東京都の社会保険労務士の求人・転職・中途採用

勤務時間9:00～18:00の間で1日5h～OK ★フルタイム勤務OK

仕事内容【アピールポイント】 必須：基本的なPCスキル＆オフィスワーク経験(業界不問) 《士業法人グループの事務サポートスタッフを正社員募集》 週4日〜1日5h〜勤務 最大1,900円の高時給 正社員登用あり 秋葉原駅徒歩1分 【仕事内容】 ＼経験を活かして働きませんか？／ 士業法人グループの事務サポートスタッフを正社員募集 《必須スキル》 ・基本的なPCスキル(文字入力/Excel/Word) ・オフィスワーク経験(職種/業界不問) 《こんな方に選ばれています》 ・事務職やバックオフィスの経験を活かしたい方 ・仕事にやりがいを持ってしっかり働きたい方 ・安定した収入を得ながら長く働

仕事内容【経理】IPO準備中の弊社で経理業務をお任せします！（残業月10h/年間休日134日以上） ▼仕事内容 <入社後すぐにお任せしたいこと> ・日次・月次経理、請求書、入出金管理、売掛・買掛金管理 ・決算関連業務（月次・年次） ・給与計算関連業務（BPOと社労士を活用して入力作業はしているため、最終チェックのみご担当いただく想定です） <将来的にお任せしたいこと> ・IPO関連業務（証券会社や監査法人からの資料作成補助やデータ収集等） ・IPO準備における開示体制の構築 ・監査法人・証券会社対応 (東京都千代田区) ▼職種 経理（財務会計）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼勤務時間 10

仕事内容【募集背景】 組織強化に伴う増員募集 【業務内容】 ・給与／労務のアウトソーシング事業 ・給与計算、社会保険手続業務 ・就業規則作成 ・人事制度構築 ・社会保険労務士顧問業務 ※給与・労務スタッフは、社会保険労務士法人プラグマと兼務 【企業の魅力】 弊社は、株式会社の形態ではありますが、税理士事務所と社労士法人も並立しており、 会計、税務、給与、労務と会社にとって手厚いサービスを提供しています。社内でもメンバーのレベルに合わせて、社内勉強会を実施したり、情報交換の場を設けて、全体のレベルアップを図っています。仕事も経験、知識が豊富な先輩たちがサポートしてくれるので、安心して取り組んでいただ

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：９：００から１４：００（実働５時間） 勤務日数：週３日程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【売上・経理・支払管理補助】 日々の売上・現金・入金データの確認、請求書・納品書の照合 仕入・支払管理、経費・領収書整理、支払予定表作成補助 【人事・労務サポート】 勤怠・給与計算データの確認・整理、新入社員書類の準備・回収 入社オリエンテーション補助、社労士との連絡・書類管理補助 【予約受付・予約管理補助】 電話・メール対応、各予約サイトの予約状況確認・管理補助 予約変更・キャンセル、団体・貸切予約対応、店舗への共有 【総務・取引先対応補助】 ホテル管理会社・取引先・設備業者との連絡調整、納品確認 各種書類整理、備品管理・発注、店舗責任者の事務サポート

仕事内容【応募資格】 [必須] ・給与計算、社会保険に関する実務経験（3年以上） [歓迎] ・アウトソーシングプロバイダー、 またはグループ企業の管理業務シェアードサービスでの勤務経験がある方 ・外資系企業の人事部、税理士事務所または社会保険労務士事務所の経験がある方 ・英語力（読解やメール対応等） ・社労士、税理士、簿記等の資格保持者 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 給与・社保｜人事支援｜在宅・フレキシブルな働き方Big4（年収500万円～700万円） 【仕事内容】 KPMG税理士法人は、監査・税務・助言サービスを世界で展開するKPMGの一員であり、国内6都市に拠点

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：週３０時間以上になるよう、所定労働日数に応じて１日当たりの就 業時間を変動します 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：時間外労働： 年１０時間程度 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇、夏期休暇、ＧＷ休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容下記（１）もしくは（２）を担当していただきます （１）総務、経理、給与、保険関係業務のいずれか パソコン操作（データ入力・管理・加工業務）、電話対応等 （２）社内システムの保守（機器・ソフト） 社外業者との折衝、社内担当者との調整、機器対応等 ［変更範囲：変更無し］

仕事内容【応募資格】 [必須] ■企業法務の実務経験（5年以上） ■コンプライアンス・ガバナンスに関する知識と実務経験 ※マネジメント経験は問いません。 [歓迎] ■弁護士資格または社会保険労務士資格 ■建設業法・労働者派遣法・SES契約に関する知識 ■上場企業または上場準備企業での法務経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【法務責任者候補】グロース・裁量/アジア注目企業100選出（年収700万円～1000万円） 【仕事内容】 創業12年で売上高が100億円を突破するなど、急成長中の同社／設立以来増収増益／23年グロース市場へ上場／不況に強いビジネスを展開 【期待する役割】

