大阪府堺市の人事の求人・仕事・採用

仕事内容人事労務 （1）給与・賞与処理：社員の給与計算、勤怠管理システムの管理、社会保険の手続き （2）年末調整：税務調整業務、社員の問い合わせ対応、書類の管理 （3）労務管理全般：勤怠管理、休暇管理、健康管理など （4）新卒・中途採用業務：採用計画の立案から実行、選考プロセス管理、入社後のサポートなど （5）社内教育：社員一人ひとりが最大限に能力を発揮し組織全体のレベルが上がるよう、研修の立案を行う （6）ISO関連業務：品質管理や情報セキュリティ管理など、組織がISOの基準に沿って運営されているかのチェック、必要な対策の実施、ドキュメント管理や内部監査のサポート 長年培ってきた技術と高い品質で

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容人事グループにおける人事（教員人事業務、職員人事業務、給与・ 労務業務等）に関する事務補助業務 （変更の範囲）法人が命じた業務

仕事内容大阪府堺市美原区の人事・総務スタッフ (正社員) | 株式会社 サンプラザ ▼仕事内容 ○スーパーマーケット「サンプラザ」の本部スタッフの募集です。 ＊管理部総務課にて、主に労務管理、給与計算、人事業務を行っていただきます。 ＊変更の範囲：なし (大阪府堺市美原区) ▼職種 人事・総務スタッフ(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給232000〜370500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）)232000〜370500円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 25 日 (正社員)

勤務時間[1]08:00〜17:00（実働: 8時間〜） [2]09:00〜16:00（実働: 時間〜、休憩: 分） ※1日の勤務時間が6時間を超える場合は45分以上、 8時間を超える場合は1時間以上の休憩あり 【勤務時間補足】 勤務は、週3～5日（月～金）、8：00～17：00の間で相談可能（9時～16時でも可）

仕事内容人事・労務事務 ◆堺市中区◆システムサポート・人事労務アシスタント 週3日〜／車通勤OK／家庭と仕事の両立に理解ある会社です 勤務時間は8：00～17：00の間で相談可能 ご家庭の都合でのお休みにも理解があり、家庭との両立がしやすい環境です 自転車・バイク・車通勤すべてOK お子さんの送り迎えや、帰りの買い物もラクラク 先輩が丁寧に教えてくれますので、安心してお仕事がスタートできます ～～働くママ応援宣言 ～～ 【さかにゅーエージェントはオフィスワーク紹介実績多数有り 】 家事・子育てをしながら働きたい 弊社ではそんな女性の皆さまのおしごと探しのお手伝いをしております

勤務時間9:00～16:00（休憩60分） 週3日（月間12日程度）、週4日（月間16日程度）よりご選択ください ※残業は基本的に無し（繁忙期は可能性有）

仕事内容［堺市］（泉ヶ丘支店）≪後方業務≫無資格・未経験OK◇週3日または週4日勤務でオフも充実◎ 窓口後方において、口座開設、税金の収納などの 手続作業・端末機器操作・勘定処理・電話照会への 対応・現金整理・書類整理などをするお仕事です。 混雑時には窓口業務をサポートするなど、 周囲と連携して仕事をすすめます。 お任せするのは【後方業務】。 窓口後方における業務の他、 混雑時には窓口業務のサポートに入る やりがい満点なポジションです！ ご応募にあたり、銀行での勤務経験や 金融関係の知識・資格などは必要ありません。 イチから着実に成長を目指せる環境を 整えているので安心◎ 実際に、未経験スタート

仕事内容沖田電気株式会社 未経験歓迎！事務や人事を幅広く担当！【総務事務】★年休125日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 まずはアシスタントとして、バックオフィス業務全般を担当していただきます！社長や営業部と一緒に求人や採用業務にも少しずつ携わっていただきます。総務業務全般（備品管理、社内書類作成、来客/電話/メール対応など） 請求書、納品書、見積書など各種書類の作成、管理 工事に関する届出書類や契約書類の作成、管理 社内資料や各種帳票の作成、データ入力 ブログ、ホームページの更新 【雇入れ直後

仕事内容沖田電気株式会社 未経験歓迎！事務や人事を幅広く担当【総務】★マネージャー候補 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 採用活動の企画・運用から、備品管理などの総務業務全般まで、バックオフィスから会社を支える業務をお任せします。【採用】 採用戦略企画立案 求人媒体選定・運用 求人原稿企画・改善 応募者対応・面接実施 人材紹介・派遣会社との折衝 学校訪問 会社説明会やインターンシップの企画運営 ブログ更新等広報 入社手続・受入 【総務】 備品設備管理 見積書・納品書等書類作成 電話・来客対応等

