主任ケアマネジャー - 東京都三鷹市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所における介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお願いします。 年間休日110日以上！オンとオフのメリハリをつけて働けます。 ┈┈┈┈┈┈┈ 資格をお持ちの方、必見です！ ☆より良い環境で働きたい20代の方！ ☆そろそろまたお仕事がしたい30代の方！ ☆今後のためにプラスの収入がほしい40代の方！ ☆これからも働き続けたい50代の方！ ぜひお持ちの資格・経験を活かしませんか？ 当社では幅広い年代のスタッフが活躍中！ 男女関係なく皆さんにご活躍いただける環境です。 もちろんひとつひとつ丁寧にお教えするので、 ブランクのある方もご安心くださいね♫ 本求人は人

仕事内容【管理者業務】 ・事業所管理業務 ・売上、利益管理業務 【ケアマネジメント業務】 ・新規受け付け ・契約 ・アセスメント ・利用者・家族の意向を踏まえた課題抽出 ・課題を解決するためのサービスの提案 ・サービス提供事業所の提案 ・サービス利用に向けた事業所との調整 ・ケアプラン原案作成 ・担当者会議開催(ケアプラン原案の検討) ・モニタリング ・給付管理(請求業務) ・認定更新時、区分変更時の申請代行 ITシステムを活用して新しい介護サービスを提供していきます 応募資格: 主任介護支援専門員 未経験者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 基本9:00から18:00 休憩時間:6

仕事内容・利用者の生活や介護全般について相談に乗り、自費・介護保険・ 障がい福祉等のアセスメントからケアプランの作成を行う業務。 ・居住支援法人として、住まい相談や終身サポート等の業務。 ・成年後見や各種手続き代行などを行う業務。 【訪問地域】三鷹市，武蔵野市，調布市を中心に東京都都下全域 【業務範囲変更なし】

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） 株式会社HITOWA ヘルスケアカンパニー 主任ケアマネ取得支援制度あり／人員不足の施設へ応援勤務する新しい働き方のケアマネです！ 正社員 【エリアケアマネージャー】固定の施設に囚われない働き方なので、様々な経験を積んでスキルアップできる！長期的なキャリアアップも目指せる職種です ◎「応援型」のエリアケアマネージャー◎ ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、一定期間勤務する『社内応援型 エリアケアマネージャー』です。 本社人事部の所属となり、各施設の欠員状況に応じて自宅から通勤2時間までの施設に応援先が決定されます。 期間は1か月程

仕事内容【仕事内容】 有料老人ホームにおける介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお願いします。 ┈┈┈┈┈┈┈ 資格をお持ちの方、必見です！ ☆より良い環境で働きたい20代の方！ ☆そろそろまたお仕事がしたい30代の方！ ☆今後のためにプラスの収入がほしい40代の方！ ☆これからも働き続けたい50代の方！ ぜひお持ちの資格・経験を活かしませんか？ 当社では幅広い年代のスタッフが活躍中！ 男女関係なく皆さんにご活躍いただける環境です。 もちろんひとつひとつ丁寧にお教えするので、 ブランクのある方もご安心くださいね♫ 本求人は人材紹介会社【株式会社スマイルパーム】が掲載している 非公開の職業

仕事内容ケアマネージャー（有料老人ホーム）|正社員|東京都三鷹市 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 制服あり 社会保険あり 賞与あり まかない・食事補助あり 資格取得支援制度 残業手当 寮・社宅・住宅手当あり 資格手当 家族手当 雇用・労災・健康・厚生 退職金：有（勤続5年以上） 定年・再雇用：65歳・有り ◇制服貸与 ◇食事補助 ◇無料保養所(軽井沢) ◇リゾートトラスト福利厚生施設 ◇GLTD保険 ◇グループ内サービス社内割引 ◇資格取得支援/職種別研修制度 ◇オリジナルインセンティブポイント(HITOpo)制度 ◇ベネフィット・ワン(520,800店舗以上) 宿泊施設(

