東京都大田区のサービス提供責任者の求人・転職・中途採用

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ヘルパーステーション大田/サービス提供責任者/正社員/訪問介護事業所/東京都大田区 ＜【日勤正社員】サ責未経験者も積極採用！年間休日123日/土日祝日お休み！職員様の笑顔あふれるヘルパーステーション！＞◎サービス提供責任者（サ責）/正社員募集◎【月給249,200円～350,000円/賞与2回】＊介護福祉士、

勤務時間09:00~18:00 早朝、昼、朝 週3日以上 9：00～18：00 勤務時間はご相談に応じます。月85時間以上の勤務をお願いします。

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、学生活躍中、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 管理者の指示のもと、サービス提供責任者として、主に訪問介護サービスの提供を中心に、訪問介護計画書の作成、担当者会議への出席、サービス調整、ヘルパー管理などを学びながら担っていただきます。業務内容は、在宅での生活を支えるために必要な生活支援(調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等)や身体介護(食事介助・入浴の介

勤務時間9:00～18:00 ※週3日～勤務可、勤務時間応相談（月85時間勤務）

仕事内容★週3日～勤務可！各種手当・福利厚生・子育て支援制度も充実！充実した研修制度や資格取得支援制度で、キャリアアップしながら働けます★●週3日～勤務可能です。ご自身のライフスタイルに合わせた勤務ができるので、ご家庭をお持ちの方も両立しやすい環境です。 ●各種手当・福利厚生・子育て支援制度も充実しています。安心して働くことのできる環境が整っています。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。研修制度や教育体制が充実しており受講料会社負担（条件あり）で働きながら資格取得が可能です。 法人名:株式会社ニチイ学館 事業所名:ニチイケアセンター北馬込（訪問介護） 求人の特徴:未経験可,託児所・保育支援あり,ブ

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容・利用者様への介護サービスの提供 ・居宅支援事業者との連携、利用者様のお世話を行うヘルパーの指導 ・スケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。 仕事は多岐に渡りますがそれだけに、やりがいもある重要な立場をお任せします。 ※請求業務や給料や労務関係業務は本社が行います。 高収入/資格取得支援あり/社会保険加入/賞与あり/自動車免許不要/ＷＥＢ面接会

勤務時間シフト制 8:00～20:00のうち、1日5時間程度～ ※休憩 1日の勤務時間 6～8時間：45分・8時間以上：60分 ※就業場所・勤務日・ご利用者の訪問先により勤務時間は異なります ※勤務日・時間はシフト表により事前に通知

仕事内容《大田区池上》子ども手当や学校行事休暇 等、子育て支援制度充実◎研修制度あり！経験を活かして活躍できる介護のお仕事です！《パート・サービス提供責任者募集》 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: ※在宅系（訪問介護・デイサービスほか）・施設居住系（グループホーム・有料老人ホームほか）での就業も可能！（エリアによる） ご希望の方はお気軽にご相談ください◎ ■訪問介護・サービス提供責任者 お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートをするお仕事です。 ≪仕事例≫ ・指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ・訪問介護計画書の作成、説

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は8時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務希望日等は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日については出勤日数等加味し、相談可能です。

仕事内容■お仕事内容 ご利用者様が安心して在宅生活を続けれらるよう、訪問介護サービ スの管理・調整を行うお仕事です。 【具体的には】 ・訪問介護計画書の作成 ・サービス担当者会議への出席 ・ケアマネジャーとの連絡調整 ・ヘルパーのシフト調整、指導、同行 ・モニタリング、実績管理 ・必要に応じた身体介護、生活援助業務 現場と事務の両面から利用者様を支えるポジションです。 変更範囲：変更なし

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容★★ケアの架け橋★★ 「ありがとう」がやりがい。あなたの一歩が、誰かの安心につながる。サービス提供責任者募集！ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 ●身体介助（食事、入浴、排泄など） ●生活援助（掃除、洗濯、買い物、食事準備、安全確認など） ●通院の際の付添い ●生活や介護内容についての記録、相談 ●ご家族の方への対応 【訪問エリア】 大田区、品川区 【訪問方法】 自転車 【訪問件数】 1日平均6～8件程度 【訪問対象者】 総合事業～要介護5、障害（居宅介護、重度訪問介護） 資格: ◎資格要件 介護福祉士 必須 ◎交通手段 車通

