかりの子供に成長の機会を。」 私たちは、運動プログラムを中心に、学習支援や工作、お絵描き、料理、音楽、野外学習など、将来への「ジャンプ」につながるさまざまな療育を提供し、子どもたちの自己肯定感を高め、自信をもって生きていく力を育んでいきます。 当施設を運営するのは、「医療や福祉を通して地域全体を活性化していく」ことを理

仕事内容【川崎市中原区木月】児発菅/月給38万円～自家用車通勤OK！年2回の昇給・賞与あり◎長く働いていただける・働きたいという職場環境を整備【リフレッシュ休暇あり】 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援（通所支援サービス）における支援計画作成、提供サービスの管理 -児童に合わせた個別支援計画の作成、見直し -児童、そのご家族からの相談に応じます。 -他の指導員に対する技術指導 など ★運動養育に力を入れています！ ★季節、地域との関わりを大事にした 子供たちが楽しみ、成長できるイベントを企画しています♪ ※未就学児支援か小学生以上支援か、配属については応相談。 ※

勤務時間9：00～19：30 週５日、1日8時間程度～応相談 ※短時間のご勤務を希望される場合はご相談ください。 ※休憩は法定通り

仕事内容〈主な業務内容〉 ・児童（主に小学生）支援 ・送迎業務（学校・施設・自宅） など 〈業務イメージ〉 ※勤務時間はお気軽にご相談ください！ 13:30 出勤・送迎出発 14:00 子供たちが下校・お迎え 15:00 おやつ 16:30 活動 17:30 帰りの会・お見送り 18:30 清掃・事務作業など 19:30 退勤 休日休暇 希望に基づくシフト制 ■年末年始 ■有給休暇（法定通り） ■産前産後休暇 ■育児休業 ■介護休業 ■特別休暇（慶弔休暇を含む） 福利厚生 【備考】 ・入社祝い金 ・昇給制度 ・交通費別途支給（上限1,000円/日） ・駐車場代補助あり 自転車・バイク・車通勤O

仕事内容【2023年8月オープン予定】 生田駅から徒歩5分の場所にある放課後等デイサービスです。週休2日制で昇給・賞与あり、福利厚生充実！ブランクのある方もOK、研修も手厚くフォローしますので安心してご応募下さい。 【職種】 児童発達支援管理責任者 【業界】：保育 【歓迎する方】 ブランク有OK 【仕事内容】 放課後等デイサービスウィズ・ユー武蔵小杉 放課後等デイサービスでの児童発達支援管理 責任者の業務を行っていただきます 【具体的には…】 ■現場責任者として業務全般 ■児童の支援計画書作成・連絡業務 ■保護者の方の対応 ※請求業務なし 【研修について】 ・研修制度あり 【資格要件を満

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） 株式会社こどもの森 児童発達支援施設 まなびの森キラリ武蔵中原 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須 正社員 月給26万円～/保育事業30年の実績＆全国200施設以上を展開中/充実の研修＆福利厚生が魅力◎ ◆当施設の紹介～保育事業に携わって30年の歴史ある法人～ 東京・神奈川・千葉・埼玉など、首都圏を中心に展開中の児童発達支援事業所です。 当施設を運営する法人は、設立から30年以上にわたり、保育事業に携わってきました。 「自分のこどもを入れたい保育園」を目指し、保育園・児童館・学童保育所など200以上の施設を運営しています

仕事内容【有資格者限定求人】年収500万円も可★年間120日休み！月平均残業時間2.8時間！／働き方を選べます！（放課後等デイサービス/児発管/武蔵小杉） 〈特徴〉 【請求業務なし】 【管理・マネジメント業務なし】 【送迎なしも可】 〈具体的な業務〉 ・個別支援計画作成、管理 ・モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童支援 ・送迎添乗業務（学校・施設・自宅間） ・保護者の方との面談 ・カンファレンス参加 〈児童発達支援・放課後等デイサービス トイロについて〉 発達障がいの特徴がみられる就学児童（小学生が主）へ放課後の居場所を提供するデイサービスです。定員は1教室あたり10名。水族

仕事内容【川崎市中原区木月】子どもたちの「楽しい！」「できた！」を支援する児童発達管理責任者のお仕事です☆研修制度が充実！成長・やりがいを実感することができます☆まずは見学からでも大歓迎！ 【職種】 児童発達支援施設 児童発達支援管理責任者 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 放課後等デイサービスにおける 支援計画作成、提供サービスの管理 【具体的には】 ■児童に合わせた個別支援計画の 作成、見直しを行います。 ■児童、そのご家族からの相談に応じます。 ■他の指導員に対する技

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） 株式会社LITALICO 幼児教室・学習塾 LITALICOジュニア武蔵小杉教室 【児童発達支援管理責任者】学習塾・幼児教室/送迎なし◎ 正社員 年休120日/業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/月給32.2万円～/正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を

仕事内容【児発菅兼管理者】多機能型施設/土日祝休み/年休126日/駅チカ◎ 住宅手当＆扶養手当あり/130以上の福祉施設を展開する社会福祉法人が運営月給29.2万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 292,500円～439,500円 【月給】292,500円～439,500円 ※給与額は経験や職歴を考慮し決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限45,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 住宅手当 上限27,000円/月 扶養手当 資格手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回：計4.4か月分※過去実績) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】

