埼玉県のケアマネジャー 介護施設の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容埼玉県上尾市の介護支援専門員（ケアマネ）／上尾市 (正社員) | 株式会社 いっしん ▼仕事内容 ☆いっしんグループ老人介護施設でのお仕事です。 ☆高齢者介護施設にてアットホームな環境でのお仕事、ケアプランの作成とご利用者様とのコミュニケーションを深めていただくお仕事です。 【なかま】子育て中の方々も頑張っています。 未経験から始められた方多数活躍中【心配事】合格したばかりの方も一人立ちするまで丁寧に指導します。 ＊居宅にて、当社サ高住の利用者様のケアマネ業務が中心となります。 （変更範囲：変更なし） (埼玉県上尾市) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネ）／上尾市(正社員) ▼雇用形態

仕事内容■お仕事内容 介護施設におけるケアマネージャーの募集です。介護支援専門員（ケアマネージャー）の資格を活かしてご活躍いただけます。 利用者様が安心して過ごせるよう、丁寧なケアをお願いします。休憩スペースも整いメリハリをつけて働けます。 リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。ご応募を心よりお待ちしています。 本求人はNOA JAPAN株式会社が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。

仕事内容■お仕事内容 介護施設にてケアマネージャーとしてご勤務いただきます。利用者様の生活や気持ちに寄り添い、日々の支援をお願いします。 見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。地域に根ざした安定基盤の職場です。 ブランクのある方も安心して始められます。ぜひ現場の雰囲気を体感してください。 本求人はNOA JAPAN株式会社が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。

仕事内容■お仕事内容 介護施設にて介護職員としてご勤務いただきます。 介護福祉士の知識とスキルを現場で発揮してください。チームで連携しながら、利用者様の安心と安全を支えます。 休憩スペースも整いメリハリをつけて働けます。リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。ご応募を心よりお待ちしています。 本求人はNOA JAPAN株式会社が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さま、ご家族からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・各種帳票作成 ・その他付随する業務 ※就業場所変更の範囲： 通勤可能な範囲の事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●産前産後・育児休暇の取得実績があります。育児時短勤務制度もあり、ライフスタイルの変化の相談も受け入れてくれる環境なので、安心してキャリアを築いていくことができます。 ●有給休暇の取得率が83％です。ワークライフバランスが充実しているので、仕事の効率も向上する環境です。

勤務時間週3日〜OK！ 9:00〜17:30内で1日4時間〜、時間応相談

仕事内容入社お祝い金＆ミニボーナスあり！各種手当や福利厚生・資格取得支援など充実待遇！ 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 週2・3日からOK 禁煙・分煙 バイク通勤OK 自転車通勤OK 駅近5分以内 長期 社会保険完備 資格取得支援あり 即日勤務OK 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 ケアマネージャー（介護支援専門員） 【雇用形態】 アルバイト・パート 【給与】 時給 1,300円〜 ※資格手当・処遇改善手当含む ＜別途支給＞ ・通勤交通費（上限5万円/月） ・残業手当（月平均5時間未満） ・

仕事内容■お仕事内容 施設の現場でケアマネージャーをお任せします。介護支援専門員（ケアマネージャー）資格手当の対象となります。 ご利用者一人ひとりに合わせたサポートをお願いします。研修や勉強会でスキルアップが可能です。 業務マニュアルに沿って落ち着いて対応してください。ご応募を心よりお待ちしています。 本求人はNOA JAPAN株式会社が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。

仕事内容■お仕事内容 介護施設にてケアマネージャーとしてご勤務いただきます。利用者様一人ひとりに合わせたサポートをお願いします。 見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。 新人フォローやOJTが手厚い環境です。介護支援専門員（ケアマネージャー）の知識とスキルを現場で発揮してください。ご応募を心よりお待ちしています。 本求人はNOA JAPAN株式会社が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 215000円 【住所】 埼玉県所沢市東所沢1-3-14増田ビル201号室 【アクセス】 JR武蔵野線東所沢 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日116日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 医療との連携でご利用者のニーズに応え、スピード感を大切にしています。 ファインケア所沢は、所沢市

仕事内容【タイトル】 介護付有料老人ホーム みんなの家・朝霞膝折【有料】 【仕事内容】 介護付有料老人ホーム みんなの家・朝霞膝折【有料】 有料老人ホーム ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下に、介護付有料老人ホーム「みんなの家・朝霞膝折【有料】」におけるケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 業務内容 介護付有料老人ホーム「みんなの家・朝霞膝折【有料】」におけるケアマネージャー（介護支援専門員）の主な業務内容は以下の通りです。 1. ケアプランの作成 - 入居者一人ひとりの健康状態や生活状況を把握し、個別のケアプラン

