児童発達支援管理責任者 - 大阪府大阪市中央区 の求人・仕事・採用

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給33.2万円～/年間休日120日以上 送迎なし/大手の充実研修＆福利厚生で成長も働きやすさもできた！の笑顔を咲かせる児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 332,000円～447,000円 【月給】332,000円～447,000円 <内訳> 基本給 250,000円～269,000円 固定残業代 45,000円～61,000円(20時間分/超過分は別途支給) ハビー手当 10,000円(完全シフト制による手当) 基本手当 0円～30,000円(役割に応じた手当) 資格手当 10,000円～25,000円(重複

仕事内容児童発達支援管理責任者／大阪市中央区 放課後等デイサービス torio 児童発達支援管理責任者 月350,000円から ☆お持ちの資格や経験を活かして、子ども達の成長の手助けをお願いします。 ・子どもの成長にあわせた支援、プログラム作成 ・日常の動作改善、維持サポート ・イベントの企画実施 ・保護者への相談支援 など ◎一日の流れ（イメージ） 10:00～ 出勤、施設内清掃 11:00～ 午前から利用の子どもたちの療育活動、お昼の準備 12:00～ 子どもたちのお昼ご飯、午睡 13:00～ 保育園、学校に行っている子どものお迎え 14:00～ お迎えした子どもたちの療育活動 ～19:0

仕事内容◎障がいを持つ子どもの保護者団体が運営◎完全週休2日制◎休日125日◎時短・在宅応相談！ 日曜が休みなので仕事と家庭を両立しながら働けます！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務全般 非常勤（週2，3日）でも可能です。 曜日別に教師や理学療法士、心理士などが対応しています。 資格: 児童発達支援管理責任者の研修受講済の方 勤務時間: 9:30～18:30 休憩60分 土曜が出勤の日は平日に休みを振替 ※時短や在宅にも対応しており、非常勤でも対応可能です。 ※残業ほぼなし（残業の場合は別途残業手当を支給） ※週休二日制 休日・休暇: 完全週休2日

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） 特定非営利活動法人大阪障がい児童支援センター こどもの森 急募【児童発達支援管理責任者】月給30万円～/年間休日125日以上 正社員 土日祝休み一人ひとりの個性を尊重する、オーダーメイドのマンツーマン療育多機能型施設/正社員/資格必須 ◆当法人について わたしたちはこれまで、大阪市を中心に保育・障がい者支援事業を幅広く展開してきました。 多くの障がいを持った大人の方々と接する中で気づいたのは「18歳以下の幼少期をどう過ごすか」が、その後の人生を大きく左右するということです。 大人の支援を知るからこそ、目先の課題だけでなく「子どもたちが大人にな

仕事内容【大阪市中央区】児童発達支援管理責任者募集【急募】 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援管理責任者としての業務全般 ※定員10名（2歳から小学校の障がいある子供達対象の療育） ・個別計画書の作成 ・保護者への相談支援 ・アセスメント・モニタリングの実施 ・児童指導員の指導・教育 ・療育活動の実施 ・事務処理業務 など 学習支援、個別療育、クッキング、お出かけなどのイベントも企画・実施しています。 資格: 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 経験、年齢不問 ブランクOK 勤務時間: 10:00～19:00（休憩60分) ※残業ほぼなし 休日・休暇: 週休二

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） ウェルビー株式会社 ハビー心斎橋教室 【児童発達支援管理責任者】月給33.2万円～/年間休日120日以上 正社員 送迎なし/大手の充実研修＆福利厚生で成長も働きやすさもできた！の笑顔を咲かせる児童発達支援/正社員/資格必須 ◆当法人について 当法人は、2011年に就労移行支援事業として創業しました。 大人の就労支援に携わる中で、「幼児期に適切な療育を受けられれば、将来の選択肢がもっと広がるのではないか」という強い想いを抱き、2014年に児童発達支援事業をスタート。 今では全国約60か所以上に施設を展開し、3,500人を超える子どもたちとご家族

