神奈川県横浜市青葉区の人事労務の求人・転職・中途採用

仕事内容"＜概要＞ 従業員の働く環境を支える、給与計算や福利厚生業務をお任せします。未経験から人事労務の専門スキルを身につけられるポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●大手グループならではの充実した福利厚生 ●年間休日121日＆フレックスタイム制で働きやすい ●未経験から専門知識を習得できる教育体制 ■仕事内容 ご経験やスキルに応じて、まずは給与業務や一部の福利厚生業務からスタートします。徐々に業務の幅を広げていくため、未経験の方もご安心ください。 ●給与関連業務 ・給与計算 ・通勤費管理 ・年末調整、税務申告 ●福利厚生関連業務 ・福利厚生制度の運用（従業員への案内、各種手続き） ・育児

仕事内容臨機応変な対応で、「やりきった！」と思える毎日を。 毎日毎日おんなじ仕事だと少しタイクツ。「刺激」とか「達成感」が感じられる方がいい！…そんな風にお考えの方には、この労務アシスタントの仕事がピッタリです。 だって、入社後に待っているのは幅広い業務に携われる毎日。決まりきったルーティンワークではなくその場その場で動き方を考える仕事なので、飽きがこないのです。 会社・グループ全体が変革期を迎える今、労務の仕事の幅は広がってきています。そのため事務スタッフに任される仕事も、勤怠の問い合わせ、書類の作成、データ入力、集計など様々。時には初めて依頼する業務もあるかも…？そのぶん、臨機応変にやり遂げ

仕事内容 ︎事務、総務業務 ・労務関係手続き ・書類作成 ・データ入力 ・電話対応 ・来客対応 ・備品管理 など

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事務経験5年以上 [歓迎] ・保険医療機関にて施設基準の届出の経験者 ・経理、労務、総務などのバックオフィス経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【青葉台駅】人気の医療機関での総務（主任ポジション） 【仕事内容】 ＜人事・労務管理＞ 入退職手続き: 新入職員の受け入れ、離職手続き。 労務・福利厚生: 勤怠管理、給与計算補助、社会保険・雇用保険手続き、制服管理。 会議の資料作成 ＜管財・物品・施設管理＞ 物品管理: 事務用品や医療材料の購入・在庫管理・発

仕事内容"同社が運営するグローバルな教育環境の学校にて、人事、労務、総務といったバックオフィス業務全般をお任せします。スタッフが安心して教育に専念できる環境づくりを担う、重要なポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●英語力は不問。国際的な環境で働くことができます。 ●残業少なめ、17:30終業で、私生活も大切にできます。 ●学校運営を裏方から支える、幅広い業務に携われます。 ■具体的な仕事内容 配属後は、主に給与計算や社会保険手続きといった労務業務を中心にご担当いただきます。 ＜お任せする業務＞ ●給与計算、勤怠データ処理 ●社会保険、雇用保険の手続き ●残業、休暇管理 ●日本人スタッフの採用

仕事内容【仕事内容】 ＼オフィスワークデビューしませんか？／ 新拠点拡大に伴い、事務職を大募集します。 ＜仕事内容＞ 一般事務、営業事務、総務事務、人事事務、労務事務など幅広い事務業務。 データ入力や集計作業、申請書の作成。電話やメールでの対応、伝票の整理など。 先輩社員が近くにいるので、未経験の方もご安心ください！ ゆっくりと業務に慣れていってくださいね。 【給与】 月給20万5000円以上 ◆昇給あり ■賞与あり ■入社半年後から手当支給あり 【特徴・メリット】 大量募集（10名以上）/PC活用/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/社員登用あり/研修制度あり/交通費支給/昇給あ

仕事内容"＜概要＞ 従業員の働く環境を支える、給与計算や福利厚生業務をお任せします。未経験から人事労務の専門スキルを身につけられるポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●大手グループならではの充実した福利厚生 ●年間休日121日＆フレックスタイム制で働きやすい ●未経験から専門知識を習得できる教育体制 ■仕事内容 ご経験やスキルに応じて、まずは給与業務や一部の福利厚生業務からスタートします。徐々に業務の幅を広げていくため、未経験の方もご安心ください。 ●給与関連業務 ・給与計算 ・通勤費管理 ・年末調整、税務申告 ●福利厚生関連業務 ・福利厚生制度の運用（従業員への案内、各種手続き） ・育児

勤務時間9：00～17：30（実働7.5時間・休憩1時間） 9：00～18：00（実働8時間・休憩1時間）など ★勤務先により異なります。時間帯も考慮して派遣先を決定しますので、ぜひご相談ください。 ★「残業なし」「残業少なめのお仕事」「週4日勤務」などの働き方も選べます。ご希望をお聞かせください。