仕事内容『ケアとコミュニケーションのプロフェッショナルへ！蒲田で介護福祉士として成長しませんか？』 ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の在宅生活を支える訪問介護の調整役！サービス提供責任者として活躍できます ◆ 具体的な業務内容 ・訪問介護サービスの提供に関する調整業務 ・利用者様の状況や希望を踏まえたサービス内容の確認 ・訪問介護員との連携、サービス提供に向けた調整 ・サービス提供責任者として、利用者様と訪問介護員をつなぐ業務 ◆ 働き方 ・日勤専従の勤務です ・訪問介護の現場を支える調整役として、利用者様の在宅生活をサポートします ・

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容東証スタンダード上場企業で、専門職として当社で活躍しませんか～ 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 305,963円～385,029円 月給30万5,963円～38万5,029円 試用期間中 月給30万5,963円～38万5,029円(試用期間3ヶ月) 基本給:205,000円～225,000円 固定残業代:27,963円(15時間分)～65,029円(30時間分)※超過分別途支給 地域手当:33,000円 専門手当:20,000円～35,000円 資格手当:7,000円(介護福祉士) 居住支援特別手当(東京都):2

仕事内容休みも移動も無理なく、訪問介護を支える ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の在宅生活を支えるサービス提供責任者！訪問介護の現場とスタッフをつなぐお仕事です ◆ 具体的な業務内容 ・利用者様宅での身体介護、生活援助 ・訪問介護サービスの内容確認、調整 ・訪問介護計画書の作成 ・利用者様やご家族との相談対応 ・登録ヘルパーへの業務指示、指導、教育 ・ケアマネジャーとの連絡、情報共有 ・サービス担当者会議への出席 ・訪問介護に関する記録や事務業務 ◆ 利用者様に寄り添う訪問介護 利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、

仕事内容東証スタンダード上場企業で、専門職として当社で活躍しませんか～ 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 305,963円～385,029円 月給30万5,963円～38万5,029円 試用期間中 月給30万5,963円～38万5,029円(試用期間3ヶ月) 基本給:205,000円～225,000円 固定残業代:27,963円(15時間分)～65,029円(30時間分)※超過分別途支給 地域手当:33,000円 専門手当:20,000円～35,000円 資格手当:7,000円(介護福祉士) 居住支援特別手当(東京都):2

仕事内容業務内容： 定期巡回随時対応型訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 ・事業所でのコール対応 ・訪問スタッフの手配 ・訪問後の状況確認 ・シフト、訪問ルートの作成 ・ケアマネジャーやご家族への連絡 など ※就業場所変更の範囲： 会社の定める東京都内勤務地 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●有給取得率が96.2％です。お休みが取りやすい環境なので、プライベートの時間を大切に出来ます。 ●各種研修や、資格取得支援制度があります。成長をしっかりサポートし、将来的なキャリアアップも目指せる職場です。 ●育業促進企業認定や仕事と介護の両立支援制度を整備など

仕事内容サービス提供責任者の求人です☆『サンライフ大田 指定訪問介護事業所』は、利用者さまの負担を軽減してゆとりある毎日を支えます。腰を据えて働けます◎ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の在宅生活を支えるサービス提供責任者！訪問介護の調整役として活躍できるお仕事です ◆ 主な業務内容 ・訪問介護サービスに関する調整業務 ・利用者様の在宅生活を支えるためのサービス提供 ・訪問介護スタッフとの連携 ・サービス提供責任者としての各種対応 ◆ 利用者様に寄り添う訪問介護 利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、訪問介護サービス

仕事内容◇サービス提供責任者としての業務全般◇ 2026年4月オープン予定の訪問介護事業でのお仕事です。 【主な業務】 ・利用者様宅での身体介護と生活援助サービス ・訪問介護員への指導、同行訪問 ・パソコンを使っての書類作成 ※先輩社員が同行して懇切丁寧に指導しますので、初めての方やブランクのある方も安心です◎ ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務