仕事内容社長直轄の新設部署にて経営のパートナーとして、戦略人事を担当いただきます。社長と二人三脚となり、会社全体の課題を正しく認識・設定し、解決するためのアクションを実施できる方を求めています。抽象的な課題をいかに具体的な行動へ落とし込み、社内で実施させることができるか、という点が非常に重要となります。 【具体的には】 ・経営戦略に基づく人事制度の設計やタレントマネジメント ・経営戦略に基づく採用計画、人材育成プログラムの設計 ・採用、研修 ・人材／組織開発 ・投資に対する効果検証と検証結果を踏まえた次アクションの設定 ※入社後、まずは採用業務に携わっていただきたいと考えております。 【ミッション

勤務時間08:00～17:00(休憩：1時間) 実働時間：8時間

仕事内容【ポイント】 カジュアルでの通勤OK 未経験歓迎 髪・ネイル自由 定時17時×残業なし☆駅チカ!長期でハタラク ☆◆時給1500円以上☆時間もココロも余裕が持てる!メリハリつけてはたらこう☆彡＼17時定時 ／家庭と両立しやすい☆彡うれしい駅チカ☆ゆったり出勤! 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・お休みが取りやすい ・経験を活かしてスキルアップ ・PC操作が多い仕事 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：08:00～17:00 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 月～金 週5日 <給与> 時給1,500円～1,600円 月収例：月収例 240,000円～256,000円 交通費

仕事内容太陽工業の主要人事施策の企画・推進を行っていただきます。 【具体的には】 人事部メンバーのサポートを受けながら、経営や事業側の要望を汲み取り、 以下の各施策の企画・構想を作成し、提案・実行、実務面を担って頂きます。 人事制度、労務企画等：報酬制度、勤務制度、規則・規定の最新化等 人材開発（採用・育成）、エンゲージメント タレントマネジメント また、HRBPとして事業サイドへの人事サポート業務も担って頂きます。 ＜ミッション＞ 太陽工業株式会社の人事制度・主要施策の企画・推進 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成 コーポレート統括本部 総務人

仕事内容社会医療法人杏和会阪南病院 【大阪/堺】人事・労務担当 ◆年間休日121日/人事労務のキャリアアップ◎ 【仕事内容】 【大阪/堺】人事・労務担当 ◆年間休日121日/人事労務のキャリアアップ◎ 【具体的な仕事内容】 【年休121日/日勤のみ/一つ一つ丁寧ににサポート/「人を支える仕事に興味がある」「仕組みを知りたい」という意欲を重視しています】 ■仕事内容： 以下のように人事労務を担当いただきます。採用・給与計算・労務など幅広いですが、ご経験に応じて少しずつお任せしていきます。 ・労働契約の管理 ・社内各種制度、労働条件の見直しと改善 ・給与計算、社会保険手続き、年末調整処理 ・労働安

仕事内容＼未経験から、3年目で年収500万円を目指せる！／ 将来に強いキャリアを、オフィスワークから。 未経験からキャリアアップが目指せる人事・採用アシスタント募集！ 「今のままで将来大丈夫かな…」 「正社員として、ちゃんとキャリアを積みたい」 「いずれは収入も上げていきたい」 でも、経験もスキルもないし不安… そんな状態からスタートした先輩が、今は多数活躍しています。 “給与・スキルもしっかり伸ばしていける”オフィスワークです☆ ～～【POINT】～～ ■ 未経験スタートが9割 ■ 残業少なめ（月10時間程度） ■ 3年目で年収500万円を目指せる ■ 服装はオフィスカジュアルでOK ■

仕事内容〇総務、人事・労務に関する業務全般 （総務） ・社内規程に関する業務 ・株式に関する業務 ・株主総会、社内行事などの企画、運営 ・営繕関係業務 など。 （人事・労務） ・採用関係業務 ・人材育成に関する業務 ・給与計算、社保などの労務に関する業務 など。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容「人材コンサルティング」と「デザイン」という2つの事業を展開する当社。あなたには人事として、採用活動全般からバックオフィス業務まで、幅広く担っていただきます。 ＜お任せする仕事内容＞ ▼求人媒体の選定・企画立案 どの媒体を使用するかなど、採用における戦略立案の段階から携わります。 ▼面接の実施 面接はすべてWeb（Zoom等）で完結するため、地方への出張などはありません。面接件数の目安は1日1件程度です。 ▼応募者対応、内定後のオファーレター作成など 採用の全工程を一貫して担当。オファーレターは決められたフォーマットをベースに、自分の言葉でメッセージを添えてお送りします。 ▼管理ツール

