児童発達支援管理責任者 - 大阪府大阪市阿倍野区 の求人・仕事・採用

仕事内容【サービス管理責任者】 【サービス管理責任者】就労移行支援【施設見学OK♪】年間休日約120日/業界トップクラス！全国150か所以上に展開中の大手研修で成長支援月給32.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 325,900円～344,200円 【月給】325,900円～344,200円 ※月給に固定残業代43,500円～46,000円(20時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 昇給あり(年2回、4月・10月) 賞与あり(年2回、5月・11月) ※評価査定

仕事内容【サービス管理責任者】就労移行支援/正社員/資格必須/月給30万円～ 年休120日/IT×運動で「働く」を応援！支援を通じてスキルアップ・キャリアアップも◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～400,000円 【月給】300,000円～400,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限25,000円/月 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 大阪府大阪市阿倍野区 天王寺町南2-1-6 ヴェルデ阿倍野 1階 募集情報 ◆東京・大阪を中心に20か所以上の就労・発達支援事業所を展開する法人 大阪市阿倍

仕事内容【阿倍野校・児童発達支援管理責任者】【運動療育】<「原始反射」にアプローチする運動特化型療育> 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: #【運動教室の現場での仕事】 LUMOでは発達にグラデーションがある子どもたちに対して「運動」でアプローチします。学習がうまくいかない子、運動能力に遅滞がある子、偏食やこだわりが極めて強い子など、様々なトラブルに対処できるツールが運動なのです。 私たちは「原始反射」を紐解くことで運動から行動を変えることができると考えています。 例えば、把握反射という反射があります。それは赤ちゃんがお母さんの手を握り返してくれる反射ですが、ハイハイが上手でなかった(

仕事内容掲載期間：11/10（月）～12/06（土） ILIS CLUB 阿倍野 児童発達支援管理責任者 正社員 施設形態／児童発達支援・放課後等デイサービス 児童発達支援管理責任者/賞与年2回支給/高月給/昇給あり/有休消化率高/福利厚生充実/ブランクがある方も歓迎大阪市阿倍野区/阿倍野駅/正社員 【求人の特徴】 高給与・高収入 昇給あり 賞与あり 交通費支給 残業なし シフト制 正社員 社会保険完備 有給消化率高 駅チカ 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 ブランクOK 育休・産休制度あり 長期歓迎 経験者歓迎 資格優遇 夜勤なし 日勤 経験者のみ 資格者手当あり 仕事特徴 交通費

仕事内容【サービス管理責任者】 【サービス管理責任者】就労移行支援【施設見学OK♪】年間休日約120日/業界トップクラス！全国150か所以上に展開中の大手研修で成長支援月給32.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 325,900円～344,200円 【月給】325,900円～344,200円 ※月給に固定残業代43,500円～46,000円(20時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 昇給あり(年2回、4月・10月) 賞与あり(年2回、5月・11月) ※評価査定

仕事内容【送迎なし】真新しい施設です！ABAセラピーでお子様の未来を支えるスタッフ大募集♪ 個別・集団療育のABAセラピーで発達のゆるやかな未就学児童に対し、必要な支援療育を提供するお仕事です。 お子さまとのお関わりと、保護者との面談を通しての個別支援計 画作成。他の先生方とともにチームで支援を行いましょう！てら ぴぁぽけっとは小集団と個別の療育を組み合わせたマンツーマン での療育支援を実施しています。児発管業務、また療育共に研修 制度を備えていますので、学びながら勤務いただけます。 【働く環境】 ・児童:1日定員10名/0才〜小学校入学まで ・ABA(応用行動分析)を使ったマンツーマンの個別療

仕事内容【サービス管理責任者】就労継続支援B型/ご利用者の想いを叶える施設♪ 50以上の事業展開中の法人/産休・育休取得率＆復帰率100％/月給30万円～/残業ほぼなし/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～450,000円 【月給】300,000円～450,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 昇給あり 賞与あり ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 大阪府大阪市阿倍野区 天王寺町北2-4-1 Nine Garden Square寺田町1階・2階・3階 募集情報 ◆ご利用者一人ひとり、それぞれの想い

