東京都大田区のサービス提供責任者の求人・転職・中途採用

仕事内容東証スタンダード上場企業で、専門職として当社で活躍しませんか～ 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 305,963円～385,029円 月給30万5,963円～38万5,029円 試用期間中 月給30万5,963円～38万5,029円(試用期間3ヶ月) 基本給:205,000円～225,000円 固定残業代:27,963円(15時間分)～65,029円(30時間分)※超過分別途支給 地域手当:33,000円 専門手当:20,000円～35,000円 資格手当:7,000円(介護福祉士) 居住支援特別手当(東京都):2

仕事内容東京都大田区のサービス提供責任者（管理者候補）〈トライアル併用求人〉 (正社員) | 株式会社 フォーエバー ▼仕事内容 〇訪問介護業務管理全般○サービス提供責任者 ・訪問による身体介護 ・生活援助等 ・ヘルパーの技術 ・マナー指導 ・ケアマネージャーとの連携 ・調整 ・訪問介護計画書の作成【変更の範囲：変更無し】 (東京都大田区) ▼職種 サービス提供責任者（管理者候補）〈トライアル併用求人〉(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給350000〜450000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.7日）)350000〜450000円 (年俸制)4200000〜5

仕事内容業務内容： 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 ・介護サービス利用申し込みに係る手続き ・訪問介護計画書の作成 ・ご利用者様やそのご家族に対する相談援助業務 ・居宅介護支援事業所の担当ケアマネジャーとの密接な連携業務 ・訪問介護員への指導、助言 等 ●年末年始休暇に加え、夏季休暇も取得可能です。プライベートの時間も大切にできます。 ●チームワークが抜群です。各部署が連携を取り合い、ご利用者様にご満足いただけるよう取り組んでいます。 ●適材適所を大切にするため、抜擢人事を採用しています。キャリアUPやキャリアチェンジが可能な職場です。 未経験可、ブランク可、介護福祉士 〈資格

仕事内容訪問介護の中心で、支える力を形にする ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 訪問介護のサービス提供責任者として利用者様の暮らしを支えるお仕事 ◆ 具体的な業務内容 訪問介護サービスにおけるサービス提供責任者業務をお任せします。 ・利用者様の在宅生活を支える訪問介護サービスの調整 ・サービス提供責任者としての各種業務 ・訪問介護に関わる関係者との連携 ・利用者様に寄り添ったサービス提供の支援 ◆ 働き方の特徴 ・日勤専従で、生活リズムを整えながら働きやすい勤務形態 ・訪問介護の現場を支える中心的なポジション ・利用者様の暮らしに近い場所で、一

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 305963~385029円 【住所】 東京都大田区東嶺町44－9 【アクセス】 東急多摩川線 / 東急池上線久が原 / 千鳥町 / 御嶽山 / 沼部 / 雪が谷大塚 / 鵜の木 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 【休日制度】 年間休日111日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施

仕事内容■会社名 東京都大田区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 月給27.6～28.2万円・賞与 年2回/サービス提供責任者(正社員)/居宅介護支援/東京都大田区 ■コメント ・年2回のボーナス支給！ モチベーション高く働けます ・月給27万円以上の好待遇◎ 安心して働けます ・実績・経験に応じた昇給制度あり！ キャリアを積むほど収入が上がります ・夜勤なしOK！ 生活リズムを崩さずに安心して働けます ・残業少なめ！ 定時に帰れることが多く働きやすい環境です ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のサービス提供責任者 ■仕事内容 サービス提供責任者としての業務全般をお任せします

仕事内容【サービス提供責任者補佐】心温まる介護のプロフェッショナルを目指す場所で新たなステージを！ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者獲得、利用者宅訪問、調理、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給320,000〜340,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 土日出勤手当:最大6,000円/月 出産手当:50,000円 資格手当:介護福祉士：15,000円 実務者研修：5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2

仕事内容［訪問介護事業所の管理者候補］ 〈主な業務は〉現場のリーダーとして、スタッフをまとめながらサ ービスの提供やサービス提供責任者としての調整業務、マネジメン ト業務を推進していただきます。 〈マネジメント業務〉シフト管理や売上、利益管理など 管理者候補として、まずはニチイの訪問介護業務に慣れていただく ことから始めていきます。 ■指定訪問介護に利用申し込みに関わる調整 ■訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ■スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 ■ヘルパー業務全般（身体介護、生活援助） 変更範囲：変更なし

仕事内容経験を活かし、訪問介護の要を担う ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 訪問介護の要として利用者様の暮らしを支えるサービス提供責任者のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 ・訪問介護サービスに関する調整業務 ・利用者様のご希望や生活状況に寄り添った支援内容の確認 ・訪問介護員との連携やサービス提供に関する調整 ・利用者様宅での介護サービス ・訪問介護に関わる書類作成などの事務業務 ・サービス提供に付随する業務 ◆ 仕事のやりがい サービス提供責任者は、利用者様と訪問介護員をつなぎ、安心して在宅生活を続けられるよう支えるポジションです。 一人ひとりの

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 介護経験を、次のキャリアへ。 介護経験や資格を活かして、サービス提供責任者としてステップアップしませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： 「ネコロボマン訪問介護大田店」にて、訪問介護サービスの提供やサービス提供責任者業務をお任せします。 ■訪問介護計画書の作成 ■ケアマネジャーとの連携・担当者会議への出席 ■ヘルパーのシフト調整・指導・サポート ■利用者様・ご家族との連絡や調整 ■食事・入浴・着替えなどの身体介護 ■掃除・洗濯・買い物などの生活援助 など 利用者様への訪問だけでなく、ケアマネ

勤務時間08:30〜17:30 ■日勤のみ ■扶養内勤務OK! ■週3日~勤務OK! 勤務日数・曜日はお気軽にご相談ください。 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下! ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中!

