施設ケアマネジャー - 神奈川県横浜市青葉区 の求人・仕事・採用

仕事内容入居者のニーズに合わせたアセスメントの実施やケアプランの作成を行います。 また、ケアカンファレンスの実施や相談業務など、幅広い業務に取り組みます。 ご入居者の方々の生活を丁寧にサポートしていくやりがいのある仕事です。 2016年6月に開設された定員69名の施設で、ケアマネジャーとして活躍できます。

仕事内容豊かな地域福祉を支える！訪問看護でケアマネジャーとして輝くチャンス ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給221,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年3回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 必要経験： ケアマネジャー業務経験あれば尚可 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 たまプラーザ駅から2.4km あざみ野駅から2.7km

仕事内容140床のユニット型特養施設にて、ケアマネジャーとしてご利用者様とご家族様への対応、ケアプラン作成、他部署との調整などの業務に携わっていただきます。 経験を積んでいただくと、委員会活動や施設運営にも参画していただける機会があります。 ケアマネジャー経験者、および介護職の経験がある方が活躍中です。

仕事内容ライフケアデザインでのキャリアをスタート！『ぴあはーと市が尾』のケアマネジャー職 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜328,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:10,000円 業務手当:50,000円 処遇改善手当:3,000円 調整手当:30,000円 処遇改善手当2:13,000円/月別途支給（予め決まっていたシフトを遵守した場合に支給） 扶養手当:子ども手当：1人につき5,000円/月(条件有)

仕事内容【介護支援専門員歓迎☆彡】大手法人が運営の老健でケアマネ募集☆経験者優遇◎年収400万円以上も可能！マイカー通勤OK♪ ●利用者様のケアプラン作成など、介護老人保健施設におけるケアマネ業務全般を担当して頂きます◎ ●年間休日110日とお休み多め♪日勤のみの勤務なのでご家庭やプライベートとの両立が可能です☆ ●ご経験のある方は給与面での優遇があります！条件次第では年収400万円以上も可能ですよ！

仕事内容介護施設にて新たにケアマネージャーをお迎えします。見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。 研修や勉強会でスキルアップが可能です。 利用者様の笑顔と安心をつくるお仕事です。介護支援専門員（ケアマネージャー）資格を生かしたキャリア形成が可能です。あなたの挑戦を歓迎します。

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00の内6時間以上（休憩60分） 週所定労働日数3日 〜 4日

仕事内容【予防プランナー】地域社会の絆を育む！横浜市すすき野地域ケアプラザで働こう ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 ケアプラン作成 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,400円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ◆資格 いずれか資格必須：看護師、介護支援専門員（ケアマネジャー）、社会福祉士、保健師 有資格者歓迎：自動車免許 必要経験： 高齢者保健福祉に関する相談援助業務に3年以上従事した社会福祉主事 下記いずれかの資格をお持ちの方 ◆アクセス 自転車通勤可、バイク通勤可 あざみ野駅から

仕事内容ユニット型の介護老人保健施設でケアマネジャーのお仕事をお任せします。 この施設は、在宅復帰を重視する「在宅強化型」の介護老人保健施設です。 ご入居者の方の在宅復帰を支援するとともに、隣接する協力病院（横浜総合病院）との密接な医療連携により、きめ細かいケアを実践できます。 充実した研修制度も整っているため、ケアマネジャーとしての経験は浅くても安心して働くことができます。 ご入居者の方の生活の質の向上を実現するお手伝いをしていただける方を募集しています。

仕事内容ケアマネジャー 有料老人ホームでのケアプラン作成業務 1603 グッドタイムナーシングホーム・美しが丘/＜ケアマネージャー＞ ＜たまプラーザ駅＞バス8分＜ケアマネ＞正社員の募集です。有料老人ホームでケアマネのお仕事。 ◆ケアマネ業務がメインとなりますがフロアーでのヘルプ業務に入っていただくこともあります。 ◆施設のご入居者様またはご家族様の要望を伺い、看護師やPT、OT、STと相談しながら、全体の介護サービスのプランを作成していただきます。 ◆また、ケアプランの内容に沿って介護サービスが提供されているかどうかの確認を行ってもらいます。 ◆施設ケアマネジャー業務になります。 ◆手

仕事内容当介護付有料老人ホームでは、ケアマネジャーのお仕事をお任せいたします。 ご入居者のアセスメントやケアプランの作成、ケアカンファレンスの実施、相談業務などを通じて、 ご利用者様の生活の質の向上を支援していただきます。 定員44名、2012年4月1日開設の施設で、ケアマネジャーとして活躍できる環境が整っています。

仕事内容介護老人保健施設「横浜あおばの里」では、ケアマネジャーとして活躍中です。 要介護者・要支援者からの様々な相談に対し、状況に応じた最適なサービスが受けられるよう、各所との連絡調整とサポートを行います。 幅広い視点から、利用者一人ひとりに最適なケアプランを作成。 多職種連携を図りながら、利用者の自立支援と生活の質の向上に尽力します。