ケアマネジャー の求人・仕事・採用契約社員

仕事内容心温まるケアと豊かな未来を！おひさまケア相模で夢の実現をお手伝いしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給275,000〜350,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 正社員と条件は変わりありません ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 必要経験： 経験者歓迎 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 相模大塚駅から

仕事内容賞与年間4.45ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日137日で無理なく長期勤務が可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMY-1725(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャ

仕事内容地域住民に愛される『サービス付き高齢者住宅 ひより 遊庵』でケアマネジャー募集！滋賀県高島市であなたのスキルを活かしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜290,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 初回更新後から職務手当を支給する ≪基本給≫ 205,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 能率手当:10,000円 特別手当:35,000〜75,000円 職務手当:10,000〜25,000円 育児手当:

仕事内容賞与年間4.65ヶ月分で高収入！ 残業月2時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日124日で無理なく長期勤務が可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMY-3292(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネ

仕事内容介護支援専門員 ＼経験者歓迎 ／年間休日122日以上 ｜日祝定休 ｜地域包括支援センターの窓口相談業務 地域包括支援センター＜おとしより相談センター＞ 社会福祉法人賛育会が東京都中央区からの指定管理を請け負い、 以下 3拠点の地域包括支援センターを運営しております。 「月島おとしより相談センター」 「勝どきおとしより相談センター」 「晴海おとしより相談センター」 地域包括支援センターのことを区民の皆様が分かりやすいよう ＜おとしより相談センター＞と呼んでいます。 要援護高齢者、ご家族の方々の 『いつまでも住み慣れた家、街で暮らし続けたい』 という願いにお応えするための相談窓口です。 介

仕事内容【求人のポイント】 ◇特養でのケアマネ業務 ◇夜勤なし/日勤常勤 ◇年間休日107日 ◇福駅から徒歩９分 ◇正社員登用あり ◇月給：30万円～ 【施設形態】 介護老人福祉施設 【職種名】 ケアマネ 【雇用形態】 契約社員 【職務内容】 大阪市西淀川区にある「介護老人福祉施設水都ホーム福町」にてケアマネ業務に従事して頂きます。 【勤務地】 大阪府大阪市西淀川区福町2-11-7 阪神なんば線「福駅」徒歩9分 【給与】 月給：307,500円～ 【給与内訳】 基本給：248,000円～（経験などによる） 職種手当：59,500円 その他、役職手当・退職準備金（入社3年目以降対象）・

仕事内容【タイトル】 ミモザ横浜岸谷【グループホーム】 【仕事内容】 ミモザ横浜岸谷【グループホーム】 グループホーム ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。ミモザ横浜岸谷【グループホーム】におけるケアマネ（介護支援専門員）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明いたします。 業務内容の特徴 ミモザ横浜岸谷【グループホーム】におけるケアマネ（介護支援専門員）は、主に以下のような業務を担当します： 1. ケアプランの作成 - 利用者一人ひとりの健康状態や生活環境、希望を踏まえて、適切な介護サービスを提供するためのケアプランを作成します。 - ケアプランは利用者の生

仕事内容【仕事内容】 [仕事内容] ◆事業所管理者補助及びケアマネ業務 ・人間関係が悪すぎて憂鬱 ・人手不足で休めない ・毎日残業でクタクタ ・お給料が上がらない そんな悩みで、資格を活かせず働く意欲がどんどん低下。 せっかく興味を持って取った資格、もう一度だけ活かしてチャレンジしてみませんか？ 休みもしっかり【年間123日】！ でも給与はもちろんきっちり支給！ 一般的には、採用半年後から付与されることが多い有給も採用日から付与されます！ 【給与】 月給26万1000円以上 ◆年収見込み 約450万円 ◆賞与あり（令和7年度実績：4.0月分/年）※勤務期間により調整あり。 ◆業務手当、時間外勤

仕事内容赤坂駅より徒歩9分 【看護師/保健師/ケアマネ/社会福祉士の方に☆◆官公庁/事務】 ・。・。・。・。・。・。・ 【看護師/保健師/ケアマネ/社会福祉士の方に☆◆官公庁/事務】 看護師などの資格や経験をお持ちの方必見◆平日のみ週５日のフルタイム♪火～金曜は11：45～20：30の勤務☆彡◆遅くとも21時までには退勤ＯＫ☆彡同じオシゴトの方が複数いらっしゃり、わからないことはスグに確認できる誰もがいずれは身近になる介護認定の仕組みについて、知ることができます ・。・。・。・。・。・。・ 【官公庁/事務センター◆看護師資格が活かせる◆介護認定/一般事務！彡】 ＜具体的には＞ 介護保険/認定に関