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） イリーゼ三鷹深大寺 ★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ 正社員 ケアマネ経験が5年以上の方が対象☆主任介護支援専門員も負担ナシで受講できる費用負担あり◎ ＼主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)受講補助あり！／ ◎研修日程を業務として扱い、給与を支給いたします ◎受講にかかる費用は当社で全額負担 ケアマネージャーとして長く頑張っている方が、更に活躍の場を広げていただくためのサポートです。 HITOWAならその他支援制度や、福利厚生も充実ですよ！ (※規定あり。詳細はお問い合わせくださ

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初め

仕事内容[仕事内容] ご利用者様やご家族、各施設と連携し、 最適な在宅ケアを支えるケアマネ ジャー（介護支援専門員）のお仕事です。 ご利用者様に寄り添うやりがいのある職場。 ●ご利用者様・ご家族と施設間の 連絡・調整業務全般 ●ご自宅を訪問してのアセスメント、 モニタリングおよびケアプラン作成 ●給付管理（書類確認や手続き等） ●定期的なご自宅訪問による サービス内容の確認・評価 ●サービス担当者会議の開催・調整 ●ご利用者様からの相談対応や 関係機関との調整業務 ●スタッフのサポート・育成や 業務指導などの管理業務 仕事の流れ 08:30～ 出社 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇

仕事内容【三鷹駅徒歩3分】土日祝がお休みで年間休日128日◎ぴあ訪問クリニック三鷹に併設された事業所です！ブランクOK♪ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/前職給料考慮/残業少なめ 【仕事内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 【主な業務内容】 居宅ケアマネジャー業務全般 主任ケアマネジャー業務および管理業務全般（主任ケアマネジャーの場合） 【職場情報】 スタッフ体制：主任介護支援専門員2名 介護支援専門員1名 併設施設：ぴあ訪問クリニック三鷹 【応募要件】 介護支援専門員、または主任介護支援専門

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・新規利用者さまのケアプラン作成、既存のケアプランの見直し ・ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ・他のケアマネジャーに対して技術、知識的な育成や指導 ・ケアプラン作成時にアドバイスやサポート ※管理者候補兼ケアマネジャーの募集 ※就業場所変更の範囲： 会社の定める勤務地 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●無料保養所やグループ内サービス社内割引などがあります。嬉しい福利厚生が多く、働きやすさやモチベーション向上に繋がります。 ●ブランクのある方も歓迎です。チ

仕事内容掲載期間：05/13（水）～05/19（火） 三鷹市社会福祉事業団 井の頭地域福祉支援センター 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 年間休日122日♪主任ケアマネの求人です 東京都三鷹市の地域包括・主任ケアマネジャー・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！休み多め、賞与４ヶ月以上、車通勤OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 年間休日122日♪主任ケアマネの求人です 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 地域包括支援センターでの包括的・継続的ケアマネジメント等 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受

仕事内容髪型・髪色自由！ネイル・ひげもOK！【三鷹市上連雀】ツクイ三鷹(居宅介護支援)でのケアマネジャー＆主任ケアマネジャー(正職員)のお仕事です♪ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援でのケアマネジャー業務 ＜業務概要＞ 地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。 介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。 ＜お仕事詳細＞ ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプラ

仕事内容【タイトル】 ケアマネージャー（介護付有料老人ホーム） 【仕事内容】 介護施設をご利用されているお客様お一人おひとりが、その人らしい生活ができることを目指した「ケア(生活)プラン」を作成し、お客様の承認を得ます。 また、作成したケアプランどおりに実行ができるよう、介護スタッフのサポートを行います。 お客様にとって最善なプランか？改善点はないか？を見直しながら、プランの管理を行って頂きます。 【事業所名】 GTrail-1135 【応募資格】 ※いずれか必須 介護支援専門員 主任介護支援専門員 18歳～64歳 労働基準法等による年齢制限 【施設形態】 【法人名】 HITO