仕事内容【この求人のポイント】 ■月給336,000円～！安定した収入で安心◎ ■武蔵新城駅より徒歩6分♪通勤ラクラク！ ■年間休日120日以上☆プライベートも充実！ ■子どもたちの成長を間近で支えるやりがい！ ー【子どもたちの「できた！」を育む場所☆】 ハッピーキッズスペースみんと川崎新城は、一人ひとりの子どもたちの個性を大切にし、それぞれの発達段階に合わせたきめ細やかな支援を提供しています。子どもたちが安心して過ごせる温かい環境の中で、遊びや学びを通して「できた！」という喜びをたくさん経験できるよう、スタッフ一同心を込めてサポートしています。未来へ羽ばたく子どもたちの笑顔を、私たちと一緒に育んで

仕事内容【この求人のポイント】 ■月給336,000円～！安定した収入で安心♪ ■年間休日120日◎プライベートも充実！ ■平間駅から徒歩9分！通勤らくらく便利♪ ■充実の福利厚生で長く安心して働けます☆ ー【子どもたちの「できた！」を育む場所】 当施設は、一人ひとりの個性と成長を大切にする児童発達支援施設です。子どもたちが持つ無限の可能性を信じ、それぞれの発達段階に合わせたきめ細やかなサポートを提供しています。遊びや学びを通して、社会性や自立心を育み、将来にわたって豊かな人生を送れるよう、スタッフ一同心を込めて支援しています。子どもたちの笑顔と成長が、私たちにとって何よりの喜びです。あなたの温かい

仕事内容急募【児童発達支援管理責任者】月給30万円～/年休120日程度 送迎なし/産休・育休取得実績あり！ゆとりある勤務で家庭との両立自信を育てる運動療育多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～420,000円 【月給】300,000円～420,000円 <内訳> 基本給 192,000円～ 固定残業代 60,000円(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 48,000円～ ※給与は経験や能力を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(規定による) 賞与あり(年1回、冬季) ■試用期間3か月/同条件

仕事内容ピアノなし/書き物は連絡帳程度/持ち帰りなし ＼放課後デイサービス「トイロ」は、発達障害の特徴がみられる児童の為に、放課後の居場所を提供するデイサービスです／ ★トイロにはこんな魅力があります！★ 何よりも純真無垢な笑顔を見られるのが最大の魅力であることは間違いありません。 「先生明日も会える？」「先生！楽しい！できたよ！」と子どもの純粋な明るい笑顔にこちらまで嬉しくなります。 他には… 【バランスがいい！】 ◆平日午前中は児童がいないため、落ち着いて事務作業が行なえる時間が確保でできます。よって子どもは好きだけど残業ばかりで疲れてしまった、なんてことで悩みすぎず、子ども一緒に過ごす時間

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須 月給26万円～/保育事業30年の実績＆全国200施設以上を展開中/充実の研修＆福利厚生が魅力◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～ 【月給】260,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 規定支給(公共交通機関利用の場合) 残業手当(固定残業代なし) 経験手当 昇給あり(年1回、業績による) 賞与あり(年3回：計2～6か月分(全職員平均3か月)※過去実績) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 神奈川県川崎市中原区 下小田中3-7-20 募集情報 ◆当施設の紹介～保育事業に携わ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/年休120日以上/残業ほぼなし 月給37.5万円～/充実した研修でスキルアップもモットーは、「人の可能性を信じきる」正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 375,000円～ 【月給】375,000円～ ※前職での経験や能力を考慮し決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 昇給あり 賞与あり(業績による) <モデル年収> 児童発達支援管理責任者(経験3年)/入職3年目/年収5,160,000円 ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 神奈川県川崎市中原区 上丸子天神町334 募集情

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給37.5万円～ 充実した研修制度でスキルアップもモットーは、「人の可能性を信じきる」放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 375,000円～ 【月給】375,000円～ ※前職での経験や能力を考慮し決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 昇給あり 賞与あり(業績による) <モデル年収> 児童発達支援管理責任者(経験3年)/入職3年目/年収5,160,000円 ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 神奈川県川崎市中原区 下小田中4丁目2-6 グレイス中原Ⅱ101号室 募集情

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給35万円～/日曜定休 未経験・ブランク可/専門講師による多彩な療育＆研修で成長を支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ 【月給】350,000円～ <内訳> 基本給 180,000円～ 固定残業代 50,000円(23時間分/超過分は別途支給) 処遇改善加算 120,000円 <別途支給手当> 通勤手当 住宅手当 5,000円～10,000円(社内規定あり) 奨学生返済手当 上限10,000円/月(最長10年間支給) 引越手当 上限100,000円 昇給あり(毎年、全社員が平均10

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/送迎なし◎ 年休120日/業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/月給32.2万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 322,500円～435,000円 【月給】322,500円～435,000円 <内訳> 基本給 279,480円～376,900円(※ライフプラン手当50,000円を含む) 固定残業代 43,100円～58,100円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出型年金)です。

仕事内容【児発管兼管理者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給39.4万円～/日曜休み 残業ほぼなし/満室続く人気の施設塾運営35年のノウハウを生かした学習支援型の放デイ♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 394,000円～ 【月給】394,000円～ <内訳> 基本給 253,000円～ 資格手当 48,000円 ベースアップ支援加算手当 10,000円 固定残業代 36,000円(15時間分/超過分は別途支給) 功労手当 47,000円 ※運転が可能な方は月給400,000円～(運転可能手当6,000円) <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給 昇給あり 賞

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/年休120日以上 送迎なし/もっと成長したいなら、研修＆サポート体制充実の業界大手フランチャイズへ月給32.6万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 326,000円～ 【月給】326,000円～ ※固定残業代30,000円(10時間分/超過分は別途支給)、資格手当20,000円を含めた金額 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 1人暮らし手当 10,000円/月 処遇手当 昇給あり(年1回、3,000円～5,000円/月※過去実績) 賞与あり(年2回、100,000円～170,000円※過去実績) ■