仕事内容■勤務地 福岡県北九州市戸畑区一枝2丁目3－20 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護が必要な方々が適切なサービスを受けられるよう、相談対応からケアプラン作成、関係機関との調整までを一貫して担当する重要な職務です。戸畑区、小倉北区を主な担当地域として、居宅ケアマネジメント業務に従事していただきます。 《具体的な内容》 ・介護に関する相談対応と必要な申請手続きのサポート ・利用者様のニーズに合わせたケアプランの作成 ・行政機関との連絡調整および報告業務 ・介護サービス事業所との連携と調整 ・医療機関や地域関係者との連絡・連携体制の構築 ■募集情報 介護利用者の方々の生活をサポートしたい、相

仕事内容■お仕事内容 【仕事内容】 ■居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・介護保険法に基づき、利用者様の代行申請や介護保険に関するご相談 ・利用者様の状態を把握して、ケアプランの作成と継続的な管理 ・利用者様宅への定期訪問でのモニタリングなど ※1人で業務にあたっていただきます 【中途教育について】 ■月2～3回の研修や学会参加など

仕事内容賞与年間4.65ヶ月分で高収入！ 残業月6時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日123日で無理なく長期勤務が可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMY-2945(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネ

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日126日で無理なく長期勤務が可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMY-1368(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとし

仕事内容残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日110日で無理なく長期勤務が可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMY-4285(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリ

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業月7時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMY-5060(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日122日で無理なく長期勤務が可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMY-2669(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとし

仕事内容経験不問 ※初心者にも丁寧に指導いたします。 お客様が介護保険を利用し、色々なサービスを利用するにあたって、パイプ役となるお仕事です。 ・介護認定申請代行、ケアプラン作成、サービス提供事業所との調整、モニタリング、アセスメント、認定調査などお客様の介護全般に携わっていきます。 現在、様々な経歴のケアマネジャー在籍し協力しながら業務を進めています 業務はあなたの経験や能力を考慮し徐々にですが30件ほどのプランをご用意してお待ちしています！

仕事内容■勤務地 神奈川県藤沢市獺郷218 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 居宅介護支援事業所において、ご利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう支援体制を整える重要な役割を担います。ご本人やご家族の想いを大切にしながら、各サービス事業所や医療機関、行政と連携し、「その方らしい生活」を支えるケアプランを作成・調整していきます。地域での在宅生活を支える窓口としても活躍いただきます。 《具体的な内容》 ・介護相談対応及びご利用者様やご家族との面談 ・ケアプランの作成と調整 ・訪問調査及び介護認定申請代行業務 ・医療機関への訪問及び連携調整 ・介護保険サービス利用に関する各種手続き対応

仕事内容■勤務地 沖縄県沖縄市古謝津嘉山町24番3号原AP101 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 居宅介護支援事業所において、介護を必要とする方々のサポートを行う重要な役割です。ケアプランの作成から関係機関との調整まで、介護サービス全般に関わる専門業務を担当していただきます。月平均30件～35件程度のご利用者様に対応し、やりがいのある業務環境が特徴です。 《具体的な内容》 ・ケアプランの作成（専用ソフトを使用） ・介護サービスに関する相談業務への対応 ・各関係機関との調整・連携 ・担当者会議の開催・進行 ・その他付随する業務全般 ■募集情報 ＼ケアマネジャーのお悩み解決します／ 「ケアプラン作

仕事内容【タイトル】 ミモザ湘南台新館【有料】 【仕事内容】 ミモザ湘南台新館【有料】 有料老人ホーム ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下に、ミモザ湘南台新館【有料】有料老人ホームでのケアマネ（介護支援専門員）の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 業務内容 ミモザ湘南台新館は有料老人ホームであり、ケアマネ（介護支援専門員）は以下のような業務を担当します。 1. ケアプランの作成 - 入居者一人ひとりの健康状態や生活状況を評価し、最適なケアプランを作成します。 - ケアプランには、日常生活の支援、医療サービス、リハビリテーション、社会参加活動など