仕事内容★ 駅徒歩6分以内 障がいのある子供たちの発達度合いや成長に応じて療育を行います。 ＜主なお仕事＞ ・身体、学習、生活、社会性スキル支援 ・児童発達支援管理責任者と相談のうえ、個別支援計画の作成 ・関係機関との連携のための訪問業務 └学校や幼稚園、相談支援機関など などのプログラムを子ども達に提供しています。 ※本求人は、株式会社ダトラによる人材紹介サービス「エージェントルー」の紹介求人となります。人材紹介番号（27-ユ-302081） エージェントルーでは、本求人以外にも様々な求人を取り扱っております。自分に合う求人情報があるか確認したい場合には、まずこちらからご応募いただき、他の求人

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） 株式会社リィ Lii sports studio谷町七丁目 2026年夏オープン！【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/年休120日/送迎なし 正社員 残業ほぼなしデジタル×スポーツ療育特化型の施設月給32.1万円～/正社員/資格必須 ◆「デジタル×スポーツ療育」が特徴のスポーツ療育特化型施設♪ 当施設は、未就学児を対象としたスポーツ療育特化型の児童発達支援施設です。 「強くて健康なカラダ・チャレンジするココロ、友だちと目標を達成するヨロコビ」の3つを育てることで、子どもたち自身が楽しみながら成長することを目指しています。 また施設最大の

仕事内容◆勤怠管理 ◆個別支援計画書の作成 ◆モニタリング ◆関係機関との連携業務 ◆サービス管理責任者の運営業務全般 ・就労移行支援にて、サービス管理責責任者の業務をお任せ。 ・ＩＴ特化の事業所ですが、プロデザイナーが常駐しているので、 プログラミングやデザインの知識は一切不問！ ・サービス管理責任者としての業務に専念できる環境です。 ・年間休日１２０日以上／完全週休２日制／原則に土日祝休み ・定時１７時で残業ナシ ・【サービス管理責任者】または【児童発達支援管理責任者】 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/残業ほぼなし/年休110日以上 月給35万円～/子どもたちと未来を創る療育OJT・社内外研修充実でステップアップも♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～400,000円 【月給】350,000円～400,000円 <内訳> 基本給 165,000円 固定残業代 60,000円(34時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 70,000円 皆勤手当 20,000円 資格手当 35,000円 ※お持ちの資格や経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 昇給(年1回) 賞与(年2回

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設 充実の研修・資格取得支援でスキル＆キャリアアップ月給45万円～/プログラミング・運動・言語・SSTに特化した施設正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 450,000円～ 【月給】450,000円～ <内訳> 基本給 245,000円～ 固定残業代 70,000円(37時間分/超過分は別途支給) 特定処遇改善手当 30,000円 ベースアップ加算手当 30,000円 資格能力手当 45,000円 調整手当 30,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり(年1回、7月) 賞与あり(業績

仕事内容児発管の募集◎【10時～18時にシゴト時間短縮しました♪】お子さん1人1人と向き合いたい児発管さん募集！〈大阪市中央区瓦屋町〉 ブランク可/日勤のみ可/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 スポーツ特化型児童発達支援施設での児童発達支援管理責任者 【業務内容】 個別支援計画の作成 保護者面談(アセスメント・モニタリング) 運動支援のサポート Liiのファンづくり その他事務作業など ※保護者、児童、働く仲間に向き合ってほしいため、請求業務は行いません。 ※管理者業務については、株式会社リィとしての事業所責任者と連携して

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給28～38.3万円 送迎なし研修＆休暇制度が充実した大手フランチャイズ！「楽しいからやりたい」を支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～383,000円 【月給】280,000円～383,000円 ※児発管候補者の場合 【月給】280,000円～ 基本給 261,800円～ 固定残業代 18,200円(10時間分/超過分は別途支給) ※児発管と管理者を兼任する場合 【月給】383,000円～ 基本給 300,000円～ 固定残業代 83,000円(40時間分/超過分は別途支給)