仕事内容ケアマネジャー / 居宅介護支援事業所 / 正職員 介護支援専門員の業務全般 要介護認定を受けている方々を対象に、在宅生活を送るうえで支障となっている課題や問題を把握し、それらがどのようになれば解決できるかを本人や家族、介護保険サービス事業所等と相談し合いながら目標達成に向けて支援していく仕事です。 ※突発的なお子様の事情や用事等があれば、在宅ワークを活用する等、継続して業務が行えるように配慮しています 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更範囲：あり 自宅での在宅ワーク可 勤務先 合同会社シンクレジメント 居宅介護支援事業所 シーパス 勤務地 〒336-0972 埼玉県さいたま市緑

仕事内容【仕事内容】 介護施設でのケアマネージャーのお仕事です。 入浴・食事・移動などの生活支援を行います。 ライフステージに合わせて働けます。利用者様一人ひとりに合わせたサポートをお願いします。介護支援専門員（ケアマネージャー）の資格を活かしてご活躍いただけます。気になる点は面接でご相談ください。 本求人は人材紹介会社が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給291000円~311000円 資格・経験を考慮します 掲載企業名：株式会社イレーションズ 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 介護施設にて新たにケアマネージャーをお迎えします。 リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。残業少なめでプライベートも大切にできます。 日常の小さな変化にも気づき、適切に対応します。介護支援専門員（ケアマネージャー）の知識とスキルを現場で発揮してください。見学からでも大丈夫です。 本求人はNOA JAPAN株式会社が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給253850円~263850円 資格・経験を考慮します 掲載企業名：NOA・JAPAN株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容ケアマネジャー / 居宅介護支援事業所 / 正職員 ・ケアプラン（介護計画）の作成 ・サービス事業者との連絡、調整 ・定期訪問（モニタリング） ・認定調査、 更新 変更 ・介護保険請求業務 ・その他 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし 勤務先 医療法人わかば会 居宅介護支援事業所ホームケアふれあいの手 勤務地 〒351-0002 埼玉県朝霞市下内間木1363-1 業種・サービス形態 居宅介護支援、その他 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 ・ケアプラン（介護計画）の作成 ・サービス事業者との連絡、調整 ・定期訪問（モニタリング） ・認定調査、 更新 変更 ・介護保険請

仕事内容■会社名 埼玉県さいたま市緑区松木の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設のケアマネジャー/処遇改善や資格手当あり/長く働ける環境/週1日から相談可/無理のない働き方 ■コメント ・日数・時間は柔軟に調整♪家庭との両立を応援 ・午前のみ・午後のみもOK！働き方に配慮します ・精勤手当など努力を評価する制度があります ・交通費支給あり。安心して長く働けます♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設のケアマネジャー ■仕事内容 施設でご経験をいかすケアマネージャーの募集です。介護支援専門員（ケアマネージャー）を活かして幅広くご担当いただけます。 コミュニケーションを大切に、ご利用者に向き合う

仕事内容■お仕事内容 介護施設にて新たにケアマネージャーをお迎えします。 見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。 穏やかで温かな雰囲気の職場です。現場の声を尊重し、きめ細かな支援を行います。介護支援専門員（ケアマネージャー）資格手当の対象となります。現場でお会いできるのを楽しみにしています。 本求人はNOA JAPAN株式会社が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 要介護の高齢者やご家族の依頼を受けてケアプランの作成やサービス事業者との調整、サービス給付管理を行うほか、施設の紹介等も行います。 【給与】 月収 228000~283000円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 埼玉県川越市安比奈新田292-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日116日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 205000~245000円 賞与：年2回（6ヶ月） 【住所】 埼玉県深谷市成塚213 【アクセス】 JR高崎線深谷 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します通勤手当制度あり / 【施設詳細情報】 ケアプランを作成！利用者さまとご家族が満足するサービスを目指しています 利用者さまが満足できるよう、「最良のサービスの提供」

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 《介護支援専門員募集！》 介護老人福祉施設こうのすタンポポ翔裕園では、特別養護老人ホーム・デイサービスにおける介護支援専門員を募集しています。 あなたには、利用者様一人ひとりの生活を支えるための支援計画の作成や、実施状況の確認を行っていただきます。 ☆コミュニケーションを大切にし、信頼関係を築くことができる方にピッタリの職場です！ また、日勤のみの勤務となるため、生活リズムを整えやすい環境が整っています。 ★経験豊富なスタッフが多く在籍しており、あなたの成長を全力でサポートします！ 介護のプロフェッショナルとして、利用者様に寄り添いながら、共に成長