東京都大田区のサービス提供責任者の求人・転職・中途採用

仕事内容【大田区矢口】サ責手当大幅UP！ ★訪問介護の経験を活かせる職場！独自の教育システムでしっかりサポート ◎ＡＬＳＯＫの介護で働くサービス提供責任者（正社員） 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 【訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務】 ・訪問介護サービスの計画立案、書類作成 ・各担当者との意見交換をする会議への参加・記録 ・訪問ケアスタッフの指導・育成・管理 ・ご利用者様及びそのご家族への対応 ・介護保険の請求業務 など 〇訪問ケアスタッフ業務（状況により） ・身体介護（入浴、排せつ、更衣など） ・生活援助（調理、買い物、掃除など） 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定め

仕事内容【仕事内容】 ・サービス提供責任者として、担当のお客様を持ち、付随する業務全般に携わっていただきます。（担当者会議の参加、初回サービスを含め日常のサービス提供、ケアマネとの連携、スタッフへのレクチャー、お客様本人・家族からの要望確認、ケアの組み立て、必要書類の作成など） ・新規利用者を獲得するための営業活動を行います。 ・自身の担当内外含め、ホームヘルパーとして日常的な介護サービスの提供も行います。 ※運転業務はありません。 【ケアリッツのサ責業務の特徴】 ・長い残業が発生しがちな月末の請求業務は、記録のIT化や本社にいる請求事務スタッフとの分業によって、月末に業務が集中するということはなく

仕事内容・ メリットたくさん！ インセンティブ導入！最大年160万円支給!! 介護福祉士資格を活かして安定収入GET！ ICT化(デジタル化)で業務効率UP 育児が落ち着いたブランクある主婦活躍中 教育体制が整っているので初心者もOK！ 経験やスキルを活かす経験者も活躍中！ ・訪問介護事業所においてサービス提供責任者業務全般をお願いします。 訪問介護サービスの計画立案・書類作成 ヘルパーの人員配置・育成等のデスクワーク 利用者様のへのサービス業務 など ケアプラン通りにサービスが行えるよう、 コーディネート業務全般を担当。 その他、幅広く対応をお願いいたします。 ・介護の資格を活かして経験を積み

仕事内容■会社名 東京都大田区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 月給27.6～28.2万円・賞与 年2回/サービス提供責任者(正社員)/居宅介護支援/東京都大田区 ■コメント ・年2回のボーナス支給！ モチベーション高く働けます ・月給27万円以上の好待遇◎ 安心して働けます ・実績・経験に応じた昇給制度あり！ キャリアを積むほど収入が上がります ・夜勤なしOK！ 生活リズムを崩さずに安心して働けます ・残業少なめ！ 定時に帰れることが多く働きやすい環境です ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のサービス提供責任者 ■仕事内容 サービス提供責任者としての業務全般をお任せします

仕事内容【大田区東雪谷】完全週休2日で日勤のみ◎サービス提供責任者を募集！地域のニーズに応えられる施設を私たちとつくりませんか？ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 訪問介護のサービス提供責任者業務 ・利用者の訪問介護計画書の作成、関係各所との各種調整 ・ケアマネジャーとの連絡、折衝 ・訪問介護提供後の状況確認 ・訪問介護の介護スタッフの指導、育成、マネジメント ・シフト表の作成、運営管理 ・担当する利用者さま宅へ訪問し、食事・入浴・排泄・家事・歩行等の介助 ・会社の定める業務 ※転勤の可能性あり（大田区久が原） 資格: 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護職員実務者研修修了者 ・介護福

仕事内容業務内容： 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 ・ケアマネジャーからのヘルパーサービス依頼相談、受付 ・担当ヘルパー調整 ・担当者会議への出席 / 契約 ・訪問介護計画書作成、サービス手順書作成 ・ホームヘルパーさんの指導、同行 ・ヘルパーサービスの提供 ・利用者さま / ご家族と相談、報告 ※就業場所変更の範囲： 法人内の他の事業所への異動の可能性あり ※業務内容変更の範囲： 法人の定めによる変更可能性あり ※事前の相談あり ※契約期間： 期間の定めなし ●ブランクの方も歓迎です。サポート体制が整っているので、スキルアップに最適な環境です。 ●多摩川駅から徒歩5分です。車通勤での