仕事内容ご経験や適性に応じて、人事管理、労務管理、労政、給与計算などの業務をお任せします。 入社後はOJTを通じて、同社の人事制度や業務の流れを習得していただきます。 ＜担当業務＞ ●人事管理 ・人事諸制度の企画・運用 ・人事異動、人事評価のとりまとめ、昇格管理 ・労働契約書作成、出向に関連する手続き ●労務管理 ・労働環境整備（労働時間、勤怠管理など） ・労務コンプライアンス対応 ・社員からの相談対応 ●労政 ・労働組合との交渉資料作成 ・就業規則等諸規定の作成・管理・届出 ●給与計算 ・給与、退職金計算及び管理業務 ・社会保険事務手続き 年間スケジュールに基づく定例業務と、随時発生する個別案件

仕事内容■おすすめポイント 【堺市】人事・給与担当◇年間休日121日！格安ランチやリゾート会員などの福利厚生充実！マイカー通勤OK！ ■お仕事内容 人事・労務 ■お仕事詳細 【業務詳細】 ・人事 採用計画の立案及び採用活動、労働契約の管理、社内各種制度、労働条件の見直しと改善 ・給与／社保 給与計算、社会保険手続き、年末調整処理 ・労務 労働安全、健康診断・ワクチン接種対応、労働環境の整備、労務トラブル対応、入職者のサポート、研修実施、勤怠管理

勤務時間09:30～16:00／09:30～16:15 週勤務日数：5日~5日

仕事内容給与： 時給1237~1287円 仕事内容： 給与事務・労務事務・経理事務を担う部署での仕事です。 職員の給与データの確認・入力や、職員からの問い合わせ対応、 その他、書類作成・整理や電話応対などをお任せします。 ★一つひとつ丁寧に指導します [アピールポイント1 駅チカでアクセス抜群！通勤もラクラク☆ 南海高野線「堺東駅」から歩いて5分以内！ 駅チカでアクセス抜群！通いやすい職場です♪ [アピールポイント2 ボーナス支給もあり♪扶養の枠を超えてしっかり稼げる！ ボーナス支給もあるためしっかり稼げます！ 時給1,237円に加え、祝日は時給+50円♪ 週29時間45分勤務のため

勤務時間09:00～17:00(休憩：1時間) 実働時間：7時間

仕事内容【紹介予定派遣/正社員目指せます】 【ポイント】 未経験歓迎 新卒・第二新卒歓迎 髪・ネイル自由 【年収390万～】昇給制度あり!年間休日127日○人事労務◆ 安心&安定の長期のオシゴト!昇給制度あり!ガンバリはちゃんと評価してもらえてやる気Up↑ 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・質問しやすい ・チームワークがよい ・お休みが取りやすい ・PC操作が多い仕事 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～17:00 実働時間：7時間 休憩時間：1時間 追記事項：9:00-18:00歓迎! 残業時間：残業なし! 月～金 週5日 土日祝やすみ◎ <給与> 時給1,55

仕事内容＼未経験から、3年目で年収500万円を目指せる！／ 将来に強いキャリアを、オフィスワークから。 未経験からキャリアアップが目指せる人事・採用アシスタント募集！ 「今のままで将来大丈夫かな…」 「正社員として、ちゃんとキャリアを積みたい」 「いずれは収入も上げていきたい」 でも、経験もスキルもないし不安… そんな状態からスタートした先輩が、今は多数活躍しています。 “給与・スキルもしっかり伸ばしていける”オフィスワークです☆ ～～【POINT】～～ ■ 未経験スタートが9割 ■ 残業少なめ（月10時間程度） ■ 3年目で年収500万円を目指せる ■ 服装はオフィスカジュアルでOK ■

仕事内容＊総務・人事事務全般 ・勤怠データ管理 ・給与計算 ・採用に関わる業務 ・産休・育休時の手続き 他 業務の変更範囲：変更なし