仕事内容CMで見かける、あの商品。 あなたの事務サポートで、みんなの食卓へ彩りを。 "TVCMで見かけるお気に入りの食品や、食卓でおなじみの商品。人が美味しさにほっとできるのは、商品が間違いなく届いているから。あなたには、食卓の温かい時間を支える事務ワークをお任せします。 ◆大手食品メーカーを支える サッポロ、日清食品、味の素といった有名企業で、商品企画やバックオフィス業務を担当。誰もが知る企業を事務としてアシストする、やりがいあるお仕事です。 ◆丁寧なチェックが安心を届ける 受発注データ入力や出荷連携、資料作成などの先に、全国の食卓へ無事に商品が届く日常があります。一つひとつの丁寧な確認が、多

仕事内容【年間休日119日！】住宅＆扶養手当の支給あり◎あざみ野駅より徒歩10分！SECOMグループ運営の介護付き有料老人ホームです♪経験を活かしながら、さらにスキルの幅を広げられる環境です☆＜横浜市青葉区＞ ブランク可/日勤のみ可/社会保険完備/住宅手当あり/駅徒歩圏内/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 介護付き有料老人ホームでの経理・労務事務業務 【主な業務内容】 入居者さまが自分らしく、心地よく過ごせる毎日を陰から支える管理部のお仕事です。 経理や労務の事務作業を中心に、施設全体の安心と質を守る幅広い業務をお任せします。 ＜入社後まずお任せする業務＞ 本社へのデータ転送業務 売上、

仕事内容【株式会社旭ハウジング】新卒採用担当 年収400〜500万 たまプラーザ駅 完全週休2日制＆残業少なめでワークライフバランス抜群！東証プライム上場グループ 【特徴・メリット】 経験者優遇 交通費支給 長期 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 人事、給与、労務、採用 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 年俸 4,000,000円〜5,000,000円 固定残業：あり 固定残業代：50,600円/年 想定残業時間：30時間/年 年収 400万円 ～ 500万円 ＜月給＞270,000円〜310,000円（一律手当を含む） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：219,4

仕事内容労務業務の経験がある方を募集中！残業少なめ◎【横浜・青葉台】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/残業少なめ 【仕事内容】 総務部での労務業務（勤怠管理、給与計算、社会保険手続きなど） 【主な業務内容（総務全般）】 文書作成 備品管理等の一般事務 人事・労務 給与計算のサポート 運営・管理業務 院内や職員の働く環境を整え、各部署をサポートする業務 病院組織全体の管理業務など 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給217,000円～262,000円 職務手当：5,000円 ベースアップ料：17,000円 ※給与下限は新卒モデ

仕事内容☆面接1回 ☆制服支給 ☆福利厚生充実 病院の事務職の仕事は、お会計や患者様の対応だけだと思っていませんか？ 就業先は様々な部署があり、業務内容も多岐に渡ります！ 【総務課】 ■労務業務 ■採用業務 ■庶務業務 ■資材管理 └病院内で使用する物品や機器について、見積請求、職員や業者との打ち合わせ、新規発注や在庫管理、払い出し など ■システム開発室業務 └電子カルテシステム支援および保守サポート、PC、プリンター、周辺機器のセットアップ、保守業務 など ■秘書事務 └医局や看護部の書類作成、整理、学会の申込、スケジュール管理など 【医事課】 外来受付／会計／入院担当／地域医療連携室／診療

仕事内容レストランの時短スタッフ／選べる勤務時間／残業なし 株式会社プレジャーカンパニー スペイン料理 《新着✧レア求人》 定着率ほぼ100％！？ 他業種からの転職者も活躍中！ 中途入社向けの研修も整っていて 安心して成長できる環境です◎ ＼時短勤務の正社員募集／ 選べる勤務時間×残業なし♪ ✦たまプラーザ駅徒歩2分 ✦3パターンから選べる勤務時間 （120h／140h／160h）残業なし ✦資格手当で毎月昇給チャンス！ ✦家族手当（扶養家族1名につき月1万円） ✦従業員割引30％OFF（家族利用OK） ｜リゾート会員ホテルを家族で利用可能 仕事内容 ＼応募～内定まで【最短