勤務時間14:00～18:00／13:00～17:00／11:00～15:00／10:00～14:00／09:00～13:00 週勤務日数：2日~5日

仕事内容給与： 時給1300~2500円 仕事内容： ☆★労務経験スタッフ大募集♪無理なく働ける週2日～×1日3H～★☆ 子育てしゅふを応援します！ 2023年4月にスタートしたばかりの会社です。 新規顧客のほとんどがクライアントからの紹介という異例の成長を続けている当社。 業務のアウトソースだけではなく効率的で最適なバックオフィス環境を実現し、お客様に業務をお戻しすることもできる状態でサービスを提供していきます。 成長ベンチャーから老舗製造業まで、幅広くお取引をさせていただいています！ ☆労務経験者を2名追加募集いたします☆ ☆専門知識は必要ありません☆ 【仕事内容】 社保手続き関連業務を

勤務時間09：00～18：00（実働08：00、休憩01：00） 残業月10～20時間

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ＼同業務の仲間もいます労務経験いかして社労士アシ★ ◇給与確認・社労士への資料送付（勘定奉行） ◇勤怠確認・不備メール対応 ◇入退社の対応・年末調整手続き ◇住所変更時等に個人情報修正 ◇健康診断のお知らせ配信 【お仕事のポイント】 20～50代のはばひろ年代活躍中♪穏やかで落ち着いた環境です高時給2100円★残業ほどよく高収入のチャンスです！勤怠管理や年末調整などをおまかせ経験いかして働こう★、20代活躍中、30代活躍中、エルダー（50代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業月20時間以上、土日祝休み 【働き方・環境】 大手企業

仕事内容税理士法人駒井会計事務所 会計税務スタッフ／未経験歓迎／賞与年4回／残業月5h以下 【求人要約】 【抜群の安定性】60年以上の実績／医療系メイン 【未経験OK】丁寧な研修あり／資格取得支援が充実◎ 【好待遇】賞与年4回／残業月5h／高い有休取得率 “会計・税務”で企業の経営を支える頼もしい存在へ！ 恵まれた環境で独自の専門スキルを磨いてみませんか？ ★この求人のポイントはココ★ ◎未経験から会計・税務の専門知識が身に付く ◎基本土日祝休み＆残業月5h＆有休消化率100％の女性スタッフも ◎活躍や成長に応じて賞与年4回支給＆昇給年1回 ◎税理士資格取得支援が充実＆会計・税務以外のスキ

仕事内容【募集背景】 組織拡大に伴い人員を募集します。 グループ会社である多田国際社会保険労務士法人に兼務出向となります。 【概要】 当社は「企業の『人』に関するあらゆる課題」に対してソリューションを提供することを目的として事業展開しております。そんな当社で社会保険手続きや給与計算の担当及び所属チームのリーダーまたはその補佐をお願いいたします。 【詳細】 具体的な業務: 顧問先企業の人事担当者と連携し、顧客の人事労務課題に対して社会保険手続き、給与計算、年末調整などの代行業務を担当。課題解決に向けたアドバイスやサポートも行い、人事・労務の専門性を高めることができます。 また、グループ事業拡大中によ

仕事内容業務内容: ・クライアントへの業務内容ヒアリング、業務プロセスの改善提案, ・KPI設定及び進捗管理, ・月次報告書や業務レポートの作成／レビュー, ・アシスタントメンバー（クルー）のマネジメント, ・労務メンバーの採用面接、オンボーディング企画／運用 など, ・労務実務に関する設計／運用, （例：給与計算、社会保険／労働保険手続き、勤怠管理、入退社／異動手続き、就業規則／諸規程の整備支援、法改正対応の運用設計 など）, ・品質管理（ダブルチェック体制の構築、エラー分析、標準化／マニュアル整備） など

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 スタートアップ支援に特化した会計事務所で、労務チームのリーダーとして業務を任せます。給与計算、就業規則の策定、社会保険手続きのレビュー、助成金申請書の作成、社会保険労務士業務、労務コンサルティングなどを担当します。設立期から上場後まで様々な成長フェーズのクライアントと関わるため、定型業務から判断・提案へと経験を広げられます。先輩と2名体制でクライアントを担当する仕組