仕事内容東急多摩川線武蔵新田駅徒歩６分！東急池上線池上駅南口徒歩７分！経験不問です♪待遇が充実☆スタッフ同士の風通しも良好◎地域のみなさまの在宅生活をサポートするやりがいのあるお仕事です 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: サービス提供責任者業務全般、訪問介護スタッフ業務 資格: 下記いずれか ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） ・介護福祉士 ※経験不問 勤務時間: 8:00～17:00 9:00～18:00 （休憩60分） 休日・休暇: 週休2日制（シフト制） ※希望休考慮 福利厚生: 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 社内外研修あり 親睦会招待 資格取得支援制度 交

仕事内容大田区東馬込/訪問介護/サービス提供責任者/日勤のみ/日曜定休/未経験OK/馬込駅徒歩5分 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～330,000円 《サービス提供責任者/正社員》 【月給】220,000円～330,000円 ～月給内訳～ 基本給：200,000円～280,000円 職務手当：20,000円～50,000円 固定残業代：なし ★別途、下記の諸手当あり★ ・歩合手当：1,000円/月～ ・通勤手当：あり(上限30,000円/月) ※バイク/自転車通勤費支給制度あり ・昇給：あり(前年度

仕事内容JR京浜東北線「蒲田」駅エリア/蒲田の訪問介護事業所「ケアリッツ蒲田」での正社員のサービス提供責任者(サ責)のお仕事です。 【主な仕事内容】 ●訪問介護計画の作成 ●ヘルパーの調整・指導 ●利用者様・ご家族への対応 ●サービス担当者会議への参加 ●身体介護・生活援助(必要時) 【勤務時間】 ●8:00~19:00 の中で実働8時間・シフト制 ●日勤のみ/夜勤はありません 【この募集の対象】 介護福祉士登録証をお持ちで、介護実務経験6か月以上の方向けの募集です。選考時にサービス提供責任者の筆記試験(30分)があります。 【蒲田/月給34~36万円】ケアリッツ蒲田|サービス提供責任者|蒲田

仕事内容■勤務地 東京都大田区池上8-12-6ステップⅡ-202 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護サービスの質を支える重要な役割として、担当のお客様に対して包括的なサービス管理と介護業務を行います。ケアマネジャーとの連携やスタッフへのサポートを通じて、お客様がより良い生活を送るための環境を整えます。 《具体的な内容》 ・担当のお客様を持ち、初回サービスを含めた日常的なサービス提供と対応 ・ケアマネジャーとの連携、担当者会議への参加、ケアの組み立てと必要書類作成 ・お客様本人・ご家族からの要望確認と対応 ・ホームヘルパーとしての日常的な介護サービス提供 ・新規利用者獲得のための営業活動 ■募集

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 280000~345000円 【住所】 東京都大田区池上8-10-13-101 【アクセス】 東急多摩川線 / 東急池上線下丸子 / 久が原 / 千鳥町 / 御嶽山 / 武蔵新田 / 池上 / 沼部 / 雪が谷大塚 / 鵜の木 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 ケアプランに沿って介護。親しみのある環境で

仕事内容■お仕事内容 サービス提供責任者は、資格の取得（介護福祉士・ホームヘルパー1級）、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリーダー的存在です。利用者やケアマネージャーと相談をしながら、サービス内容の計画を作成し、実際にサービスに入るホームヘルパーの稼動調整を行います。 またホームヘルパーへの指導・相談役にもなり、サービスが計画通りに行われているかの見極めなども行う、訪問介護のエキスパートです。サービス提供責任者1人で30～40名のご利用者様を担当します。ホームヘルパーの稼動調整の状況によっては、サービス提供責任者自ら訪問に入ることもあります。 訪問介護未経験の方の場合は、まず現場