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給32万円～/週休2日 持ち帰り仕事ほぼなし/研修充実/豊富な療育プログラム♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～400,000円 【月給】320,000円～400,000円 <内訳> 基本給 203,900円～ 固定残業代 46,100円(20時間分/超過分は別途支給) 職務手当 40,000円 資格手当 30,000円 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 昇給あり(年1回、7月) 賞与あり(年2回、6月・12月※業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 大阪府大阪市

仕事内容【児童発達支援管理責任者】大阪市営地下鉄 玉造駅「すたぁりっとジュニア森ノ宮」◆昇給年2回◆年間休日120日以上◆完全週休二日制◆残業月10時間以下◆産休・育休取得実績あり◆小学生向け放課後等デイサービス 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 【仕事内容】 ・アセスメントの実施、個別支援計画書の作成およびモニタリング ・支援内容の検討・振り返り・チームミーティングの運営 ・保護者面談・家庭との連携、相談支援事業所・関係機関との情報共有 ・児童支援のサポート・活動プログラムの補助 ・記録システムへの入力、加算管理、行政対応・監査時の応対 ・職員育成・新人フォロー（※マンツーマンではな

仕事内容【オープニングスタッフ】放課後等デイサービス◆児童発達支援◆児童発達支援管理責任者◆未経験歓迎【5月新規オープン】 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ・モニタリング ・個別支援計画の作成 ・他事業所との連携会議 ・教室事務 ・利用者の予約管理 ・保護者対応（面談等） ・学習等の療育指導 ・請求業務 ・送迎 など ともに働くスタッフ 業界未経験であったり、運動が得意ではないスタッフも多く活躍しています。 スポーツ経験や運動の専門知識は必須ではありません。 運動が苦手な方もご安心ください。 資格: 児童発達支援管理責任者（サービス管理責任者）実践研修修了の方 ※OJT期間可

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） 合同会社Links cocoro 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給32万円～/週休2日 正社員 持ち帰り仕事ほぼなし/研修充実/豊富な療育プログラム♪ ◆当施設を紹介します 大阪市中央区徳井町にある児童発達支援・放課後等デイサービスです。 子どもたちの心の成長を大切にし、 「ありがとう」や「ごめんね」を素直に表現できる子になれるサポートしています。 また一人ひとりの個性を最大限に生かし、自分らしく成長できるような支援や環境づくりを実践。 苦手なことはサポートするように、得意なことはより伸ばせるようにしっかり寄り添

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） 株式会社ジョイランドグループ toiro 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/残業ほぼなし/年休110日以上 正社員 月給35万円～/子どもたちと未来を創る療育OJT・社内外研修充実でステップアップも♪ ◆「子どもたちと未来を創る」 私たちは、保護者の方の学ばせたいことや体験させたいことを聞きながら、子どもたちと一緒になって「ミライを見据えたプログラム」を実施し、自立と就労を支援しています。 ◆私たちの施設の特徴♪ ・心と体を育み、安心して過ごせる場所を目指しています！ ・「生きていく力」を培い、一人ひとりの特性と長所

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給30万円～/年休120日 土日祝休み！/定時退社小規模・オーダーメイド療育で子どもたちとじっくり向き合う♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～350,000円 【月給】300,000円～350,000円 <内訳> 基本給 250,000円～275,000円 固定残業代 35,000円～45,000円(20時間分/超過分は別途支給) 資格手当 15,000円～30,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 役職手当 昇給あり(年1回) 賞与あ

仕事内容★ 駅徒歩5分以内 ◆勤怠管理 ◆個別支援計画書 ◆モニタリング ◆関係機関との連携業務 ◆サービス管理責任者の運営業務全般 ＩＴ業界への就職や社会復帰を支援する 障がい者就労移行支援事業所「エルバイエル」にて サービス管理責任者として上記業務をお任せします。 ＩＴに特化した事業所ですがプロデザイナーが常駐しているので、 プログラミングやデザインの知識は一切不問！ 管理責任者としての業務に専念できる環境です。変更範囲：変更無 ※本求人は、株式会社ダトラによる人材紹介サービス「エージェントルー」の紹介求人となります。人材紹介番号（27-ユ-302081） エージェントルーでは、本求人以外に