勤務時間09:00〜18:00 ※勤務時間は施設により若干異なる場合があります ※シフト制、休憩1時間 ※時短相談承ります

仕事内容ご入居者のケアプラン作成・管理、ご家族・関係各所との連絡調整などケアマネジャー業務全般をお任せします。 <魅力1> 1人当たりの業務負担が軽い(脱業務過多!) 行政で定められた人数より手厚い人員配置で無駄残業を徹底削減! ※1日平均残業1時間以内という良い実績 <魅力2> 分業ってスバラシイ! ケアマネはケアマネ、介護は介護、清掃は清掃、送迎は送迎、など、業務のすみ分けをしています。 「アレもコレもやらなきゃ!!」という忙しさはなく、ケアマネジャーはケアマネ業務に専念できます。 野崎/ライフコミューン深大寺/ケアマネジャー・パート/時給1,460円~ 応募資格: 介護支援専門員 主任介

仕事内容【求人概要】 【三鷹市/久我山駅/居宅】年間賞与4.6ヶ月分の高待遇！年収400万円以上目指せます！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【施設概要】 開設：2000年4月 【当施設の特徴】 自分らしい生活ができるように、ご利用者さん中心の考えで、 「まごころ」がお伝えできる介護を目指している法人です！ 【当施設のおすすめポイント】 ・年間賞与4.6ヵ月（年2回） ・マイカー通勤OK！

仕事内容【求人概要】 三鷹市/特別養護老人ホーム/正社員/介護支援専門員 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 特別養護老人ホームでのケアマネジャーの正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・貴重な施設ケアマネ求人！ ・賞与３ヶ月分！ ・研修制度あり！ 【施設概要】 開設：2020年３月１日 種別：特別養護老人ホーム 定員：132名 【施設の特徴】 当施設は、「その人らしく生きる」を実現できるよう

仕事内容・ご利用者宅へ訪問(新規契約訪問・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング) ・居宅サービス計画書(ケアプランの作成)~PDCAサイクルの実施 ・介護保険の給付管理・介護認定調査 ・介護相談 ITシステムを活用して新しい介護サービスを提供していきます 応募資格: 主任介護支援専門員 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 基本9:00から18:00 休憩時間:60分 (実労働時間:一日8時間/週40時間)月単位の変形労働時間制 月平均174時勤務。 業務の繁閑により変動あり 休日・休暇: 【休日】週休2日制(シフト制/月9~11日以上) ・年間休日124日以上 ・年末年始休暇 ・夏季休

勤務時間9:00～18:00 ※週2日～応相談

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・新規利用者さまのケアプラン作成 ・今のプランの改善点を見直し、管理 ・ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※就業場所変更の範囲： 会社の定める勤務地 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●パートの方にも賞与があります。日々の頑張りがしっかり還元されるので、働きがいを感じながらお仕事に取り組むことができます。 ●週2日～勤務可能です。無理なく働きやすい職場なので、お仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ●正社員登用制度があります。将来の安定を見据えながら働

勤務時間9:00～18:00 ※休憩60分あり ★お子様の学校行事に参加したりなど、プライベートの予定に合わせてお休みの取得も可能です◎ 労働時間制度 シフト制

仕事内容【日勤のみのパート】週2日～OK◎扶養内・時短勤務もご相談に応じます 【実務未経験OK】家事・育児と仕事を両立したい主婦(主夫)さん・ママさんを応援！ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,400円～ ※経験を考慮します。お気軽にお問い合わせください。 【勤務地】 東京都三鷹市大沢4-15-6 募集情報 ✦日勤帯(9:00～18:00)の勤務になります。 ✦曜日固定での勤務や、平日のみ／土日のみなどの希望があればお気軽にご相談ください！ ✦資格があれば実務経験は問いません。未経験でもOK！ ✦主任ケアマネージャー(主任介護支援専門員)の受講