仕事内容株式会社コーポレート・アドバイザーズ 【虎ノ門】給与社保・労務担当（マネージャー候補）◆急成長中の社労士法人/成長・チャレンジができる環境 【仕事内容】 【虎ノ門】給与社保・労務担当（マネージャー候補）◆急成長中の社労士法人/成長・チャレンジができる環境 【具体的な仕事内容】 ～社労士法人・社労士事務所出身者歓迎～マネジメントや社労士や労務コンサルとしてのキャリアパスを広げることが可能です◎～ ■業務概要 クライアント企業の下記業務をご担当いただきます。 ＜業務詳細＞ ・給与/賞与計算・チェック ・社会保険/労務保険の手続き・チェック業務 ・年末調整 ・助成金申請 ・社労士補助業務 ・

仕事内容【経理】財務データを管理するお仕事／年収450万円〜700万円／未経験OK／年間休日120日以上／賞与年2回 ▼仕事内容 【募集要項】 専務のもとで学びながら、経営判断に不可欠な財務データを管理する重要な役割を担います。 未経験でも丁寧に学べる環境が整い、細かい作業を正確にこなせる方に最適。 代表や経営陣の意思決定を支える黒子として、会社の成長に貢献できます。 ■特別なスキルは不要！気配りやコミュニケーション力を活かせる仕事です！ 【具体的な業務内容】 ・会社のお金の管理（給与や経費の計算・支払い） ・従業員の勤怠や有給のチェック ・税理士や社労士とやりとりして書類を準備 ・確定申告や年

仕事内容社会保険労務士法人オフィストラスティ 【港区】労務／書類作成代行、労務業務全般お任せ◆労務としての専門性を高められる／社労士取得支援制度◎ 【仕事内容】 【港区】労務／書類作成代行、労務業務全般お任せ◆労務としての専門性を高められる／社労士取得支援制度◎ 【具体的な仕事内容】 ■業務概要： 事業の発展に向け、将来のコアメンバーとなる方を募集します。 クライアントの社会保険労務・人事労務管理全般をお任せします。 ※将来的にはマネージャーも目指せます。 ■業務内容詳細： ◇手続代行業務 ・労務関連法定書類の作成 ・手続代行／助成金等のご案内 ・手続代行／給与計算 ・年末調整等の事務手続 ◇

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社労士法人勤務経験２年以上 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 《週3日程度在宅可》【経験者】給与計算・社保関連業務スタッフ（年収400万円～600万円） 【仕事内容】 ■OAGコンサルティンググループは、ビジネスを支えるプロが集結しておりOAGにしかできない高品質なサービスを提供しています。 ■各法人の垣根を超え、グループ全体でお客様の期待以上の価値を提供す… 【OAGについて】 経営者・法人・個人のおける複雑化する課題や多様化するニーズに対して、 税務・労務・法務の卓越した専門家が連携しワンストップでお客様を支

仕事内容以下の業務をお任せします。ご経験のある方は経験されてきた業務からお任せする予定です。事務所としてはコンサルティングと労務アウトソーシング業務の割合は半々です。 ◆労務紛争を未然に防ぐための施策を講じる人事顧問 -各種契約書の整備/人事労務相談/規定整備の相談/ハラスメント相談 ◆企業の成長のための施策を講じるコンサルティング -IPO労務DD/就業規則の整備/各種研修/システム導入支援/業務効率化支援/採用コンサルティング/女性活躍支援/人事制度構築、運用支援 ◆複雑な労務手続きをアウトソーシング手続代行・給与計算 -社会保険・労働保険の各種届出/給与計算/賞与計算/助成金の申請

仕事内容【アピールポイント】 転勤なし 社労士事務所・社保手続き・給与計算の経験優遇 フレックスタイム制導入で時短勤務も相談可 年間休日125日以上 【仕事内容】 税理士法人やコンサル ティング会社を擁する ハートランドグループ 業務進捗に合わせて 出退勤時間を自分でコントロール可能 ご都合に合わせて 働き方のバランスを調整できる環境です 【主な業務】 就業規則の制定・改正、各種助成金の提案・申請、 各種保険の手続き（オフィス ステーション、Money Forward使用）、給与計算 （人事労務freee、Money Forward等使用）などを担当いただきます。 【働く環境】 服

仕事内容株式会社リソー教育グループ 【プライム市場】 人事労務／実働7時間・年休120日以上・土日祝休・未経験歓迎 【求人要約】 給与・社保から制度設計まで一貫して経験可能 1,000名超の組織を支え、人事労務の専門性を磨く 東証プライム上場／実働7時間／土日祝休み 安定した基盤のもと、人事労務へキャリアチェンジ。 将来的には制度設計など上流業務にも挑戦できる環境 【 株式会社リソー教育グループとは 】 「一人ひとりの個性に合わせた教育」をテーマに8社のグループ会社と共に事業を展開しています。2002年～東証一部上場（現在は東証プライム市場）に加え、2025年～ホールディングス化。少子化で