仕事内容【仕事内容】 ＼オフィスワークデビューしませんか？／ 新拠点拡大に伴い、事務職を大募集します。 ＜仕事内容＞ 一般事務、営業事務、総務事務、人事事務、労務事務など幅広い事務業務。 データ入力や集計作業、申請書の作成。電話やメールでの対応、伝票の整理など。 先輩社員が近くにいるので、未経験の方もご安心ください！ ゆっくりと業務に慣れていってくださいね。 【給与】 月給20万5000円以上 ◆昇給あり ※経験により決定致します ・昇給：昇給制度あり(クラス給制度) ・手当：就業先での貢献・評価に基づき支給（就業先貢献手当） ・賞与あり 【特徴・メリット】 大量募集（10名以上）/PC活

仕事内容株式会社ツツイ 【神奈川】介護老人保健施設の事務課長候補◆マネジメントや現場経験が活かせる／車通勤OK 【仕事内容】 【神奈川】介護老人保健施設の事務課長候補◆マネジメントや現場経験が活かせる／車通勤OK 【具体的な仕事内容】 ツツイグループの一員として、医療・介護・福祉3本の柱を軸に、首都圏／四国地方を中心に病院・介護施設を展開する当社にて、介護老人保健施設の事務課長候補として、事務長をサポートしながら、施設全体の運営管理全般を担当していただきます。 ■具体的には： ・施設運営・経営の補佐 ・総務全般：施設設備や備品・消耗品の管理など ・人事労務全般：職員の採用・教育、勤怠管理など

仕事内容業務内容: 顧問先からの労務相談対応が中心です。 訪問、電話、Web会議などを通じて、お客様の人事労務に関するお悩みを解決に導いていただきます。, , ・訪問、電話、Webでの労務相談対応, ・労務監査、経営労務診断、労務デューデリジェンスの業務, ・行政機関対応(年金事務所／労働基準監督署／ハローワークなど), ・給与／賞与計算, ・就業規則作成、その他労務に関する帳簿書類の作成, ・助成金申請書の作成／提出, ・書類ファイリング／整理／発送作業, ・関係先へのルート営業／提案

仕事内容"人事制度の改定業務を中心に、人事領域のDX推進も主導していただきます。 人事制度は20年前から年功序列型のものを運用している状況ですので、市況のトレンドを踏まえてこのタイミングでジョブ型に移行していく方針です。業務効率化に関しては、既にSAP S/4Hanaを基幹システムとして導入済みですが、27年度までにタレントマネジメントシステムの導入や、2030年度を目標に人事ワークフローのペーパーレス化やLMS、工場への勤務管理システムなどの刷新・導入を進める予定です。 【業務内容】 人事評価・報酬制度の改定 タレントマネジメントシステムの導入 その他、人事領域のDX推進やプロセス改善 ※ゆくゆ

仕事内容【コーポレートスタッフ】スポーツビジネス／上場準備中／戦略立案・推進／年休120日 ▼仕事内容 ■スポーツビジネスを展開する当社の管理部門にて、 経理・財務・法務・人事・労務などの業務をお任せするコーポレートスタッフを募集します。 具体的な業務内容は、これまでのご経験や適性に応じて決定いたします。 ※業務内容の変更範囲：あり (神奈川県横浜市青葉区) ▼職種 経理（財務会計）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与補足】 ■基本給：181,300円〜290,000円 ■諸手当：12,000円〜19,300円 ■固定残業代：56,700円〜 ※固定残業時間を超過した場合は別途支給

仕事内容【仕事内容】 ＼オフィスワークデビューしませんか？／ ■基礎から学べる研修あり ■事務未経験で入社した方がほとんどです ■新拠点拡大に伴い大募集 ＜仕事内容＞ 一般事務、営業事務、総務事務、人事事務、労務事務、貿易事務など ・データ入力や集計作業 ・申請書の作成 ・電話、メール対応 ・伝票の整理 など 入社後、まずは出来ることからスタートしましょう。 分からないことがあった際も、 先輩社員が近くにいるので安心です♪ ゆっくりと業務に慣れていってくださいね。 【給与】 月給20万5000円以上 ◆昇給あり ■賞与あり ■入社半年後から手当支給あり 【特徴・メリット】 大量募集

仕事内容残業少なめ◎園都市線「青葉台駅」より無料送迎バスで7分◎住宅手当や昼食補助も♪134床の急性期病院です◇【横浜・青葉台】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 急性期病院での総務業務 慣れてきましたらご経験やご希望に合わせてステップアップできます！ 【主な業務内容（総務）】 文書作成 備品管理等の一般事務 人事・労務 給与計算のサポート 運営・管理業務 院内や職員の働く環境を整え、各部署をサポートする業務 病院組織全体の管理業務など 【ステップアップの流れ】 まずは前職の経験を活かせるところからスタート（入力業務や書