仕事内容★ケアの架け橋★ 「ありがとう」がやりがい。あなたの一歩が、誰かの安心につながる。サービス提供責任者募集！ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 ●身体介助（食事、入浴、排泄） ●生活援助（掃除、洗濯、買い物、食事準備、安全確認など） ●通院の際の付添い ●生活や介護内容についての記録、相談 ●ご家族の方への対応 【訪問エリア】 大田区、品川区 【訪問方法】 自転車 【訪問件数】 1日平均6～8件程度 【訪問対象者】 総合事業～要介護5、障害（居宅介護、重度訪問介護） 資格: ◎資格要件 介護福祉士 必須 ◎交通手段 車通勤 不可

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 270000~320000円 【住所】 東京都大田区仲六郷1-11-13エステートピア妙栄102 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービ

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容池上の「ニチイケアセンター池上」での訪問介護のサービス提供責任者のお仕事です。 【調整業務】利用申し込みの受付・調整、ご家族や関係機関との連絡調整 【計画作成】訪問介護計画書の作成・説明・交付 【スタッフ支援】ヘルパーのシフト調整、業務状況の把握とフォロー 【訪問】ご自身も訪問に入り、現場を支えます 【シフト】 9:00~18:00 シフト制勤務です。お気軽にお問い合わせください。 ※この求人は「実務者研修」の募集です。同じ事業所で条件の異なる求人も掲載しています。 先輩スタッフが同行研修から丁寧にフォローしますので、ブランクのある方も安心です。 【池上/月給28.6万円~】ニチイケア

仕事内容業務内容： 定期巡回随時対応型訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 ・事業所でのコール対応 ・訪問スタッフの手配 ・訪問後の状況確認 ・シフト、訪問ルートの作成 ・ケアマネジャーやご家族への連絡 など ※就業場所変更の範囲： 会社の定める東京都内勤務地 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●有給取得率が96.2％です。お休みが取りやすい環境なので、プライベートの時間を大切に出来ます。 ●各種研修や、資格取得支援制度があります。成長をしっかりサポートし、将来的なキャリアアップも目指せる職場です。 ●育業促進企業認定や仕事と介護の両立支援制度を整備など

仕事内容東京都大田区のサービス提供責任者（管理者候補）〈トライアル併用求人〉 (正社員) | 株式会社 フォーエバー ▼仕事内容 〇訪問介護業務管理全般○サービス提供責任者 ・訪問による身体介護 ・生活援助等 ・ヘルパーの技術 ・マナー指導 ・ケアマネージャーとの連携 ・調整 ・訪問介護計画書の作成【変更の範囲：変更無し】 (東京都大田区) ▼職種 サービス提供責任者（管理者候補）〈トライアル併用求人〉(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給350000〜450000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.7日）)350000〜450000円 (年俸制)4200000〜5

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 訪問介護ステーションのサービス提供責任者業務全般 【給与】 月収 249000~249000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 東京都大田区多摩川1-1-10ライオンズマンション森田多摩川 201 【アクセス】 JR京浜東北線 / 東急多摩川線 / 東急池上線武蔵新田 / 池上 / 矢口渡 / 蒲田 / 蓮沼 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当 / 資格手当/有給休暇

仕事内容■お仕事内容 サービス提供責任者は、資格の取得（介護福祉士・ホームヘルパー1級）、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリーダー的存在です。利用者やケアマネージャーと相談をしながら、サービス内容の計画を作成し、実際にサービスに入るホームヘルパーの稼動調整を行います。 またホームヘルパーへの指導・相談役にもなり、サービスが計画通りに行われているかの見極めなども行う、訪問介護のエキスパートです。サービス提供責任者1人で30～40名のご利用者様を担当します。ホームヘルパーの稼動調整の状況によっては、サービス提供責任者自ら訪問に入ることもあります。 訪問介護未経験の方の場合は、まず現場