仕事内容【ALSOKケアステーションおおたでの訪問介護のサービス提供責任者のお仕事】 訪問介護事業所においてサービス提供責任者業務全般をお願いします ■訪問介護サービスの計画立案・書類作成 ■ヘルパーの人員配置・育成等のデスクワーク ■利用者様のへのサービス業務 など ケアプラン通りにサービスが行えるよう、 コーディネート業務全般を担当。 その他、幅広く対応をお願いいたします。 【1日の流れ(例)】 8:30 出勤・申し送り 9:30 ヘルパーの予定・連絡事項の確認 11:00 利用者様宅を訪問してサービス提供 12:00 休憩 14:30 訪問介護計画書の作成 16:00 ヘルパーのシフト調整

仕事内容【サービス提供責任者補佐】心温まる介護のプロフェッショナルを目指す場所で新たなステージを！ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者獲得、利用者宅訪問、調理、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給320,000〜340,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 土日出勤手当:最大6,000円/月 出産手当:50,000円 資格手当:介護福祉士：15,000円 実務者研修：5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2

仕事内容東証スタンダード上場企業で、専門職として当社で活躍しませんか～ 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 305,963円～385,029円 月給30万5,963円～38万5,029円 試用期間中 月給30万5,963円～38万5,029円(試用期間3ヶ月) 基本給:205,000円～225,000円 固定残業代:27,963円(15時間分)～65,029円(30時間分)※超過分別途支給 地域手当:33,000円 専門手当:20,000円～35,000円 資格手当:7,000円(介護福祉士) 居住支援特別手当(東京都):2

仕事内容《定年なし》 請求業務や給料や労務関係業務は本社が実施。 訪問介護業務に専念ができ、キャリアアップも可能！ 研修制度あり／スタンダード上場／今後も新規開設あり 【仕事内容】 ・ヘルパー業務（身体介護、生活援助） ・ご利用者との契約手続き ・ご利用者やご家族、各スタッフとの連絡や情報共有 ・サービスのスケジュール調整 ・ヘルパーのマネジメントや指導 ・事務作業 など 【変更範囲：変更無し】

仕事内容キャリアを始めるなら、株式会社ケア21での訪問介護のお仕事を！ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 ケア21大田の訪問介護事業所で、サービス提供責任者として利用者への介護サービスを行います。ケアマネジャーと連携し、ヘルパーへの指導や情報共有、スケジュール調整を担当します。会議への参加や書類作成など、サービス提供に伴う事務業務もあります。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給305,963〜385,029円 ≪基本給≫ 205,000〜225,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 固定残業代:27,963円（15

仕事内容◎日曜休み☆ライフワークバランス充実 ★自立支援に特化した訪問介護ステーションです。 ＜仕事内容＞ ・ヘルパーの指導教育や帳票類の管理 ・担当ケアマネジャーとの調整 ・ご利用者との契約、アセスメント ・訪問介護計画の作成 ・現場での訪問介護（家事援助、身体援助）など ※変更範囲：変更なし

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分）

仕事内容支える仕事を、書類と連携で深める ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者様の在宅生活を支える、訪問介護のサービス提供責任者として活躍できます ◆ 具体的な業務内容 訪問介護サービスの中心となり、利用者様やご家族の希望を伺いながら、安心して在宅生活を続けられるよう支援します。 ・介護サービスの利用申し込みに関する手続き ・訪問介護計画の作成 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・訪問介護サービスの内容調整 ・サービス提供に関する関係者との連携 ・居宅介護支援事業所のケアマネジャーとの情報共有 ・訪問介護スタッフとの連絡調整 ・サー

仕事内容業務内容： 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 ・身体介護や生活援助、定期訪問によるモニタリング ・新規初回訪問 ・訪問介護計画書作成 ・カンファレンス ・スタッフ育成 ・シフト作成、報告書作成等 ※就業場所変更の範囲： 会社の定める東京都内勤務地 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●有給取得率が96.2％です。お休みが取りやすい環境なので、プライベートの時間を大切に出来ます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。各種研修や資格取得支援制度があり、将来的なキャリアアップも目指せる職場です。 ●育業促進企業認定や仕事と介護の両立支援制度を整備な

仕事内容☆移動支援事業所☆ サ責募集 居住支援特別手当 月10,000～20,000円 【募集職種】 サービス提供責任者 【仕事内容】 ・請求業務 ・システム管理 ・利用予定管理 ・シフト調整 ・職員やご利用者様、親御さんへの連絡 ・関係機関との連携 ・個別支援計画書の作成管理 など その他ヘルパー業務 主に移動支援がメインとなります 例） 学校や通所施設～自宅 学校～通所施設や習い事 自宅や施設近辺の徒歩によるお散歩 終日の余暇支援 入浴介助,食事介助,排泄介助,掃除,送迎 【必要経験】 【応募資格】 経験者歓迎、年齢不問 介護福祉士,実務者研修（旧ホームヘルパー1級） 【業

仕事内容「大田訪問介護事業所」(訪問介護)でのサービス提供責任者のお仕事です。 【主な業務】 「こんな生活を送りたい」というお客様のご要望をヒアリングし、ケアマネジャーがプランを作成いたします。 ケアプランに位置づけられた訪問介護事業の役割と目標を達成するための様々なサービスを提供いたします。 利用者(家族)とケアマネジャー、ヘルパーさんを「つなぐ」ことがお仕事です。 介護保険法も覚えることができるので、将来ケアマネジャーを目指す時にも役立ちます。 【お仕事の詳細】 ・ご利用者宅の事前訪問 ・介護サービス ・サービス計画書と介護目標の設定 ・ご利用者との契約手続 ・ホームヘルパーさんとの連携・同行