神奈川県藤沢市のケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容地域に根ざした医療法人社団 村田会 ?える次世代のケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 病院での相談支援と連携を担うケアマネジャー！利用者様の安心を支えるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 一般病院でケアマネジャーとして、利用者様やご家族の相談に寄り添いながら、療養生活や退院後の暮らしを見据えた支援を行います。 ・利用者様、ご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活環境を踏まえたケアプランの作成 ・必要な介護サービスの提案、調整 ・医療機関や介護サービス事業所との連絡、連携 ・院内各部署との情報共有、調整 ・サービ

仕事内容各種手当や年2回の賞与支給など給与面でも安心して働ける環境です。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 グループホームで入居者様の暮らしを支えるケアマネジャーのお仕事 ◆ 仕事内容 グループホームで、ケアマネジャーとして入居者様の生活を支えるお仕事です。 ◇ 施設でのケアマネジャー業務 ◇ 入居者様に寄り添った支援 ◇ 日々の状況に合わせたケアマネジメント ◆ 働き方 シフト制での勤務です。 グループホームでのケアマネジャーとして、入居者様一人ひとりの暮らしに向き合えます。 介護シフトにも関わっていただき、目安として週に

仕事内容未経験から相談支援の力を磨けるケアマネ職 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー！相談対応からケアプラン作成まで丁寧に担当 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービス事業者との連絡、調整 ・サービス利用後の状況確認 ・関係機関との情報共有、連携 利用者様が住み慣れた環境で安心して生活を続けられるよう、一人ひとりの希望や状況に合わせた支援を行います。 ◆ 日勤専従

勤務時間【日勤】9:00～18:00（休憩60分） ※必要時にその他時間帯での勤務あり 【早番】7:15～16:15（休憩60分） 【遅番】10:00～19:00（休憩60分） シフト制 ※勤務シフト、時間、曜日など相談可 ※勤務地によりシフト時間が若干異なります 労働時間制度 シフト制

仕事内容ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,693円～1,705円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：勤務日数・業績による) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与アップが可能です。 ・1年ごとの更新制(原

仕事内容特別養護老人ホームにおける施設ケアマネジャー業務全般を担当します。（ケアプラン作成・評価・見直し、アセスメント、ご家族や関係機関との連絡調整、記録作成など） 複数名の職員と連携し、チーム体制で入居者様の生活を支援しています。 利用者様一人ひとりの生活に寄り添いながら、専門性を高められるやりがいのある環境です。

仕事内容暮らしに寄り添う計画で、入居者様の毎日を支える ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 グループホームで入居者様の暮らしを支えるケアマネジャー！日勤専従で活躍できます ◆ 仕事内容 グループホームにて、ケアマネジャーとして入居者様の生活を支えるお仕事です。 ・入居者様一人ひとりに寄り添ったケアマネジメント ・日々の暮らしやご希望を踏まえた支援 ・関係する職種と連携しながらのサービス調整 ◆ 働き方のポイント ・職種の専門性を活かして活躍できる環境 ・日勤専従の勤務形態 ・入居者様との距離が近く、日々の変化を感じながら働けます

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00の内4時間～8時間残業時間月平均3時間 週所定労働日数3日 〜 4日

仕事内容地域に根ざした温かいケアを提供するサテライトウイル長後ステーションでのケアマネジャー職 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 通い・訪問・泊まりを組み合わせたサービスで利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー業務 ◆ 具体的な業務内容 看護小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャーとして、利用者様の心身の状態や生活環境を把握し、一人ひとりに合ったケアプランを作成します。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活状況のアセスメント ・ケアプランの作成、見直し ・通い、訪問、泊まりのサービス調整 ・関係する介護

仕事内容特別養護老人ホームでの介護支援専門員業務 【定員】１４４名 ＊介護サービス計画（ケアプラン）の作成 ＊モニタリングと再評価 ＊入退院の調整他 ご家族様とのコミュニケーション ＊地域の病院・事業所・お客様宅への訪問時に運転あり 【エリア】藤沢市内 【社用車】ハイエース・軽自動車等 ※現在２名で担当しています。 ※人材育成・研修制度あり 【変更の範囲】当法人業務全般

仕事内容【雇用形態】 正職員 【待遇・福利厚生】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制服貸与 マイカー通勤可 【勤務地】 神奈川県藤沢市大鋸1 【仕事内容】 ケアマネジャー業務全般 ご入居者のケアプラン作成業務 入居者家族への連絡調整、入居前面談、 介護サービス契約説明、電話・窓口対応 等 【応募資格】 介護支援専門員 実務経験1年以上 【休日・休暇】 シフト制（4週8休） 【◎新規登録キャンペーン！◎】 現在、コーディアリティケアでは、 新規登録者様にキャンペーンを行っております♪ ★詳しくは下記URLよりご確認下さい★ <a classbtn" href=

仕事内容■会社名 神奈川県藤沢市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 月給31.3～39.0万円・賞与年2回/ケアマネジャー(正社員)/有料老人ホーム/神奈川県藤沢市 ■コメント ・年2回のボーナス支給！ モチベーション高く働けます ・月給30万円以上◎ しっかりした報酬が見込めます ・実績・経験に応じた昇給制度あり！ キャリアを積むほど収入が上がります ・退職金支給あり！ 将来を見据えた安定した職場環境です ・夜勤なしOK！ 生活リズムを崩さずに安心して働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームのケアマネジャー ■仕事内容 計画作成担当者業務・利用者様やその家族などからの介護保険制