ケアマネジャー - 大阪府羽曳野市 の求人・仕事・採用

仕事内容介護支援専門員（ケアマネージャー）のお仕事です。 羽曳野市、藤井寺市、松原市を中心に、利用者宅への訪問していた だきます。 「業務の変更の範囲」：変更なし

勤務時間▼勤務時間 09:00~18:00 ▼勤務時間詳細 (1)9時00分～13時00分 (2)13時00分～17時00分 9時 00分 ～ 17時 00分 の間の4時間 （１）（２）選択可能。又はの就業時間帯での４時間についても、相談可能です。

仕事内容大阪羽曳野にある温もり溢れるホームでケアマネジャーとして成長しませんか？プロフェッショナルを目指せる環境です ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給255,000円 ≪基本給≫ 190,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 職務手当:25,000円 調整手当:25,000円 資格手当:15,000円 皆勤手当:5,000円 ≪賞与≫ 年2回合計1.5ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジ

勤務時間(1)9時00分～13時00分 (2)13時00分～17時00分 9時 00分 ～ 17時 00分 の間の4時間 （１）（２）選択可能。又はの就業時間帯での４時間についても、相談可能です。

勤務時間◆日勤専従 ①8:00〜16:30（休憩60分） ②9:00〜17:30（休憩60分） ③11:30〜20:00（休憩60分） 残業時間月平均10時間

仕事内容【仕事内容】 ケアプランの作成 利用者様やご家族の介護相談業務 介護保険の申請サポート 事業所間や多職種スタッフとの調整 行政との折衝・やり取り その他、ケアマネージャー業務全般 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・これまで多数の転職サポート実績を持ち、市場に出回らない非公開求人も豊富にご提案しています。 ・あなたの思いや働き方への希望を丁寧にヒアリングし、専任のコンサルタントがぴったりな職場選びをお手伝い。 ・履歴書や応募書類の作成から、面接練習、条件交渉、入社後のフォローアップまで一貫してサポートし、安心して新しいキャリアを築けるよう支援します。 【特徴・メリット】 高収入・高時給

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜17時30分 就業時間３：11時30分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：予期せぬ事情のため施設・利用者に対応する場合、１日１５時間、 １ヶ月８０時間、（年６回上限）１年７２０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフト制 ＊月９日休み（２月のみ８日休） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・ケアプラン作成業務 ・モニタリング業務 ・相談業務 など ※専用ソフトはワイズマンを使用しています。 ★土曜日・日曜日休み★ 自社内の訪看との連携になりますので、連絡やコミュニケーション が取りやすくいつでも相談できる環境でのお仕事です。 本社が他業種を運営していることもあり、考え方が非常に柔軟です 年齢や職種問わず意見が通りやすい環境ですので、これまでの経験 を活かし、あなたの理想のケアマネ業務を実践できるお仕事です！ 〔業務の変更範囲：変更なし〕

仕事内容【仕事内容】 ◇居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成 ・各種書類作成 ・利用者家族との連絡調整

仕事内容大阪府羽曳野市の特養介護支援専門員（ケアマネージャー） (正社員) | 社会福祉法人和悦会 羽曳野特別養護老人ホーム ▼仕事内容 ＊お仕事内容 ＊ ・特養ご入居者のケアプランの作成 ・ご入居者、ご家族の相談業務 ・各専門職（看護師、介護士、栄養士、療法士）との連携、連絡、調整等の業務 ・サービス担当者会議の開催など入居者の生活を支えるチームのまとめ役を担うお仕事です。 一人ケアマネではありませんので、安心してお勤めいただけます。 「業務の変更の範囲」：変更なし (大阪府羽曳野市) ▼職種 特養介護支援専門員（ケアマネージャー）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給231200〜

仕事内容＊羽曳野市東圏域地域包括支援センターでの仕事 ・介護予防に関する業務 （地域の介護予防教室企画など） ・在宅高齢者支援業務（総合相談、一人暮らし高齢者調査） ・介護予防計画作成など ・行政と連携したフレイル予防啓発活動 〔業務変更範囲：変更なし〕