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 株式会社Gotoschool 就労移行支援 LUMO＋阿倍野 【サービス管理責任者】就労移行支援/正社員/資格必須/月給30万円～ 正社員 年休120日/IT×運動で「働く」を応援！支援を通じてスキルアップ・キャリアアップも◎ ◆東京・大阪を中心に20か所以上の就労・発達支援事業所を展開する法人 大阪市阿倍野区にある就労移行支援事業所です。 当施設を運営する法人は、就労継続支援、就労移行支援、児童発達支援・放課後等デイサービスなど、幅広く事業を展開。 これまでに、直営・FCを含めて東京・大阪などの大都市圏を中心に20施設以上を運営しており、今

仕事内容【アピールポイント】 ＼2015年12月OPEN☆/ ・児童発達支援管理責任者候補を募集 ・発達に遅れのある子どもたちのために、脳科学に基づいた運動プログラムを実施 【タイトル】 【2015年12月OPEN】放課後等デイサービス（大阪市/児発管） 【仕事内容】 ◆H27年12月1日オープン！急募◆ 3歳～18歳までの障害を抱える児童に対して、運動を中心とした療育を継続して行うお仕事です。 ・利用者、ご家族からの相談対応 ・ケアプランの作成 ・事務作業 ・スタッフとのミーティング ・教室運営業務全般 ※夜勤はございません 【定員】 【応募資格】 ◆保育士・社会福祉士・介護

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 請求業務は本社でおこなっており、請求のための報告等は校舎スタッフと分担して手当いただきます。 個別支援計画の作成など、児童発達支援管理責任者としての業務に注力いただける環境です！ ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成 ・支援会議録 ・サービス手当者会議 ・モニタリング（面談、個別支援計画更新、手当相談支援員との交流） ・簡単な事務 など ◆ミッションは「あきらめをチャレンジに」！子どもたちの可能性を信じ、広げていく コミュニケーションが苦手、集団活動が苦手、運動が苦手。 私たちは、そんな個性や発達状況、課題のことなる子どもたちを、

仕事内容【送迎なし】真新しい施設です！ABAセラピーでお子様の未来を支えるスタッフ大募集♪ 個別・集団療育のABAセラピーで発達のゆるやかな未就学児童に対し、必要な支援療育を提供するお仕事です。 店舗の運営管理をお任せします。子供に愛情のある方大歓迎。 資格は問いませんが、児童発達管理責任者資格保持者更に歓迎 パソコンスキル(エクセルワードは最低限）が必要です。どこま でも熱く、施設をよくしていこう、子ども達及び保護者様のあり がとうをもらえるよう寄り添える方を求めます。 【働く環境】 ・児童:1日定員10名/0才〜小学校入学まで ・ABA(応用行動分析)を使ったマンツーマンの個別療育 ・1回の

仕事内容【サービス管理責任者】就労継続支援B型/正社員/資格必須/月給28万円～/7時間勤務 日祝休み全国に事業拡大中！キャリアアップ可/楽しい仲間とわくわく働ける活動場所♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～380,000円 【月給】280,000円～380,000円 <内訳> 基本給 240,000円～340,000円 役職手当 20,000円 資格手当 20,000円 ※給与は経験・能力を考慮して決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 処遇改善加算手当 通勤手当 上限30,000円/月 扶養手当 10,000円(子ども3人以上の場合は15

仕事内容・ヒト・カネ・サービスの各戦略の立案、施策の実施 ・スタッフの採用、評価、育成、配置、マネジメント ・1教室あたり40~60名の顧客に対するサービスのクオリティコントロール

仕事内容就労移行支援事業所のサービス管理責任者としての業務をお任せいたします。 ＜主な仕事内容】＞ ・個別支援計画書の作成 ・アセスメント ・サービス管理者業務全般 ・ご利用者がITスキルを身に着けるサポート 就職に関する面接対策や履歴書・職務経歴書の作成の仕方といったプログラムの提供をはじめとした、サービス管理責任者としての業務全般をお願いします。 ご利用者一人ひとり抱えているものは違います。 それぞれに寄り添い、気持ちや就職活動の進め方などを聞き取りサポートしてくださいね。 ◆東京・大阪を中心に20か所以上の就労・発達支援事業所を展開する法人 大阪市阿倍野区にある就労移行支援事業所です。 手当

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成（アセスメント～モニタリング） ・現場での支援業務 ・関係機関との調整、参加（相談支援、学校、福祉事務所など） ・保護者とのやりとり ・スタッフの育成、マネジメント ・施設の運営管理（ご利用者管理、収支管理、行政管理など） ＜主なプログラム内容＞ 1．個別支援…生活リズム・生活スキル、微細運動、認知トレーニング、感覚統合、個別課題など 2．小集団支援…粗大運動、SST、製作活動、リトミック、ビジョントレーニングなど 3．レクリエーション…クッキング、ルール遊び、余暇・

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・施設での療育支援 ・感受統合療法のマンツーマン運動療育 ・保護者とのコミュニケーション ・上記業務の管理 など 完全予約制のマンツーマンの個別指導で、子どもひとり一人に見合った療育を提供。 子ども達が様々なスポーツを楽しみながら成長できるよう、丁寧にサポートします。 ◆個別・集団での運動療育で、生きるチカラを育んでいく♪ 「子どもたちの未来に向けて、今『生きるチカラ』を育もう」をモットーにした児童発達支援・放課後等デイサービスです。 運動療法を中心に、完全予約制のマンツーマンの個別指導で子どもたち一人ひとりに合

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちへのアセスメントに基づいた個別支援計画の作成、モニタリング ・保護者のお悩み対応、アドバイス ・スタッフの育成、アドバイス ・療育のサポート（個別、集団） ・各種プログラムの企画、提案 ・関係機関との情報共有、連絡調整 ・施設の運営および管理業務全般 など 個別・小集団・集団の3つの方法で、子どもたちに合った支援をおこなっていきます。 グループ全体の研修や情報交換の場があり、日頃の悩みや疑問も相談できる環境があります。 人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-30191

仕事内容当事業所にて、児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成 ・お子さまのモニタリング ・保護者とのコミュニケーション ・関係機関との連絡調整 ・他スタッフのサポート ※請求業務はありません。 ＜1日のスケジュール（例）＞ 【平日】 学校終了後 16:00～ 登校→手洗い→健康チェック→オリエンテーション 16:10～ 学習（学校の宿題） 16:40～ オンライン英会話 17:00～ おやつ 17:10～ 自由時間（復習・予習・フリートーク・余暇活動） 18:00～ 下校 【土曜】 09:00～ 登校→手洗い→健康チェック→オリエンテーション 10

仕事内容年齢・性別問わず働きやすい環境です。 ｜小規模｜ 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 等 ※法人内のいずれかの施設に配属予定 【給与】： ＜正社員＞ 児童指導員 月給227,000円-337,000円 ［内訳］ 基本給 188,000円-254,000円 固定残業代 17,000円-21,000円（10時間分。超過分別途支給） 資格手当 10,000円円 専門手当 0円-40,000円 ベースアップ加算手当 12,000円 ［その他手当］ 通勤手当…実費支給 ［その他制度］ 昇給

仕事内容【仕事内容】 求人の特長をCHECK！ 実働6時間＆残業なし！ →午後勤務で午前中はフリーダム！ 年2回の賞与＋豊富な手当あり 相談がしやすい温かな職場環境 →創業してからの離職者ゼロ！ ＜仕事内容＞ 運動による身体能力の向上を図り、社会性を身につける運動療育を行います！ ＞ 具体的には… ●​運動指導 ●子どもたちのサポート ●運動メニューの作成・考案 ●サービス提供記録の作成 ●スタッフ間の情報共有・意見交換 ●保護者様とのコミュニケーション （報告・相談など） ※持ち帰りでの仕事は一切ナシ ※資格取得の費用を全額サポートあり ※イベントはありませんが、 公園など外出の機会が